annoSKIK 2013 2014 - SKIK Stichting Kinderopvang

annoSKIK
Uitdaging
Het jaar 2013 heeft voor SKIK in het teken gestaan van de
economische crisis. Door de bezuinigingen van de overheid op
de kinderopvang, de stijgende werkloosheid en minder baby’s
die geboren worden, zagen wij het aantal klanten afnemen.
In de afgelopen twee jaar hebben we een daling in bezetting
van bijna 25% gezien op de dagverblijven en de
buitenschoolse opvang.
Dit betekende dat we maatregelen moesten nemen om SKIK
financieel gezond te houden en dat is gelukt! SKIK heeft de
kosten ook met zo’n 25% kunnen verlagen en daardoor in
2013 het jaar zonder tekorten afgesloten. We zijn er trots op
dat dit is gelukt, zeker omdat dit ook zonder gedwongen
ontslagen en met beperkte wisselingen in teams in gerealiseerd.
2013
2014
In deze annoSKIK
%
Spelenderwijs ontwikkelen
%
Kwaliteit en veiligheid
%
Keuzes en uitdagingen
%
Organisatie en medezeggenschap
SKIK is en blijft een stabiele organisatie die financieel gezond
is en daardoor een betrouwbare partner voor ouders. Wij blijven
professionele kinderopvang bieden op al onze locaties.
En 2014 ziet er voor SKIK weer wat rooskleuriger uit: de
kinderopvangtoeslag is omhoog gegaan, ook ouders met hogere
inkomens krijgen weer toeslag voor hun eerste kind, de
economie trekt weer aan en de werkloosheid daalt, er worden
weer meer baby’s geboren. We hopen komend jaar onze
intrek te kunnen nemen in de nieuwe Brede School in Joure
en het Kulturhus in Oudehaske. Het wordt dus weer een
uitdagend jaar. Wij zijn er klaar voor!
SKIK kinderopvang
en peuterspeelzalen
postadres
Postbus 71
8500 AB Joure
telefoon
0513 - 416 017
e-mail
[email protected]
internet
www.skik.nu
Inhoudsopgave
Om direct bij het betreffende artikel te komen klik op de titel in
de inhoudsopgave.
Terug naar de inhoudsopgave? Klik op de rechts in de bovenbalk.
i
• Voorwoord
1. Spelenderwijs ontwikkelen
•
•
•
•
•
•
Spelenderwijs ontwikkelen
Activiteiten kinderdagverblijf
Activiteiten peuteropvang
Activiteiten buitenschoolse opvang
Gastouderopvang
Broodje SKIK
2. Kwaliteit en veiligheid
• Kwaliteit en veiligheid
• Gezond sportief
• Ouderavonden
3. Keuzes en uitdagingen
• Verhuizen
• Extraatjes
4. Organisatie en medezeggenschap
• Organisatiestructuur/de organisatie
• Medezeggenschap
• Kan de opvang beter
annoSKIK
Jort en Stijn spelen
samen in de poppenhoek. Stijn: “Wij zijn
papa’s en mama’s en
ik ben de papa. Ik ga
verven!” Jort: “En ik
ga bellen want dat
doen mama’s.”
2013-2014
2 i
Sterre-Sophie vertelt
van de baby die uit
mama haar buik is
gekomen. “Ik ben
geen broertje geworden,
maar een grote zus”.
(Ze heeft een zusje
gekregen).
Spelenderwijs ontwikkelen
Spelenderwijs ontwikkelen
Wij vinden het belangrijk om kwaliteit te leveren en bij te dragen aan de ontwikkeling
van kinderen. Daarom hebben we er voor gekozen om zowel op de kinderopvang als
de peuteropvang met ‘Uk&Puk’ te gaan werken. Dit is een programma wat helpt om
spelenderwijs de ontwikkeling van kinderen te stimuleren. Ook voor kinderen die
een extra steuntje in de rug nodig hebben is dit programma geschikt. Dit programma
loopt door tot groep 3. Zo ontstaat er voor de kinderen en hun begeleiders een
herkenbare doorgaande lijn in de ontwikkeling.
“Hallo, ik ben Puk”
Puk is de vrolijk gekleurde handpop uit de VVE methode Uk & Puk. Hij is
het vaste speelkameraadje van de kinderen. Hij maakt altijd wel
iets mee wat de kinderen herkennen, zoals ziek zijn, op vakantie gaan,
verjaardag vieren of uit logeren. Zo lokt Puk reacties uit die gunstig zijn
voor de taalontwikkeling van de kinderen. Puk spreekt Nederlands. Zijn
vriendje Tomke en het hondje Romke zijn friestalig. Wanneer
de vriendjes Tomke en Romke meedoen met activiteiten,
worden kinderen in het Fries aangesproken. Meer informatie
over meertaligheid op de opvang, leest u op pagina 12.
Pegagogisch medewerkers voeren per thema diverse activiteiten uit, waarmee
zij de totale ontwikkeling van kinderen stimuleren.
annoSKIK
2013-2014
3 i
De taal-, sociaal/emotionele- en motorische ontwikkeling komen in elk thema ruim
aan bod, maar ook “beginnende rekenprikkels”. We doen activiteiten in de grote of
in de kleine groep of met individuele kinderen. De activiteiten vinden vooral plaats
binnen bestaande situaties zoals tijdens de verzorging- en spelmomenten. Kinderen
ontwikkelen zich zo spelenderwijs. Welk thema wanneer behandeld wordt en welke
activiteiten daarbij aangeboden worden, verschilt per peuteropvanglocatie. Hierbij
een greep uit de thema’s:
Hatsjoe
Bij dit thema was Puk ziek. De peuters vonden het erg zielig voor Puk en stopten
hem lekker in bed met een knuffel en een zakdoek. De peuters maakten een drankje
van dropjes en water, ze lazen Puk boekjes voor en zongen liedjes, Puk kreeg pilletjes,
kaartjes, sinaasappelsap en fruit en natuurlijk moest
Puk naar de dokter. In de huishoek werd
‘doktertje’ gespeeld.
Verschillende peuters
verfden een zakdoek
en knutselden een
dokterskoffer.
Gelukkig was Puk aan
het einde van het
thema weer beter!
Welkom
Kato knuffelt met
een pedagogisch
medewerker. Kato:
“Love you poepje!”
Voor de peuters en Puk en Tomke was het
natuurlijk wel even wennen in het nieuwe
‘schooljaar’ of op de nieuwe locatie.
Daarom hebben we met elkaar de ruimte
goed bekeken, zodat het voor iedereen
duidelijk is wat je waar kunt doen.
Spelenderwijs ontwikkelen
Lente
In de lente zongen, werkten, knutselden en lazen we voor over de bloemetjes en de pasgeboren boerderijdieren: de lammetjes, kalfjes, biggetjes, veulens enz. En natuurlijk bespraken we rond Pasen ook de kip, het ei en het kleine kuikentje. Er zijn bloempotjes geverfd,
zaadjes geplant en bloemen in vazen gezet. Zo zien, horen en beleven de kinderen hoe alles groeit en bloeit.
annoSKIK
2013-2014
4 i
Eet smakelijk
Bij “Eet smakelijk” mochten de peuters raden welk soort eten Puk had
verstopt onder de handdoek. Zo
konden ze verschillende soorten
fruit voelen, ruiken en bekijken.
We spraken over welk eten lekker is
en welk eten je juist niet lust. We
hebben de tafel gedekt en opgeruimd.
Ook hebben we heksensoep gemaakt
van allerlei spullen die we buiten
konden vinden. Tot slot hebben we brood gesmeerd en heerlijk met elkaar opgegeten.
Wat heb jij aan vandaag?
