Domanda di partecipazione SportGiochi

Scheda da compilale a cura di ogni volontario aderente o minore
10^ edizione
Richiesta di partecipazione
Settore Attività Ludica
Settore Supporto e Logistica
Il sottoscritto ________________________________________________________________
nato il ________________ a ____________________________________________________
Residente a ____________________ in Via ________________________________________
Cellulare _________________________ e-mail _____________________________________
CHIEDE
Di poter far parte della squadra di operatori volontari, per l’iniziativa Sport, giochi e… a Prato Fiorito, per il settore:
Attività ludica
Supporto e Logistica
Mi impegno già da ora a:
1. Seguire almeno 8 delle 10 ore di incontri previsti
2. Ad accettare e sottoscrivere un Codice di Comportamento che comprenda gli obblighi e i doveri del
Regolamento dell’Organizzazione
Qualora, si adotti un comportamento che sia in contrasto con i punti sopra evidenziati, si incorrerà in richiami scritti, al
III richiamo si viene allontanati dall’iniziativa.
Al termine del percorso e prima dell’inizio dell’attività sarà svolto un Colloquio finale. Nell’ambito del
colloquio verrà redatta una scheda con la somma dei punteggi acquisiti nel percorso.
Saranno introdotti nel gruppo solo coloro che avranno avuto la somma di punti > di
________________________
Parte riservata ai minori
Il sottoscritto ________________________________________________________________
nato il ________________ a ____________________________________________________
Residente a ____________________ in Via ________________________________________
Cellulare _________________________ e-mail _____________________________________
ai sensi dell'articolo 46 D.P.R. 445/2000
DICHIARA
consapevole delle sanzioni penali per dichiarazioni mendaci, falsità negli atti e uso di atti falsi previste dall’art. 76
D.P.R. 445/2000, di essere il padre
la madre
il tutore
esercente potestà sul minore sopra indicato. Il
sottoscritto richiede e autorizza inoltre, con il presente modulo, che lo stesso minore i cui estremi sono indicati sopra,
a partecipare alla manifestazione “Sport Giochi e … a Prato Fiorito ‘15” 10^ Ed. che si svolgerà nel parco dell’Acqua e
del Vino - Prato Fiorito, impegnandolo dal 22 al 26 GIUGNO 2015 e dal 29 GIUGNO al 3 LUGLIO 2015 dalle ore
08,30 alle ore 16,30 in qualità di partecipante al gruppo di assistenza e sorveglianza.
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Sede:Via Paceco, 20 00132 Roma - Cod. Fiscale: 97505960589
Tel. 0698356479 - Fax 0689284778 - Mobile 3457081306
Sito internet : www.propratofiorito.it Ind. Posta: [email protected]
Iscritta al n. 700 nel Registro Regionale Volontariato del Lazio, Sez. "SERVIZI SOCIALI”
Scheda da compilale a cura di ogni volontario aderente o minore
L’impegno è previsto anche per la festa conclusiva del 4 LUGLIO 2015 dalle ore 15,00 alle ore 24,00.
Inoltre:
•
Dichiara di conoscere tutti i termini organizzativi della citata manifestazione avendo preso visione del relativo
programma sintetico, che accetto sin da ora incondizionatamente.
•
Esonera e libera gli organizzatori da ogni responsabilità civile e penale nei confronti del partecipante.
•
Prende atto che a cura e spese degli enti organizzatori sarà stipulata assicurazione contro gli infortuni nei
riguardi del partecipante per tutta la durata della manifestazione.
AUTORIZZA
L’Organizzazione ai sensi e per gli effetti del L. 196/03, con la sottoscrizione del presente modulo al trattamento dei
dati personali forniti esclusivamente nell’ambito e per i fini della manifestazione in oggetto, anche nei confronti di terzi,
solo se direttamente o indirettamente coinvolti nell’organizzazione della manifestazione stessa.
Roma, _________________2015
________________________________
Questionario informativo
1.
Corso o titolo di studio
______________________________________________________
2.
Attività lavorativa
______________________________________________________
3.
Hobby o passatempi preferiti
______________________________________________________
4.
Sport
______________________________________________________
5.
