Prot. N.2269/A26a INTEGRAZIONE CONTRATTO INTEGRATIVO DI

Prot. N.2269/A26a
INTEGRAZIONE
CONTRATTO
INTEGRATIVO
DI ISTITUTO
RELATIVO
ALLA
ATTRIBUZIONE DI RISORSE FINANZIARIE
E DEFINIZIONE PER L'ATTRIBUZIONE
DEI COMPENSI PROT. N. 479/A26a del 05/02/2014
Il giorno 14 maggio 2014, nella sede dell'I.I.S. "G. FERRARIS" di Settimo Torinese in riferimento alle
risorse e alle attività da svolgere, si conviene e si stipula la presente integrazione al contratto integrativo
prot. N. 479/A26a del 05/02/2014 tra le parti interessate:
per PIIS G. FERRARIS il Dirigente Scolastico Prof. Ugo TlNUZZO
per le RSU i sigg. Prof. Antonino Vizzari ( sindacato CISL)
Prof Rocco SCIARAFFA (sindacato GILDA)
Sig Rocco VOTO ( sindacato UIL);
Art. 1 Omissis ...
Art. 2 Risorse e compensi spettanti per Fondo di Istituto
Omissis ...
a) Omissis ...
Considerato l'ulteriore finanziamento dato dalla ditta Luxottica per l'ampliamento dell'offerta formativa
di euro 3.000,00 (valore lordo stato), corrispondenti a euro 2.019,00, (valore al lordo delle ritenute
previdenziali, assistenziali ed erariali a carico del dipendente).
Si concorda di utilizzare tale risorsa per lO corsi da lO ore cadauno, per migliorare la preparazione degli
alunni in difficoltà.
b) Omissis ...
Art. 3
Art. 4
Omissis ...
Progetto nell'ambito dei percorsi in Alternanza Scuola-Lavoro III Area Professionalizzante
a) Omissis ..
Tenuto conto di ulteriori fondi di € 10.396,05, valore determinato al lordo delle ritenute previdenziali,
assistenziali ed erariali a carico del dipendente.
1
Tale finanziamento sarà utilizzato per eventuali integrazioni o nuovi progetti inerenti l'area. Il suddetto
importo dovrà tenere conto delle ore effettive svolte dai docenti interessati e del regime stipendiale in
godimento (Docente Laureato o diplomato)
b) Omissis ...
Art. 5 Omissis ...
Art. 6 Omissis ...
Art. 7 Omissis ...
Art.8
Omissis ...
Art. 9
Omissis ...
Art. 9bis
Progetto fasce deboli
Tenuto conto dei fondi specifici USR di € 1.838,61 e della Regione Piemonte di € 1.543,50, valori
determinati attordo delle ritenute previdenziali, assistenziali ed erariali a carico del dipendente.
Tenuto conto dell'impegno del personale coinvolto
Tale risorse saranno così suddivise:
costo
Lordo
Dip
numero
ore
costo
orario
Ideazione e stesura progetto
4
17,50
70,00
Aggiornamento
4
17,50
70,00
Gestione e monitoraggio
20
17,50
350,00
Contatti con le famiglie
3
17,50
52,50
CORSOITALIANO PERCELI
8
35,00
280,00
CORSO1 MATEMATICA
7
35,00
245,00
CORSO2 MATEMATICA
7
35,00
245,00
CORSO3 INGLESE
7
35,00
245,00
CORSO4 INGLESE
7
35,00
245,00
CORSO5 MECCANICA
7
35,00
245,00
CORSO6 ELETIROTECNICA
7
35,00
245,00
CORSO7 PRATICAELX MECC
7
35,00
245,00
CORSO8 PRATICAMEC X ELETIR
7
35,00
245,00
CORSO9 FISICA
7
35,00
245,00
1
18,50
18,50
ATIIVITA'
Coordinamento
pagine web
del personale
2
Gestione didattica
4
14,50
58,00
Gestione amm.va
2
14,50
29,00
Assistenza Tecnica
14,50
87,00
Collaboratori scolastici
6
4
12,50
50,00
Gruppi studio assistito
6
17,50
105,00
3.375,00
TOTALE SPESEPERSONALEINTERNO
Art. lO Omissis ...
Visto, letto ed approvato.
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