Mediadaten

Mediadaten
Fort- und
Weiterbildungsprogramm
2016
Empfängerkreis
Leitungskräfte aus sozialpädagogischen und psychosozialen Arbeitsfeldern, pädagogische
Fachkräfte, Fachberater, Fort- und Weiterbildungsinstitutionen, Träger, Kindertagesstätten, Krippen,
Schulen und Schulkindbetreuung sowie Jugendämter, Jugendzentren und -hilfeeinrichtungen.
Verbreitungsgebiet
Schleswig-Holstein, Hamburg, Niedersachsen (Hannover und Lüneburg) sowie
Mecklenburg-Vorpommern (Wismar).
Auflage
ca. 9000 Exemplare
Druck und Format
Din A5 Heft, gebunden, ca. 170 Seiten, Vierfarbdruck, Offset
Erscheinungsweise
jährlich im Oktober
Anzeigenschluss
01. Juli 2015
Anzeigenanlieferung bis spätestens 15. Juli 2015
Belichtungsfähige EPS, PDF, Tiffdateien, 300dpi. Die Dateien müssen im CMYK-Farbraum sein, die
Schriften in Pfade gewandelt sein (beim EPS). Bei offenen Dateien (Quark, InDesign) müssen alle
Schriften und Bilder mitgeliefert werden. Für alle anderen Dateiformate und evtl.
Anzeigenbearbeitung fallen Extrakosten an.
Geeignete
Dateiformate
Die notwendige Bearbeitung nicht geeigneter Dateivorlagen durch Pädiko e.V. erfolgt nach Rücksprache mit dem Inserierenden und dessen Beauftragung zum Selbstkostenpreis (Stundensatz für DTP-Arbeiten € 60).
Kita-leitung als professionelle Führungsaufgabe verstehen
€ 490,00
Des Weiteren werden mögliche Schwierigkeiten
und persönliche Ängste in Bezug auf die Zweisprachigkeit angesprochen. Durch Beispiele aus einer
biligual arbeitenden Kita wird die Arbeitsweise
einer solchen Einrichtung praisnahe dargestellt.
Nr.
LeituNg
Zeitraum
Ort
KOsteN
S. 43
15.06.33
Gabriele Köster
Eintägig
Mo, 01.06.2015, 09:00 - 16:00 Uhr
Knooper Weg 75, 24116 Kiel
€ 75,00 inkl. Mittagessen
Dieses Seminar ergänzt sich gut mit dem
Seminar “English 4 Kids”.
Inhalte:
w Methodische und didaktische Prinzipien der
Immersion,
w erfolgreiche Zusammenarbeit und Vorbereitung
im Kita-Team,
w Einbeziehung der Eltern in die zweisprachige
Arbeit,
w Vorstellung bewährter Angebote, Materialien,
Organisationstrukturen zur Umsetzung in der
Praxis einschließlich Leitfaden für den Aufbau
von bilingualen Gruppen.
Nr.
LeituNg
Zeitraum
Ort
KOsteN
74
Pä d a g o g i k u n d g e s e l l s c h a f t
15.03.38
Ilka Maserkopf
Eintägig
Fr, 20.03.2015, 09:00 - 16:00 Uhr
Hannover
€ 85,00 inkl. Mittagessen
In der kollegialen Beratung sind alle gleichberech
tigt und suchen gemeinsam nach Lösungen, ohne
dass sich jemand inkompetent fühlen muss. Denn
in dem wertschätzenden Rahmen mit festgelegten
Regeln, Rollen und Aufgaben sind alle Fragen,
Schwierigkeiten, Ideen und Blickwinkel willkom
men, wichtig und interessant. Die teilnehmerInnen
haben in mehreren Phasen die Gelegenheit zum
Zuhören und Verstehen, zum Fragen und Antwor
ten, um so ihre Wahrnehmung zu erweitern und zu
differenzieren. So ist ein hoher Lerngewinn für alle
Beteiligten zu erreichen.
Inhalte:
w
w
w
w
Grundlagen und Hintergründe,
Darstellung des Verfahrens,
Situations und Fallbesprechungen,
Übungen.
Nr.
