Stellen aktuell - Goethe

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aktuell
Stellen aktuell
31.08.2016
Akademische und Wissenschaftliche MitarbeiterInnen
(1) An der Goethe-Universität Frankfurt am Main sind am Fachbereich Psychologie und Sportwissenschaften, Institut für Psychologie/Arbeitsbereich Pädagogische Psychologie (Professur
Prof. Dr. Mareike Kunter) zum 15.10.2016 oder später zwei Stellen für
Wissenschaftliche Mitarbeiter/innen
(jeweils E13 TV-G-U, halbtags)
www.uni-frankfurt.de/stellenaktuell/
(vorbehaltlich der endgültigen Finanzierungszusage der Drittmittelgeber) zu besetzen. Beide Stellen sind in Drittmittelprojekten
zur Erforschung der professionellen Kompetenz von Lehrkräften
während des Vorbereitungsdienstes angesiedelt und können zu
einer 100 %-Stelle kombiniert werden.
A) Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in für eine Evaluation des
Vorbereitungsdienstes (E13 TV-G-U, halbtags, befristet für
die Dauer von 18 Monaten)
Die Stelle ist im Rahmen eines Evaluationsauftrages zu vergeben,
bei dem verschiedene Modelle des Vorbereitungsdienstes für das
Lehramt in einem Bundesland wissenschaftlich überprüft werden
sollen. Für die Evaluation liegt bereits ein Konzept vor, das von
dem/der Stelleninhaber/in in Zusammenarbeit mit dem Forschungsteam der Professur präzisiert und umgesetzt werden soll.
Es ist möglich, die Stelle mit der unter B) ausgeschriebene Stelle
zu einer 100%-Stelle zu kombinieren, da eine große inhaltliche
Überlappung zwischen beiden Projekten besteht.
Aufgabengebiete: Wissenschaftliche Präzisierung des Evaluationskonzepts, Konzeption von Studien (Vorbereitung, Organisation, Durchführung von empirischen Erhebungen), Auswertungen
(statistische Analysen, Testskalierungen), Mitarbeit an Projektpublikationen und der Berichtlegung, Kommunikation mit den Auftraggebern.
Voraussetzungen:
•
Master- oder Diplomstudium in Psychologie, Erziehungswissenschaft oder einer verwandten Disziplin sowie Promotion
oder mehrjährige wissenschaftliche Berufserfahrung,
•
sehr gute Kenntnisse in der Konzeption empirischer Studien
sowie sehr gute Kenntnisse in quantitativen Auswertungsmethoden,
•
Erfahrungen im Bereich der Evaluationsforschung oder der
empirischen Bildungsforschung und Interesse an Fragen der
Lehrerbildung,
•
Publikationserfahrung, Erfahrung im Projektmanagement,
gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
B) Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in für eine wissenschaftliche Begleitstudie des Vorbereitungsdienstes (E13 TV-G-U,
halbtags, befristet für die Dauer von 18 Monaten, ggf. mit der
Option der Verlängerung)
Die Stelle ist im Rahmen einer Studie zu vergeben, die die Kompetenzentwicklung von Lehramtsanwärter(innen) im Verlauf des
Vorbereitungsdiensts untersuchen soll. Die Studie ist als wissenschaftliche Begleitforschung im Auftrag eines Bundeslands konzipiert, sodass auch Fragen bezüglich der spezifischen Situation in
diesem Bundesland im Vordergrund stehen. Die Studie soll in enger Verzahnung mit der unter A) beschriebenen Studie konzipiert
und durchgeführt werden und wird in Zusammenarbeit mit dem
Forschungsteam der Professur entwickelt und umgesetzt. Es ist
möglich, die Stelle mit der unter A) ausgeschriebene Stelle zu einer 100%-Stelle zu kombinieren, da eine große inhaltliche Überlappung zwischen beiden Projekten besteht.
Aufgabengebiete: Wissenschaftliche Ausarbeitung der Forschungsfragen, Konzeption von Studien (Vorbereitung, Organisation, Durchführung von empirischen Erhebungen), Auswertungen
(statistische Analysen, Testskalierungen), Mitarbeit an Projektpublikationen und der Berichtlegung. Kommunikation mit den Auftraggebern.
