Casa di Riposo di Noventa Padovana BANDO DI CONCORSO

Casa di Riposo
di Noventa Padovana
Centro servizi e Centro diurno per persone anziane non autosufficienti
BANDO DI CONCORSO PUBBLICO
per titoli ed esami per l’assunzione di un Responsabile di piano
INTEGRAZIONE con proroga dei termini
IL SEGRETARIO DIRETTORE
Vista la determinazione n. 87 del 22 Aprile 2014 di avvio della procedura di concorso.
RENDE NOTO
E’ indetto un concorso pubblico per titoli ed esami per l’assunzione a tempo indeterminato di un
Responsabile di Piano.
L’inquadramento previsto è nella categoria D, posizione economica iniziale D1, del CCNL RegioniAutonomie Locali.
L’orario è a tempo pieno.
Vengono garantite le pari opportunità tra uomini e donne per l’accesso al lavoro a norma di legge.
“Ai sensi dell’art. 1014, comma 3 e 4, e dell’art. 678, comma 9, del D.Lgs. 66/2010, con il presente
concorso si determina una frazione di riserva di posto a favore dei volontari delle FF.AA. che verrà
cumulata ad altre frazioni già verificatesi o che si dovessero verificare nei prossimi provvedimenti di
assunzione”.
Art. 1 TRATTAMENTO ECONOMICO
Il trattamento economico è il seguente:
 stipendio tabellare annuo € 21.166,71 oltre la tredicesima mensilità.
 retribuzione accessoria nella misura prevista dal contratto collettivo nazionale e dagli accordi
aziendali
Se spettante sarà riconosciuto l’Assegno per il Nucleo Familiare.
Sul trattamento economico graveranno le ritenute previdenziali, assistenziali e fiscali a norma di
legge.
Art. 2 REQUISITI PER L’AMMISSIONE
Per poter partecipare al concorso i candidati devono:
a) Essere cittadini italiani oppure cittadini di uno Stato membro dell’Unione Europea
I cittadini stranieri in ogni caso:
- devono godere dei diritti civili e politici anche nel paese di provenienza;
- devono essere in possesso di tutti i requisiti previsti per i cittadini italiani;
- devono avere una adeguata conoscenza della lingua italiana;
Sono equiparati ai cittadini italiani gli italiani non appartenenti alla Repubblica;
b) avere non meno di 18 anni, compiuti entro la data di scadenza della presentazione delle
domande di ammissione e avere un’età massima non superiore a quella prevista dalla legge
per il pensionamento di vecchiaia;
Via Roma, 143 - 35027 Noventa Padovana (PD) - Italy
Tel 049.625354 / 628666 - Fax: amministrazione 049.8953342 infermeria 049.8936809
[email protected] – PEC: [email protected] - www.cdrnoventapadovana.it
C.F. 80006160289 P.IVA 01065280289
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c) possedere l’incondizionata idoneità psicofisica allo svolgimento delle mansioni previste, da
accertare secondo l’art.41 del D.Lgs. n. 81/2008;
d) avere assolto gli obblighi militari (per i candidati di sesso maschile);
e) non aver riportato condanne penali e non essere stati interdetti o sottoposti a misure che
escludono, secondo le leggi vigenti, dalla nomina agli impieghi pubblici;
f) non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo e non essere stati destituiti o dispensati
dall’impiego o dichiarati decaduti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione;
g) essere in possesso di:
g.1) Laurea in infermieristica, o titolo corrispondente nei precedenti ordinamenti,
g.2) certificato di abilitazione alle funzioni direttive oppure Master di 1° livello in
Management sanitario.
h) possedere l’iscrizione all’I.P.A.S.V.I.
I requisiti sopra indicati sono obbligatori e a pena, rispettivamente, di esclusione dal concorso e di
non assunzione, dovranno essere posseduti sia alla data di scadenza del termine stabilito nel bando
per la presentazione della domanda di ammissione, sia al momento dell’eventuale assunzione.
Art. 3 TERMINE E MODALITA’ DI PRESENTAZIONE DELLE DOMANDE DI AMMISSIONE
La domanda di ammissione e i relativi allegati potranno essere presentati sino alle ore 13.00 del
giorno 16/06/2014 in uno dei seguenti modi:
 a mano all’ufficio protocollo dell’Ente
 mediante invio con raccomandata A.R.
 mediante invio con posta elettronica certificata
In caso di presentazione a mano all’ufficio protocollo o di spedizione per raccomandata A.R. la
domanda andrà inserita in una busta chiusa indirizzata a: Casa di Riposo di Noventa Padovana, Via
Roma, 143, 35027 Noventa Padovana (PD).
