№ 平成２８年度 事業計画書 社会福祉法人 アルムの森 「ヨーゼフ」 １．運営 支援等方針 ヨーゼフでは、在宅の重症心身障害児（者）に日中活動 の場を提供し、個別支援計画を立案する事で個々に合わせ た支援を行うと同時に、隣接する事業所「ハイジの丘」と も連携を図り、昨年度と同様、空調温度管理や除加湿、感 染症対策、衛生管理をしっかり行ない利用者様の健康管理 に努め、「安心」「安全」 「満足」な環境作りや、権利擁護・ 虐待防止研修を初めとする各種研修を行い、更なる支援力 の向上を目指します。 また、安定した在宅生活が送れるように家族と連携を図 り、家族の介護負担を軽減できるよう努めます。 具体的支援 ①買い物、外食、ドライブ等、少人数グループでの企画や 余暇活動に参加し、心身の健康維持、向上を図ると共に 社会性を高められるように支援を行います。 また余暇の一環として、法人内施設の行事にも適宜参 加します。 ②「家族・地域あっての通所施設」であるために、本人を 取り巻く環境を地域の関係機関や、法人内各事業所と連 携を図り包括的に支援するように努めます。 ③個別の支援計画やモニタリングを通じ、利用者様及びご 家族の希望を汲み、今のみならず将来をも見据えた支援 や情報提供が出来る様努めます。 ④利用者様、それぞれが関わっている医療機関や関連機関 との連携を図り、医療・看護を行う。緊急の際は嘱託医 の指示を仰ぎ、迅速な対応に努めます。 また来園時に健康チェックを行い、異常の早期発見に 努めます。（血圧、検温、脈拍、血中酸素濃度）また、身 体の変形や拘縮の予防に努め、必要に応じて御家族と連 携を図り、支援方法の変更など協議していきます。 1 № ２．職員体制 職制 配置体制 ・管理者 ・サービス管理責任者 ・生活支援員 ・栄養士（兼務） ・看護師 ・調理員（兼務） ・甲種防火管理者（兼務） ・大型自動車第１種（兼務） １名 １名 ３名 １名 １名 ４名 １名 １名 【各種資格所持状況】 ・社会福祉主事 ・サービス管理責任者 ・介護福祉士 ・保育士 ・ホームヘルパー２級 ・看護師 ・栄養士（兼務） ・相談支援従事者（兼務） ・甲種防火管理者（兼務） １名 １名 ２名 １名 ３名 １名 １名 １名 １名 （平成２８年３月現在） ３．職員勤務体制等 ８：００～１７：３０ 電話受付 ２４時間 （１７時３０分以降施設長携帯へ転送） ４．利用者定員 対象者 １０名 障害福祉サービス受給者証をお持ちの方 (区分３より対象となります） ５．利用時間 利用日 ９:００～１５:３０ 月曜日～土曜日 当該月における日数から８日を控除した日数 ６．給食 ・栄養士による嗜好調査を行い、献立作りを行います。 ・個々のニーズ（食形態等）に合わせた食事の提供を行い ます。 ７．職員会議 ケース会議 給食会議等 ・ミーティング １７：３０～ ・全体会議 １７：３０～（法人全体・適時） ・運営会議（チーフ会議） ・ケース会議 ・給食会議 2 № ８．職員研修 ・施設外研修（随時） ・職員（常勤・非常勤対象）研修 ・利用者様の権利擁護・虐待防止に向けた職員研修 ９．災害訓練等 ・総合避難訓練･･･年４回 ６月 火災想定 ８月 地震・津波想定 １１月 地震想定 ２月 地震・津波想定 １０．機関紙等 ・月 1 回の行事予定の発行と同時に前回の行事などの活 動報告や情報を幅広く提供する。 ・法人ホームページＵＲＬ：http://www.arumunomori.jp 『活動日課』 １０：００ バイタルチェック 水分補給 トイレ介助 AM 活動 活動内容参照 １１：３０ 昼食・歯磨き（任意） トイレ介助 １２：００ 昼食・歯磨き（任意） トイレ介助 １３：３０ PM 活動 活動内容参照 １４：３０ トイレ介助 自由時間 １５：３０ 帰宅 ＜活動内容＞ ・音楽活動（YAMAHA 音楽教室講師 月２回） ・音楽活動（バイオリン、ピアノ演奏 月１回） ・ちぎり絵（毎月季節のテーマを設定し作成） ・カラオケ（通信カラオケ完備） ・DVD 鑑賞 ・誕生会 ・ゲーム大会（的当て・ビンゴ・ボールすくい等） ・少人数での各種外出・外食企画 ・手作りおやつ ・手作り昼食 ・近隣の散歩 ・公園散策 3 № ＜個別支援計画＞ ＜年間余暇行事＞ 本人の力の向上観点・生活経験の拡大観点・生活の質の 向上観点・各種関係機関調整・安全管理や事故防止の観点 にて個別の支援計画を作成します。 作成した個別支援計画につきましては、６ヶ月に１回の 見直しを行います。 ４月 ふれあい公園散策 ５月 季節の工作 外食・買い物（少人数）外出（５月・６月） ６月 季節の工作 手作り昼食 外食外出 ７月 ゲーム大会 手作りおやつ ８月 スイカ割り 手作りおやつ 買い物（少人数）外出（８月・９月） ９月 手作りおやつ １０月 秋祭り（法人合同） ゲーム大会 １１月 ピッチーの丘合同（一泊・日帰り）旅行 手作りおやつ １２月 クリスマス会 １月 初詣 昼食デリバリー企画 ２月 季節の工作（節分） 豆まき 買い物・おやつ（少人数）外出 ３月 季節の工作（雛飾り） ゲーム大会 その他 毎月の外部指導者を招いての音楽活動や、誕生会等の行 事につきましては、定期的に行います。 4 № ＜保健衛生＞ ①健康診断（年２回） ・前期（５月～６月ごろ） 問診・胸部ＸＰ ・後期（１１月ごろ） 問診 ・その他（血液検査・尿検査など）については前期の健康 診断時に希望を取ります。 ②熱中症対策として 室内の温度、湿度調整に留意する。 ③感染症対策として ・燻蒸式空気清浄機を導入 ・加湿器２台（内 1 台は薬品加湿器使用） ④環境対策として ・床暖房 ・ロスナイ式換気扇 1 機 ・大型エアコン１台 ⑤医療行為実績 ・痰吸引（鼻カテ・口腔） 看護師 ・採血・注射（IV・IM） 看護師 ・胃瘻管理 看護師 ・摘便・浣腸 看護師 ・気管切開管理（トラキオソフト・スピーチカニューレ） 看護師 歯科 緊急時医療体制 歯科健診（県・巡回歯科診療車利用）任意 看護師・施設長が通院の必要があると認めた怪我や発作 （てんかん等）の場合、施設の指定する医療機関へ受診す る場合があります。 また、その際には御家族に連絡いたします。 5 № 感染症 緊急時医療体制（感染症） り か ん 感染症の罹患が認められた場合、二次感染予防のため通 所を自粛していただく場合があります。 ・インフルエンザ 症状 ３～５日 ウイルス排出期間 約 ５日 ウイルス排出期間 約１０日 ・ノロウイルス 症状 １～３日 症状が改善されても、ウイルスの排出期間に二次感染す る場合があります。通所に関しましてはご連絡を下さい。 また、本人以外の家族が感染した場合でも、お手数です がご連絡を下さい。 通所後、看護師・施設長が感染の疑いがあると認めた場 合、施設の指定する医療機関へ通院する場合があります。 6
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