Voraussetzungen:
•
Master- oder Diplomstudium in Psychologie, Erziehungswissenschaft oder einer verwandten Disziplin sowie Promotion
oder mehrjährige wissenschaftliche Berufserfahrung,
•
sehr gute Kenntnisse in der Konzeption empirischer Studien
sowie sehr gute Kenntnisse in quantitativen Auswertungsmethoden,
•
Erfahrungen im Bereich der Evaluationsforschung oder der
empirischen Bildungsforschung und Interesse an Fragen der
Lehrerbildung,
•
Publikationserfahrung, Erfahrung im Projektmanagement,
gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten
Ihre elektronische Bewerbung richten Sie bitte mit dem Stichwort
„Bewerbung Wissenschaftlicher Mitarbeiter B“ bis 26.09.2016 an
Frau Prof. Dr. Mareike Kunter, Arbeitsbereich Pädagogische Psychologie, Fachbereich Psychologie und Sportwissenschaften, Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt, an folgende Adresse:
[email protected]
Ihre elektronische Bewerbung richten Sie bitte mit dem Stichwort
„Bewerbung Wissenschaftlicher Mitarbeiter A“ bis 26.09.2016 an
Frau Prof. Dr. Mareike Kunter, Arbeitsbereich Pädagogische Psychologie, Fachbereich Psychologie und Sportwissenschaften, Johann Wolfgang Goethe-Universität Frankfurt, an folgende Adresse:
[email protected]
Die Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Menschen
mit Behinderungen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Der Goethe-Universität wurde im Sommer 2005 das Grundzertifikat zum
Audit Familiengerechte Hochschule verliehen. Auf die familienfreundliche Gestaltung universitärer Arbeitszusammenhänge wird Wert gelegt. Der
berufliche Wiedereinstieg nach der Elternzeit wird gefördert. Stellen sind grundsätzlich teilbar sofern die Aufgaben dem nicht entgegenstehen. Für die
Befristung der Verträge von Wissenschaftlichen Mitarbeitern sind die Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes i.V.m. dem Hessischen
Hochschulgesetz maßgeblich.
Herausgeber: Die
derJohann
JohannWolfgang
WolfgangGoethe-Universität
Goethe-UniversitätFrankfurt
Frankfurtam
amMain
Main
Der Präsidentin
Präsident der
Personalabteilung,
Senckenberganlage
31,Theodor-W.-Adorno-Platz
60325 Frankfurt; Tel.: (069)
798-23225,
E-Mail:
[email protected]
Redaktion: Abteilung
Personalservices,
PA-Gebäude,
1, 60629
Frankfurt,
Tel.:
(069) 798-17150, E-Mail:
[email protected]
(2) Im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Johann
Wolfgang Goethe-Universität, Lehrstuhl für Finanzen und Ökonomie, ist zum 01.11.2016 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 66,67%-Teilzeit)
zunächst befristet bis für die Dauer von drei Jahren zu besetzen,
mit Option der Verlängerung.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein herausragender Hochschulabschluss und eine ausgezeichnete Promotion im Bereich
Volkswirtschaft mit Schwerpunkt Industrieökonomie und Regulierung oder der Nachweis, dass die Promotion innerhalb der nächsten 6 Monate abgeschlossen wird. Die Bereitschaft zum Engagement in einem größeren Team und die Mitarbeit an Forschungsprojekten im Bereich Wettbewerbsökonomie werden erwartet.
Ebenfalls vorausgesetzt werden perfekte Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift, eigenständiges empirisches Arbeiten (und
Kenntnis entsprechender Statistiksoftware, zumindest Stata oder
R) sowie das Interesse an politiknahen Fragestellungen.
Der Aufgabenbereich umfasst neben eigenständiger Forschung
und Publikation den Wissenstransfer innerhalb des Lehrstuhls sowie das Verknüpfen von Forschungsthemen zur Industrieökonomie und Regulierung mit der wettbewerbspolitischen Praxis, sowohl in Deutschland als auch in Europa.
