Stellenangebot

Bewerben Sie sich beim größten Nahverkehrsunternehmen Deutschlands als
Fachkraft (w/m) für das betriebliche
Eingliederungsmanagement
Unser Bereich Personaladministration und -service sucht eine Mitarbeiterin bzw. einen Mitarbeiter zur
kompetenten Verstärkung.
Ihre Aufgaben:
Ihre Qualifikation:
Ihr Aufgabengebiet umfasst die Beratung und die
Unterstützung
der
Führungskräfte
sowie
der
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Rahmen des
betrieblichen Eingliederungsmanagement, um deren
Gesundheit und Arbeitsfähigkeit zu erhalten und zu
fördern.
Hierbei insbesondere:
 Steuerung des individuellen BEM-Verfahrens und
Durchführung des Fallmanagements: Kontaktaufnahme,
Terminkoordination, BEM-Gespräche, Dokumentation
und Initiierung erfolgsversprechender Maßnahmen und
Handlungsschritten
 Einbindung und Koordination von betrieblichen und
externen Partnern
 Beteiligung an der Auswertung des BEM-Prozesses
sowie der individuellen BEM-Verfahren
Die Vergütung erfolgt nach TV-N Berlin.
Wir haben uns Chancengleichheit und die berufliche
Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir
besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von
Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte
Menschen werden bei entsprechender Eignung
bevorzugt.
Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische
Berufsausbildung oder ein Bachelor- bzw. Fachhochschulstudium in einer relevanten Fachrichtung bzw.
gleichwertige
Fachkompetenzen
sowie
fundierte
Berufserfahrung in der Personalarbeit und im
betrieblichen Eingliederungsmanagement. Wünschenswert ist eine Zusatzqualifikation im Bereich Beratung
oder Disability Management (CDMP).
Sie haben Erfahrungen im Fallmanagement, in der
Beratung und im Umgang von leistungsgewandelten
Beschäftigten.
Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten und eine
strukturierte Vorgehensweise gehören zu Ihrem
Repertoire. Sie haben eine schnelle Auffassungsgabe,
können
entsprechend
zielgruppenorientiert
kommunizieren (Führungskräfte, anspruchsberechtigte
Mitarbeiterinnen, Mitarbeiter und Partner) und stehen für
Lösungs- und Ergebnisorientierung in den individuellen
BEM-Verfahren.
Ein sensibler Umgang mit Daten sowie ein sicherer
Umgang in der Anwendung von MS-Office runden ihr
Profil ab.
Bitte bewerben Sie sich online bis zum 18.08.2016 unter
www.BVG.de/Aktuelle-Stellenangebote mit Angabe Ihrer
Gehaltsvorstellung unter der Ausschreibungsnummer
1537-DM.
Erfahren Sie hier mehr über die BVG als Arbeitgeber:
Berliner Verkehrsbetriebe (BVG)
Bewerbermanagement, IPLZ: 51120
Holzmarktstraße 15-17
10179 Berlin
oder: [email protected]
→ Beruf und Familie
→ Personalentwicklung
→ Frauenförderung
→ Gesundheitsförderung

Download Report