Aspettative
______________________________________________________
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
______________________________________________________________________________________
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Sede:Via Paceco, 20 00132 Roma - Cod. Fiscale: 97505960589
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Codice di Comportamento
Premesse
Il presente Codice di Comportamento si conforma alle regole dettate dal Regolamento
associativo e come questo premette nei punti seguenti che:
1. Questo documento contiene le “regole del gioco”
2. Nel presente Codice è stato inserito un allegato che riporta le definizioni
di alcuni termini utilizzati nel Codice stesso.
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Obblighi.
(legge quadro sul volontariato n. 266/91)
I volontari e collaboratori hanno l’obbligo di:
1. Conoscere e rispettare quanto stabilito dallo Statuto;
2. Conoscere e rispettare quanto stabilito dal presente Regolamento;
3. Perseguire il raggiungimento degli scopi sociali;
4. Tenere un comportamento corretto, solidale, altruistico, e di aiuto
reciproco non compiendo atti di prevaricazione e di violenza;
5. Usare un linguaggio ed un abbigliamento rispettoso e corretto nei
confronti degli altri;
6. Prestare la propria attività di volontariato in modo:
(art. 2 legge regionale Lazio
29/93)
a. Personale;
b. Spontaneo;
c. A titolo esclusivamente gratuito;
d. Con impegno;
e. Senso di responsabilità;
f. Spirito di collaborazione;
g. Lealtà e rispetto reciproco;
h. Senza fini di lucro anche indiretto;
(art. 2 legge 266/91)
7. Perseguire le finalità di carattere sociale, civile e culturale attinenti a: (art.
1 legge regionale Lazio 29/93)
a. La tutela del diritto alla salute;
b. Il superamento dell'emarginazione attraverso la prevenzione e la
rimozione di situazioni di bisogno;
c. Il miglioramento della qualità della vita;
d. La promozione dei diritti della persona;
e. La protezione e la valorizzazione dell'ambiente, del paesaggio e
della natura;
f. La tutela e la valorizzazione della cultura e del patrimonio storico
ed artistico, nonché la promozione e lo sviluppo delle attività
connesse;
8. Non assumere comportamenti lesivi dell’immagine dell’Organizzazione,
quali, a titolo di esempio:
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a. Non rispettare la riservatezza delle informazioni e delle attività
riguardanti l’Organizzazione.
b. Non rispettare la riservatezza delle informazioni, delle situazioni e
dei dati personali degli altri aderenti.
c. Non rispettare la riservatezza delle informazioni, delle situazioni e
dei dati personali delle persone verso cui si dedica l’attività
dell’Organizzazione.
Doveri.
Gli aderenti hanno il dovere di:
1. Informarsi sull’attività dell’Organizzazione: conoscerne fini, obiettivi,
struttura e progetti;
2. Rispettare i turni, le postazioni e gli orari stabiliti, comunicando
l’eventuale impedimento al referente dell’attività per poter provvedere
alla sostituzione;
3. Tenere un comportamento ed usare un linguaggio idonei a non creare
danno all’immagine dell’Organizzazione;
4. Partecipare ai corsi di formazione organizzati con impegno, costanza e
serietà.
Referente del Progetto
1. Il Comitato Direttivo individua un Aderente al quale, affidare l’incarico.
2. Il Referente è colui a cui fare riferimento per ogni eventuale circostanza.
3. Il Referente:
a. Tiene unito il gruppo di volontari;
b. Sostiene i volontari nei momenti di criticità;
c. Accompagna i volontari;
d. Si assicura che ogni volontario capisca bene le mansioni che deve
fare;
e. Collabora con i volontari per la documentazione del loro lavoro;
f. Promuove tra i volontari l’utilizzazione dei sistemi di comunicazione
esistenti;
g. Presiede all’organizzazione ed alla partecipazione dei volontari ai
Corsi o Seminari di formazione previsti.
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4. Nel caso si generi un conflitto tra volontari, il Referente tenta la
mediazione per la risoluzione dello stesso. In ogni caso, i contrasti,
devono essere appianati, in modo pacato e civile (scambio di opinioni intorno
ad un tavolo in Casetta, altrimenti chiarimento personale, ma non ci debbono
essere riflessi sull’attività)
Sanzioni.