Ihre aussagekräftige Bewerbung - gerne auch in elektronischer
Form - richten Sie bitte bis zum 30.09.2016 an Dr. Salem Saljanin,
[email protected], Goethe-Universität Frankfurt am
Main, Lehrstuhl für Finanzen und Ökonomie, Theodor-W.-AdornoPlatz 3, 60323 Frankfurt.
(3) Im Fachbereich Psychologie und Sportwissenschaften ist am
Institut für Sportwissenschaften der Goethe-Universität Frankfurt am Main zum 01.10.2016 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
mit Schwerpunkt in der Lehre
(E13 TV-G-U)
zunächst befristet für die Dauer von drei Jahren zu besetzen.
Aufgabengebiete:
•
sportpraktische und sporttheoretische Unterrichtsveranstaltungen im Bewegungsfeld „Laufen, Springen, Werfen“ sowie
eines weiteren sportpraktischen Bereiches (Vorzugsweise
Kampfsport oder Schneesport)
•
Lehrtätigkeit in der sportwissenschaftlichen Theorieausbildung
•
Beteiligung an Verwaltungstätigkeiten des Instituts für Sportwissenschaften, insbesondere Fachleitungstätigkeit im Bereich „Laufen, Springen, Werfen“
•
Betreuung von Abschlussarbeiten und Durchführung von
Examensprüfungen
•
Kontaktpflege zu den Sportfachverbänden (insbesondere
dem Deutschen Leichtathletik Verband)
•
Mitarbeit bei Forschungstätigkeiten
Die Möglichkeit zur selbstbestimmten Forschung mit dem Ziel der
Promotion ist gegeben und wird mit Nachdruck gefördert.
Voraussetzungen:
•
qualifizierter Abschluss in einem sportwissenschaftlichen
Studiengang
•
fundierte Kompetenzen und Erfahrungen in den oben genannten Bereichen (insbesondere im Bereich „Laufen, Springen, Werfen“ ist der Nachweis durch entsprechende Lizenzen des Deutschen Leichtathletik Verbandes erforderlich)
•
Erfahrungen in der universitären Lehre sowie nach Möglichkeit in darüber hinausgehenden sportpraktischen Zusam-
menhängen (z.B. Trainertätigkeiten im Kinder- und Jugendbereich und/oder Referententätigkeit für Sportfachverbände)
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte in Papierform oder vorzugsweise elektronisch (pdf-Format) bis zum
13.09.2016 an den Geschäftsführenden Direktor des Instituts für
Sportwissenschaften, Herrn Prof. Dr. Christopher Heim, Ginnheimer Landstraße 39, 60487 Frankfurt am Main. Bitte reichen Sie
keine Originalunterlagen ein, da diese nicht zurückgesandt werden. Nachfragen sowie Ihre elektronischen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per E-Mail an [email protected].
(4) Im Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der Johann
Wolfgang Goethe-Universität, Lehrstuhl für Finanzen und Ökonomie, ist zum 01.11.2016 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
zunächst befristet für die Dauer von drei Jahren zu besetzen, mit
Option der Verlängerung.
Einstellungsvoraussetzungen sind herausragende Abitur- und
Studienleistungen mit abgeschlossenem Masterstudium der Wirtschaftswissenschaften und einem Interesse an quantitativen Fragestellungen sowie empirischen Arbeiten. Bewerber, die kurz vor
dem Abschluss des Masterstudiums sind, können ebenfalls berücksichtigt werden.
Die Bereitschaft zum Engagement in einem größeren Team und
die Mitarbeit an Forschungsprojekten in Bereich Wettbewerbsökonomie werden erwartet. Ebenfalls vorausgesetzt werden perfekte
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie das Interesse an politiknahen Fragestellungen.
Ihre aussagekräftige Bewerbung - gerne auch in elektronischer
Form - richten Sie bitte bis zum 30.09.2016 an Dr. Salem Saljanin,
[email protected], Goethe-Universität Frankfurt am
Main, Lehrstuhl für Finanzen und Ökonomie, Theodor-W.-AdornoPlatz 3, 60323 Frankfurt.
(5) Am Institut für Musikwissenschaft der Goethe-Universität
Frankfurt ist zum 01.10.2016 die Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, halbtags)
zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren zu besetzen. Vorbehaltlich der Mittelbewilligung besteht die Option der Verlängerung um weitere drei Jahre.
