Stellenausschreibung Art der ausgeschriebenen Position wissenschaftlich administrativ Zielgruppe Graduierte Postdoktoranden Weitere Titel Referent/in für nationale Forschungsförderung / Nachwuchsförderung Zur Institution Die Goethe-Universität Frankfurt am Main ist mit rund 46.000 Studierenden und rund 4.600 Beschäftigten die größte hessische Universität und ein international renommierter und wichtiger regionaler Arbeitgeber. Sie hat in den vergangenen Jahren einen intensiven hochschulinternen qualitäts- und leistungsorientierten Reformprozess eingeleitet und als Stiftungsuniversität seit 2008 eine größere Autonomie. Die Goethe-Universität verfügt über etablierte und aufstrebende Forschungsschwerpunkte, die in eine Vielzahl von Forschungsverbünden auf nationaler wie internationaler Ebene involviert sind. Zur Position Aufgaben Ausarbeitung von Konzepten zur Weiterentwicklung der forschungsbezogenen Leistungsportfolios im Bereich der Informations- und Beratungsservices an der Goethe-Universität; Proaktive Information und individuelle Beratung zu den Förderprogrammen nationaler Forschungsförderorganisationen, Ministerien, Stiftungen, etc.; Konzeption und Entwicklung zielgruppenspezifischer Angebote und Veranstaltungsformaten für etablierte Wissenschaftler und den wissenschaftlichen Nachwuchs; Initialisierung von Projektvorschlägen und Unterstützung der Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler in der Antragsvorbereitung und -ausarbeitung; Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Steigerung der Drittmitteleinwerbung; Organisation von Veranstaltungen und Workshops; Konzeptionelle Entwicklung für Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Forschungsförderinstitutionen: Kontaktpflege zu Forschungsförderinstitutionen und Projektträgern; Mitarbeit in überregionalen Arbeitskreisen und Netzwerken. Anforderungs- Die anspruchsvolle Tätigkeit setzt neben dem Abschluss eines wissenschaftlichen Hochschulstudiums (inkl. Promotion), profil langjährige Berufserfahrung in der Beratung zur nationalen wie internationalen Forschungsförderung, von Nachwuchswissenschaftlern sowie dem Projektmanagement von Verbundprojekten voraus. Eigene Erfahrungen bei der Einwerbung von Drittmitteln, fundierte Kenntnisse der wichtigsten nationalen und internationalen Förderverfahren (DFG, BMBF, Stiftungen, etc.) und den spezifischen Programmen der Nachwuchsförderung werden erwartet. Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind Ihnen ebenso selbstverständlich wie der sicher Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen. Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert, flexibel und belastbar. Wir bieten Ihnen ein interessantes und abwechslungsreiches Zur Aufgabengebiet mit einem Entgelt nach den Tätigkeitsmerkmalen Bewerbung des Tarifvertrages der Goethe-Universität. (Fristen etc.) Die Universität tritt für die Gleichberechtigung von Frauen und Männern ein und fordert deshalb nachdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagefähigen Kontakt Unterlagen, die Sie bitte bis zum 30.06.2016 elektronisch an die Goethe-Universität, Research Service Center, z.Hd. Frau Dr. Monz ([email protected]) schicken.