Qualora, si adotti un comportamento che sia in contrasto con i punti sopra
evidenziati, si incorrerà in richiami scritti, al III richiamo si viene
allontanati dall’iniziativa.
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Glossario
Dovere= comportamento imposto da una norma.
Impegno= Obbligo, assunto nei riguardi di altre persone, con cui ci si impegna a fare, a consegnare, a
corrispondere qualche cosa, a eseguire una prestazione.
Senso di responsabilità= La responsabilità può essere definita come la "possibilità di prevedere le
conseguenze del proprio comportamento e correggere lo stesso sulla base di tale previsione".Si tratta di
un concetto centrale nella filosofia morale, nel diritto, nelle scienze sociali in genere e perfino nel
linguaggio aziendale.
Spirito di collaborazione= partecipare insieme ad altri a un lavoro, a una produzione.
Lealtà= sincerità, franchezza.
Rispetto= (Rispetto reciproco) sentimento e atteggiamento di riguardo, di stima e di deferenza, devota e
spesso affettuosa, verso una persona.
Norma= proposizione volta a stabilire un comportamento condiviso secondo i valori presenti all’interno di
un gruppo sociale. Essa è finalizzata a regolare il comportamento dei singoli appartenenti al gruppo, per
assicurare la sua sopravvivenza e perseguire i fini che lo stesso ritiene preminenti.
Obbligo= sinonimo di dovere. L'obbligo può essere positivo, quando il comportamento imposto dalla
norma consiste in un fare o dare, oppure negativo, quando invece consiste in un non fare; nel primo caso
è detto anche comando, nel secondo divieto.
Diritto= insieme di norme che regolano la vita dei membri della comunità di riferimento - insieme di
regole che sono in vigore in uno Stato in un determinato momento e che rispondono al bisogno dei
cittadini di vivere in una società il più possibile ordinata e tranquilla.
Comportamento= per comportamento sociale si intende l’insieme delle interazioni che si verificano tra
due o più individui, generalmente della stessa specie. Perché vi sia un’interazione, il comportamento di
un individuo deve modificare in modo specifico quello di uno o più individui. Alla base di un’interazione vi
è un fenomeno di comunicazione, ossia l’indirizzamento di un messaggio attraverso il canale visivo,
acustico, olfattivo o tattile. Le tipologie di comportamento sociale, le cui caratteristiche dipendono dagli
individui coinvolti, sono molteplici e con varie forme di complessità.
Lesivo= Che provoca o può provocare danno materiale o pregiudizio morale: atto, comportamento l. dei
diritti, degli interessi, della libertà di una persona; dicerie, ingiurie l. dell’onore, della reputazione, della
dignità. In senso più concr. e meno com., di strumento o sostanza che ha proprietà di provocare lesioni,
di compromettere cioè l’integrità anatomica, funzionale o psichica di una persona.
Scopo sociale= in diritto è il fine perseguito dall'attività esercitata da una società.
Prevaricare= genericamente, oltrepassare i limiti di ciò che è giusto, comportarsi in modo disonesto
contravvenendo alle norme della morale.
Censurare= biasimare, riprendere: molti hanno censurato il tuo comportamento.
Recidivo= che è ricaduto, per sua volontà o involontariamente, in una situazione di colpa o comunque
negativa.
Violare= usare violenza a persone trasgredendo norme morali e di rispetto della loro integrità fisica e
dignità umana.
Solidarietà= sostantivo che deriva dalla parola francese solidarité che ha come suo significato principale
una forma di impegno etico-sociale a favore di altri. Il termine indica un atteggiamento di benevolenza e
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comprensione che si manifesta fino al punto di esprimersi in uno sforzo attivo e gratuito, teso a venire
incontro alle esigenze e ai disagi di qualcuno che abbia bisogno di un aiuto.
Altruismo= (dal latino alter, «altro») indica l'atteggiamento e il comportamento di chi ha la qualità
(morale) di interessarsi al benessere dei propri simili.
Aiuto reciproco= si fonda sul presupposto che un individuo (bambino o adulto) possa essere
responsabilizzato per aiutare un altro.
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