Aufgaben: Wissenschaftlich geleitete Entwicklung, Konzeption,
Durchführung, Begleitung, Evaluierung und Dokumentation von
kooperativen Lehrveranstaltungen in Zusammenarbeit mit der
Hochschule für Musik und Darstellende Kunst (HfMDK); Kommunikation mit den Studierenden sowie den Projektbeteiligten der
HfMDK; Entwicklung und Pflege der Internetpräsentation des Projektes sowie Erstellung eines Abschlussberichtes; Didaktische
Weiterbildung
Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium in Musikwissenschaft, einschlägige Erfahrung in der
Lehre insbesondere in Kooperation mit außeruniversitären Einrichtungen sowie ein Hochschuldidaktisches Zertifikat, bspw. das
Zertifikat des Interdisziplinären Kollegs Hochschuldidaktik der
Goethe-Universität
Bewerbungen sind bis zum 13.09.2016 zu richten an Frau Prof.
Dr. Marion Saxer, Institut für Musikwissenschaft der Goethe-Universität, Senckenberganlage 31, 60054 Frankfurt am Main.
Nichtwissenschaftliche MitarbeiterInnen
(6) An der Universitätsbibliothek Johann Christian Senckenberg der Goethe-Universität Frankfurt am Main ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Zentralbibliothek die Stelle einer/eines
Bibliotheksangestellten bzw. Bibliotheksoberinspektorin/s
(E10 TV-G-U bzw. A10 HBesG)
in der Abteilung Medienbearbeitung, Bereich Monographien/Antiquaria – Altes Buch, zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach
den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U). Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Laufbahnprüfung für den gehobenen
Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken) ist gegebenenfalls die
Berufung in ein Beamtenverhältnis möglich. Bereits verbeamtete
Bewerber/innen können bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen nach Besoldungsgruppe A10
HBesG ernannt werden.
Die Zentralbibliothek versorgt gemeinsam mit den Bereichsbibliotheken als eines der größten deutschen Bibliotheksysteme die
Goethe-Universität mit aktueller Literatur. Darüber hinaus besitzt
die Bibliothek umfangreiche historische Bestände und ist im Rahmen der Sammlung deutscher Drucke zuständig für das Zeitsegment 1801-1870. Sie besitzt das Pflichtexemplarrecht für das
Stadtgebiet Frankfurt am Main und fungiert als Archivbibliothek
der Goethe-Universität.
Für die Einarbeitung und vertiefte Erschließung der historischen
Bestände der Universitätsbibliothek - speziell im Hinblick auf die
Erfassung in den nationalbibliographischen Verzeichnissen (VDs)
- suchen wir eine Verstärkung für unser Team.
Die Aufgaben beinhalten:
•
Katalogisierung und Erschließung (inkl. Neuerfassungen in
der GND) nach den geltenden Regelwerken speziell für das
„Alte Buch“ im HeBIS-Verbund sowie den einschlägigen nationalbibliographischen Verzeichnissen
•
Retrokatalogisierung von Altbeständen
•
Auswertung von Antiquariatsangeboten und Auktionskatalogen
•
Erwerbung und Katalogisierung von antiquarisch erworbenen Monographien im integrierten Geschäftsgang mit der
Bibliothekssoftware PICA
•
Rechnungsbearbeitung
•
Vertretung der Sammlung Deutscher Drucke auf Auktionen
Einstellungsvoraussetzungen:
•
abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen Dienst an
wissenschaftlichen Bibliotheken (Diplombibliothekar/in) bzw.
