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„gut beraten“
Vermittler finden weniger Zeit für Weiterbildung
Versicherungsvermittler haben im vergangenen Jahr durchschnittlich dreieinhalb Arbeitstage in ihre
Weiterbildung investiert. Allerdings wurde die Zielvorgabe der Inititative „gut beraten“ von jährlich 40
Weiterbildungspunkten pro teilnehmendem Vermittler erstmalig unterschritten. Das geht aus der
Jahresbilanz der Inititative hervor.
2016 hat die Initiative „gut beraten“ eigenen Angaben zufolge 9.839 neue Weiterbildungskonten
eingerichtet. Das ist ein Plus von 8,7 Prozent im Vergleich zu 2015.
Die Gesamtzahl der Weiterbildungskonten und damit die Summe der teilnehmenden
Versicherungsvermittler lag zu Ende 2016 bei 123.046 Teilnehmern (siehe Grafik) – darunter 19.181
Makler (16 Prozent). Der Großteil der Teilnehmer entfällt mit 45 Prozent auf
Ausschließlichkeitsvermittler (55.133) sowie Vermittler im angestellten Außendienst (27 Prozent, 33.286
Teilnehmer).
E-Learning auf dem Vormarsch
Die „gut beraten“-Mitglieder erhalten eine Punktegutschrift auf ihr Konto, wenn sie an anerkannten
Weiterbildungsmaßnahmen teilnehmen. Dabei handelt es sich meist um Präsenzveranstaltungen (60
Prozent, 2015: 66 Prozent), am zweit häufigsten haben die Vermittler in 2016 E-Learning-Maßnahmen
nachgefragt (28 Prozent). Damit konnte die virtuelle Lernart um sechs Prozentpunkten gegenüber dem
Vorjahr zulegen.
Vermittler verfehlen erstmals Zielvorgabe von 40 Weiterbildungspunkten
Gleichwohl mussten die Träger der Initiative – sieben Branchenverbände und die Gewerkschaft ver.di –
bei einer wichtigen Kennzahl einen Rückschlag hinnehmen: Demnach wurde die selbst gesteckte
Zielvorgabe für 2016 von durchschnittlich 40 Weiterbildungspunkten pro teilnehmendem Vermittler
erstmalig unterschritten. Im Durchschnitt erarbeiteten sich die Vermittler 34,9 Weiterbildungspunkte.
Dies entspricht einer zeitlichen Investition in Weiterbildung von etwas mehr als 26 Stunden. Im
abgelaufenen Jahr haben die Versicherungsvermittler somit dreieinhalb Arbeitstage in ihre
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Weiterbildung investiert. Insgesamt sind bis Ende 2016 11.432.437 Weiterbildungspunkte erfasst
worden.
Katharina Höhn, Geschäftsführendes Vorstandsmitglied des Berufsbildungswerks der Deutschen
Versicherungswirtschaft (BWV), zeigt sich vom Rückgang der Pro-Kopf-Punkte allerdings
unbeeindruckt: „Wir bewegen uns weiterhin eindeutig im Zielkorridor von gut beraten, der innerhalb von
fünf Jahren insgesamt 200 Weiterbildungspunkte pro Versicherungsvermittler einfordert, und weit
oberhalb der Anforderungen, die der Gesetzgeber im Rahmen der IDD-Umsetzung vorsieht.“
Dieser Artikel erschien am 12.01.2017 unter folgendem Link:
http://www.pfefferminzia.de/gut-beraten-vermittler-finden-weniger-zeit-fuer-weiterbildung-1484215723/
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