Kollektivverträge im Vergleich Stand September 2016

Kollektivverträge im Vergleich
Kollektivvertrag für Angestellte bei
Architekten und Ingenieurkonsulenten
APA - Austria Presse Agentur
Apothekenhilfspersonal
AUA / Kaufmännische und technische Angestellte
BABE - private Bildungseinrichtungen
Bäcker
Banken und Bankiers
Bauarbeiter – Urlaubskasse
Baugewerbe und Bauindustrie Angestellte
Bekleidungsindustrie
Bergwerk und Eisenerz Industrie
Brauindustrie
Brotindustrie / Großbäcker
Chemische Industrie
Chemisches Gewerbe T
Diakonie Österreich
DO.A/ Verwaltungsangestellte, Pflegepersonal und
zahntechnische Angestellte bei den
Sozialversicherungsträgern Österreichs
Elektrizitätsversorgungsunternehmen
Elektro und Elektroindustrie
Flughafen
Fotograf
Fußpfleger, Kosmetiker und Masseure
Futtermittelindustrie
Gas- und Wärmeversorgung
Gemeinnützige Wohnungswirtschaft
Gewerbliche Kreditgenossenschaften
Glasindustrie
Graphisches Gewerbe
Güterbeförderungsgewerbe
Handelsangestellte
Handwerk und Gewerbe
Handwerk und Gewerbe / Call-Center
Handwerk und Gewerbe / Mühlengewerbe
Holzverarbeitende Industrie
Hotel und Gastgewerbe
Immobilienverwalter-Angestellte
Industrie / Rahmen
IT (EDV)
Karitativen Einrichtungen der katholischen Kirche
Konditoren
Kraftfahrzeugverleihunternehmen
Kreditkartengesellschaften
Kunststoffverarbeitendes Gewerbe
Landes Hypothekenbanken
Ledererzeugende Industrie
Lederverarbeitende Industrie
Lederwaren und Kofferindustrie
Master Foods Austria GesmbH
Metallbereich
Metallgewerbe
Milchindustrie
Mineralölindustrie
Molkereien Filialpersonal
Molkereien und Käsereien
Mühlenindustrie
Nahrungs- und Genussmittelgewerbe
Nahrungs- und Genussmittelindustrie
Österreichische Bundesinstitut für Gesundheitswesen
Österreichische Salinen AG
Papier und Pappe verarbeitende Industrie
Papierindustrie
Personenbeförderungsgewerbe mit PKW (Taxi)
Pharmazeutischer Großhandel
PHARMAZEUTISCH-KAUFMÄNNISCHE ASSISTENTEN UND
APOTHEKENHILFSPERSONAL
Raiffeisen Bankgruppe und Raiffeisen
Revisionsverbände
Raiffeisen Ware Austria
Raiffeisen Lagerhäuser
Rechtsanwalt Angestellte
Reisebüros
Sägeindustrie
Schuhindustrie
SOS Kinderdörfer
Stand September 2016
Volle Übernahme durch
den Lehrberechtigten
Vom Lehrberechtigten so zu
ersetzen, dass dem Lehrling 50% der
Lehrlingsentschädigung verbleiben
Sind vom Lehrling selbst
zu bezahlen
Volle Übernahme der Fahrtkosten
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Kollektivverträge im Vergleich
Sozialwirtschaft Österreich
Sparkassen
Speditionen
Sportadministration
Stein- und keramische Industrie
Stickereiindustrie
Stickereiwirtschaft
Straßengesellschaften
Süßwarenindustrie
Telekom Unternehmen
Textilindustrie
Versicherungsunternehmen Innendienst
Werbung und Marktkommunikation für Wien
Wiener Hafen- Lager- und Umschlagsbetriebe GesmbH
Wirtschaftstreuhändler – Angestellte
Zahnarzt Angestellte
Zeitschriftenverlage
Zeitungen / Tageszeitungen
Ziviltechnikerbüro - Angestellte
Zuckerindustrie
Stand September 2016
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