als Diplom-Informationswirt/in (FH) mit der Studienrichtung
Bibliothek oder Fachwirt/in für Informationsdienste
•
Kenntnisse des Regelwerks RDA (absolvierte Schulung) und
der Spezifikationen für das Alte Buch
•
gründliche Kenntnisse der spezifischen Regelwerke für die
Erschließung älterer Literatur
•
Bereitschaft zur Einarbeitung und Fortbildung auf dem Gebiet der Erschließung Alter Drucke
•
gründliche Kenntnisse der Module CBS und ACQ in HeBISPICA
•
Sprachkenntnisse in Latein und/oder Französisch sind von
Vorteil
•
sicheres Beherrschen der Office-Programme (Word, Powerpoint, Excel)
Team- und Kommunikationsfähigkeit, sicheres Auftreten, Flexibilität, Eigeninitiative sowie die Bereitschaft zu turnusmäßigen Wochenenddiensten werden vorausgesetzt.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind unter der Kennziffer 29/2016 bis zum 13.09.2016 an den Direktor der Universitätsbibliothek Johann Christian Senckenberg, Bockenheimer Landstraße 134–138, 60325 Frankfurt am Main, zu richten. Bitte senden Sie uns keine Originalunterlagen zu, da eine Rücksendung
nicht erfolgt. Bewerbungsmappen sind ebenfalls nicht erforderlich.
(7) Im Geschäftsbereich Qualitätsmanagement & Akkreditierung am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der GoetheUniversität Frankfurt am Main ist zum 01.10.2016 die Stelle einer/eines
Projektmitarbeiterin/Projektmitarbeiters
(E13 TV-G-U, 75%-Teilzeit)
befristet bis zum 30.09.2021 zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach den Tätigkeitsmerkmalen des Tarifvertrages für die
Goethe-Universität (TV-G-U).
Aufgabenprofil:
Der/die Stelleninhaber/in soll das Daten- und Qualitätsmanagement am Fachbereich weiterentwickeln und alle für Rankings relevanten Aspekte erfassen. Ein Schwerpunkt hierbei liegt in der
Analyse der Situation des weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchses am Fachbereich. Die Stelle soll zur Förderung der Sichtbarkeit der Studienprogramme des Fachbereichs in nationalen
und internationalen Rankings beitragen. Weiterhin soll der/die
Stelleninhaberin ein Konzept einer internationalen Akkreditierungsstrategie für die Programme des Fachbereichs erstellen (beispielsweise zur Erlangung der Triple Crown, EQUIS, FIBAA) und
einen dementsprechenden Aufnahmeprozess durchführen.
Einstellungsvoraussetzungen sind:
•
Abschluss eines qualifizierten Hochschulstudiums (Diplom,
Master, Magister), idealerweise im Bereich Wirtschaftswissenschaften
•
einschlägige Erfahrungen mit internationalen Akkreditierungsverfahren
•
umfassende Erfahrungen im Qualitätsmanagement an Hochschulen
•
sehr gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift
•
gute Kenntnisse in quantitativen und qualitativen Auswertungsverfahren
•
fundierte Kenntnisse in allen gängigen MS-Office Anwendungen
•
sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
sowie ausgesprochene Teamfähigkeit
•
analytisches Denkvermögen, konzeptionelle Fähigkeiten und
ergebnisorientierte Arbeitsweise
•
selbstsicheres Auftreten, Zuverlässigkeit und Engagement
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte
elektronisch bis zum 16.09.2016 an Herrn Marko Sušnik, [email protected]. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr
Susnik unter der Tel. 069/798-34612 gerne zur Verfügung.
(8) Das International Office der Goethe-Universität Frankfurt am
Main sucht für das Referat „Beratung, Betreuung und Bewertung
internationaler Studierender“ zum 01.10.2016 eine/einen
Projektmitarbeiterin/Projektmitarbeiter
(E9 TV-G-U)
Göhring, 60629 Frankfurt am Main. Hinweis: Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden Kosten von der Goethe-Universität nicht
erstattet.
für 1 Jahr befristet, vorbehaltlich der Mittelbewilligung.
Klinikum
Die Eingruppierung erfolgt nach den Tätigkeitsmerkmalen des Tarifvertrages für die Goethe-Universität (TV-G-U).
(9) Im Institut für Medizinische Psychologie des Fachbereichs
Medizin der Goethe-Universität Frankfurt am Main (Direktor: Prof.
