SYNDICAT UNSA CCS CHAUFFAGE, CLIMATISATION, SERVICES ET ACTIVITÉS CONNEXES (DALKIA) NAO 2014 Pourquoi tant de générosité 0,7 % d’augmentation Générale Avec un talon de 15€ 0,7 % de promotionnel (à la tête du client) 1,4 % D’augmentation pour la prime d’astreinte Pas de salaire inférieur à 1500€ Avec les syndicats CGT, FO, CFDT nous avions établi une revendication commune 2% d’augmentation générale avec un talon de 50€ Cela nous semblait pertinent et réaliste en récompense à l’effort de tous les salariés sur l’exercice 2013 mise en place NARVAL GEO-LOC Etc….. Nous sommes loin du compte Avec l’entrée chez EDF, les salariés qui se sont investis pour donner toutes les chances à DALKIA de prospérer ne comprennent pas pourquoi leur travail n’est pas récompensé. 2013 aura un goût d’amertume. Nous pensions aborder 2014 sereinement, l’augmentation du coût de la vie, la conjoncture actuelle étant difficile beaucoup espéraient sur une augmentation conséquente. Vos propositions de ce jour si peu généreuses Auront peut-être pour cause de démotiver le personnel Le constat est amer, il faut se mouiller pour obtenir notre dû. C'est clair que le silence et la tête basse ne permettront jamais le maintien de nos acquis et l'application du droit. Sans vous nous ne sommes rien, à chaque fois que nous sommes faibles et c’est le cas en ce moment nous serons limités dans nos actions. Retrouvez l’esprit revendicatif, adhérez- ! Mes droits , j’y tiens Au syndicat, j’y viens