Leitung für die Kinderbetreuungseinrichtung der Magna Steyr AG & Co KG Als weltweit führender, markenunabhängiger Partner für Automobilhersteller bietet Magna Steyr Engineering-Dienstleistungen bis hin zur Gesamtfahrzeugentwicklung, flexible Lösungen von Nischen- bis Volumenfertigung sowie innovative Tanksysteme. Als Automobilzulieferer hat das Unternehmen bislang fast 3 Millionen Fahrzeuge produziert. Magna Steyr eröffnet im September 2015 am Standort Graz-Thondorf eine Betriebskinderbetreuungseinrichtung bestehend aus einer Kinderkrippe und einem Kindergarten. Der Schwerpunkt des pädagogischen Konzepts wird auf den Themen Naturwissenschaft/Technik sowie Diversity liegen. Der Dienstgeber für diese Position ist als Betreiber der Einrichtung die Volkshilfe Steiermark gemeinnützige Betriebs GmbH. Zu Ihren Aufgaben zählen im Detail folgende Aktivitäten: Die Stelle der Leitung beinhaltet die pädagogische, personelle und administrative Gesamtleitung der Kinderbetreuungseinrichtung, unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben des Stmk. Kinderbildungs- und Betreuungsgesetzes, des Arbeitsrechts und der wirtschaftlichen Betriebsführung. Die wesentlichen Grundlagen der Gesamtleitung erfordern ein hohes pädagogisches und fachliches Know-How, welches sich am State of the art im pädagogischen Bereich orientiert, sowie dessen Umsetzung in die Praxis. Die Qualitätssicherung im Bereich der Pädagogik ist eine wichtige Säule im Aufgabengebiet der Leitung. Hohes Interesse bzw. idealerweise Erfahrung in den Schwerpunkten Naturwissenschaften und Technik sowie Diversity sind Voraussetzung. Im Bereich Personalführung und –entwicklung ist die Leitung für die Sicherung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben, die Erstellung der Dienstpläne und die MitarbeiterInnenanleitung und –begleitung verantwortlich. Die Leitung fungiert als Schnittstelle zwischen dem Erhalter Magna Steyr Fahrzeugtechnik AG & Co KG und der Volkshilfe als Betreiberin und repräsentiert die Kinderbetreuungseinrichtung nach außen. Sie stellt einen wichtigen Drehpunkt in den Bereichen der Kooperation und Vernetzung dar. Budgetverantwortung und Betriebsführungsagenden runden das Anforderungsprofil ab. Klare Strukturen und das bestehende Qualitätsmanagementsystem der Volkshilfe geben der Leitung in ihrem vielfältigen Aufgabenbereich Orientierung, Unterstützung und Sicherheit. Persönliche Anforderungen Wenn Sie Führungs- und Fachkompetenz, Organisationsstärke, Stressresistenz, berufliches Engagement und Qualitätsdenken neben einer sozialen Grundhaltung als Ihre persönlichen Stärken definieren, bietet das Tätigkeitsfeld vielfältige Möglichkeiten. Voraussetzung für die Anstellung sind die abgeschlossene Ausbildung als Kindergartenpädagogin, sowie mindestens 8 Jahre Berufserfahrung. Idealerweise bringen Sie mehrjährige Leitungserfahrung mit. Wir bieten Freistellung der Leitung aus der direkten Arbeit mit den Kindern zu 50 % und einen Arbeitsplatz mit interessantem Aufgabengebiet, gutem Betriebsklima und der Möglichkeit sich weiterzubilden, sowie strukturierte Vernetzung und Austausch von Know-How und Erfahrung innerhalb unseres großen ExpertInnenteams. Vollzeitanstellung, Entlohnung nach MILOTA brutto mind. € 2.185,-- zzgl. € 188,50 Leitungszulage, höheres Gehalt entsprechend Vordienstzeiten. Bewerbungen Wenn wir Ihr Interesse an dieser abwechslungsreichen Herausforderung geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 14. 4. 2015 an die Bereichsleitung Mag. Manuela Larentzakis, MSc, [email protected]