トップメッセージ 社員一人ひとりが、 意識を変え、行動を変え 安心・安全で社会に貢献できる 企業を目指して、 さらに成長を続けていきます。 テルウェル東日本株式会社 代表取締役社長 三和 千之 テルウェル東日本グループは、 ＮＴＴ東日本グループの一員として、お客様のビジネスや暮らしを支えるため に、今日まで培ってきた 「現場力」 と 「総合力」 を活かし、幅広い事業展開と高品質なサービス提供により、地域社 会やＮＴＴグループへの貢献を果たしてきました。 私たちは、 これまで、会社を発展させるためには、 「人を育てること」 が大切と考え取り組んでまいりました。 社員一人ひとりが、 自らの才能・スキルを伸ばすことが、企業価値を向上させる原動力となるものです。 「 意識 が変われば行動が変わる、行動が変われば結果が変わる」 ということです。 まさしく今、 ビジネス環境のグローバル化をはじめ、防災意識の高まり、少子高齢化、 ライフスタイルの多様化 など、 お客様の事業環境や生活環境もめまぐるしく変化していますが、高度化・多様化しているお客様ニーズを 迅速に感じとり、社員一人ひとりが 意識を変え、行動を変え さらに 失敗を恐れずにチャレンジ して、新たな事 業分野の創出、業務の効率化などに積極的 に取り組んでまいります。 テルウェル東日本グループのCSRテーマ テルウェル東日本グループは、今後も、 「ビ ジネス環境をより快適に」 「 暮らしをより豊 社会に貢献できる 事業活動 かに」をスローガンに、お客様に満足してい ただける商品・サービスを提供していくとと もに、法令はもとより、社会規範と企業倫理 人と社会の 結びつき をしっかりと自覚・順守し、安心・安全で地 域に根ざした社会に貢献できる企業を目指 して、 さらに成長し続け、変革・チャレンジし 多様性の 尊重 環境との バランス ていきます。 NTTグループCSR憲章 人と社会の 安心・安全な 人と地球の チームＮＴＴの コミュニケーション コミュニケーション コミュニケーション コミュニケーション 2
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