Conceptversie - KBs Howiblo

Conceptversie
MR- VERGADERING
Vergaderadres:
KBS De Howiblo
G. van Damstraat 83A
3417 WD Montfoort
Leden:
Marc Jansen
Bas Nulkes
Ines Schwaderer
Renzo Verheul
Annette de Keijzer
Anneke van der Waal
Odette Houweling
Linda Slinkman
Natalie Hol
Datum: 08-04-2014
(MJ) voorzitter
(BN) lid
(IS) lid
(RV) lid
(AK) lid, secretariaat
(AW) adviseur directie
(OH) lid
(LS) lid
(NH) lid, notulist
1. Opening / vaststellen agenda.
Aanwezig: Ines, Marc, Bas, Annette, Anneke, Odette, Renzo, Linda en Natalie.
Agenda is vastgesteld.
2. Inloop halfuur.
Er is deze keer geen gebruik gemaakt van het inloop halfuur.
3. Notulen MR 13-03-2014.
Renzo n.a.v. punt 8. Wat is er nu vastgesteld voor de TSO krachten? Marc: aan het
einde van het schooljaar gaan we inventariseren wie er boven het maxima zitten en die
mensen daarop aanspreken.
Notulen zijn vastgesteld.
4. Vanuit de directie: Voortgangsverslag
Marc neemt deel in de sollicitatiecommissie voor de LB-schaal.
Marc vraagt wat wij zelf vonden van het inspectiebezoek. Anneke: de inspecteur geeft
ons een groot compliment en wij zijn ook erg blij met dit resultaat. Het punt over de
kwaliteit van de evaluatie van de zorg moet beter/scherper. Het rapport krijgen we over
ongeveer 6 weken, maar dit is nog een concept. Moet het nog worden aangepast dan
duurt het nog 6 weken. Daarna komt pas het definitieve verslag. Rapport komt dan op
de website van de inspectie en De Howiblo.
5. TSO: Taakgroep TSO (volgens jaarkalender)
21 mei taakoverleg
Marc: Uren TSO krachten moeten onder de belastingdienstnorm blijven. Wij kunnen het
alleen maar blijven benoemen. Niet boven de 1500,- inroosteren. Reserve moeten met
naam en toenaam opgeschreven worden. Teveel uren is boven vrijwilligersnorm. Renzo
geeft aan dat hij de aanbevelingen en de richtlijnen van de belasting site naar Bas mailt.
Marc: Punten van aandacht van vorige kascontrole. Kan Wim Spruit daar vast naar
kijken of is dit al gebeurd?
26 mei komt stichting broodtrommel Heeswijk en Howiblo bij elkaar. Bas mailt de
belangrijkste punten uitkomst taakoverleg naar Anneke, zodat zij dat mee kan nemen.
6. GMR:
Geen informatie. Odette bespreekt het met Carla de Jong en Astrid Verkaar.
Conceptversie
7. ARBO: risico inventarisatie schoolgebouw
Deze is gedaan en het rapport is verzonden. Wordt naar het “Perspectief” gestuurd.
Vanuit het “Perspectief” moet hierover contact opgenomen worden met de directie. Dit
punt komt later terug op de agenda.
8. MR-panel
Ines heeft dit voorbereid en deelt uit. Ines heeft een brief gemaakt met 6 vragen over
het fruit/koek beleid op school. Renzo geeft aan dat de vraagstelling goed is. Goede
zaak om hier meer aandacht aan te geven, maar is dit niet de verantwoording van de
ouders? Marc heeft dit ingebracht en het lijkt ons toch een goed idee om via het panel
de mening van de ouders te peilen. Bas gaf in de vorige vergadering aan omdat
misschien te laten financieren door bijvoorbeeld Vlooswijk. We bekijken dit na de uitslag
van de enquête. Marc vraagt aan Anneke of de procedure echt zolang duurt als zij
vorige vergadering aangaf. Panel is de eerste insteek om er mee verder te gaan.
