この研修は、きょうと福祉人材育成認証制度の支援メニューです。平成２8 年度福祉職場研修担当リーダー研修開催要綱～職場における人材育成の仕組みづくりを考える～１．趣旨福祉職場では、人材の確保難とともに、新任職員の早期離職や中堅・リーダー層の育成が課題となっており、職員の人材育成のあり方や働きがいをもって働ける職場づくりが、人材の確保・育成・定着のキーポイントとなっています。本研修は、これらの現場の課題を職場研修という視点から解決するために、各職場における人材育成の仕組みづくりやキャリアパスのシステム化を目指し、研鑽を深め合うことを目的に開催します。また、研修参加者一人一人のエンパワメントを大切に、より参加型の研修を目指し、当センターが実施したスーパーバイザー養成研修修了者に演習指導に参画いただき、京都府内の施設・事業所・社協が種別の枠を超えて、ともに育ちあう研修づくりを目指します。２．主催京都府社会福祉協議会京都府福祉人材・研修センター３．受講対象社会福祉施設・事業所、市町村社会福祉協議会の人材育成担当者、リーダー等４．定６０名員５．日時・会場日時会場平成２９年１月２６日（木）９：５０～１６：４０京都テルサ東館２階セミナー室６．受講料１，０００円７．内容 9:20～ 9:50 受付 9:50～10:00 開会挨拶・オリエンテーション 10:00～12:00 【講義】「職員がともに育ちあう職場づくりのポイント－職場研修の視点から－」講師：株式会社ふくなかまジャパン代表取締役社長眞辺一範氏 12:00～13:00 昼食・休憩 13:00～16:30 【演習】（グループスーパービジョン）「施設における人材育成の仕組み（キャリアパスシステム）の構築に向けて」講師：同上演習指導：スーパーバイザー養成研修修了者１５名（予定） 16:30～16:40 閉会・アンケート記入８．その他（１）受講料について受講決定通知に同封する「ゆうちょ銀行・払込取扱票」によりお支払いください。払込手数料は御負担願います。また、受講の事前取消し、当日の欠席の場合でも、受講料はお返しいたしませんので御了承願います。（２）参加申込について平成２８年１０月３１日（月）１７：００までにＷｅｂ申込システム（http://www.kyos hakyo.or.jp/kenshudb/kenshudbo.cgi）、または別添「参加申込書」に必要事項を御記入の上、ＦＡＸにてお申し込みください。（ＦＡＸの場合は、送信後に必ず着信確認のお電話をお願いいたします。）なお、定員を超過した場合は抽選により受講者を決定します。受講の可否については、１１月中旬に文書にて御連絡いたします。（３）個人情報の取り扱いについて参加申込書に記載された個人情報は、当研修の適切かつ円滑な実施の目的のみに利用させていただきます。なお、参加者名簿に、氏名、事業所名、役職名、職種を記載します。（４）昼食は各自で御用意ください。（５）事前課題について受講が決定した方には事前課題を予定しています。そのため事前課題が指定された期限までに提出できる方が参加対象となります。なお、事前課題については受講決定者に再度御案内します。内容「御自身の職場の人材育成の仕組み（どのようなキャリアパスシステムを持っているか）及びキャリアパスシステムの概要」をＡ４用紙１～４枚にまとめて（書式不問）提出をお願いします。提出いただいた事前課題の内容は研修当日に資料として受講者に配布する予定です。＜期限：平成２８年１２月９日（金）１７：００厳守＞参加申込・問い合わせ先〒604-0874 京都市中京区竹屋町烏丸東入る清水町 375 ハートピア京都 B1F 京都府社会福祉協議会京都府福祉人材・研修センター研修課（担当：黒田） TEL(075)252-6296 FAX(075)252-6312 【会場地図】京都テルサ京都市南区東九条下殿町７０ TEL：075-692-3400  ＪＲ京都駅(八条口西口)より南へ徒歩約 10 分  近鉄東寺駅より東へ徒歩約 5 分  地下鉄烏丸線九条駅 4 番出口より西へ徒歩約 5 分  市バス九条車庫南へすぐ