ヒューマンライフケアが新卒学生向けインターンシップを開催～一風

News Release
報道各位
ヒューマングループ広報担当
TEL：03-6846-8002 FAX：03-6846-1220
〒160-0023 東京都新宿区西新宿 7-5-25 西新宿木村屋ビル 1 階
http://www.athuman.com
No. 16-000105L
2016 年 12 月 22 日
ヒューマンライフケア株式会社
ヒューマンライフケアが新卒学生向け
インターンシップを開催
～一風変わったレク体験で介護を学ぶ！～
ヒューマンホールディングス株式会社の事業子会社で介護事業等を展開するヒューマンライフケア株式会社（本社：東
京都新宿区、代表取締役：野田和彦、以下「当社」
）は 2017 年 1 月より、介護・福祉業界に関心をもつ新卒学生向けの
インターンシップを順次開催します。一般的なものとは異なる、一風変わった体験型プログラムを選んで参加しながら、
介護を学べることが特長です。
● 体験型インターンシップ
コンセプトは「SELECT」
今回のインターンシップの対象は、2018 年卒業予定の新卒学生です。介護・福祉での就職活動に強い意欲を持って取
り組む学生がいる一方で、
「介護・福祉業界は就職活動の対象か」との問いに対し、就職活動年次の大学生の 83%が「い
いえ」と回答（※1）するなど、若い学生にとって介護・福祉業界に対する理解が今一つ進んでいない状況も存在します。
そこで、一般的な業務紹介に留まらず、学生が楽しみながら介護の仕事を理解できるよう、
「SELECT」をコンセプトに
据え、「ヨガ」「足湯」「交流」といった様々なテーマの体験型レクリエーションプログラムを設定。テーマも、開催時間
も、開催場所も、自分にピッタリのインターンシップを「選んで」参加できることが特長です。このように当社全体とし
て統一したコンセプトでインターンシップを行うのは、初めての取り組みです。
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【ヒューマンライフケア
2018 年新卒学生向けインターンシップ
開催スケジュール】
2018 年 4 月入社学生向けのインターンシップを下記の日程で開催します。
参加ご希望の方は、「リクナビ 2018」のヒューマンライフケアのページより、事前予約をお願いします。
【開催日時・テーマ・会場】
2017 年
1 月 6 日（金）
13：00～15：00
新春イベント
（埼玉・さいたま市）
1 月 13 日（金）
7：00～ 9：00
女性限定ヨガ
（東京・新宿区）
1 月 15 日（日）
14：00～16：00
足湯体験
（東京・未定）
1 月 18 日（水）
18：00～20：00
先輩との交流
（東京・新宿区）
※インターンシップは、このあとも順次開催します。
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● 2018 年度新卒採用サイトをリニューアル
インターンシップの開催にあわせて、当社の新卒学生向け採用
ウェブサイトを全面的にリニューアルしました。
コンセプトは「Why？～疑問を変革するチカラ～」です。学生
から多く寄せられる疑問「Why（なぜ）」を挙げ、それらに対し
て「Because（なぜなら）」の形で回答する形式を取ることで、介
護業界や当社について理解を進めやすい構成になっています。
【2018 年卒業予定学生向け採用サイト URL】
※1
株式会社エス・エム・エス調べ
http://recruit.human-lifecare.jp/fresh/
■「ヒューマンライフケア」とは
1999 年の事業開始以来、全国 195 事業所（2016 年 12 月 1 日現在／FC 拠点含む）で幅広く介護サービスを展開し、介
護事業におけるワンストップソリューションを実現しています。居宅介護支援、訪問介護、小規模多機能ホーム、有料老
人ホーム、デイサービス、グループホームなど多岐にわたる介護サービス事業と子育て支援事業、家事支援サービス事業
を、教育部門である「ヒューマンアカデミー」、人材サービス部門である「ヒューマンリソシア」「ヒューマンタッチ」
をはじめとするヒューマングループ各社と強力に連携しながら行っております。心に届く最高のサービスを目指し、一人
ひとりのご利用者様に応じたサービスのご提供と、家族の皆様が笑顔で暮らせる環境づくりのお手伝いをしてまいります。
会社概要
ヒューマンライフケア株式会社
【代表者】代表取締役
【設
http://human-lifecare.jp
野田和彦
【所在地】東京都新宿区西新宿 7-5-25 西新宿木村屋ビル 1 階
立】２０１０年４月 ※介護事業開始：１９９９年【資本金】１，０００万円
本件に関するお問合せ・取材のお申込みは
ヒューマンホールディングス株式会社広報担当：大森・外川（そとかわ）
TEL：03-6846-8002 FAX：03-6846-1220 E-mail：[email protected]

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