1 Vacature directeurschap Brugse Steinerscholen De Brugse

1
Vacature directeurschap Brugse Steinerscholen
De Brugse Steinerscholen zijn op zoek naar twee of drie mensen die samen het directieteam van de
gehele school (basisschool en middelbare school) zullen vormen.
Dit directieteam zal als equipe samen
° de algemene leiding van deze antroposofische scholen op zich nemen (conform enerzijds de
functiebeschrijving directeur van de Federatie Steinerscholen Vlaanderen – verantwoordelijk voor
het pedagogisch-didactisch beleid, het personeelsbeleid, het financieel beleid, de in- en externe
communicatie, .... - en het overleg met de Federatie Steinerscholen èn anderzijds conform de
functiebeschrijving pg van MSV (Middelbare Steinerscholen Vlaanderen.)
° instaan voor de dagelijkse organisatie
° intern en extern deze leidinggevende functie belichamen
° actief op zoek gaan om die verantwoordelijkheid zo veel als mogelijk te delen, samen te dragen met
de hele schoolgemeenschap, met het bestuur, MSV-Gent, de colleges, mandaat- en satelietgroepen,
de ouders,…
Concreet zoeken we mensen die samen de volgende competenties, kennis, vaardigheden en
attitudes in zich dragen en bereid zijn zich hier verder in te verdiepen/bekwamen:
-
-
-
begeesterd zijn door de eigenheid van een antroposofisch geïnspireerde school en
beschikken over de bijhorende spiritualiteit, zorgzame ethiek en betrokkenheid;
dienende, positief sprankelende, creatieve, veerkrachtige groeimotor zijn en tegelijk een
professionele, zakelijke houding hanteren;
kennis van de wetgeving inzake schoolbeleid en vzw-wetgeving;
voldoende kennis van de volgende deelaspecten en hierin het voortouw nemen,
voorstellen/visie formuleren, implementeren en concretiseren:
° beheer van patrimonium
° financiële huishouding van een school
° zorgbeleid
° pro-actief kwaliteitszorg gelinkt aan het pedagogisch project
° personeelsbeleid
° aannamebeleid
vlot in de omgang, toegankelijk aanspreekpuntvoor alle participanten, verbindingsfiguur;
voldoende inzicht in eigen handelen en effect op anderen om diverse stijlen bewust in te
zetten in functie van het optimaal functioneren van alle betrokkenen binnen de
schoolgemeenschap;
bereidheid om zich intern te laten bevragen, verantwoording af te leggen tegenover het
bestuur, zich extern te laten begeleiden en onderling te spiegelen binnen het directieteam;
2
-
een verbindende rol spelen tussen de vele verschillende individuen en groepen, de
processen bewaken, essentie uitpuren en waar nodig zelf knopen doorhakken;
medewerkers en vrijwilligers duidelijk (om) kaderen;
transparante communicatie opzetten met de hele schoolgemeenschap;
een goed organisatievermogen hebben, planmatig en resultaatgericht kunnen werken met
oog voor de processen. Daarbij prioriteiten kunnen stellen en aangeven welke acties van
anderen en zichzelf worden verwacht met oog voor persoonlijke effectiviteit en onderlinge
samenwerking.
Het betreft enerzijds een schoolhoofdschap basisschool ad interim, al of niet in duobaan èn
anderzijds 10 uur BPT binnen MSV. Verloning conform de wettelijke barema’s.
Elk van de directieleden krijgt vanuit de raad van bestuur duidelijke bevoegdheden en bijhorende
verantwoordelijkheden binnen het geheel van het kleuterhuis, de basisschool, de midden- en
bovenbouw.
Gelieve uw kandidatuur zowel op papier als op de mail te bezorgen bij Eddy Lycke Koningstraat 3
8000 Brugge [email protected] tegen 11 april 2014.
Op basis van de sollicitatiebrief van de kandidaat zal de aanwervingscommissie oordelen of hij/zij
voor een mondeling sollicitatiegesprek wordt uitgenodigd.
Sollicitatiegesprekken gaan door op maandag 21 april.
Voor meer informatie kunt u terecht op het nr. 0477 44 72 75 van Eddy Lycke.

Download Report