LeituNg
Zeitraum
Ort
KOsteN
15.11.08
thomas Niemeyer
Eintägig
Mi, 11.11.2015, 09:00 16:00 Uhr
Wismar
€ 85,00 inkl. Mittagessen
Kollegiale Beratung
1/2 Seite
hoch
184 x 58 mm
Die „Kollegiale Beratung“ ist vielfältig einsetzbar,
sie eignet sich als Methode zur Bearbeitung unter
schiedlichster Situationen besonders gut.
Dieses Seminar beschäftigt sich mit Situations
und Fallbesprechungen sowie der Strukturverbes
serung im team und in der Organisation. Neben der
Konzeptentwicklung werden außerdem Meinungs
bildungs und Entscheidungsprozesse und Lösun
gen zur Klärung von themen wie Konflikte und
Unvereinbarkeiten im team oder zwischen Gremien
und Gruppen beleuchtet. Neben der klassischen
Form der Kollegialen Beratung werden auch ähnli
che, andere Methoden erarbeitet, wie z.B. „Reflec
ting teams“ und Organisationsaufstellungen. Ganz
nebenbei trainiert das Seminar das Moderieren
von Gesprächen in Gruppen.
€ 220,00
Dieses Seminar findet auch am
Di, 12.11.2014 statt (Nr.14.11.13).
R
TE
Nr.
LeituNg
Zeitraum
Ort
KOsteN
15.09.33
Romeo Assirati
Zweitägig
Mo, 07.09.2015, 09:00 - 16:00 Uhr
Di, 08.09.2015, 09:00 - 16:00 Uhr
Knooper Weg 75, 24116 Kiel
€ 155,00 inkl. Mittagessen
S1/2
uperviSion
Seiteund Beratung
quer
90 x 126 mm
Sie möchten...
...Ihr berufliches Handeln überprüfen und sich selbst neue Perspektiven
erarbeiten?
€ 220,00
...Konflikte lösen und dadurch Ihr fachliches Handeln optimieren?
Wir Sind für Sie da!
Supervisoren advanced studies: Cornelia Haacke, Marc Barth, Cornelia Cornils
Dieses Seminar findet auch am
Mo/Di, 03./04.11.2014 statt
(Nr.14.11.02).
S oz i a l m a n a g e m e n t u n d Ko m m u n i K at i o n
Am ersten Tag wird erarbeitet, was gefordert ist
und mit welchen Mitteln die Forderungen erfüllt
werden können. Am zweiten Tag geht es um die Frage: wo stehe ich als LeiterIn und Führungsperson
und welche Verbesserungen und Entwicklungen
meiner Arbeit stehen für mich an? Am Ende dieses
Seminares werden Sie ganz konkrete Entscheidungen und Umsetzungsaufgaben mit nach Hause
nehmen können.
...in Ihrem Team ein Wir-Gefühl entwickeln und die Arbeitszufriedenheit
fördern?
Nr.
15.11.10
LeituNg
Eva Kessler
Zeitraum Zweitägig
Beachten
Mo, 23.11.2015,
Sie hierzu auch
09:30
die 16:30
Zusatz
Uhr
Di, 24.11.2015,
09:30 16:30
Uhr
qualifikation
„Weiterbildung
zum/zur
S. 132
Ort Sozialfachwirt
Knooper Weg
75, 24116
Kiel
/ in“ (Nr.
13.03.01)
KOsteN
€ 195,00 inkl. Mittagessen
Hinweis
Hinweis
Wer eine Kita professionell leiten will, muss über
das Pädagogische hinausgehende Kompetenzen
hinzulernen. Darin geht es nicht nur um spezielles
Wissen, sondern auch um Führungskompetenzen.
Wie kann die Leitung einer Kita das Team, jede/n
einzelne/n MitarbeiterIn in ständiger Verbesserung
und Entwicklung führen? Wie kann in einem KitaTeam effizient, mit wenig Zeitaufwand sowie überprüfbar, Qualitätsentwicklung durchgeführt und
nachgewiesen werden? In diesem Seminar können
sich LeiterInnen und angehende LeiterInnen das
nötige Rüstzeug für ihre Leitungs- und Führungsaufgaben erarbeiten. Jede TeilnehmerIn kann dabei
nach dem „Nationalen Kriterienkatalog“ eine
Evaluation ihres gegenwärtigen Standes für sich
durchführen und anschließend Entwicklungsziele
für ihre Arbeit entscheiden.
