若手社員の職場定着を支援する・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・このたび、京都経営者協会若年者地域連携事業にて、京都ジョブパーク（ジョブカフェ京都）との共催による若手社員のフォローアップ研修を開催いたします。若手社員を定着、育成するには、きめ細かいフォローを行っていくことが大切です。今回の｢若手社員のためのフォローアップ研修｣では、企業の教育担当者や若年者へのセミナー・キャリアカウンセリングなどでの指導経験の豊富な講師が、きめ細かい指導を行います。また、グループワークなどを通して、入社からの生活や基本的な行動を振り返り、仕事体験の棚卸や、今後に向けての目標設定を行い、仕事に対するモチベーションアップを図ります。日時平成 24 年 2 月 24 日金曜日対象入社後1～2年の若手社員（新卒・中途入社含む）研修プログラム１．組織で働くということ (１)職場での基本行動について・あなたの３職『常識』『良識』『知識』は？・入社から今日までの振り返り (２)職場での人間関係・コミュニケーションの基本・傾聴とアサーション２．自己実現を目指す働き方（１）働くことの意味（２）これからのキャリア形成を考えてみようキャリアコンサルタント講 10：00～16：15 植平啓介氏定員 30 名参加無料㈱エンプロイ総合研究所代表取締役 [プロフィール] 京都の中堅企業の人事担当役員として、長年社員の採用や教育に携わってきた立場から、再就職をはじめ働く人のキャリア形成支援など、一人ひとりの個性に沿った就業支援を行い、支持を集めている。京都ジョブパーク（ジョブカフェ京都）が開催するセミナーの講師としても活躍中。師京都テルサ東館2階視聴覚研修室京都市南区新町通九条下ル京都府民総合交流プラザ内会場 ●ＪＲ京都駅(八条口西口)より南へ徒歩約15分 ●近鉄東寺駅より東へ徒歩約8分 ●地下鉄九条駅4番出口より西へ徒歩約8分 ●市バス九条車庫南へすぐ主催：京都経営者協会（厚生労働省京都労働局受託若年者地域連携事業）共催：京都ジョブパーク（ジョブカフェ京都）「若手社員のためのフォローアップ研修」参加申込書会社〈申込期日２月２０日（月）先着順 30 名締切〉名ご担当者役職・氏名所在地連絡先〒 TEL FAX Ｅ－ｍａｉｌ若手社員ためのフォローアップ研修に申込みます。（参加人数：氏名学歴入社時期氏名名）学歴入社時期参加のお申込は、FAX もしくは E-mail でお願いいたします。 ■ＦＡＸの場合は、０７５－６９１－９７０１申込書に必要事項を記入してそのままお送り下さい。 ■Ｅ－ｍａｉｌの場合は、[email protected] 申込書にある記載事項を本文にお書きいただきお送り下さい。なお、申込状況はホームページ『きょうと就職情報Ｎｅｔ』に掲載いたします。お問合せ先：京都経営者協会若年者地域連携事業 TEL075-691-9700 FAX075-691-9701 E ﾒｰﾙ [email protected] ※ご記入いただきました情報は参加者名簿を作成し、講師にお渡しいたしますと共に、今回のセミナーの運営や、今後の催しのご案内に利用させていただきます。