船橋市介護職員合同就職説明会企画運営業務委託に係る プロポーザル審査基準 １ 評価の内容 審査は、書類審査（企画提案書の審査）及び面接審査（プレゼンテーションによる 審査）により行う。 ２ 書類審査による面接審査対象者の選出 提出された提案書について書類審査を行い、１位から３位までの参加業者を面接審 査の対象とする。 ただし、評価委員会の各委員の評価項目点合計の平均が 60 点未満である場合は、 面接審査に進めない。 ３ 面接審査の実施 前項で選出した３参加業者について面接審査を行い、書類審査と面接審査の結果を 合わせて、最終の審査結果とする。 ４ 評価の段階 評価委員は、それぞれの提案書について、別表の項目及び評価基準ごとに５段階で 評価する。 ５ 評価項目点 各評価項目は別表のとおり配点を定め、優れている側から、満点の 10／10、満点 の 8／10、満点の 6／10 の順に刻み、最後が満点の 2／10 まで 5 段階とし、これを評 価項目点とする。 （例：配点が 20 点の評価項目であれば、優れている側から、20 点、 16 点～（4 点刻み）～8 点、4 点まで 5 段階の評価項目点） ６ 順位点 評価委員ごとに、各評価項目の評価項目点を合計し、評価項目点の合計が高い順に 順位を付し、順位を順位点とする（例：1 位＝1 点、2 位＝2 点） 。なお、評価項目点 の合計が同点となった場合は、順位点を按分する（例：１位に２参加業者が並んだ場 合は、（1＋2）÷2＝1.5 点ずつを 2 参加業者に与え、1.5 位が 2 参加業者あるものと して扱う） 。 また、「２ 書類審査による面接審査対象者の選出」では書類審査の各評価項目の 評価項目点を合計して順位点に置き換え、「３ 面接審査の実施」では書類審査及び 面接審査の各評価項目の評価項目点を合計して順位点に置き換える。 1 書類審査における順位付けの方法（例） Ａ法人等 委員にお 採点 ける順位 Ｂ法人等 委員にお 採点 ける順位 Ｃ法人等 採点 委員にお ける順位 Ｄ法人等 委員にお 採点 ける順位 委員１ 84 点 2位 90 点 1位 76 点 4位 80 点 3位 委員２ 78 点 2位 70 点 4位 76 点 3位 80 点 1位 委員３ 86 点 1位 80 点 2位 74 点 3位 70 点 4位 順位点計 書類審査の順位 5点 7点 1位 2位 面接審査に進む 面接審査に進む 10 点 4 位以下なので落選 8点 3位 面接審査に進む 面接審査における順位付けの方法（例） Ａ法人等 委員にお 採点 委員１ 委員２ 委員３ ける順位 委員にお 採点 ける順位 Ｃ法人等 採点 委員にお ける順位 Ｄ法人等 84 点 90 点 80 点 面接 20 点 18 点 14 点 合計 104 点 書類 78 点 70 点 80 点 面接 14 点 10 点 20 点 合計 92 点 書類 86 点 80 点 70 点 面接 18 点 12 点 16 点 合計 104 点 2位 2位 1位 最終順位 108 点 1位 80 点 3位 92 点 2位 5点 1位 委員にお 採点 書類 順位点計 ７ Ｂ法人等 ける順位 94 点 落選 3位 100 点 1位 86 点 3位 6点 2位 7点 3位 評価委員会の評価 評価委員全員の順位点を合計し、順位点の合計が少ない順に、適した提案を行った 参加業者として選定する。なお、順位点の合計が同点の場合、１位とした評価委員が 多い参加業者から上位とする。１位の獲得数も同数の場合、２位とした評価委員が多 い参加業者から上位とし、以降同様に、より上位の順位の獲得数で選定する。また、 順位の獲得数にも差のない場合は、評価委員全員の評価項目点を合計し、評価項目点 の多い参加業者から上位とする。 2 別表 ［書類審査］ 評価項目 記載内容 評価基準 配点 コンセプト及び 合同就職説明会の開催にあたり、仕様書５を踏ま 本事業を実施する意義・目的を理解したコンセ イベント名 え、どのようなコンセプトで実施するのか、またコ プトであるか。また、コンセプトに基づく魅力 ンセプトに基づいたイベント名について記述する あるイベント名であるか。 ２０点 こと。 コンテンツ コンセプトに基づき、どのような内容・形式で実施 出展事業者及び参加者にとって魅力ある内容 するのか記述すること。 タイムライン 等であるか。 仕様書４.(5)を踏まえた当日のタイムラインを記 タイムラインは適切であるか。 ５点 述すること。 参加者の募集 ２０点 合同就職説明会に参加する人数が重要となること 多くの参加が期待できる、効果的な方法等であ から、仕様書４.(3)を踏まえた募集方法をチラシ・ るか。 ２０点 ポスター案と併せて記述すること。（チラシ・ポス ターについては、大まかなデザイン案でも可。） 本業務の具体的 仕様書４.(4)を踏まえた作業計画、作業内容、作業 作業スケジュールや進行管理は適切であるか。 な事務の流れ スケジュール等を記述すること。 企業の基本事項 基本情報、事業概要、沿革、類似業務の主な実績を 提案を実施するにあたり、企業として十分な体 について 記述すること。 制や実績があるか。 見積書 本業務委託の見積書を提出 提案内容に対して見積金額が相対的に妥当で あるか。 １０点 １５点 １０点 小計１００点 3 ［面接審査］ 口頭説明 提案書の概要及び追加・補足事項を口頭で説明する 業務を担当する予定の者が口頭で行うプレゼ ( プ レ ゼ ン テ ー こと。（３０分程度） ２５点 ンテーションについて、内容を評価する。 ション) 質疑 評価委員会の委員による質疑に口頭で回答するこ 業務を担当する予定の者に対する質疑におい と。（２０分程度） ２５点 て、回答が適切なものであるか評価する。 小計５０点 ［総合評価］ 総合評価 （書類審査及び面接審査全般を評価対象とする） 個別の評価項目では必ずしも反映されない要 ３０点 素も含め、書類審査及び面接審査の全般を評価 する。 小計３０点 合計 4 １８０点
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