Uitleg Loonstrook 1 Betreffende periode 2 Persoonlijke gegevens 3 Opbouw van het loon Hier staat op welke periode de loonstrook betrekking heeft en op welk moment deze is afgedrukt. De meeste stroken zijn per week of per 4 weken. Hier vindt u de basisgegevens van de medewerker, de inlener bij wie de medewerker werkzaam is en de datum van indiensttreding. Hier vindt u de volgende gegevens: A B C D Aantal uren dat de medewerker heeft gewerkt; Wachtdagcompensatie: compensatie voor een wachtdag bij ziekte; Brutoloon: loon voor de aftrek van loonheffing en werknemerspremies; Loonheffingen: inhouding van loonbelasting en premies voor de volksverzekeringen. Eventuele netto vergoedingen die bovenop je loon komen, bijvoorbeeld reiskosten of kilometer vergoeding, komen onder het nettoloon. 4 Nettoloon 5 Rekeningnummer Dit is het loon wat uitbetaald wordt en dus op de rekening van de medewerker komt. Hier kunnen meerdere bedragen staan. Dit betreft dan correcties/verwerkte uren uit eerdere periodes. Hier staat het rekeningnummer waar het geld van de medewerker op wordt gestort. Let op: staat hier geen rekeningnummer? Dan ontvangt de medewerker geen loon. Het is ook mogelijk dat er meerdere nummers staan. Dit is bijvoorbeeld het geval wanneer er beslag op het loon van de medewerker is gelegd. 6 Vastgelegde gegevens medewerker. Basis van de salaris berekening. Het loon van de medewerker is gebaseerd op de gegevens die hier vermeld zijn. Hier vindt u onder andere: E Het uurloon; F Of de loonheffingskorting wordt toegepast; G Jaarloon bijzonder tarief : het geschatte jaarloon op basis waarvan de bijzondere beloningen (eenmalige uitkeringen zoals vakantiegeld) worden belast. 7 Reserveringen Hier staan de reserveringen van de medewerker. Zowel het beginsaldo, als wat er opgebouwd wordt en eventueel opgenomen is. Tot slot ziet u hier het eindsaldo. Dit gaat om bruto bedragen. Over het bedrag moet namelijk nog belasting worden betaald. Onder reserveringen vallen: H Vakantiegeld: bedraagt 8% van het totaal door u verdiende brutosalaris; I Wettelijke vakantiedagen: aantal vrije dagen waar u wettelijk recht op heeft; J Bovenwettelijke vakantiedagen: de in uw cao geldende extra vrije dagen. SALARISSPECIFICATIE 1 Afdrukdatum: Medewerker: Periode: Datum van: Datum t/m: WePayPeople N.V. Donauweg 10 1043 AJ AMSTERDAM 2 Persoonlijke gegevens Inlener: Geboortedatum: BSN-nummer: Datum in dienst: 3 Opbouw van het loon A Uren gewerkt Salaris (Uit uren verlof) Premie zw-aanvullend Wachtdagcompensatie BRUTOLOON Loonheffing NETTOLOON Gedifferentieerde premie Whk TE BETALEN LOON Aantal Bruto/Netto 24,00 16,00 1,16% 1,16% B C D 0,48% BETALING NL27INGB0567302044 5 Cumulatief 230,88 153,92 -4,49 2,68 382,99 -58,08 324,91 -1,83 323,08 2.275,13 153,92 -50,85 48,36 Normaal Bijzonder 230,88 153,92 -4,49 2,68 Heffingsloon 230,88 153,92 -4,49 2,68 -660,70 382,99 382,99 -20,71 4 Nettoloon 323,08 Rekeningnummer(s) Vastgelegde gegevens medewerker. Basis van de salarisberekening VASTE GEGEVENS Parttime%: Basis salaris: Uurloon: Heffingskorting: Tabelkleur: Loontijdvak: Minimumloon: Jaarloon BT: Percentage BT: GRONDSLAGEN E F G 0,00 384,80 9,62 Toepassen Wit Week 291,40 19.948,03 42,00 DAGEN Periode Heffingsloon: Loon LH: Loon ZVW: Arbeidskorting: Cumulatief 382,99 382,99 382,99 40,33 4.331,32 4.331,32 4.331,32 434,75 58,08 0,00 660,60 0,00 LOONHEFFING Normaal tarief: Bijzonder tarief: RESERVERINGEN Vakantiegeld: Vakantiedagen (in geld): Bovenwettelijk dagen (in geld): 7 18-11-2014 19890321JAN Week 12 17-03-2014 23-03-2014 J. Jansen Kerkstraat 12 1234 AB AMSTERDAM Flex Bureau 12-05-1989 305487942 11-11-2013 Omschrijving 6 Betreffende periode Reserveringen H I J Vorig Opbouw Opname Nieuw 411,62 416,24 68,17 20,39 19,99 3,99 0,00 81,76 72,16 432,01 354,47 0,00 SV Dagen: Gewerkt: Dagen ziek: Periode 5,00 5,00 0,00 Cumulatief 56,00 58,00 0,00
© Copyright 2024 ExpyDoc