Dr. Jochen Kaiser) ist zum 01.10.2016 die Stelle einer/eines
Aufgabenprofil:
Das Academic Welcome Program for highly qualified refugees
(AWP) richtet sich an Geflüchtete mit einem Hochschulzugang
und Studien- bzw. Promotionsinteresse. Zielsetzung des Programms ist es, den Geflüchteten eine Teilhabe an Bildung zu ermöglichen, Zukunftsperspektiven zu erschließen und die Studienaufnahme und konkrete Studienvorbereitung zu unterstützen.
Dies geschieht mittels Beratung zu den Zugangsvoraussetzungen
und Bewerbungsmodalitäten zum Studium bzw. Promotion, im Angebot eines Gasthörerprogramms, im Angebot von Deutschkursen zur Hinführung auf die DSH-Prüfung und in der Koordination
eines begleitenden Informations- und Beratungsangebotes mit diversen Partnern zu Studiengängen und Arbeitsmarkt.
Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber soll im Rahmen des Projekts folgende Aufgaben ausführen:
•
Erstellung von Materialien der Öffentlichkeitsarbeit, Anträgen, Leitfäden und weiteren Dokumenten sowie Texten für
die Website für das Academic Welcome Program in Arabisch
•
Mitwirkung bei der Vorbereitung an und Durchführung von
Dolmetschertätigkeiten bei Beratungsgesprächen, Informations- und Auftaktveranstaltungen, Auswahlverfahren und
Begleit- und Betreuungsangeboten (Deutsch-Arabisch, Arabisch-Deutsch)
•
eigenständige Durchführung von Informations- und Beratungsgesprächen mit Geflüchteten zu den Voraussetzungen
und der Bewerbung für ein Studium und/oder zu den Voraussetzungen für die Teilnahme am AWP und dessen Angebote
insbesondere in Arabisch, ferner in Deutsch und Englisch
•
Erarbeitung eines Betreuungskonzepts für das AWP Mentoren-Programm sowie Erprobung und Evaluierung des Konzepts
Voraussetzungen:
•
(FH-)Studium im Bereich Verwaltung oder Sprachen bzw.
Ausbildung mit vergleichbaren Kenntnissen und Fähigkeiten
•
Verwaltungserfahrung an einer Hochschule, idealerweise im
International Office
•
Erfahrung im Führen von Beratungsgesprächen mit hochqualifizierten Geflüchteten und/oder internationalen Studierenden
•
hohe interkulturelle Kompetenz (am besten nachgewiesen
durch einen eigenen längeren Auslandsaufenthalt in Studium
oder Beruf)
•
fundierte Kenntnisse ausländischer Bildungssysteme und
des deutschen Hochschulsystems
•
Erfahrung in der Organisation von Veranstaltungen, Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, hohes Maß an Eigeninitiative
•
Arabisch- und Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem
Niveau, Erfahrungen im Dolmetschen/Übersetzen, sehr gute
Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert
•
sicherer Umgang mit gängigen PC-Anwendungen (Textverarbeitung, Tabellenkalkulation)
Wenn Sie Interesse an dieser Aufgabe haben, freuen wir uns auf
Ihre Bewerbung, die Sie bitte in Papierform mit den üblichen Unterlagen bis zum 13.09.2016 an folgende Adresse richten: Goethe-Universität Frankfurt, International Office, Frau Dr. Rebekka
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters
(E13 TV-G-U, 65%-Teilzeit)
für drei Jahre zu besetzen.
Aufgabengebiete:
Die geplanten Projekte behandeln die neuronalen Korrelate der
Verarbeitung von Geräuschen im auditorischen Arbeitsgedächtnis. Hierzu sollen Verhaltensdaten erhoben und die Hirnaktivität
gesunder erwachsener Versuchspersonen mit funktioneller Magnetresonanztomographie (fMRT) gemessen werden. Das Aufgabengebiet umfasst die Vorbereitung, Durchführung und Auswertung neurowissenschaftlicher Experimente sowie die Publikation
der Ergebnisse. Die Stelle bietet die Möglichkeit zur Promotion.
Einstellungsvoraussetzungen:
Die Bewerberin/der Bewerber sollte erfolgreich ein Diplom- oder
Masterstudium im Fach Psychologie oder Neurowissenschaften
abgeschlossen haben. Erfahrungen in der Planung, Durchführung
und Auswertung kognitiv-neurowissenschaftlicher Studien und
sehr gute Programmierkenntnisse sind wichtige Voraussetzungen. Vorkenntnisse im Bereich Arbeitsgedächtnisforschung sind
erwünscht.
