資料５ 県民のニーズに応える警察機能の最大限発揮 現状と課題 県民ニーズの多様化 ○ 県民ニーズ の把握及びこれを反映した警察活動の展開 ○ 警察活動への理解を含め、県民に必要な情報の効果的 発信 警察署協議会連絡会議 安全・安心情報の発信 大量退職・採用の継続及び職場環境の変化 ○ 職員の年齢構成に歪みが生じる中での現場執行力の 強化 ○ 社会の変化に柔軟に対応すべく、女性の活躍を推進 ○ 職場環境の一層の活性化と健全化 警察施設等物的基盤の整備 実戦的総合訓練 女性の活躍推進 警察施設の整備 情報システム等の整備 治安情勢・社会構造の変化 ○ 人身安全関連事案、特殊詐欺、サイバー犯罪等、変容す る治安情勢 への的確な対応 ○ 急速に発展する科学技術・複雑化するサイバー空間等、 捜査環境の変化に対応するための現場活動の充実・高度化 ○ 老朽施設の計画的解消及び事態対処の強化に資する物 的基盤の整備 推進事項及び主な取組施策 県民の信頼とニーズに応える 施策の推進 現場執行力を高める人的基盤 の強化 総合力発揮のための組織体制 及び物的基盤の整備 ① 県民ニーズの積極的な把握及び警察相談、苦情等への適切な 対応 ② 安全・安心情報の迅速・効果的な発信及び警察活動への理解 と協力確保に向けた施策の推進 ③ 犯罪被害者等の立場に立ったきめ細かな支援の推進 ① 優秀な人材の確保に向けた組織的取組及び若手警察職員の早 期戦力化 ② 女性の活躍及びワークライフバランスの推進 ③ 職員の士気の高揚と高い規律の保持 ④ 組織的な健康管理対策及びハラスメント対策の推進 ① 治安情勢に的確に対応するための組織体制の整備 ② 業務の合理化・効率化と情報システムの整備等を通じた現場活動 の充実及び効果的支援 ③ 警察施設と装備資機材の計画的な整備及び機能の充実
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