Sulla busta dovrà essere scritta l’indicazione: “concorso per il posto di Responsabile di piano”.
Per le domande spedite per raccomandata A.R. farà fede la data e l’ora del timbro postale, ma le
stesse dovranno comunque pervenire all’Ente entro 6 (sei) giorni dalla data di scadenza indicata nel
presente avviso, a pena di non considerazione della domanda.
In caso di spedizione mediante posta elettronica certificata:
 ogni documento, compresa la domanda di ammissione, già compilata, dovrà essere inviato in
formato PDF, a pena di esclusione dal concorso.
 La sottoscrizione dei documenti per i quali sia prescritta la firma del candidato, come la
domanda di ammissione e le autocertificazioni obbligatorie ai fini dell’ammissione dovrà
essere fatta con firma digitale, a pena di esclusione dal concorso
 La domanda va inviata al seguente indirizzo: [email protected]
L’invio a diverso indirizzo di posta elettronica comporterà l’esclusione dal concorso.
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Non saranno ammesse le domande che, per qualsiasi ragione, non esclusa la forza maggiore o il fatto
di terzi, risulteranno presentate o pervenute tardivamente.
Infine, oltre la scadenza delle ore 13.00 del 16/06/2014 non sarà ammesso alcun tipo di
regolarizzazione o integrazione, escluse solo quelle richieste dalla Casa di Riposo.
Art. 4 CONTENUTO DELLA DOMANDA DI AMMISSIONE
La domanda di ammissione al concorso deve essere redatta su carta semplice, utilizzando il modello
allegato al presente bando.
Eventuali domande presentate senza utilizzare il modello allegato dovranno in ogni caso contenere
tutte le notizie e le informazioni richieste.
La domanda di ammissione al concorso dovrà essere sottoscritta dal candidato, a pena di
esclusione dal concorso.
In caso di utilizzo della posta elettronica certificata, è obbligatoria la firma digitale, a pena di
esclusione dal concorso.
Art. 5 DOCUMENTAZIONE DA ALLEGARE ALLA DOMANDA
Alla domanda dovranno essere allegati i seguenti documenti:
a) Il titolo di studio indicati alla lettera g) e il documento indicato alla lettera h) dell’art. 2 del
presente bando,
b) Il curriculum professionale, redatto possibilmente su modello europeo. Per poter essere
valutato, il curriculum deve essere documentato e sottoscritto dal candidato. In caso di
utilizzo della post elettronica certificata, è obbligatoria la firma digitale.
c) la ricevuta del versamento di € 10,33 sul conto corrente bancario della Casa di Riposo
intestato a “Tesoreria della Casa di Riposo di Noventa Padovana” presso la Cassa di Risparmio
del Veneto codice IBAN: IT75D062251218606700007740T indicando la causale “tassa di
concorso Responsabile di piano - non rimborsabile”;
d) la fotocopia di un documento di identità non scaduto;
e) gli eventuali titoli che danno diritto a preferenza nell’eventuale assunzione ai sensi dell’art. 5,
comma 4 del D.P.R. n. 487/94
I titoli di studio possono essere presentati in fotocopia, ma in tal caso il candidato deve presentare
anche una dichiarazione di conformità all’originale, sottoscritta a mano o in forma digitale, a seconda
della modalità di invio prescelta, utilizzando il modello 1 allegato allo schema di domanda di
ammissione.
In alternativa, il candidato può comprovare il possesso dei titoli di studio presentando una
dichiarazione sostitutiva di certificazione, sottoscritta a mano o in forma digitale, a seconda della
modalità di invio prescelta, utilizzando il modello 2 allegato allo schema di domanda di ammissione.
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Art. 6 FORME DI PUBBLICITA’ SUCCESSIVE ALLA SCADENZA DEL TERMINE PER LA PRESENTAZIONE
DELLA DOMANDA DI AMMISSIONE.