Wij dragen er zorg voor dat kinderen zich thuis voelen
Oef, wat warm
In de zomer spraken we over wat je aantrekt als het warm is. Ook voelden we het
verschil tussen warm en koud, we voelden aan ijsblokjes, we speelden met water
(wat blijft drijven en wat niet?). De kinderen kochten en verkochten ijsjes bij de
ijscokraam. Ook speelden we dat we gingen kamperen of naar het
strand gingen.
Herfst
Dit thema ging over reuzen en kabouters.
Spelenderwijs kwamen er in dit thema verschillende
aspecten rondom groot en klein aan de orde. Door de
peuters het verschil te laten zien tussen de grote reus
en het kleine kaboutertje ervaarden ze hoe het is om
klein te zijn of juist groot. Maar natuurlijk ging dit
thema ook over de wind en de regen, over de
gekleurde bladeren, kastanjes, eikels enzovoort.
Puk ging logeren en we hebben zijn rugzakje ingepakt. Wat moet er allemaal mee?
We hebben mooie kettingen en hoedjes gemaakt, jurken en sokken geknipt en
beplakt met prachtige stofjes, benoemd wat iedereen aan had en ook nog kleren
gewassen en opgehangen aan een echte waslijn. En wat is er nu leuker dan
kliederen met water!
Spelenderwijs ontwikkelen
annoSKIK
2013-2014
5 i
Activiteiten kinderdagverblijf
Naast alle activiteiten met ‘Puk’, doen de kinderen op het kinderdagverblijf
natuurlijk nog veel meer leuke en leerzame dingen.
Naar de boerderij
Verschillende groepen zijn naar de boerderij geweest
om bij de schapen en lammetjes te kijken.
De kinderen van Oudehaske mochten zelfs de
fles geven aan de lammetjes,
ze hebben de paarden
gevoerd, zijn bij de
koeien geweest en
hebben op de trekker
gezeten. De kinderen
hebben er enorm van
genoten en ze hebben
het er nog lang over gehad.
Naar de circusdieren
Het circus was in Joure! Natuurlijk zijn verschillende groepen met de kinderen
naar het circus geweest om de dieren te bewonderen en zo mogelijk te
aaien. Wat een feest!
Blaadjesfeest
In de herfst hebben we natuurlijk paddenstoelen
bekeken en eikels en kastanjes gezocht. We
zongen en knutselden van alles wat te maken
had met de herfst. Als sluitstuk hebben we
(op verschillende dagen) het blaadjesfeest
gevierd: heerlijk binnen in de speelhal spelen
met, en banjeren door, de hopen bladeren.
Sophie : “Jongens
hebben een piemeltje,
meisjes hebben…..
(lange stilte) rokjes!”
Extra uitdaging voor peuters
Peuters die ongeveer 3 jaar zijn, kunnen meedoen aan de ‘peuterplusactiviteiten’ op het kinderdagverblijf. Dat houdt in dat ze samen met
leeftijdsgenootjes allerlei uitdagende activiteiten doen. Zo zijn een
aantal ‘peuterplussers’ bijvoorbeeld samen met Puk naar de winkel gegaan
om boodschappen te doen. En daarna hebben ze met elkaar pizza’s gemaakt.
Hiermee bieden we onze peuters extra uitdaging, waardoor ze met nog meer
plezier naar de opvang gaan. Ook verloopt de overgang naar de basisschool
(en eventueel de buitenschoolse opvang) soepeler voor hen.
Spelenderwijs ontwikkelen
annoSKIK
2013-2014
6 i
Activiteiten peuteropvang
Verhuizingen
Gelukkig is voor nu het stof weer wat gedaald, maar wat
hebben we een drukte gehad om verschillende locaties
te verhuizen! Als eerste moesten we de Pikestjelp in
Joure elders onderbrengen. Reden was de bouw van de
Brede School. Heel tevreden zijn we met ons tijdelijke plekje
in de Lyts Luchtenveldschool. Daarna waren de Bûkemantsjes
aan de beurt in St Nicolaasga. Deze oude locatie was niet meer
VER
‘GGD-proof’ te maken. Wij hebben daar nu een superfijne plek
HU
ISD
in de bibliotheek gevonden. Het viel niet mee, want beide
OO
S
peuterspeelzalen bestaan al 40 jaar en wat je dan allemaal niet
tegenkomt in kastjes, zolders en schuurtjes! Het jaar eindigde met een
verhuizing van de peuterspeelzaal Terkaple die nu in Terherne is gehuisvest.
Voor nu dus even een pauze, want in 2014 mogen we onze intrek
nemen in de nieuwe Brede School.
Wij zien kinderen als de (mede)bouwers
van hun eigen ontwikkeling en identiteit
Krimp en groei
Door daling van het aantal kinderen waren we helaas genoodzaakt om medio 2013 een aantal groepen op de peuterspeelzalen te gaan samenvoegen. Gelukkig kon dat zonder personele consequenties! Verheugd waren we dan ook dat we eind van het jaar weer konden gaan uitbreiden.
We zijn blij dat we in bijna ieder dorp nog een peuter-
speelzaal hebben. Dit bevordert de leefbaarheid van de dorpen en niet in de laatste plaats: de ontwikkeling en het speelplezier van het jonge kind!
Sluiting?
Eind november bereikte ons het bericht dat de nieuwe gemeente de Friese
Meren voornemens heeft om al het peuterspeelzaalwerk niet meer te
subsidiëren. Dat betekent dus sluiting in 2017 voor ruim 300 kinderen!
Op 18 maart was er een spannende bijeenkomst, waarbij de gemeenteraad
moest besluiten of de subsidie per 2017 volledig zou worden stopgezet.
Dank zij onze uitgebreide lobby, handtekeningenactie en ludieke actie ter
plekke (veel medewerkers waren gekomen en hielden bordjes vast met de
namen van onze locaties die zouden moeten gaan sluiten), is er een positief
besluit genomen: de subsidie wordt niet volledig stopgezet. We zullen wel
moeten bezuinigen, maar we worden betrokken bij de plannen hoe we dit
gaan vormgeven en zullen ons blijven inspannen om zoveel mogelijk
peuterspeelzalen te behouden.
Lian: “Ik moat wat
foar Gerda meitsje,
want die vetrouwt”
(trouwt).
Spelenderwijs ontwikkelen
40-jarig jubileum de Bûkemantsjes
De Sint Nykster peuteropvang De Bûkemantsjes bestond 40 jaar. Ook zijn ze
pas verhuisd en ‘wonen’ ze nu samen met de bibliotheek, midden in St Nyk.
Om dit alles te vieren, was er in september een feestelijke open dag. Hier
konden de vele belangstellenden herinneringen ophalen aan 40 jaar peuterspeelzaal/peuteropvang in St Nyk. Natuurlijk was er ook volop de gelegenheid
om kennis te maken met de prachtige nieuwe locatie aan de Boskrânne in St Nyk.
annoSKIK
2013-2014
7 i
kinderen op de peuterspeelzaal. Van de opbrengst van de fancy fair hebben
we twee mooie speelauto’s en een garage gekocht. De fancy fair is een groot
succes geworden, vooral ook met dank aan de leden van de oudercommissie!
Voorleesdagen
Het prentenboek van het jaar wat tijdens de nationale
voorleesdagen centraal stond, is ‘Nog 100 nachtjes slapen’.
De peuters vonden het een prachtig verhaal. We
hebben het boek vaak voorgelezen en de peuters
hebben verschillende activiteiten gedaan die bij
het thema van het boek passen. Zo kwamen er
onderwerpen aan de orde zoals tellen,
dezelfde bij elkaar zoeken, muziek maken,
dansen enz. De peuters hebben ook een
kroontje gemaakt, net als Dorus uit het
prentenboek.