US
NEU
Unter „Kollegialer Beratung“ versteht man einen
strukturierten Ablauf von Arbeitsschritten, der es
ermöglicht, aus unterschiedlichen Einzelstand
punkten zu einer gemeinsamen Zielsetzung zu fin
den. Mit dieser Methode gelingt es auch, unter
schiedliche Interessensgruppen, z.B.
Gemeindevertreter, Elterngruppen, Vorstände und
teams zum Wohle der eigentlichen Arbeitsziele in
einen gemeinsamen Prozess zu bringen. Es werden
festgefahrene Standpunkte aufgeweicht, Feindbil
der aufgelöst und Konflikte bewältigt.
M
R
1/1 Seite
184 x 126 mm
Dieses Seminar richtet sich an ErzieherInnen in
Krippen und Kindergärten, die sich auf den Weg
machen möchten, ihre Kita für eine zweite Sprache
zu öffnen. Neben den Grundlagen der kindlichen
Sprachentwicklung, sowohl in der Muttersprache
als auch in der angebotenen Zweitsprache, befasst
sich das Seminar mit dem Immersionskonzept und
seiner Bedeutung für den Spracherwerb.
Viele arbeiten allein in der Gruppe. Der Austausch
mit Kolleginnen ist oft hilfreich, weil diese mit
„anderen Augen“ die aktuellen Begebenheiten
beleuchten. Im Gespräch werden die eigenen Ein
stellungen, Haltungen und Schwierigkeiten klarer.
Die kollegiale Beratung bietet die Möglichkeit den
Austausch mit Kolleginnen systematisch, zeitspa
rend und effektiv zu gestalten. Mit dieser Methode
können Sie die Kompetenzen aller Kolleginnen nut
zen und neue Ideen, Blickwinkel und Handlungsal
ternativen zu bekommen, wenn „andere Schein
werfer“ quasi Licht in die aktuelle Szene bringen.
TE
Laut Verein für frühe Mehrsprachigkeit an Kindertageseinrichtungen und Schulen / FMKS hat sich
die Zahl bilingualer Einrichtungen in Deutschland
in den letzten zehn Jahren mehr als verdreifacht.
Träger, pädagogische Fachkräfte und Eltern erkennen zunehmend, welche Chance in der Frühvermittlung von Fremdsprachen für Kinder liegt. Sie wissen um ihre Bedeutung als Schlüsselkompetenz
für die persönliche Entfaltung, Ausbildung,
Beschäftigung und den kulturellen Austausch. Die
erfolgreichste Methode zum Fremdspracherwerb,
Immersion, eignet sich hervorragend für die Kindertageseinrichtung. Sie passt in jedes pädagogische Konzept, gelingt mit jeder Sprache, ist kindgerecht und natürlich. Die Kinder tauchen in die
neue Sprache ein. Sie lernen sie quasi nebenbei
und ohne Leistungsdruck. Bei erfolgreicher Implementierung ist dieses besondere Angebot eine
Bereicherung und Herausforderung für die pädagogische Arbeit und macht Kindern, Eltern und Erzieherinnen viel Freude.
einführung in die kollegiale
Beratung
US
In der heutigen Zeit ist das Beherrschen einer zweiten Sprache zur selbstverständlichen Notwendigkeit geworden. Viele erinnern sich noch an das
mühselige Vokabellernen in der Schule. Doch es
geht auch einfacher. So wie Kinder ihre Muttersprache erlernen, können sie auch jede andere Sprache
erwerben. Nach dem Prinzip der Immersion wird
den Kindern schon in der Krippe und im Kindergarten eine zweite Sprache nahe gebracht.
Bilinguale
kindertageseinrichtungen in
theorie und Praxis
M
Bilingualität Zweisprachigkeit in krippe
und kita
Anmeldung unter:
Pädiko e.V. - Cornelia Cornils - Tel: 0431/9826390 - Mail: [email protected]
1 5t
Sozialmanagement und KommuniKation
19
pädiko e.v. - knooper weg 75 - 24116 kiel - www.paediko.de - [email protected] tel.: 0431/9826390 - fax: 0431 - 9826399

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