Führungsausbildung Führungskompetenz durch Ausbildung Führung ist unbestritten in jedem Unternehmen eine ausschlaggebende Leistungskomponente. Fehlen den leitenden Angestellten die persönlichen Führungskompetenzen, stellt dies das grösste aller Führungsrisiken dar. Diesem Risiko kann durch eine gezielte Ausbildung der Führungskräfte entgegengewirkt werden. Starke Kaderleute entscheiden über den Erfolg Ihres Unternehmens. Die Gewerbe-Treuhand bietet speziell für KMU entwickelte Schulungsmodule an, die bedürfnisgerecht kombiniert und auf Ihre Unternehmung abgestimmt werden können. Damit Sie Kopf und Hände frei haben für Ihr eigentliches Kerngeschäft. Was bieten wir Ihnen? Professionelle Beratung in Führungsfragen und Planung der Führungsausbildung Bedarfsermittlung und Beratung bezüglich der Themen und Schulungsinhalte Konzeption und Durchführung von massgeschneiderten Schulungsmodulen Thematisierung brisanter Führungsfragen durch den Austausch innerhalb der Gruppe Gezielten Einbezug der Teilnehmenden durch Aufgaben, Gruppenarbeiten und Rollenspiele Wovon profitieren Sie? Stärkung der Führungskompetenzen Ihres Kaders Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und der Leistungsfähigkeit Höhere Leistungsbereitschaft und Eigeninitiative durch verstärktes Unternehmertum Wertschätzender und respektvoller Umgang unter Mitarbeitenden und gegenüber Kunden Senkung der Fluktuationsrate Erfolgreiches und sicheres Auftreten beim Kunden Wirksame Führungskräfte führen ihre Mitarbeitenden nicht nur fachlich, sondern entwickeln diese auch in ihrem persönlichen Verhalten weiter. Sie organisieren und formen ihr Team so, dass die Stärken der einzelnen Teammitglieder optimal zum Unternehmenserfolg beitragen. Dazu benötigen Führungskräfte nebst Fachkenntnissen auch eine gereifte Persönlichkeit sowie Kompetenzen in den Bereichen Führungsverhalten, Umgang mit andern Menschen und Organisation. Führung Kommunikation Modul 1 (Basis) Fokus Persönlichkeit Grundsätze der Führung Modul 1 (Basis) Fokus Persönlichkeit Grundsätze einer guten Kommunikation Modul 2 Fokus intern Organisation des Betriebes Modul 3 Fokus extern Führungsaufgaben im Umgang mit Kunden Modul 2 Fokus intern Erfolgreiche interne Kommunikation und Fördergespräche Modul 3 Fokus intern und extern Anspruchsvolle Gespräche mit Mitarbeitenden und Kunden Die Gewerbe-Treuhand hat spezifisch für KMU ein Ausbildungskonzept mit zwei Lehrgängen mit je drei Modulen im Bereich Führung und Kommunikation entwickelt (siehe Abbildung oben), die bedürfnisgerecht kombiniert werden können. Nach Besuch des Basismoduls empfiehlt es sich, die Führungskompetenzen je nach Bedarf mit den jeweils zwei Vertiefungsmodulen weiterzuentwickeln. Die Kursteilnehmenden erhalten zahlreiche praxisorientierte Inputs, die sie in ihrem Führungsalltag direkt umsetzen können. Eine professionelle Ausbildung Ihrer Führungskräfte sichert Ihnen auf lange Frist wertvolle Wettbewerbsvorteile und die Stärkung der Vorgesetzten in Bezug auf die personelle Führung. Die Ausrichtung aller Mitarbeitenden auf das Unternehmensziel und ein freundliches Arbeitsklima sind weitere Vorteile einer gezielten Führungsausbildung. ModuleInhalte Führung: Modul 1 Grundsätze der Führung Definition Führung Führungsanforderungen Persönlicher Führungsstil Richtig planen Aufträge klar erteilen / delegieren / kontrollieren Führung: Modul 2* Organisation des Betriebes Führungsstrukturen Grundsätze wirksamer Führung Verantwortlichkeiten / Kompetenzen Organisation des eigenen Unternehmens Führung: Modul 3** Führungsaufgaben im Umgang mit Kunden Professionelles Auftreten gegenüber den Kunden Verantwortlichkeiten der Mitarbeitenden gegenüber den Kunden Wirkungsvolles Verkaufen Kommunikation: Modul 1 Grundsätze einer guten Kommunikation Definition und Grundsätze Kommunikation Störfaktoren Fragetechniken Feedbackregeln Kommunikation: Modul 2* Erfolgreiche interne Kommunikation und Fördergespräche Stehrapporte und Sitzungen effizient leiten Mitarbeiterinformation durchführen Fördergespräche mit klaren Zielvereinbarungen als Führungsinstrument Kommunikation: Modul 3** Anspruchsvolle Gespräche mit Mitarbeitenden und Kunden Konfliktarten und deren Prävention Mitarbeiterkonflikte lösen Schwierige Gespräche mit Kunden und Lieferanten * Voraussetzung: Besuch Modul 1 oder bereits Führungserfahrung ** Voraussetzung: Besuch Module 1 + 2 oder bereits Führungserfahrung Ausbildung einzelner Führungskräfte Die Gewerbe-Treuhand führt mehrmals jährlich Lehrgänge in Luzern durch. Die Teilnehmenden profitieren vom wertvollen Erfahrungsaustausch mit Geschäftsführern und Kaderleuten von anderen KMU. Ausbildung des Kaders Die Gewerbe-Treuhand führt die gewünschten Schulungsmodule mit dem ganzen Kader direkt bei Ihnen in der Unternehmung durch. Dabei können die einzelnen Module individuell auf die Bedürfnisse in Ihrem Unternehmen angepasst werden. Anmeldung Die Module können als ganzer Lehrgang oder einzeln gebucht werden. Anmeldungen für den ganzen Lehrgang werden prioritär berücksichtigt. Preise CHF 450 pro Teilnehmer/Modul (exkl. 8 % MWST). Paketpreis bei Buchung aller sechs Module: CHF 420 (exkl. 8 % MWST) pro Teilnehmer/Modul. Maximal acht Teilnehmende pro Kurs. Preise für Ausbildung Ihrer Führungskräfte direkt in Ihrem Unternehmen: auf Anfrage. Gerne stehen wir Ihnen für weitere Informationen sowie eine individuelle Beratung zur Verfügung. Kontaktieren Sie uns! Ihre Ansprechpartner: Xaver Allgäuer Master of Business Excellence MAS / Sicherheitsfachmann EKAS / Business Risikomanager / Mediator SDM-FSM / Coaching in Leadership CAS Telefon 041 319 92 53, [email protected] Didi Mathis NDS FH marktorientierte Unternehmensführung Marketingplanerin mit eidg. Fachausweis Telefon 041 319 92 54, [email protected] Gewerbe-Treuhand AG, Eichwaldstrasse 13, 6002 Luzern, www.gewerbe-treuhand.ch
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