Pake- en beppedei
Begin oktober waren de opa’s en oma’s van harte welkom tijdens de pakeen beppedei op peuteropvang de Pikestjelp in Joure. De peuters lieten trots
al het speelgoed zien en pake en beppe moesten natuurlijk meespelen. Ook
gingen de pake’s en beppe’s mee in de kring, meezingen, luisteren naar
het verhaal en heen en weer zwaaien met blaadjes net als de herfstbomen.
Daarna plakten ze nog samen een mooie herfstboom. Het was erg gezellig
en de peuters genoten hier zichtbaar van.
Fancy fair de Stuiterbal
Peuteropvang de Stuiterbal in Joure organiseerde in juni een fancy fair. Veel
ouders, familie en vrienden hebben deze ochtend de Stuiterbal bezocht. Er
was een luchtkussen voor de kinderen, bij juf Esther konden de kinderen
geschminkt worden en er was een grabbelzandbak met leuke cadeautjes.
De loterijlootjes werden goed verkocht en menigeen ging naar huis met een
leuke prijs. Verder stonden er kramen met leuke spullen, gemaakt door de
We zitten in de kring en juf zegt dat er
nog iemand mist in de kring. De peuters
hebben geen idee, dus geeft juf een
omschrijving: Het is een klein mannetje,
zit in een tafelstoel, blauw puntmutsje
en een rood neusje. “Ik weet het”, roept
Denniss: “juf Carla!” Tja, juf bedoelde
eigenlijk de pop Puk..
Spelenderwijs ontwikkelen
annoSKIK
Activiteiten
buitenschoolse opvang
Schoolvakantie op de bso: feest!
Workshops: voor elk wat wils
Ieder jaar organiseren we heel veel verschillende workshops voor de kinderen van
de buitenschoolse opvang in Joure. De workshops worden zoveel mogelijk op
verschillende dagen en voor verschillende leeftijden aangeboden. Zo is er voor
ieder kind wat leuks te doen. We hebben dit jaar van
alles gedaan, zoals:
• Zeepslingers, sieraden, muziekinstrumenten
en fotolijstjes maken;
• Regenlaarzen, tassen en kaarsen ‘pimpen’;
• Dieren verzorgen op de boerderij, vissen;
• Tekenen, beeldhouwen, (muziek)theater;
• Sport en spel;
•Techniek;
• Kokkerellen en bakken.
Ook in 2014 gaan we door met het organiseren van verschillende
creatieve, sportieve, leerzame en vooral ook leuke workshops.
2013-2014
8 i
Iedere schoolvakantie is het feest op de buitenschoolse opvang. Dan doen we
heel veel creatieve, actieve, sportieve, feestelijke en ontspannende activiteiten. Te veel om hier allemaal op te noemen. Om toch een indruk te geven
van wat we allemaal gedaan hebben, volgt hier een greep uit de activiteiten:
• Indianenweek: We bouwden grote wigwammen en maakten indianenshirts. Met een schatkaart in de hand zochten we naar de verborgen schat.
• Als ik later groot ben: we hebben gezien en ervaren wat het is om een echte bakker te zijn. Ook hebben we bijvoorbeeld het douane/politie
spel gespeeld.
• Avonturenweek: we hebben allerlei avonturen beleefd en ontdekkingen gedaan. We hebben ons verdiept in de planeten.
• Wilde Water Week: heerlijk op blote voeten spelen in de plassen en
kliederen met zand en water. Ook hebben we op het water gefietst.
• Bi Ba Beestenboel: We zijn naar de boerderij geweest, hebben onze eigen dierentuin gemaakt en ons prima vermaakt tijdens een beestachtige knutseldag.
• SKIK got talent: we hebben ontdekt dat we heel veel talent in huis
hebben op het gebied van theater en muziek. Wat een talenten!
Extra uitdaging op de
sport-bso
De sport-bso in St Nicolaasga is bedoeld voor kinderen
van ongeveer 8 tot 12 jaar, die graag wat extra
sportieve uitdaging willen. Uit school kunnen de
kinderen eerst even bijkomen met wat drinken en
een koekje. Daarna is het tijd voor iets sportiefs.
Dit kan van alles zijn: voetbal, hockey, frisbeeën,
basketbal, tennis, touwtrekken, spellencircuit,
korfbal, estafette of atletiek. Bij mooi weer
zijn de sport- en spelactiviteiten
natuurlijk buiten, bij wat minder
weer in de sporthal van Maeykehiem.
Spelenderwijs ontwikkelen
De herfstvakantie was een groot succes op de buitenschoolse opvang met het
Hocus-Pocus-restaurant, de griezelavond voor de kinderen van groep kwik,
het pompoenen pimpen en de griezel- en spokenshow.
Heksentocht
In oktober 2013 vond de 2e SKIK-heksentocht plaats.
Alle kinderen uit St Nyk en omgeving waren
uitgenodigd om mee te doen met de tocht
door het bos van St Nyk. En ze hebben
flink hun best gedaan met o.a.
toverspreuken, vliegen op een
bezemsteel en heksensoep maken.
Het is zeker weer voor herhaling vatbaar.
annoSKIK
2013-2014
9 i
Broodje SKIK
Wij verzorgen de tussenschoolse opvang (het overblijven, ook wel TSO
genoemd) op verschillende scholen in de gemeente Skarsterlân/
De Friese Meren. De kinderen kunnen tussen de middag met plezier
en in een prettige omgeving hun broodje eten en zich ontspannen.
Ook kunnen ze even lekker spelen, rennen of juist een boekje lezen,
wat ze zelf maar willen.
De kinderen worden bij de TSO begeleid door enkele overblijfmedewerkers. In totaal zetten bijna 50 overblijfmedewerkers zich
iedere week via SKIK in voor de TSO. Daar zijn wij heel blij mee.
Een coördinator vanuit SKIK zorgt dat het organisatorische gedeelte
van de TSO goed loopt. SKIK regelt ook de administratie en de financiën van de TSO.
Continurooster
Merijn: “Moet die
baby in die ‘apekooi’
(grote box)?”
Hieperdepiep Hoera!
Ieder jaar is er een verjaardagsfeest op een aantal locaties voor buitenschoolse opvang. Dan vieren we in een keer tegelijk de verjaar
dagen van alle kinderen en medewerkers.
Het feest ziet er op iedere locatie weer
anders uit. Groep kwik vierde bijvoorbeeld haar eigen ‘Ik hou van Holland-party!’ met Oudhollandse spelletjes en een quiz met veel Hollandse muziek. Natuurlijk ontbraken de bitterballen niet.. De groepen zilver en goud vierden hun verjaardag met
cakejes versieren, leuke spelletjes doen en smullen van patat en knakworst.
Per augustus 2014 gaan veel scholen over naar een continurooster. Dit
betekent veelal dat kinderen op 5 gelijke dagen van 8.30 tot 14.15 uur naar
school gaan. Ze blijven dan verplicht tussen de middag op school. De pauze
maakt deel uit van de schooltijd en de school is op dat moment dus ook
verantwoordelijk voor de leerlingen. Op scholen met een continurooster is
er geen TSO meer. Wel zijn er op een aantal scholen pleinwachten nodig om
toezicht te houden als de kinderen buiten spelen. De leerkrachten kunnen
dan zelf even pauzeren. Wellicht dat SKIK een rol kan vervullen t.a.v. de
pleinwachten. We zijn hierover in overleg met een aantal scholen.
Buitenschoolse opvang tot 15.30 uur
Ouders die hun kind niet al om 14.15 uur van school kunnen halen, kunnen
gebruik maken van het zogenaamde ‘overbruggingspakket’ van SKIK. Wij halen
de kinderen dan om 14.15 uur van school en brengen het naar de buitenschoolse
opvang, waar ze lekker kunnen spelen. Ouders kunnen hun kind dan om
15.30 van de buitenschoolse opvang halen. Natuurlijk kunnen ouders
er ook voor kiezen om hun kind langer (tot uiterlijk 18.30 uur) op de buitenschoolse
opvang te laten spelen en te laten meedoen aan allerlei leuke activiteiten.