Ines past vraag 1 aan in alle dagen.
Enquête gaat uit naar de ouders in de MR-panel + meningen vragen van ouders binnen
de school. Na de meivakantie uitzetten!
Natalie heeft bij team navraag gedaan om ouders te werven voor het MR-panel. Natalie
stuurt de mailadressen naar Ines.
9. MR- verkiezingen
Odette en Ines zijn dit jaar aftredend en herkiesbaar. Odette stelt een brief op voor de
ouders dat Ines en Odette herkiesbaar zijn. Via nieuwsbrief verzonden als bijlage. Als
er tegenkandidaten zijn moeten er verkiezingen komen. Odette doet hem er voor de
meivakantie uit. Marc kijkt met Odette mee.
10. OV / Team / ICT
 OV : Geen notulen ontvangen.
Veel opvoedkundige thema’s kwamen naar voren voor een gezamenlijke ouderavond
met scholen. Of meer thema’s op een avond. Anneke: het is belangrijk dat de andere
scholen dat ook zien zitten. Centrum van Jeugd en Gezin (CJG) wil hier ook graag in
deelnemen. Bas: de buurtsportcoach is misschien ook iemand om hierbij te
betrekken. Meer informatie geven over sportverenigingen in de buurt.
Wordt in het directieberaad teruggekoppeld in mei. De samenwerking gaan we dan al
bespreken met CJG. Het moet iets gezamenlijks worden. Iedere school moet zijn rol
krijgen. Vaste momenten in het jaar, zodat het herkenbaar wordt voor ouders.
Gemeente moet hier ook deel van uitmaken.
 Team:
N.v.t.
 ICT:
ICT beleidsplan is er nog niet. Het komt eraan. De ICT’ers hebben morgen een ICT
dag.
Conceptversie
11. Actielijst.
Actiepunt
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
Contact met Chrétien opnemen;
uitleg geven over het ICT
beleidsplan in de volgende
vergadering.
Verdere uitleg aan Chrétien de
Beijer vragen over de ICT begroting
Frans van Vliet benaderen of er nu
een contract is voor de TSO op de
MSV-locatie? En voor welke periode
staat dit nu vast?
Contact houden met Jos van Zijl
over de inhoud van de zwemlessen.
Alles is mogelijk. Alle scholen zullen
hierbij betrokken worden.
MR – panel: Enquête aanpassen en
na de meivakantie versturen naar de
panelleden.
TSO: Aanbevelingen en richtlijnen
van de belastingdienst mailen naar
BN.
TSO: Belangrijke punten taakoverleg
21 mei mailen naar AW.
TSO: Frans van Vliet benaderen of
Wim Spruit vast wil kijken naar de
punten van aandacht van de vorige
kascontrole.
MR-panel: Enquête gaat uit naar de
panelleden na de meivakantie over
fruit-/koekbeleid.
MR-panel: Ontvangen van
emailadressen van nieuwe
panelleden (ouders) van
groepsleerkrachten en deze
doormailen naar Ines.
MR-verkiezingen: Brief opstellen
voor ouders dat Ines en Odette
herkiesbaar zijn. Via volgende
nieuwsbrief als bijlage verzenden.
Voor
wie?
AK
Datum:
actiepunt
04-07-2013
Deadline
BN
01-10-2013
12-06-2014
AW
01-10-2013
12-06-2014
IS
08-04-2014
12-06-2014
RV
08-04-2014
12-06-2014
BN
08-04-2014
12-06-2014
NH
08-04-2014
12-06-2014
IS
08-04-2014
12-06-2014
NH
08-04-2014
12-06-2014
OH
08-04-2014
12-06-2014
12-06- 2014
12. Rondvraag
Marc: Telefoonnummers MR leden noteren en hij stuurt ze naar onze emailadressen.
Vergadering gesloten om 21.10 uur