Teamleiter/in Schuhe, Bergsport

Die Transa Backpacking AG ist die führende Anbieterin von Travel- & Outdoor-Equipment in der Schweiz und betreibt
acht Filialen in Basel, Bern, Luzern, St. Gallen, Winterthur und Zürich, je einen Klettershop in Root und Winterthur,
sowie den Online Shop. In unserem Flagshipstore in der Europaallee, direkt beim Hauptbahnhof in Zürich, arbeiten
rund 110 Personen in vier Teams.
Zur Ergänzung unseres 22-köpfigen Teams im Bergsportbereich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Teamleiter/in Schuhe, Bergsport (100 %)
Als Teamleiter/in bist du verantwortlich für die Bereiche Schuhe, Bergsport Sommer wie auch Bergsport Winter. Du
bringst bereits erprobte Kenntnisse in diesem Bereichen mit, auch mit unseren anderen Produkten konntest du
während deinen Outdoor-Erlebnissen wertvolle praktische Erfahrungen sammeln. Als Persönlichkeit mit einer
ausgeprägten unternehmerischen Denkweise und Lösungsorientierung ist es dir mühelos möglich, das wichtige
Bindeglied zwischen der Filialleitung und den Mitarbeitenden zu sein. Es gelingt dir zudem, Menschen zu begeistern
und persönlich wie auch fachlich weiterzubringen. Deine bisherigen Erfahrungen als Führungskraft möchtest du
ausweiten, ohne den beratenden Kontakt zu den Kunden auf der Fläche zu verlieren.
Deine Hauptaufgaben umfassen:
 Führung, Coaching und Entwicklung der Mitarbeitenden
 Organisation des Verantwortungsbereiches inkl. Prozesse definieren und umsetzen
 Rekrutierung neuer Mitarbeitenden
 Einführung neuer Mitarbeitenden und Sicherstellung der Vermittlung des Grundwissens
 Sicherstellung des Informationsflusses zwischen Kunden, Lieferanten und der Filiale sowie internen Schnittstellen
 Sicherstellung des Warenflusses
 Budgetierung und Planung von Umsatz und Personalbedarf
 Verkauf und Beratung von Travel- & Outdoor-Ausrüstung im Bereich Schuhe/Bergsport
Wir erwarten von dir folgende Qualifikationen und Eigenschaften:
 Ausbildung im Detailhandel und/oder fundierte sowie mehrjährige Erfahrung im Detailhandel
 Vertiefte, praktische Produktekenntnisse des Transa Sortiments aus eigener Erfahrung und/oder aus der
Berufspraxis
 Ausgewiesene Erfahrung in der Mitarbeiterführung
 Gute Anwenderkenntnisse im MS-Office inkl. Warenwirtschaftssystem (Navision von Vorteil)
 Gute Kenntnisse/Verständnis über Detailhandelsprozesse sowie verkaufsstrategische Aspekte
 Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit innerhalb des Teams sowie im Kundenkontakt
 Hohe Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative
 Engagierte, belastbare Persönlichkeit mit Vorbildfunktion
Erfahre auf www.transa.ch mehr über unser Unternehmen. So viel sei schon mal gesagt: Wir bieten dir fortschrittliche,
innovative Arbeitsbedingungen, grosszügige Einkaufsvergünstigungen, Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und
persönlicher Ebene sowie einen zentral gelegenen Arbeitsplatz.
Möchtest du deine Erfahrungen und dein Know-how einbringen, ausbauen und dich gerne weiter entwickeln? Dann
freuen wir uns über deine vollständigen, elektronischen Bewerbungsunterlagen inkl. Foto über www.transa.ch/jobs.
Bei Fragen darfst du dich gerne an Barbara Bucher, Leiterin Human Resources, wenden:
Telefon 044 278 90 31, [email protected]

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