Kinderdagverblijf tot 14.45 uur
Ouders die hun werktijden aanpassen i.v.m. het continurooster kunnen vanaf
16 augustus 2014 ook op het kinderdagverblijf terecht voor een korte dag:
opvang tot 14.45 uur.
Spelenderwijs ontwikkelen
annoSKIK
SKIK gastouderbureau
kijkt terug op succesvol jaar
Bemiddelingsmedewerker
onmisbare schakel
Het gastouderbureau kijkt terug op een succesvol jaar. We hebben een
professioneel team van gastouders die in een huiselijke sfeer kleinschalige
en flexibele opvang bieden voor SKIK. We vinden kwaliteit erg belangrijk en
selecteren onze gastouders zorgvuldig. We hebben een aantal scholingen
geboden. Het inspectierapport van de GGD was positief, met een paar kleine
verbeterpunten. Deze zijn inmiddels allemaal doorgevoerd.
Het aantal gastouders en kinderen is dit jaar ongeveer gelijk gebleven;
de krimp die we op de kinderdagverblijven en buitenschoolse opvang zien,
speelt gelukkig niet bij het gastouderbureau. We hebben een aantal nieuwe
gastouders aangenomen, waardoor we nog steeds aan alle vragen voor gastouderopvang kunnen voldoen. SKIK-breed zijn diverse maatregelen genomen
om te bezuinigen, maar de gastouderopvang heeft hier weinig van gemerkt.
Voor 2014 verwachten we ongeveer eenzelfde beeld. Wel hebben we onze
kosten kritisch bekeken en waar mogelijk verlaagd, zodat er wat meer ruimte
overblijft om de vergoeding voor gastouders te verhogen.
We zijn erg blij met de maatregelen van de overheid, die voor volgend jaar
extra geld voor de kinderopvang beschikbaar heeft gesteld. De maximum te
vergoeden uurprijs gaat omhoog met €0,20 per uur en de kinderopvangtoeslag
voor ouders met midden- en hogere inkomens gaat omhoog. Na jaren van
verhogingen betekent dit dat ouders volgend jaar netto
minder gaan betalen.
Het gastouderbureau gaat in februari 2014
verhuizen naar de SKIK locatie aan de
Koningin Julianalaan 5 (nu BSO).
Hier komt straks ruimte omdat
de BSO naar de Brede School
gaat verhuizen.
Wij zijn trots op onze 35 gastouders die elke week ruim 100 kinderen een
veilige en vertrouwde plek bieden waar ze zich thuis voelen en lekker kunnen spelen!
2013-2014 10 i
De bemiddelingsmedewerker is een onmisbare schakel binnen de gastouderopvang. Ze wil kwaliteit bieden, de opvang van de kinderen moet in alle
opzichten vertrouwd en veilig zijn en er moet een wederzijdse klik zijn
tussen gastouder en vraagouder. SKIK gastouderbureau heeft een helder en
vastomlijnd doel:
• Thuis voelen - veiligheid
• Opvoeden – Samenwerking
• Ontwikkeling – spelenderwijs/stimuleren/creativiteit
• Respect voor elkaar – Eigenheid
• Zelfstandigheid – inspraak geven/Grenzen ontdekken.
De bemiddelingsmedewerker is er voor de gastouder en helpt het werk als
gastouder goed te (blijven) doen. De bemiddelingsmedewerker is een vraagbaak en pedagogisch begeleider tegelijk. Gastouders zitten in een bijzondere
positie. Je hebt collega’s, maar tijdens je werk zit je op een eilandje. Het is
wenselijk en belangrijk om elkaar en de bemiddelingsmedewerker regelmatig
te ontmoeten.
Pedagogisch beleid in de praktijk
In november 2013 hebben we met een aantal enthousiaste
gastouders besproken hoe het pedagogisch beleid in
de praktijk tot uiting komt. We hebben hierbij
met elkaar de pedagogische doelen Emotionele
veiligheid, Persoonlijke competenties,
Ontwikkeling van sociale competenties en
Overdracht van normen en waarden
besproken. Eenmaal in gesprek werd
duidelijk hoe belangrijk het is om ervaring
uit te wisselen. Als gastouder werk je
tenslotte helemaal alleen en heb je geen
directe collega’s waarmee je dingen rondom
je werk mee uit kan wisselen. Het was
prettig en leerzaam om van elkaar te horen
Spelenderwijs ontwikkelen
dat, en hoe, je dezelfde doelen nastreeft als je collega gastouder. Maar
vooral ook waarom en hoe je iets doet. Volgend jaar krijgt deze ochtend
zeer waarschijnlijk een vervolg en dan hopen wij nog meer enthousiaste
gastouders aan te treffen!
Professionele gastouders
‘De meeste gastouders vinden de gastouderopvang een professionele branche,
maar merken dat dit van buitenaf nog niet zo wordt gezien. Ze voelen zich
niet gewaardeerd als professional en hebben het gevoel dat er minderwaardig
over hen wordt gedacht en gesproken.’ Dit is de conclusie van Anne Meijer in
haar afstudeer-onderzoek aan de universiteit van Groningen. De regelgeving
voor gastouders is de laatste jaren nogal gewijzigd. Daarnaast heeft de
gastouderopvang een explosieve groei gekend die door strenge regels is
gestabiliseerd. Het doel van de verscherpte regels is om de gastouderopvang
te professionaliseren. Gastouders die hun opvang zien als een eigen onderneming, hebben meer geloof in hun professionaliteit. Als een gastouder een
bewuste keuze heeft gemaakt voor een gastouderbureau ziet zij zichzelf
meer als overtuigend professional.
Jort: “Mama moet
eerst zo groot groeien
als papa, dan mag zij
ook aan het werk!”
In het onderzoek is ook aandacht voor
het contact met ouders. De twee meest
genoemde vaardigheden die een gastouder
moet hebben in relatie tot de ouders zijn:
transparant zijn en beschikken over communicatievaardigheden.
Bijna de helft van de gastouders vindt dat je duidelijk moet zijn
naar ouders en grenzen moet aangeven.
Op de vraag welke algemene vaardigheden een gastouder moet hebben,
wordt het vaakst genoemd: de ontwikkeling stimuleren van kinderen,
communiceren met kinderen en een heldere pedagogische visie. Misschien
wel het belangrijkste dat de gastouder moet bieden is de veilige en
vertrouwde omgeving waarbij
Wist u dat: gastouders van SKIK
kinderen vrij worden gelaten.
gratis kinderboeken kunnen lenen
(bron: Kinderopvangtotaal).
bij de bibliotheek?
annoSKIK
2013-2014 11 i
Bolle buiken op SKIK BabyFair
SKIK organiseerde vrijdag 13 september in het kinderdagverblijf Ter Huivra voor het eerst een babyfair.
Een beurs voor aanstaande en jonge ouders met
informatie en leuke ideeën over zwangerschap en baby’s.
Bezoekers werden warm onthaald met een persoonlijke
handscrub. Daarnaast kregen ze onder meer informatie
over verloskunde, kraamzorg, borstvoeding, kinderopvang,
kraamfeesten en babyzwemmen. Bovendien werden
er Kikaberen verkocht waarvan de helft van het verkoopbedrag rechtstreeks
naar KiKa gaat. Belangstellenden konden ook allerlei leuke en handige
kraam- en babycadeautjes bewonderen en kopen, meedoen aan de workshop
‘babygebaren’ of van hun kind een gratis foto laten maken. Ook het laten
beschilderen van zwangere buiken en die vervolgens laten fotograferen, was
een succes. Verschillende ouders waren ook speciaal geïnteresseerd in onze
nieuwe kleinschalige babygroep.
