84123 Salerno Tel e fax 089225553 -tel

s$ilw
ù{s$\S\N.s\r
twrN$ssir{l'$
ùùi\N
$ì:ì\ì Èlùì\ì ì sÈììNì
{\'!'srqrsJ:s
Lì!fef!*i(_$
lesió!r$!ì
:iìù:1
:ì
:Sì$Cvlr\iì
lèR
__w,
qer:sig
ISTITUTO COMPRENSIVO STATALE 66G.BARRA'O
Lungomare Trieste 17 - 84123 Salerno
Tel e fax 089225553-tel segreteria0892753012
- PEC: SATCSAT$SR.{íùPEC.ISTRUZIONE.IT
e-mail [email protected]
sito web:
w*W W.IC SGEhù'iAftOB ARR A. IT
cod mecc SAIC8A700R - CF 95146380654
Conferimento dell'incarico di RSPP interno nella scuola
(artt.31 e 32 D.Lgs.81/2008e s.m.i.)
Prot. n. 144IlBl5
Egr. ktg. Del CastelloFlaminio
Il Dirigente scolastico, Anna Maria Grimaldi, in qualità di Datore di lavoro dell'Istituto Comprensivo
"G.BARRA" di Salerno.
ai sensidel D.Lgs. 81/2008,come modificato dal D.Lgs. 10612009,
considerato:
o I'obbligo di cui alla letterab, comma 7, art. l7 , D.Lgs. 81/2008;
o quantoprevistodall'art. 31, D.Lgs. 81/2008;
o quantoprevistodall'art. 32, D.Lgs. 81/2008,con particolareriferimento al comma 8;
o quantoprevistodal bandoProt.n 7921815 del l9ll0l20l3;
previa consultazionedel Rappresentantedei Lavoratori per la Sicurezza(afi. 50 comma 1 lett. c)
CONF'ERISCE
alla S.V. un incarico di durata di mesi 12 (dodici) a decorrere dalla data 27lll/2013 e fino alla data
27|II/20I4 per lo svolgimentodel ruolo di Responsabiledel servizio di prevenzionee protezione(RSPP)
dell'Istituto.
A tale scopo il RSPP si impegna a:
V garantire lo svolgimento dei compiti previsti dalla vigente normativa, con particolare riferimento alla
valutazione dei
rischi ed alla redazionedel relativo documento, nonché del documento di valutazione
dello stressda lavoro correlato, comprendentele misure di prevenzionee protezione e di miglioramento
necessarieper la sicurezzae la salubrità degli ambienti di lavoro, nel rispetto della normativa vigente, ed
indicazioni relative alle rispeffivepriorità (art.28 D.Lgs. 81/2008e s.m.i.),nonchéi sistemidi controllo
ditali misure;
V organizzaree coordinare il Servizio di prevenzionee protezione nei vari plessi, gestendole necessarie
risorse athibuite;
ú organizzare,verificare ed aggiornareil Piano d'Emergenza e tutti i relativi sottopiani (Primo Soccorso,
Antincendio ed Evacuazione);
V organizzaree parteciparealle simulazioni di due evacuazionidi Istituto;
Zl coadiuvareil DS nei rapporti con gli Enti territoriali competenti in materia di sicurezzasul lavoro, con
i Vigili del fuoco, con l'Ente proprietario degli immobili e con i fornitori;
Z coadiuvare il DS nell'organizzazione e conduzione delle riunioni periodiche di prevenzione e
protezione(almeno una l'anno), previsteai sensidell'art. 35 del D.Lgs. 81/2008e per gli altri momenti
di consultazionedei RLS previsti dal decreto;
Z collaborarecon il DS ed il DSGA per la stesuradel DUVRI nei casi previsti;
Z proporre programmi di formazione e informazione;
Z organizzare, coordinare e realizzare (per quanto di competenza) la formazione, l'informazione e
l'addestramentodel personale(docente e ATA) e degli allievi (se equiparati a lavoratori), come previsto
dal D.Lgs. 81/2008, dal D.M. I0l3lI998 e dal D.M. 388/2003, individuando e rendendo disponibili,
all'occorrenza, risorse umane ad,integrazione di quelle presenti all'interno del SPP e, più in generale,
della scuola;
tr a documentareI'awenuta formazione prevista dalle nonne in vigore;
n collaborare con il DS per l'adozione di un sistema di gestione della salute e sicurezza sul lavoro
conformea quantoprevistodall'art. 30 D.Lgs. 81/2008.
! coadiuvareil DS nel tenere informato il Consiglio di Istituto ed il Collegio dei Docenti sulla gestione
della sicurezzaa scuola e sulle azioni svolte dal SPP
! promuovere, coordinare e condurre (per quanto di competenza)aitività ed interventi didattici sui temi
della sicurezza,ancheattraversoil supporto alla loro realizzazioneda parte di altri docenti della scuola;
Il datore di lavoro si impegnaa:
Z costituire un adeguatoSPPinterno;
n nominare, oltre al RSPP, almeno un Addetto per ciascun plesso scolastico e tenendo conto della
specificità e della complessitàdella scuola; fra gli ASPP uno sarànominato Coordinatore per la gestione
dell'emergenza/antincendioed uno coordinatoreper la gestionedel Primo soccorso;
Z prowedere alle necessitàdi informazione e formazione nei confronti del RSPP;
Z garantire adeguaterisorse al RSPP per lo svolgimento del proprio ruolo, come di seguito specificato:
o compensoeconomicopari ad€ 1.600,00da liquidare in un'unica soluzioneentro 30 giomi dal
termine della prestazionea fronte di regolare fattura;
o l'utilizzo di ore a disposizioneper lo svolgimento del proprio ruolo;
o possibilità di gestire il proprio orario in modo flessibile e comunque concordato con la
Presidenza;
n sosteneree valoúzzare il ruolo del SPP nell'azione di gestione della sicurezzae nella didattica della
sicurezza, ritenendolo strategico anche per la promozione di iniziative didattiche interdisciplinari di cui
all' art. 11 D.Lgs. 8 1/2008.
IL DATORE DI LAVORO
IL RESPONSABILEDEL SERVIZIO
DI PREVENZIONEE PROTEZIONE
Ine. FlaminioDel Castello
Salerno
,27llll20I3
11Direttore dei servizi generali amministrativi
Dichiara
-di aver scritto a mezzo di sistema elettronico di videoscrittura il presente atto, che consta di due fogli compresa la presente
dichiarazione, occupa due facciate ed è redatto in due copie originali;
- che le parti contraenti, con la sottoscrizione,ne harino attestatola conformità alla loro volontà;
-diaveriscrittoilpresenteattoalprotocollon.l44llb15del27llll20l3 alregistrocontrattin.39del27llll20l3
- aver affisso il presentecontratto all'albo sito web in data27llll20l3
Il DireÀre
dei sGA
1!$'rur+esrino

Download Report