Mindestentgeltberechnung für die BG 33 Verkehr

Mindestentgeltberechnung für die BG 33 Verkehr Fahrzeughaltungen (15141364)
1. Hat der Arbeitnehmer den PGS 102, 105, 106, 121 oder 122)?
Prüfung unter: Mitarbeiter | Stammdaten | Beschäftigung | Tätigkeit | Registerkarte Status, Feld
Personengruppenschlüssel
NEIN
weiter mit
2.
JA
Kein Mindestentgelt
2. Ist ein Haken für „Geleistete Stunden vorrangig für die Berechnung des
Mindestentgeltes bei Teilzeitbeschäftigten verwenden“ gesetzt?
Prüfung unter: Mitarbeiter | Stammdaten | Sozialversicherung | Allgemeine SV-Daten Registerkarte
Unfallversicherung
NEIN
weiter mit
3.
JA
Bezahlte Stunden: alle Stunden, die unter Mandantendaten | Anpassung Lohnarten |
Lohnartenbesonderheiten im Feld Stunden für Statistik eine beliebige Schlüsselung
mit „bezahlten Stunden“ enthalten.
3. Ist der Arbeitnehmer unregelmäßig beschäftigt (PGS 109, 110 oder 118)?
Prüfung unter: Mitarbeiter | Stammdaten | Beschäftigung | Tätigkeit | Registerkarte Status, Feld
Personengruppenschlüssel
NEIN
weiter mit
4.
JA
Ermittlung der Sollstunden bei PGS 109/110:
Sollstunden = monatliche Sollarbeitsstunden (aus der regelmäßigen Arbeitszeit des
AN/Mandanten) des Mitarbeiters verringert um alle Ausfallzeiten, die zu einer
Festbezugskürzung nach Stunden oder nach Tagen führen (Mandantendaten |
Ausfallschlüssel Spalte Kürzung), und den Stunden mit den Ausfallschlüsseln SZ, UB und
nach drei Zeitmonaten FR.
Ermittlung der Sollstunden bei PGS 118:
Sollstunden = monatliche Sollarbeitsstunden x Beschäftigungstage unständige
Beschäftigung / monatliche Arbeitstage (Das Ergebnis wird kfm. auf 0,5 Stunden gerundet)
Ermittlung der Arbeitszeit:
Stammdaten | Arbeitszeiten | Wöchentliche Sollarbeitszeit
nachrangig Stammdaten | Arbeitszeiten | regelmäßige Arbeitszeit
Ermittlung der Beschäftigungstage:
die Beschäftigungstage für eine unständige Beschäftigung ergeben sich aus der
Summe der Beschäftigungsdauer in Tagen unter Stammdaten | Beschäftigung |
Tätigkeit Registerkarte Unständige Beschäftigung abzüglich der Tage mit den
Ausfallschlüsseln SZ, UB und FR.
4. Liegt eine Teilzeitbeschäftigung (Vertragsform 2 oder 4 im
Tätigkeitsschlüssel 2010) vor?
Prüfung unter: Mitarbeiter | Stammdaten | Beschäftigung | Tätigkeit Registerkarte Tätigkeitsschlüssel
NEIN
JA
Formel für das Mindestentgelt:
Formel für das Mindestentgelt:
Als Arbeitszeit wird in folgender Reihenfolge die erste gültige
Arbeitszeit-Kombination (>0 und <1) verwendet:
1. Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit des Mitarbeiters /
Durchschnittliche regelmäßige Wochenarbeitszeit eines
vergleichbaren Vollzeitmitarbeiters
2. Kalenderwöchentliche Sollarbeitszeit des Mitarbeiters /
Kalenderwöchentliche Sollarbeitszeit des Mandanten
3. Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit des Mitarbeiters /
Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit des Mandanten
Formel für Mindestentgelttage (ME-Tage):
Die Mindestentgelttage werden kaufmännisch auf einen ganzzahligen Wert gerundet.
Ermittlung „zu bezahlende Kalendertage“:
Kalendertage des Monats abzüglich
Tage vor dem Eintritt
Tage nach dem Austritt
Tage, für die ein Ausfallschlüssel mit Tageskürzung gebucht wurde
Freistellungstage (Wertguthaben), für die das Wertguthaben uv-frei ausgezahlt
wird (also bei der Ansparung bereits uv-pflichtig); kann vorrangig in den
Monatsstammdaten vorgegeben werden (Freistellungstage, die bei der
Entsparung des Wertguthabens uv-frei abgerechnet werden)
Tage mit Ausfallschlüssel UB (unwiderrufliche bezahlte Freistellung) oder SZ
(Studienzeit bei dualem Studiengang)
Tage mit Ausfallschlüssel FR nachdem bereits durchgängig drei Zeitmonate mit Ausfallschlüssel FR
abgerechnet wurden
Sofern für die restliche Sollarbeitszeit ein Vollausfall Kug vorliegt, fällt kein Mindestentgelt an.
Mindestentgeltgrenzen für 2013 und 2014
ganzjährig
Vollbeschäftigte
2014
alte Bundesländer
neue Bundesländer
2013
alte Bundesländer
neue Bundesländer
ME pro Jahr
19.908,-- EURO
16.884,-- EURO
nicht ganzjährig
Beschäftigte, pro
Arbeitstag
ME pro Tag
66,36 EURO
56,28 EURO
nicht ganztägig
Beschäftigte, pro
Arbeitsstunde
ME pro Stunde
8,30 EURO
7,04 EURO
19.404,-- EURO
16.380,-- EURO
64,68 EURO
54,60 EURO
8,09 EURO
6,83 EURO
Abkürzungen:
AN = Arbeitnehmer; AZ = Arbeitszeit; MA = Mitarbeiter; ME = Mindestentgelt ; ME-Jahreswert = Mindestentgelt Jahreswert; ME-Tage =
Mindestentgelttage; PGS = Personengruppenschlüssel

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