Met deze BabyFair wilden we jonge ouders graag sfeer laten proeven bij SKIK
om ze zo zelf de ‘warmte, plezier en samen’ van SKIK te laten ervaren.
Kwaliteit en veiligheid
Kwaliteit
Tweetalige opvang
Wij besteden veel zorg aan taalontwikkeling. We wonen in Friesland en vinden
het daarom belangrijk om spelenderSietske praat altyd
wijs aan beide talen, Fries en
Frysk mei us.
Nederlands, aandacht te besteden.
Uit onderzoek blijkt dat een goede
Mirjam vertelt
tweetalige ontwikkeling veel voordelen
mooie verhalen in
het Nederlands.
met zich meebrengt. Tot nu toe was het
zo dat onze medewerkers Fries spreken
tegen Friestalige kinderen en Nederlands tegen Nederlandstalige
kinderen. Dat betekent dat ze steeds switchen van taal en dat is
niet goed voor de taalontwikkeling van de kinderen. Uit onderzoek
in diverse tweetalige landen blijkt dat de manier van “één persoon,
één taal” het beste werkt: één van de medewerkers spreekt
consequent Fries tegen de kinderen en de andere medewerker
spreekt Nederlands. Een aantal van onze locaties is al
tweetalig. Het kinderdagverblijf in Oudehaske is zelfs het eerste kinderdagverblijf in onze gemeente dat niveau 2 van meertaligheid heeft bereikt. De
komende jaren bekijken we, i.s.m. het SFBO (Sintrum Frysk yn ‘e Berne Opfang)
hoe we de tweetaligheid het beste vorm verder kunnen geven op onze
andere locaties.
GGD inspectie
Gemeenten zijn verantwoordelijk voor het toezicht op de kwaliteit van de
kinderopvang. De GGD oefent namens de gemeente het toezicht uit. Bijna al
onze locaties zijn in 2013 weer door de GGD geïnspecteerd. De meest recente
inspectierapporten vindt u op onze website www.skik.nu.
‘Warme’ medewerkers blijven leren
De kwaliteit van kinderopvang valt of staat in de praktijk met de deskundigheid,
maar ook met de warmte van onze pedagogisch medewerkers. Om hun vakkennis
op peil te houden, volgen de medewerkers regelmatig bijscholingsactiviteiten.
annoSKIK
2013-2014 12 i
Zo hebben verschillende pedagogisch medewerkers in 2013 de volgende
cursussen gevolgd:
• cursus ‘interactief voorlezen aan 0 tot 4 jarigen’
• BHV-cursus (bedrijfshulpverlening).
• cursus ‘Uk & Puk’.
Vakinhoudelijke kwaliteiten vormen echter slechts één kant van de zaak.
Kinderopvang is nu eenmaal mensenwerk en vraagt naast een deskundige
vooral ook een persoonlijke benadering. Daarom kijken we vooral ook of
onze medewerkers de SKIK-sfeer van warmte, plezier en samen in zich
hebben.
Minder verzuim
Danique: “Hé,
het schuimt!”
(het sneeuwt)
Om de kwaliteit van de opvang te bevorderen, zorgt SKIK ervoor dat er zoveel
mogelijk vertrouwde gezichten zijn op de kinderopvang. Dit kan als onze medewerkers
gezond zijn. Het verzuim was bij SKIK kinderopvang in 2013 gemiddeld 4%
(exclusief zwangerschap). Dat is iets meer ten opzichte van 2012 (3,4%). Bij
SKIK peuterspeelzalen was het verzuim in 2013 gemiddeld slechts 0,67. Beiden
zijn lager dan het landelijk gemiddelde in de kinderopvang.
3-uursregeling
Het Convenant Kwaliteit Kinderopvang geeft onder meer aan hoeveel personeel
we moeten inzetten op hoeveel kinderen. Daarbij geldt als regel dat we 3 uur
per dag een medewerker minder in mogen zetten op momenten dat het rustiger
is. In tegenstelling tot de meeste kinderopvanglocaties, maakte SKIK op het
kinderdagverblijf maar 1 uur per dag (tijdens de middagpauze) gebruik van deze
regel. Wij konden ons tot nu toe namelijk een ruimere personeelsinzet veroorloven.
Maar door het teruglopende kindaantal op de groepen was het noodzakelijk om
deze 3-uursregel ook volledig te gaan toepassen. Dit betekende onder andere
dat de medewerkers vanaf 1 april 2013 langer pauzeren (1 uur i.p.v. ½ uur) en
dat er aan het begin en het eind van de dag even een medewerker minder
aanwezig is op de groep. Ook met de 3-uursregeling doen wij er echter alles aan
om de kwaliteit die u van ons gewend bent, te blijven bieden.
Kwaliteit en veiligheid
Peuterplus-activiteiten kinderdagverblijf
Tot mids 2013 ging een aantal 3-jarigen van het kinderdagverblijf met veel plezier
naar een aparte pleuterplusgroep bij SKIK. Hier deden ze, gedurende een aantal
uur per dag, met elkaar activiteiten die specifiek op hun leeftijd gericht waren.
Jammer genoeg moest SKIK, om verschillende redenen, in 2013 stoppen met
deze peuterplusgroep. Maar omdat wij duidelijk de meerwaarde van de
peuterplusactiviteiten zien, hebben we ervoor gekozen om nu op elke locatie
enkele keren per week peuterplusactiviteiten aan te bieden. Alle oudste kinderen
van de groepen kunnen hier aan meedoen. De kinderen blijven dus op de eigen
locatie, maar gaan samen met leeftijdsgenootjes, als voorbereiding op de basisschool, een activiteit doen. Zo kunnen wij deze groep kinderen extra aandacht
geven en meer uitdaging bieden op hun eigen niveau. Zodat ze nu met nog meer
plezier naar het kinderdagverblijf gaan en daarna goed voorbereid naar de basisschool.
Speel-leergroep peuteropvang
SKIK heeft een taak in het stimuleren van de ontwikkeling van kinderen. In het
belang van het kind hebben wij daarvoor contact met andere beroepsgroepen.
Zo werken we niet alleen samen met ouders, maar ook met het consultatiebureau,
het Centrum voor Jeugd en Gezin en de basisscholen. Het consultatiebureau
leidt kinderen die extra aandacht en zorg nodig hebben,
naar onze peuteropvang toe. In 2013 hebben wij op de
peuteropvang in totaal 64 kinderen deze extra zorg kunnen
geven. Het resultaat is vaak dat zij dan net wat meer
bagage hebben gekregen en gewoon de basisschool kunnen
instromen. De meeste van deze kinderen zijn op peuteropvang
de Pikestjelp in Joure geplaatst. Daar is een speciale speelleergroep waar deze kinderen 2 keer per week extra
opgevangen worden en extra begeleiding krijgen. Naast de
2 dagdelen op de speel-leergroep zitten zij nog 2 dagdelen in
gemengde groepen. Het bieden van extra zorg en aandacht aan
deze kinderen vraagt veel van onze pedagogisch medewerkers.
Daarom hebben we ter ondersteuning, in overleg met de
gemeente, een pedagoog van Jeugdhulp Friesland ingezet
annoSKIK
2013-2014 13 i
via het project Alert4you. Zij coacht onze leidsters in het signaleren en het
geven van een aangepast aanbod op het niveau van ieder kind.
Inloopspreekuren logopedist op
de peuteropvang Pikestjelp
De logopedisten van Joure houden een aantal keren per jaar een inloopspreekuur
op de Pikestjelp. Ouders kunnen dan laagdrempelig vragen stellen aan de
logopedist over de spraak- en taalontwikkeling van hun peuter.
Gezond sportief
SKIK wil grote en kleinere mensen graag stimuleren om te bewegen. Dit omdat
bewegen niet alleen erg leuk is, maar ook erg gezond. SKIK laat zich op verschillende
manieren van haar sportieve kant zien.
