Pressemitteilung ‚Wie werde ich Minister?— - YouWiPod

BÜRO BLAU • Horstweg 5 • 14059 Berlin
Dipl. Ing.
Frank Baumann
Horstweg 5
14059 Berlin
Tel 030 – 30 10 54 64
Fax 030 – 30 10 54 65
eMail [email protected]
Web www.bueroblau.de
15. Juni 2009
Pressemitteilung „Wie werde ich Minister?“
Zur Freigabe ab: Montag, 15.06.2009, 10:00 Uhr
1.862 Zeichen (mit Leerzeichen)
Die Schülerinnen Jenna Kiesel und Mandy Reitz aus der 9. Klasse der 1. Oberschule Velten
haben Holger Rupprecht, den Bildungsminister des Landes Brandenburg, interviewt und
gefragt, wie er Minister geworden ist, ob das sein Traumberuf war und welchen Tipp er
Jugendlichen gibt, die am Übergang von der Schule in den Beruf stehen. Heute wird das
Interview als Teil des YouWiPod-Podcasts öffentlich vorgestellt. Anlass ist die Auszeichnung
von YouWiPod durch die Initiative „Deutschland – Land der Ideen“ als innovatives und
kreatives Projekt. YouWiPod steht für „Jugend – Wirtschaft – Podcast“ und ist das erste
Berufeportal zum Anhören von Jugendlichen für Jugendliche.
250 Schülerinnen und Schüler aus 8 Brandenburger Schulen sind ihrem Wunschberuf in diesem
Schuljahr ein gutes Stück näher gekommen. Mit Mikrofon und Aufnahmegerät ausgestattet haben sie
den Berufsalltag eines Fluggerätemechanikers, eines Fahrzeuglackierers, eines Gamedesigners oder
eben eines Politikers erkundet. Aus den Gesprächen sind bereits 60 Hörbeiträge entstanden, bis zu
den Sommerferien werden es etwa 90 „Sendungen“ sein, die auf www.youwipod.de angehört und
heruntergeladen werden können.
Anlässlich der Auszeichnung als „Ausgewählter Ort 2009“ im Land der Ideen findet heute an der
1. Oberschule Velten das Forum „Jugend – Wirtschaft – Podcast“ statt, bei der der Schulleiter Herbert
Gorr und Frank Baumann vom BÜRO BLAU die vom Bundespräsidenten Horst Köhler unterzeichnete
Ehrenurkunde entgegennehmen. Neben der Veltener Oberschule haben sich in diesem Schuljahr an
YouWiPod beteiligt
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die Montessorischule Niederbarnim in Bernau,
die Oberschule Elstal,
die Grund- und Oberschule Großbeeren,
die Oberschule "Theodor Fontane" in Ketzin,
die Oberschule Löwenberg,
die Oberschule "Dr. Georg Graf von Arco" in Nauen und
die Oberschule Wilhelmshorst.
Weitere Auskünfte erteilt gerne
Frank Baumann, Tel. 030 – 30105464, mobil 0173 – 613 83 87, E-Mail [email protected]
Pressemitteilung vom 15. Juni 2009: „Wie werde ich Minister?“
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Hintergrundinformationen
Wie funktioniert YouWiPod?
Bevor sich ein Jugendlicher für einen Ausbildungsberuf entscheidet, sollte er wissen,
worauf er sich dabei einlässt. Doch die Job-Auswahl ist groß und wo sich
informieren? Mit dem Projekt YouWiPod machen es die Dialogentwickler des BÜRO
BLAU Schülerinnen und Schülern leichter, eine Antwort auf diese Frage zu finden.