Wir bieten eine intensive Betreuung, eine exzellente methodische
Ausstattung, Möglichkeiten zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation und Teilnahme an wissenschaftlichen Tagungen sowie ein
positives Arbeitsklima.
Weitere Informationen erhalten Sie unter
http://www.imp.uni-frankfurt.de
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, evtl. Publikationsliste) richten Sie bitte bis zum 13.09.2016
an Herrn Prof. Dr. Jochen Kaiser, Institut für Medizinische Psychologie, Heinrich-Hoffmann-Straße 10, D-60528 Frankfurt am Main,
oder per E-Mail an [email protected].
(10) In der Dr. Senckenbergischen Anatomie, am Institut für Anatomie III, (Institut für zelluläre und molekulare Medizin; Leiter:
Prof. Dr. rer. nat. Jörg H. Stehle) des Universitätsklinikums Frankfurt am Main ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle, befristet für 3 Jahre für eine/einen
Naturwissenschaftliche/n Doktorandin/en
(E13/E14 TV-G-U, halbtags)
zu besetzen. Die Stelle ist prinzipiell verlängerbar.
Aufgabengebiete:
Der Stelleninhaber/Die Stelleninhaberin soll innerhalb der wissenschaftlichen Themengebiete der Arbeitsgruppe bei Untersuchungen zur Zeitabhängigkeit molekularer Mechanismen der Gedächtnisbildung (siehe: Hippocampus [2010] 377-88; Hippocampus
[2014] 712-723; J. Neurochem. [2016] doi: 10.1111/jnc.13689. Epub ahead of print) mitarbeiten.
Anforderungen:
Die Anforderung an den Stelleninhaber/die Stelleninhaberin ist ein
abgeschlossenes Studium der Biologie, Biochemie, oder eine
gleichwertige Qualifikation sowie eine herausragende Masterarbeit/Diplomarbeit in einem dieser Fachbereiche, möglichst mit Bezug zum oben genannten Thema. Der/die Doktorand/in wird intensiv in die Methodik eingearbeitet, wobei Vorkenntnisse in Routinelaborarbeiten von Vorteil sind.
Unser Team besteht aus sechs Wissenschaftlern, einer medizinisch technische Assistentin sowie medizinischen und naturwissenschaftlichen Doktoranden/innen. Voraussetzung für eine erfolgreiche Zusammenarbeit sind überdurchschnittliche soziale
Kompetenz, Organisationsfähigkeit und natürlich hohe Motivation.
Wir bieten eine gute Betreuung, umschriebene Fragestellungen
unter Nutzung von etablierten Methoden sowie gute Teamarbeit.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden erbeten bis
zum 13.09.2016 an:
Herrn Professor Dr. rer. nat Jörg H. Stehle
Dr. Senckenbergische Anatomie
Institut für Anatomie III (Zelluläre und molekulare Anatomie)
Universitätsklinikum Frankfurt am Main
Theodor-Stern-Kai 7, Haus 26
60590 Frankfurt
Phone: 069-6301-6905
Fax: 069-6301-6920
E-Mail: [email protected]
Website: http://www.med.uni-frankfurt.de/institut/zmorph/mitarb/mitarb3/index.html#Stehle
(11) Das Vascular Research Centre (VRC) des Fachbereichs
Medizin der Goethe-Universität Frankfurt am Main sucht ab sofort
zunächst befristet zur Elternzeitvertretung für zwei Jahre, mit der
Möglichkeit einer unbefristeten Weiterbeschäftigung eine/einen
Versuchstierpflegerin/Versuchstierpfleger
(E5 TV-G-U)
für die Mitarbeit in der Tierhaltung des Zentrums für die Zucht und
Haltung transgener Mauslinien. Die Eingruppierung erfolgt nach
den Tätigkeitsmerkmalen des TV-G-U.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
Betreuung, Haltung und Zucht von Mäusen in vorwiegend experimentell genutzten Haltungseinheiten. Neben den tierpflegerischen
Arbeiten gehören auch die Dokumentation und Kommunikation
sowie Probenentnahmen und die Mitarbeit im Rahmen tierexperimenteller Fragestellungen, sowie die Zuchtplanung und die Genotypisierung zu Ihren Aufgaben.