• Zo sponsoren we de jeugdafdeling t/m 12 jaar van de Volleybal Club in Joure. Dit doen we door middel van het leveren van shirtjes met het logo van SKIK.
• De medewerkers van SKIK kunnen met een aanzienlijke korting sporten in een fitnesscentrum. Zo blijven wij fit en zien uw kind en u zoveel mogelijk
vertrouwde gezichten op de groep.
• Ook in 2013 hebben we weer meegedaan aan de spinning marathon in het Gymnasion in Joure. De opbrengst hiervan was voor ‘Villa Joep’, het fonds tegen neuroblastoom kinderkanker.
SKIK staat
voor warmte,
plezier
en samen!
Kwaliteit en veiligheid
Veiligheid
Continue screening medewerkers
Naar aanleiding van de Amsterdamse zedenzaak heeft de overheid besloten
dat alle mensen die in de kinderopvang/gastouderopvang of peuterspeelzalen
werken, vanaf 1 maart 2013 continu worden gescreend op strafbare feiten.
Daarvoor hebben alle medewerkers en vrijwilligers in de kinderopvang,
gastouderopvang (gastouders en hun huisgenoten) en peuterspeelzalen in
2013 een nieuwe Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) aangevraagd. De overheid
screent deze medewerkers nu dagelijks op strafbare feiten die een belemmering
vormen bij het werken met kinderen. Zodra de overheid een medewerker
tegenkomt die een strafbaar feit heeft gepleegd, worden zowel de kinderopvangorganisatie als de gemeente hiervan op de hoogte gesteld.
Vierogenprincipe
De Amsterdamse zedenzaak leidde in 2011 tot een onderzoekscommissie
(commissie Gunning) die een groot aantal aanbevelingen deed om misbruik op
kinderdagverblijven zoveel mogelijk te beperken. De belangrijkste daarvan is
het vierogenprincipe. Dit houdt in
dat er altijd minimaal 2
volwassen medewerkers op een
opvanggroep moeten staan, zodat
er altijd letterlijk 4 ogen zijn die
alles in de gaten kunnen houden.
Maar de essentie van het vierogen
principe betreft een bedrijfscultuur
die staat voor een open aanspreekcultuur, die transparant is en
vertrouwen uitstraalt. We blijven
in dit kader inzetten op het opendeurenbeleid, fysieke open
ruimtes, glas in deuren en
tussen ruimtes, gebruik van
babyfoons, de beroepscode
voor onze medewerkers en
annoSKIK
2013-2014 14 i
training en aanwezigheid van stagiaires als extra paar ogen. In overleg met de
oudercommissies hebben we in 2013 verdere invulling gegeven aan het vierogenprincipe. Op een enkele groep waar het vierogenprincipe praktisch gezien niet
mogelijk was, geldt nu het vierorenprincipe.
Verwijsindex
De verwijsindex is een digitaal systeem dat risicosignalen van professionals die
met kinderen werken bij elkaar brengt. Door de meldingen in de verwijsindex
weten deze professionals sneller of een kind ook bekend is bij een collega, zodat
zij kunnen overleggen over de beste aanpak. Ook bij SKIK kan het zijn dat een
pedagogisch medewerker of een gastouder zorg om een kind heeft. Zij kan deze
zorg dan delen met haar leidinggevende / de bemiddelingsmedewerker. Als de
zorg blijft bestaan, ook na gesprekken met de ouders/verzorgers, zullen wij een
melding doen via deze verwijsindex.
Meldcode huiselijk geweld
en kindermishandeling
SKIK werkt met de meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling. Deze is
landelijk verplicht. Soms maken we ons zorgen over een kind, waarbij deze zorg
verder gaat dan de dagelijkse gang van zaken. We zullen dit dan z.s.m. met
de betreffende ouders bespreken. Samen kijken we dan welke zorg we kunnen
organiseren om de situatie te verbeteren.
Wij zien onze
medewerkers
als de kracht
van de organisatie
Wat roept een
brandweerauto als
hij naar de brand
rijdt? “Help, help”
zegt Milan.
Kwaliteit en veiligheid
Ouderavonden
Vrijwel iedere groep of locatie nodigt haar ouders jaarlijks uit voor een ouderavond.
Hoe die ouderavond eruit ziet, en welke thema aan de orde komt, verschilt per
groep/locatie.
Smaaktest
Zo droegen de ouders van groep geel (kinderdagverblijf) tijdens de ouderavond prachtige naambordjes, beschilderd door de kinderen van groep geel.
Hierop stond de naam van zowel kind als ouders vermeld, zodat er makkelijk
kennisgemaakt kon worden. Daarna was het tijd voor de smaaktest, onder
leiding van een voedingsdiëtiste: ‘Waarvoor kies je wanneer er groene
zuivelproducten – vooraf niet wetende dat het yoghurt is - of roze zuivelproducten worden voortgezet? De groen gekleurde yoghurt werd met kleine
voorzichtige hapjes geproefd. Terwijl de roze gekleurde yoghurt met gemak
naar binnen werd gelepeld. Een aantal testen gaven inzicht in onze natuurlijke
voorkeuren. Door bewust te proeven van voeding met verschillende kleuren,
smaken en structuren werd het gevoel en de emotie nagebootst die jonge
kinderen (1-4 jaar) ervaren.
Plezier in Lezen
Het thema van de ouderavond van de groepen oranje/paars (kinderdagverblijf)
was ‘Plezier in lezen’. Djûke Elzinga van de bibliotheek Joure vertelde over het
belang van voorlezen aan baby’s en peuters en maakte ouders op een speelse
manier wegwijs in de wereld van de kinderboeken. Ook gaf ze verschillende
voorleestips. Via een powerpointpresentatie werden foto’s getoond waarop te
zien was hoe de kinderen op de groepen genieten van (voor)lezen en samen
bezig te zijn met boekjes.
Prikkel je zintuigen
Op peuteropvang de Bûkemantsjes informeerde een logopediste de ouders
over ‘Prikkel je zintuigen’. Het was een leuke en informatieve avond.
annoSKIK
2013-2014 15 i
‘Ouderwetse’ ouderavond
Na het ouderwetse potje ‘krantenmeppen’ om elkaar als ouders van het
kinderdagverblijf in Oudehaske te leren kennen, werd een zelfgemaakt filmpje
getoond die op de groepen is gemaakt. Iedere ouder zou natuurlijk graag eens
stiekem als een muisje op de groep willen kijken hoe zijn of haar kindje zich
vermaakt. En nu kregen ouders die mogelijkheid.
De avond werd afgesloten met ouderwets knip- en plakwerk: alle ouders hebben
voor hun kinderen een collage ofwel praatplaat gemaakt met foto’s van bijvoorbeeld opa & oma, de huisdieren, knuffels of het huis. Deze collage wordt op de groep gebruikt om samen met de kinderen hierover te
praten. En is een blijvende herinnering voor het kind.
Wij zien onze ouders
als onze belangrijkste
partners
Keuzes en uitdagingen
annoSKIK
2013-2014 16 i
Verhuizen
Ter Huivra. Ze konden zich deze laatste weken nog even lekker uitleven tussen
de verhuisdozen in de lege ruimtes.
Fase 3: Tijdens de zomervakantie van 2013 is groep kwik verhuisd naar de
nabijgelegen St. Matthëusschool in Joure.
Fase 4: Omstreeks de zomervakantie van 2014 verhuizen verschillende
opvanggroepen naar het prachtige nieuwe brede schoolgebouw.
Peuteropvang de Bûkemantsjes
verhuist naar pracht-plek in hartje St Nyk
Tijdens de starthandeling werden op de bouwplaats twee
capsules begraven met hierin werkstukken van o.a. kinderen
van de buitenschoolse opvang van SKIK.