Sie setzen dabei auf das moderne Medium Podcast und auf die Menschen, die sich
mit den Problemen von Jugendlichen gut auskennen: ihre Altersgenossen. Das Büro
stattet Schüler mit MP3-Recordern aus und stellt den Kontakt zu Unternehmen her. Dort führen sie
Interviews mit Menschen, die bereits im Berufsleben stehen. Die Reportagen können später als
Audiodateien von der Internetseite www.youwipod.de heruntergeladen werden. Die Homepage ist das
erste Berufsorientierungsportal von Jugendlichen für Jugendliche, das mit der Podcast-Technik
arbeitet. Ein weiterer Grund für das Brandenburger Ministerium für Bildung, Jugend und Sport, den
Europäischen Sozialfonds und die Bundesagentur für Arbeit, YouWiPod im Rahmen des Programms
„Initiative Oberschule“ auch finanziell zu unterstützen.
Welche Ziele verfolgt die „Initiative Oberschule“?
Das Programm „Initiative Oberschule“ (IOS) unterstützt Kooperationsprojekte zwischen Oberschulen
und außerschulischen Partnern. Durch praxisnahe Lernsituationen werden die Ausbildungsfähigkeit
der Jungen und Mädchen verbessert, ihre Sozialkompetenzen gestärkt und eine bessere
Berufsorientierung garantiert. IOS-Projekte erweitern die Kompetenzen von Lehrerinnen und Lehrern
als wichtige Begleiter der Schülerinnen und Schüler bei der Ausbildungsplatzsuche und unterstützen
die Oberschulen bei ihrer weiteren Profilierung.
Wieso gibt es den Wettbewerb „365 Orte im Land der Ideen“?
Der bundesweite Wettbewerb „365 Orte im Land der Ideen“ wird seit 2006 gemeinsam von der
Standortinitiative „Deutschland – Land der Ideen“ und ihrem Projektpartner Deutsche Bank
durchgeführt. Im Rahmen dieser größten Veranstaltungsreihe Deutschlands präsentiert sich an jedem
Tag im Jahr ein Unternehmen, eine Institution, eine soziale oder kulturelle Einrichtung als
„Ausgewählter Ort“ der Öffentlichkeit und stellt damit neben Ideenvielfalt und Kreativität auch das
Engagement der Menschen in Deutschland unter Beweis.
Kriterien zur Auszeichnung eines „Ausgewählten Ortes“ sind:
• Die Idee oder das Projekt ist zukunftsorientiert und einzigartig. • Der „Ausgewählte Ort“ vermittelt
neue, unerwartete Aspekte von Deutschland, ist umsetzungsstark und richtungweisend tätig. • Die
Veranstaltungsidee des „Ortes“ ist originell und attraktiv. • Die Idee des „Ausgewählten Ortes“ ist dem
Gemeinwohl verpflichtet und setzt auf Nachhaltigkeit im ökologischen, ökonomischen oder sozialen
Bereich. • Der „Ausgewählte Ort“ hat eine Vorbildwirkung und ist ein Ansporn für andere.
BÜRO BLAU: Mit Engagement und voller Ideen für Stadt und Region!
Die Konzeption und Steuerung von Dialogprozessen und das Management von Netzwerken zählen
zu den Kernkompetenzen des BÜRO BLAU. Wir organisieren und moderieren lebendige
Kooperationen zum wechselseitigen Vorteil aller Beteiligten. Eine aktive und lernfähige
Zusammenarbeit von Akteuren aus Politik, Verwaltung und Wirtschaft betrachten wir als notwendige
Voraussetzung für nachhaltige Innovationen und dauerhafte Wertschöpfung in Städten und
Regionen. Bildung und Wissensmanagement nehmen hierbei einen zentralen Stellenwert ein. So
arbeiten wir derzeit verstärkt mit Jugendlichen, um sie bei ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu
unterstützen und ihnen mit Hilfe eines interaktiven Mediums – Podcast – den Kontakt zu
Unternehmen und den Berufseinstieg zu erleichtern. Geschäftsführender Inhaber des BÜRO BLAU ist
Dipl.-Ing. Frank Baumann. Unser Team umfasst zur Zeit neun Kolleginnen und Kollegen.
Investition in Ihre Zukunft