Le informazioni relative al procedimento di concorso saranno comunicate ai candidati
esclusivamente mediante pubblicazione sul sito della casa di riposo, sezione concorsi, alla quale i
candidati potranno accedere mediante il seguente link:
http://www.cdrnoventapadovana.it/308-Concorsi.html
In particolare, saranno pubblicati sul sito della Casa di riposo:
a)
l’elenco dei candidati ammessi alle prove d’esame e all’eventuale pre selezione
b)
la data e il luogo di svolgimento delle prove di concorso e dell’eventuale pre selezione
c)
l’esito delle prove d’esame e dell’eventuale pre selezione
d)
le eventuali comunicazioni correttive di precedenti comunicazioni
e)
la graduatoria di concorso
La prima informativa sulle modalità di svolgimento del concorso sarà pubblicata sul sito della casa di
riposo il giorno 27/06/2014
In occasione della pubblicazione di ogni informativa sarà indicata anche la data di pubblicazione di
quella successiva.
Per consentire alla Casa di Riposo di inviare eventuali comunicazioni, il candidato dovrà indicare
nella domanda di partecipazione:
 il proprio recapito postale
 un indirizzo di posta elettronica, se disponibile
Art. 7 PROCEDIMENTO DI AMMISSIONE DEI CANDIDATI
Scaduto il termine di presentazione delle domande, l’amministrazione procederà all’eventuale
regolarizzazione delle imperfezioni o omissioni riscontrate nelle domande o nella documentazione,
secondo le modalità previste dal Regolamento per la disciplina delle modalità di assunzione, dei
requisiti di accesso e delle procedure selettive.
Le richieste di regolarizzazione saranno inviate, nell’ordine, all’indirizzo di posta elettronica, al
recapito postale indicato, all’indirizzo di residenza, indicati nella domanda di ammissione.
Al termine della fase di regolarizzazione sarà adottato il provvedimento nel quale saranno indicati i
candidati ammessi e quelli esclusi.
Oltre a quanto già previsto nel presente bando, saranno in ogni caso esclusi dal concorso i candidati:
a) che avranno omesso di indicare il loro cognome, nome, residenza o domicilio;
b) la cui domanda sarà stata inviata o sarà pervenuta oltre il termine previsto dal bando;
c) che non saranno risultati in possesso di tutti i requisiti di ammissione;
d) che non avranno sottoscritto la domanda, a mano o in forma digitale, a seconda della
modalità di invio della domanda di concorso;
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e) che non avranno regolarizzato la domanda o la documentazione o vi avranno provveduto
dopo il termine assegnato dalla Casa di Riposo.
L’eventuale esclusione dal concorso e la motivazione sarà comunicata ai candidati mediante
lettera raccomandata A.R. o posta elettronica certificata
Art. 8 PRE SELEZIONE
Qualora al termine del procedimento di ammissione i candidati ammessi siano più di 20 si procederà
a preselezione sottoponendo tutti candidati ammessi a un test a risposte multiple.
Le modalità di svolgimento della preselezione saranno definite dalla commissione esaminatrice e al
termine della stessa saranno ammessi alle prove d’esame 20 candidati, in ordine decrescente di
punteggio, fermo restando che in caso di ex aequo saranno ammessi tutti i candidati con l’ultimo
punteggio utile.
Art. 9 PROVE D'ESAME
PROVA SCRITTA:
Elementi di patologia medica e tecnica assistenziale, con particolare riferimento all’assistenza
geriatria; Aspetti psicologici, clinici e delle dinamiche familiari connesse all’invecchiamento;
Organizzazione del lavoro; Teoria e tecniche di management sanitario e Strumenti e metodi di lavoro
dell’assistenza socio-sanitaria.
La prova scritta si intenderà superata dai candidati che avranno conseguito il punteggio di almeno
21/30.
PROVA TEORICO-PRATICA:
Accertamento delle competenze informatiche (uso della posta elettronica, navigazione Internet, uso
dei pacchetti applicativi MS Office o equivalenti); Soluzione di un caso attinente alle materie della
prova scritta.
La prova pratica si intenderà superata dai candidati che avranno conseguito il punteggio di almeno
21/30 o punteggio equivalente.
PROVA ORALE
Materie della prova scritta; Il profilo professionale, ruolo e competenze dell’Infermiere professionale
e dell’Operatore Socio Sanitario in una I.P.A.B; Legislazione nazionale e regionale sulle II.PP.A.B;
Legislazione statale e regionale sui servizi socio-assistenziali con particolare riferimento alle Case di
Riposo; La normativa in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro; I vigenti contratti collettivi nazionali
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di lavoro del personale del Comparto Regioni AA.LL.; Diritti e doveri dei pubblici dipendenti e Nozioni
sul rapporto di pubblico impiego.