Het jaar 2013 bracht veel verhuizingen met zich mee. En ook in 2014 zijn
verschillende verhuizingen nodig om te zorgen dat iedereen weer een mooie
geschikte plek krijgt.
Brede School Joure Zuid
In het zuiden van Joure wordt druk gebouwd aan de nieuwe brede school. Deze
komt achter de Dr. E.A. Borgerschool, op de plek waar onze locatie Ter Huivra
stond. Dit betekende dat de groepen oranje, paars en kwik voor de start van de
bouw in 2013 moesten verhuizen. Daarvoor waren verschillende verhuisfases nodig:
Fase 1: De ruim 60 peuters van de Pikestelp aan de Koningin Julianalaan 7 zijn
in de meivakantie 2013 verhuisd naar de Lyts Luchtenveldskoalle.
Fase 2: Begin juni stond de verhuiswagen voor de deur om de groepen oranje en
paars te verhuizen naar de voormalige Pikestjelp. De kinderen van groep kwik
(4-8 jaar) hadden toen tot de zomervakantie het rijk alleen in het gebouw
De peuters van de Bûkemantsjes gingen al ruim 37 jaar naar de peuteropvang/
peuterspeelzaal in de oude kleuterschool, tussen St. Nicolaasga en Idskenhuizen
in. Dit was weliswaar een prachtig oud pand, maar niet meer geschikt voor de
hedendaagse peuteropvang. Daarom werd in 2013 de vroegere lagere school
aan de Finkebuorren verruild voor een nieuwe plek aan De Boskrânne in Sint
Nicolaasga. “We nimme mei in lyts bytsje weemoed ôfskied fan dizze sfearfolle
lokaasje, mar we krije der in hiel moai plakje foar werom.”
De Bûkemantsjes zijn vanaf augustus 2013 gaan ‘samenwonen’ met de bibliotheek
in het pand in St. Nicolaasga. De nieuwe locatie is zeer geschikt voor professionele
peuteropvang.
Keuzes en uitdagingen
annoSKIK
2013-2014 17 i
Centraal bureau en gastouderbureau
“Sanne is ook weer
thuis”, zegt Rick
als hij voor het raam
langs loopt bij
binnenkomst.
Na de verhuizing van een aantal groepen naar de brede school, komt het gebouw
van de buitenschoolse opvang aan de Koningin Julianalaan 5 in Joure rond de
zomer van 2014 leeg te staan. Vooruitlopend hierop zijn het centraal bureau
en het gastouderbureau van SKIK per mids februari 2014 al naar de Koningin
Julianalaan 5 verhuisd.
Kulturhus Oudehaske
In Oudehaske is men al jaren druk bezig met de ontwikkeling van een Kulturhus.
Het is de planning dat deze in 2015 opgeleverd wordt. Het is de bedoeling dat
SKIK hierin ook een plek krijgt, met het kinderdagverblijf, de peuteropvang en
de buitenschoolse opvang.
Peuteropvang Terkaple/Terherne
In 2013 werd duidelijk dat peuteropvang De Tûzenpoat in Terkaple vanaf 2014
te weinig kinderen zou hebben om financieel verantwoord door te kunnen gaan.
Per 1 januari 2014 heeft SKIK de peuteropvang in het naastgelegen Terherne
overgenomen. Dit op verzoek van de gemeente. Om de paar peuters uit Terkaple
toch ook te laten spelen met, en leren van, andere kinderen,
zijn de peuterspeelzalen van Terkaple en Terherne per
1 januari 2014 gaan ‘samenwonen’ in
‘De Buorkerij’ in Terherne.
Peuteropvang Langweer
Op dit moment is er in Langweer geen peuterspeelzaal. De peuters in Langweer
gaan naar de peuterspeelzaal in Sint Nicolaasga. In Langweer wordt echter een
nieuw kindcentrum gebouwd. Hierin komt zowel een peuterspeelzaal/peuteropvang als ook een buitenschoolse opvang. Omdat de school meer kinderen
heeft dan eerst werd verwacht, is het nog niet helemaal duidelijk of de peuters
er gelijk vanaf de ingebruikname van het nieuwe gebouw bij in passen. We
hopen natuurlijk van wel. Het is de bedoeling dat deze omstreeks eind 2014/
begin 2015 in gebruik kan worden genomen.
We doen wat we kunnen om te zorgen dat iedereen zich zo snel mogelijk weer
thuis voelt op zijn/haar nieuwe plek!
Keuzes en uitdagingen
Extra keuze, voordeel en service
Wij doen ons best om het ‘onze ouders’ zo gemakkelijk
en voordelig mogelijk te maken. Graag bieden wij
u zoveel mogelijk keuze, voordeel en service.
%%%%%%
Extra
Extra keuze
%
Verlengde openingstijden
Op het kinderdagverblijf aan de Koningin Julianalaan 7a in Joure is opvang vanaf
7.00 uur tot 18.30 mogelijk. Ook op onze opvanglocatie in Sint Nicolaasga kunt
u uw kind al voor 7.30 uur brengen. Als uw kind naar de buitenschoolse opvang
gaat, hoeft u zich so-wie-so niet te haasten. Alle kinderen zijn daar van harte
welkom tot 18.30 uur.
%
Kleinschalige babygroep
Vindt u de stap naar een groep met grotere kinderen wat te groot voor uw baby?
Dan is de babygroep in Joure ideaal voor u en uw baby. Uw baby voelt zich al
snel thuis bij de andere baby’s tot ongeveer 1,5 jaar. Doordat de groep kleiner
is en de ruimtes speciaal zijn ingericht voor kinderen van deze leeftijd, is het
rustiger voor uw baby. We volgen hier ook zoveel mogelijk uw dagritme thuis.
%
41-wekenpakket
Werkt u in het onderwijs? Dan kunt u prima terecht bij een SKIKgastouder, voor
‘opvang op maat’. Sinds kort bieden wij op het kinderdagverblijf echter ook
een opvangpakket wat past bij uw situatie. Uw kind gaat dan alleen tijdens schoolweken naar het kinderdagverblijf. In de schoolvakanties is uw kind dan bij u thuis.
%
Overbruggingspakket buitenschoolse opvang
Als de school straks eerder dicht is i.v.m. het continurooster, halen wij uw kind
met plezier al om 14.15 uur van school. Hij/zij is dan tot 15.30 uur van harte
welkom op de buitenschoolse opvang. Dit zogenaamde overbruggingspakket
geldt in ieder geval het komende half jaar en daarna zolang er voldoende
belangstelling is.
annoSKIK
%
2013-2014 18 i
Korte dag kinderdagverblijf
Als u uw werktijden aanpast in verband met het continurooster: vanaf 16 augustus
2014 is ook opvang op het kinderdagverblijf tot 14.45 uur mogelijk.
Extra voordeel
%
Klantenkorting gastouderopvang
Opvang op maat: dat is opvang via het gastouderbureau. Neemt u naast gastouderopvang nog een andere dienst van SKIK af, zoals peuteropvang, kinderdagverblijf
of buitenschoolse opvang? Dan ontvangt u fikse korting op ons dienstentarief.
Dat geldt ook voor klanten die langer dan 5 jaar bij een gastouder via SKIK zijn.
%
Gratis luiers
U hoeft geen luiers voor uw kind mee te slepen naar het kinderdagverblijf. Wij zorgen
voor de luiers. U betaalt hier niets extra’s voor. Da’s mooi meegenomen toch?
Extra service
%
Ruilen van dagen
Bij SKIK kunnen ouders, als extra service, opvangdagdelen ruilen op het kinderdagverblijf en de buitenschoolse opvang. Ieder kind krijgt per jaar een aantal ruildagdelen gratis. Deze ruildagdelen kunnen ouders naar eigen wens inzetten.
