Wir suchen Sie! Wollen Sie zum Team von Berlins führendem Wohnungsunternehmen gehören, einem der leistungsstärksten Immobiliendienstleister in Deutschland? Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten neben anspruchsvollen, abwechslungsreichen Aufgaben auch Führungsverantwortung übernehmen? Reizt es Sie, die Umsetzung einer neuen zukunftsorientierten Aufbauorganisation aktiv zu begleiten? Sie möchten mit Ihrem Engagement und Fachwissen die Optimierung der Prozesse unterstützen? Ein Höchstmaß an Qualität und Service haben für Sie oberste Priorität? Dann suchen wir Sie für unseren Bereich Konzernentwicklung schnellstmöglich in der Funktion als Bereichsleiter/in. Der Bereich Konzernentwicklung verantwortet die Steuerung der Prozess- und Systemlandschaft, des Projektportfolios und des Organisationsmodells sowie das Harmonisieren und Optimieren von Systemen und Prozessen und das Leiten von IT- und Unternehmensprojekten. Bereichsleiter/in Konzernentwicklung Sie tragen Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung aller zugeordneten Leiter/innen des Bereiches die Informations- und Kommunikationstechnik die Systemlandschaft die Prozessorganisation und Prozessoptimierung das Programmmanagement und die Leitung für IT- und Unternehmensprojekte das IT-Change- und Releasemanagement die Festlegung der Unternehmenspolitik, Entwicklung von Leitsätzen/Leitlinien und der Grundsätze und Unternehmensstandards gemeinsam mit dem Vorstand die Entwicklung von Geschäftsstrategien gemeinsam mit dem Vorstand und deren laufende Überprüfung die Festlegung der betriebswirtschaftlichen Ziele des Bereichs gemeinsam mit dem Vorstand die aktive Förderung und Entwicklung der Mitarbeiter die aktive Gestaltung von Veränderungen die Sicherstellung des Informationsflusses für den zuständigen Bereich und das Unternehmen die Vertretung des Unternehmens nach außen die fachliche Beratung der Kundenzentrumsleitungen und der Abteilungsleitung Quartiersmanagement die Pflege von Beziehungen auf strategischer Ebene sonstige vergleichbare Aufgaben Ihr Profil Sie haben einen erfolgreich abgeschlossenen Hochschulabschluss (Diplom oder Master) z.B. in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Kenntnisse und verfügen über umfassende Berufserfahrung und mehrjährige Führungserfahrung. Sie bringen große Erfahrung in den Bereichen der Prozessorganisation und des Prozessmanagements mit, verfügen über eine hohe Projektmanagement-, Prozess- und Methodenkompetenz und besitzen fundierte Kenntnisse im IT-Bereich und SAP. Ihr Handeln ist geprägt von einem hohen Maß an Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und bereichsübergreifendem Denken. Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch große Organisations- und Koordinationsstärke aus. Die Fähigkeit, komplexe Probleme schnell zu lösen, hohes Engagement und Identifikation mit den Unternehmenszielen runden Ihre Persönlichkeit ab. Was Sie von uns erwarten können Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und herausfordernde Tätigkeit in einem teamorientierten Arbeitsumfeld mit einer außertariflichen Vergütung, vielfältigen Sozialleistungen und umfangreichen Programmen zur Gesundheitsvorsorge. Sie erhalten ausreichend Freiräume zur Umsetzung Ihrer eigenen Ideen, maßgeschneiderte Fortbildungsangebote sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten. Wir freuen uns auf Sie! [email protected] Ihre vollständigen Unterlagen senden Sie bitte per Email an bewerbung@ degewo.de
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