La prova orale si intenderà superata dai candidati che avranno conseguito il punteggio di almeno
21/30 o punteggio equivalente.
Art. 10 GRADUATORIA E ASSUNZIONE DEI VINCITORI
La graduatoria di merito del concorso sarà formata tenuto conto delle eventuali preferenze e
precedenze.
La graduatoria dei vincitori resterà valida per un periodo di tre anni dalla data di approvazione della
stessa e potrà essere utilizzata per l’eventuale copertura dei posti che si venissero a rendere
successivamente vacanti e disponibili nello stesso profilo professionale, fatta eccezione per i posti
istituiti o trasformati successivamente all’indizione del presente concorso.
I vincitori dovranno far pervenire all’ente, entro 30 giorni dalla data di ricezione della richiesta, i
documenti comprovanti il permanere dei requisiti dichiarati nella domanda di ammissione e
dovranno assumere servizio entro i termini stabiliti dalla Casa di Riposo, salvo eventuale proroga
accordata a fronte di eccezionali e documentati motivi.
L’assunzione avverrà con contratto individuale di lavoro, previo accertamento dell’idoneità psico
fisica alle mansioni ai sensi dell’art. 41 del D.lgs. n. 81 del 2008.
Art. 11 RISERVE DI VARIAZIONE E REVOCA DEL BANDO E RICHIAMO
Il presente concorso potrà essere prorogato o modificato nei termini, o revocato, a insindacabile
giudizio dell’amministrazione se ciò dovesse essere ritenuto opportuno o necessario nell'interesse
dell'Ente e nel rispetto delle norme vigenti in materia, senza che i concorrenti possano sollevare
eccezioni o vantare diritti di sorta.
Per quanto non previsto nel presente bando e dal Regolamento per la disciplina delle modalità di
assunzione, dei requisiti di accesso e delle procedure selettive della Casa di Riposo, si fa riferimento
alle norme vigenti sul reclutamento del personale nelle IPAB.
Per ulteriori informazioni:
-
telefonare al numero 049 625 354, dalle ore 15.00 alle ore 18.00 dal lunedì al mercoledì e
dalle ore 11.00 alle ore 13.00 il giovedì e venerdì.
inviare una mail a uno dei seguenti indirizzi:
[email protected]
[email protected]
F.to Il Segretario Direttore
Dr. Giovanni Luca Avanzi
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INFORMATIVA AI SENSI DEL D.LGS N. 196/2003
I dati personali riguardanti i concorrenti sono oggetto di trattamento da parte della Casa di Riposo di Noventa Padovana
secondo le seguenti modalità:
A)
Finalità e modalità del trattamento cui sono destinati i dati:
- il trattamento riguarda qualunque operazione e complesso di operazioni, svolto con o senza l’ausilio di mezzi
elettronici o comunque automatizzati, concernenti la raccolta, l’organizzazione, la conservazione,
l’elaborazione, la modificazione, la selezione, l’estrazione, il raffronto, l’utilizzo, l’interconnessione, il blocco, la
comunicazione, la diffusione, la cancellazione e la distruzione dei dati.
- il trattamento dei dati avviene con procedure atte a garantirne la sicurezza.
- i dati sono trattati per le finalità istituzionali inerenti all’attività di questo ente, in particolare per gli
adempimenti relativi all’esecuzione delle procedure del concorso.
B)
la natura del conferimento di tali dati è obbligatoria.
C)
conseguenze dell’eventuale rifiuto a rispondere e conferire i dati: impossibilità oggettiva ad effettuare
l’ammissione del concorrente al concorso.
D) i dati possono essere utilizzati e comunicati: per i fini istituzionali, all’interno dell’ente tra incaricati del trattamento
e all’esterno per gli adempimenti relativi al concorso quali la pubblicazione del punteggio attribuito alle prove
d’esame, la pubblicazione dell’elenco dei nominativi ammessi e della graduatoria di merito.
E)
il concorrente ha il diritto di conoscere, cancellare, rettificare, aggiornare, integrare, opporsi al trattamento dei
dati, nonché all’applicazione degli altri diritti riconosciuti dal D.Lgs n. 196/03. Per l’esercizio dei propri diritti il
concorrente potrà rivolgersi all’Ufficio Personale della Casa di Riposo.
F)
il legale rappresentante della Casa di Riposo è il signor Mezzaro Gilberto.
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