Aan het inzetten van ruildagdelen zijn wel een paar voorwaarden verbonden. De
belangrijkste hiervan is dat de situatie op de groep het moet toelaten. Is er op uw
eigen groep geen mogelijkheid om een ruildag in te zetten, maar op de buurgroep
wel? Dat mag ook. We vragen u dan wel vooraf schriftelijk akkoord te gaan met
het feit dat uw kind op een andere groep wordt opgevangen.
%
Warme maaltijd en zwemles
SKIK maakt het u graag gemakkelijk. Wat denkt u van een warme maaltijd als u
uw kind ophaalt van de opvang in Sint Nicolaasga? Ook kunt u uw kind op deze
locatie zwemles laten volgen tijdens de opvangdag. Zo heeft u op uw vrije dag
‘quality time’ met uw kind.
%
Flexweb
Klanten en gastouders van het gastouderbureau kunnen de opvanguren nu
gemakkelijk digitaal inbrengen en ondertekenen via het programma Flexweb.
Organisatie & medezeggenschap
annoSKIK
De organisatie
Opvangsoort
SKIK kent 3 stichtingen:
% SKIK stichting kinderopvang;
% SKIK stichting peuterspeelzalen;
% Stichting Broodje SKIK (tussenschoolse opvang).
SKIK kinderopvang en peuterspeelzalen is de
gezamenlijke werknaam van deze stichtingen.
2013-2014 19 i
Aantal kinderen per 1-1-14
Kinderdagverblijf205
Buitenschoolse opvang
182
Tussenschoolse opvang
396
Gastouderbureau
110
Peuteropvang271
Totaal:1164
SKIK heeft een toezichthoudend bestuur, waarbij het bestuur tevens
sparringpartner voor de directeur is. Het huidige bestuursmodel past bij
de expertise binnen de organisatie en bij de huidige grootte en de behoefte
van de organisatie.
De drie stichtingen vallen per 31-12-2013 onder hetzelfde bestuur:
Binnen SKIK bestaan verschillende vormen van medezeggenschap: voor ouders,
voor kinderen en voor medewerkers. SKIK hecht veel waarde aan de inspraak en
het meedenken van deze groepen belanghebbenden. Naam
Benoemd Aftredend HernoembaarFunctie
Maartje Bloemhof
Jitske Tuimaka
Gerda van Eck 9/2011
1/2010 1/2012 9/2014 1/2013 1/2015 ja
ja ja Voorzitter
Lid
Penningmeester
De samenstelling van het bestuur is gebaseerd op een vastgesteld functieprofiel.
Bestuursleden worden benoemd voor een periode van 3 jaar, met de mogelijkheid
om dit eenmaal te verlengen. De bestuursleden ontvangen alleen een vergoeding
van gemaakte onkosten. Het bestuur werkt volgens de Governance Code Kinderopvang.
Directeur van de drie stichtingen is Ineke Fennema. Zij heeft geen nevenfuncties.
De directeur ontvangt een salaris conform de richtlijnen van de BDKO
(beroepsvereniging directeuren Kinderopvang).
Oudercommissie
Iedere locatie heeft een eigen oudercommissie. De oudercommissies van de
kinderopvang en het gastouderbureau vergaderen gezamenlijk. De oudercommissies van de peuteropvang/peuterspeelzalen vergaderen afzonderlijk.
De oudercommissie is verantwoordelijk voor de medezeggenschap door, en
belangenbe-hartiging van alle ouders, binnen SKIK. De doelstelling van de
oudercommissie is het waarborgen van de kwaliteit van de kinderopvang.
Daarbij adviseert zij SKIK over alles wat direct of indirect van invloed is op de
kwaliteit van de opvang. Het gaat dan over onderwerpen zoals het pedagogisch
beleid, gezondheid en hygiëne en de communicatie met ouders.
%
Ondernemingsraad
De ondernemingsraad behartigt de belangen van de medewerkers van SKIK
kinderopvang. De ondernemingsraad heeft als doel bij te dragen aan het goed
functioneren van SKIK in al haar doelstellingen. Dit betekent dat zij zich zowel
met het bedrijfsbelang als het personeelsbelang bezighoudt. De ondernemingsraad, bestaande uit 5 personen, heeft in 2013 vier maal met de directeur overlegd.
Onderwerpen van gesprek waren o.a. begroting, reiskostenregeling, financiële
situatie SKIK, nieuwbouwprojecten, regeling vrijwillig vertrek.
%
Overige gegevens per 31-12-2013:
SKIK stichting kinderopvang
SKIK stichting peuterspeelzalen
Stichting
broodje SKIK
Medewerkers
Vrijwilligers
Omzet
67
1
€ 1.1817.000
22
15
€ 315.300
3
52
€ 67.500
Resultaat 2013 € 20.000
€ - 11.000
€ 3.200
Medezeggenschap
Organisatie & medezeggenschap
annoSKIK
2013-2014 20 i
Personeelsvertegenwoordiging
SKIK peuterspeelzalen heeft een personeelsvertegenwoordiging die de belangen
van de medewerkers behartigt. De 3 leden hiervan hebben in 2013 in totaal 2
maal met de directeur samen vergaderd. Hier kwamen over het algemeen
dezelfde onderwerpen als bij de OR aan de orde.
%
Kinderraad
Groep kwik, voor kinderen van ongeveer 8 tot 12 jaar, heeft een eigen kinderraad.
Deze kinderraad denkt en beslist mee over zaken op de groep. Hiermee willen
we zorgen dat ook de oudere kinderen het leuk blijven vinden op de buitenschoolse opvang. De kinderraad vergadert eens per 2 maanden samen met een
pedagogisch medewerker. Elk half jaar is er een nieuwe kinderraad. Alle kinderen
van groep kwik kunnen zich hiervoor dan opgeven. De medewerkers van de
groep kiezen hier dan vier kinderen uit.
%
Waarover praat de kinderraad bijvoorbeeld mee?
• Hoe gaat het op de groep (bijv. sfeer, regeltjes, wat zijn de leuke dingen/
mopperdingen, hoe voorkomen we pesten)?
• Wat zijn de wensen van de kinderen wat betreft speelgoed op de groep? Zo zijn ze met Sinterklaas in groepjes naar de speelgoedwinkel geweest om ideeën op te doen voor leuke cadeaus voor op de groep.
• Welke activiteiten en thema’s zijn leuk op de groep? Iemand stelde bijv. een workshop grimeren voor, maar dan specifiek van het schminken van wonden e.d. We zijn nu op zoek naar iemand die dit op een leuke
kindvriendelijke manier kan doen.
• Hoe maken we de ruimtes gezellig?
Wij stimuleren
de kinderen spelenderwijs
in hun ontwikkeling
Kan de opvang beter?
Vertel het ons!
Wij zijn en blijven benieuwd naar uw mening
over onze opvang. Kan het beter? Hoe dan?
Vertel het ons! Ook als u ergens juist heel
positief over bent, horen wij het graag. Dat
kan via [email protected]. Uw opmerkingen zijn erg
waardevol voor ons.
annoSKIK
2013-2014 21 i
Volg SKIK ook
op facebook
en twitter!
Kijk voor het laatste nieuws, wetenswaardigheden
en foto’s ook op de facebook en twitter-pagina van SKIK.
Klik hiervoor direct op bovenstaande icoontjes/links.
In tegenstelling tot voorgaande jaren, versturen we deze
SKIKkrant alleen digitaal. Naast dat dit kosten scheelt,
is het natuurlijk ook beter voor het milieu.
postadres
Postbus 71
8500 AB Joure
telefoon
0513 - 416 017
e-mail
[email protected]
internet
www.skik.nu
SKIK staa
t voor: ‘w
armte’,
‘plezier’ e
n ‘samen’
.
Concept & ontwerp: Proto Format

Download Report