Der Landkreis Neumarkt i

Der Landkreis Neumarkt i.d.OPf. sucht ab sofort befristet
bis 31.08.2018
eine Koordinatorin / einen Koordinator
von Bildungsangeboten für Neuzugewanderte
für die Abteilung 30 Soziales
Die Stelle wird im Rahmen des Projektes Kommunale Koordinierung der
Bildungsangebote für Neuzugewanderte durch das Bundesministerium für Bildung und
Forschung gefördert. Die organisatorische Anbindung erfolgt als Stabsstelle in der
Sozialabteilung. Die Koordinatorin / der Koordinator von Bildungsangeboten für
Neuzugewanderte vernetzt und koordiniert sämtliche Bildungsakteure und –angebote im
Landkreis Neumarkt i.d.OPf..
Aufgabenschwerpunkte:
 Herstellung eines systematischen Überblicks über die lokalen Bildungsakteure und
deren Bildungsangebote für Neuzugewanderte, Ermittlung des Handlungsbedarfs
 Aufbau einer nachhaltigen Vernetzungsstruktur aller im Landkreis tätigen Akteure
 Zusammenführung von Bildungszuständigkeiten und -aktivitäten in einem
gemeinsam verantworteten Bildungsmanagement
 Entwicklung von zielgruppenorientierten Orientierungshilfen und
Informationsmaterial sowie von Konzepten und verbindlichen Strukturen zur
Bildungsberatung (inkl. Integration in den Arbeitsmarkt)
 Entwicklung und passgenaue Gestaltung sowie Koordinierung von
Bildungsmaßnahmen für junge Zuwanderer jenseits der Schulpflicht
 Anlaufstelle für sozialpädagogische Fragen bezüglich jugendlicher Zuwanderer in
schulischen Bildungsmaßnahmen, insbesondere an der Berufsschule
 Kooperation mit der „Transferagentur Bayern“
 Öffentlichkeits- und Gremienarbeit
 regelmäßige Berichterstattung in Gremien wie Kreistag und den Gemeinde- und
Stadträten
 administrative Projektabwicklung in Abstimmung mit dem Projektträger DLR.
Ihr Profil:
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ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (BA oder MA), z.B. der
Sozial-, Geistes- oder Erziehungswissenschaften
interkulturelle Kompetenz und Sensibilität für die unterschiedlichen
Bildungsvoraussetzungen
Fähigkeit zum selbstständigen Handeln
Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Flexibilität und Kommunikationsfähigkeit
Führerschein der Klasse B
sowie möglichst:
Berufserfahrung im Migrations- und/oder Bildungsbereich
Erfahrung in der Arbeitsweise von Kommunalverwaltungen
Wir bieten:
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ein befristetes Beschäftigungsverhältnis bis zum 31.08.2018 in Vollzeit (39 Stunden)
eine tarifgerechte Vergütung nach TVöD je nach Vorbildung
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eine verantwortungsvolle, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Eine Besetzung der Stelle in Teilzeitform (Job-Sharing) ist grundsätzlich möglich.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung online mit aussagekräftigen Unterlagen bis
31.08.2016 an: [email protected].
Als Ansprechpartner bei fachlichen Fragen steht Ihnen der Leiter des Fachbereichs
Soziales. Herr Dr. Pfohl, unter der Telefon-Nr. 09181-470 151, zur Verfügung.
In personalwirtschaftlichen Angelegenheiten nehmen Sie bitte Kontakt mit Herrn Bogner
unter der Telefon-Nr. 09181-470 118 auf.

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