Ihre Qualifikationen:
Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene Ausbildung sowie
eine flexible und teamorientierte Arbeitsweise. Berufserfahrung in
der Versuchstierhaltung bzw. Kenntnisse in Zucht und Haltung
von kleinen Labortieren (Mäuse) sind erwünscht.
Neben einem hohen Maß an Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und der Fähigkeit zum eigenständigen Arbeiten wird die Bereitschaft zu Wochenenddiensten vorausgesetzt.
Über uns:
Das Vascular Research Centre ist ein Institut der bio-medizinischen Grundlagenforschung im Fachbereich Medizin der GoetheUniversität. Wir identifizieren und untersuchen Signaltransduktionsvorgänge in Zellen des Kreislaufsystems und analysieren deren Bedeutung für die Entwicklung von Herz-Kreislauf-Erkrankungen. Die Untersuchungen werden besonders in Hinblick auf das
Verständnis und die Entwicklung von Therapie der Arteriosklerose
und Hypertonie durchgeführt, wobei von der Zellkultur bis zur integrativen Physiologie ein weites Methodenspektrum zum Einsatz
kommt. Wir sind ein junges, international bekanntes, erfolgreiches, dynamisches Team. In unserem Laborgebäude finden Sie
ein breites Spektrum an neuesten Methoden - von der integrativen
Physiologie bis zur Massenspektroskopie in einer idealen Arbeitsatmosphäre. Unsere Forschung wird getragen vom Engagement
und der Bereitschaft zum selbständigen Arbeit aller Mitglieder und
der Begeisterung für die biomedizinische Grundlagenforschung.
Bitte richtigen Sie Anfragen und Ihre Bewerbungsunterlagen (mit
Anschreiben, Lichtbild, Zeugniskopien und ggf. Referenzen) vorzugsweise per E-Mail bis spätestens zum 13.09.2016 an Frau
Dr. Finsterseifer, Universitätsklinikum Frankfurt am Main, Vascular
Research Centre, Haus 74/75, 2.OG, Theodor-Stern-Kai 7, 60590
Frankfurt am Main, Tel: 069 6301 6049, Internet: www.vrc.unifrankfurt.de, Email: [email protected]
(12) Am Institut für Neurophysiologie (Physiologie II) des
Fachbereichs Medizin der Goethe-Universität Frankfurt am Main
ist ab dem 15.10.2016 eine auf drei Jahre befristete Stelle einer/eines
Wissenschaftlichen Mitarbeiterin / Mitarbeiters
(E13 TV-G-U / 65%-Teilzeit)
für Naturwissenschaftler/innen zu besetzen.
Thema: Die Funktion vom Arbeitsgedächtnis-Netzwerk in Mäusen.
Wir erwarten einen guten Studienabschluss in einem biowissenschaftlichen Fach, sowie Motivation und überdurchschnittliches
Engagement. Erfahrung mit stereotaktischer Chirurgie in Rodenten und In Vivo Elektrophysiologie sind erforderlich. Hervorragende Kenntnisse in Mathematik, Datenanalyse und Programmierung (Matlab) sind von Vorteil. Fließende Englischkenntnisse in
Wort und Schrift sind erforderlich.
Wir bieten eine persönliche Betreuung (Dr. Torfi Sigurdsson) und
ein wissenschaftlich attraktives Umfeld (Neuroscience Center).
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugniskopien, Publikationsliste, mindestens zwei Kontaktadressen)
richten Sie bitte bis spätestens 13.09.2016 an: Herrn Dr. Torfi
Sigurdsson, Institut für Neurophysiologie, NEUROSCIENCE
CENTER, Universitätsklinikum Frankfurt am Main, Theodor-SternKai 7, D-60590 Frankfurt
(E-Mail: [email protected])
Bitte senden Sie uns keine Originalunterlagen zu, da eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nicht erfolgt.