CJP zoekt directeur

CJP zoekt directeur
Onder de naam BILL maakt CJP vzw jongeren tussen 16 en 26 jaar warm voor het lokale cultuur- en vrijetijdsaanbod. Bij
BILL krijgen jongeren alles in één. BILL checkt films, theater, comedy, games, mode, boeken, reizen, expo… en regelt
meteen sterke deals, gratis events en free stuff.
Functieomschrijving
•
•
•
•
•
•
•
•
Je bent verantwoordelijk voor de algemene leiding van CJP. Dit omvat o.a. het bewaken van de strategische
lijnen, het personeelsbeleid, het zakelijk aspect, de kwaliteitscontrole maar ook het ontwikkelen van nieuwe
opportuniteiten.
Je vertegenwoordigt CJP bij zowel Vlaamse als lokale overheden, binnen zowel de cultuur als de jeugdsector.
Je ontwikkelt en intensifieert de samenwerking met cultuurhuizen en andere culturele actoren (waaronder het
kunsteducatieve veld).
Je bouwt de samenwerkingsverbanden uit met oa hogescholen, universiteiten, steden maar gaat ook actief op
zoek naar nieuwe partners.
Je werkt beleidsvoorstellen uit die je na goedkeuring door de Raad van Bestuur omzet in de realiteit.
Je stuurt het team van 8 personen aan waarmee je de beheersovereenkomst en het strategisch plan opstelt en
uitvoert.
Je ontwikkelt en bouwt de kenniswerking rond jongeren en cultuur verder uit
Je bent de brugfiguur tussen de raad van bestuur en het team.
Wat verwachten we van jou?
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
Je beschikt over minimaal vijf jaar relevante werkervaring in een leidinggevende functie.
Je hebt grote affiniteit en interesse voor de leefwereld van jongeren en bent alert voor nieuwe trends en
ontwikkelingen.
Je hebt een passie voor cultuur.
Je hebt idealiter een uitgebreid netwerk binnen de cultuur en vrijetijdssector.
Je bent veranderingsgericht, proactief en voortdurend op zoek naar verbetering.
Je bent een people manager en een inspirator voor zowel de medewerkers van CJP als voor externe partijen.
Je kan de kosten- en opbrengstenstructuur van een permanente werking inschatten en beheren
Je kan een jaar- en projectbegroting opmaken en beheren en de boekhouding (uitgevoerd door een extern
accountant) aansturen
Je kan strategische onderhandelingen met opdrachtgevers, partners en overheden tot een voor beide partijen
bevredigend einde brengen.
Je hebt strategische inzicht maar je combineert dit met een gedegen hands-on mentaliteit.
Je bent sterk organisatorisch, in staat om prioriteiten te stellen en toch het algemene overzicht te bewaren.
Je bent open-minded met de gevoel voor humor en een dosis relativeringsvermogen.
Wat biedt CJP jou?
•
•
Een uitdagende functie in een veranderende en dynamische sterk groeiende organisatie in een creatieve
omgeving in Brussel.
Een voltijdse betrekking met een verloning volgens barema, gekoppeld aan de afspraken in het Paritair Comité
329, aangevuld met extralegale voordelen
Interesse? Stuur vóór 20 januari 2015 je motivatiebrief en cv naar de Raad van Bestuur t.a.v. Sophie Cocquyt
([email protected]). De eerste gesprekken zullen gehouden worden op 31/12/2015.
CJP streeft naar een divers personeelsbestand. Kwaliteiten zijn doorslaggevend, niet geslacht, afkomst, leeftijd of
handicap.