Barbagli Franca CV 1.3.2014 - Azienda Sanitaria USL 8 Arezzo

MODELLO PER IL
CURRICULUM VITAE
INFORMAZIONI PERSONALI
Cognome e Nome
Data di nascita
Qualifica
Incarico attuale
Numero telefonico ufficio
FAX ufficio
Indirizzo e-mail
Barbagli Franca
03/11/63
Collaboratore Amministrativo Professionale
Responsabile Ufficio Rilevazione e Gestione Presenze ed Assenze
0575 254308
0575 254295
[email protected]
TITOLI DI STUDIO ESPERIENZE
PROFESSIONALI E LAVORATIVE
Titolo di studio
Diploma Ragioniere e Perito Commerciale.
Esperienze professionali
• Assunta a tempo indeterminato presso l'Azienda USL8 di Arezzo
(incarichi ricoperti)
in data 31.12.1993 ed assegnata alla U.O. Gestione del
Personale fino a tutt'oggi;
• Nominata Responsabile Ufficio Rilevazione e Gestione Presenze
ed Assenze del Personale Dipendente dal 1 agosto 2005 a
tutt'oggi.
Inglese e Francese
Capacità linguistiche
Discreta capacità di utilizzo delle Procedure Informatiche:
Capacità nell'uso delle
Windows; Office; Excel, Access ect.
tecnologie
Referente aziendale incaricato per conto della USL 8 Arezzo nei rapporti con
Altro
ArubaPec.Spa per la gestione della Carta Operatore di cui alla Deliberazione
Giunta Regionale n.7 del 10 gennaio 2011.
Referente aziendale per gli adempimenti relativi alla compilazione ed invio del
Conto Annuale della Azienda USL8 al Ministero dell'Economia e delle Finanze.
Referente principale dell'Azienda USL 8 Arezzo nei confronti del Dipartimento
della Funzione Pubblica in qualità di Responsabile PERLA PA e rilevazione online dei dati del personale dipendente della Azienda USL8 quale Responsabile
dei Procedimenti :
• Assenze: assenze mensili personale dipendente;
• GEDAP: Permessi Sindacali ed Assenze per Cariche Pubbliche;
• GEPAS: Partecipazione Scioperi;
• Permessi Legge 104/92: assenze per Permessi Legge 104/92.
Responsabile dell'elaborazione dei dati pubblicati nel sito istituzionale relativi ai
Tassi di Presenza ed Assenza mensili del personale dipendente della USL 8.
Partecipazione in qualità di discente a n. 31 Corsi di Aggiornamento Obbligatorio
attinenti alle materie trattate nell'ambito dell'attività lavorativa all'interno della
U.O. Gestione del Personale quali:
• Normativa Contrattuale e Legislativa Presenze ed Assenze personale
dipendente Aziende sanitarie;
• Conto Annuale Aziende Sanitarie Ministero Economia e Finanze.
Collaborazione alla stesura dei Regolamenti e procedure inerenti la Gestione del
Rapporto di Lavoro del personale dipendente:
• Guida al Personale Neoassunto;
• Infortuni e Malattie Professionali;
• GEDAP – Permessi Sindacali e Cariche Pubbliche;
• Maternità;
• Assenze per Malattia e Terapie Salvavita;
• Orario di Lavoro, Lavoro Straodinario e Permessi Retribuiti.
Relatrice del Corso tenutosi presso l'Azienda USL8 Arezzo il 27.10.2011 avente
il seguente oggetto:
“Normativa Contrattuale Personale del Comparto: Orari di Lavoro, diritti e doveri
dei dipendenti, dalla teoria alla pratica”.
Docente del Corso tenutosi presso l'Azienda USL 8 Arezzo il 18.12.2013 avente
per oggetto:
“Normativa e procedure relative alle Presenze ed Assenze del personale
dipendente del SSNN”.
Collaborazione nella stesura della Pubblicazione nella rivista Mondo Sanitario
n.1-2 di gennaio 2012 avente per oggetto “Gli obblighi dei dipendenti pubblici e il
caso del personale del Servizio Sanitario Nazionale”.