5 Recruiting-Herausforderungen Und wie Sie sie bewältigen Zeit und Ressourcen - beides haben Sie sicher nicht im Überfluss. Das bedeutet: Trial and Error ist keine Option. Wir kennen Ihre größten Recruiting-Herausforderungen und haben eine Lösung dafür entwickelt. #5 #1 Mobile Recruiting, Sourcing, Recruitment Analytics und vieles mehr - Talentstream Recruit ist die Lösung, die Sie von der Kandidatenansprache bis zur Einstellung begleitet. Eine All-in-one-Recruiting-Plattform, damit Sie schneller die Besten finden. #2 Ihnen fehlen Echtzeit-Daten und Fakten für strategische Entscheidungen. Recruiting findet nicht im luftleeren Raum statt. Talentsteam Recruit verschafft Ihnen den Überblick über alle wichtigen Daten und Reports. Damit Sie nicht glauben, sondern wissen. #4 Ihnen fehlt die Möglichkeit, mit potentiellen Kandidaten in Kontakt zu bleiben. Netzwerken und in Kontakt bleiben - mit Talentstream Recruit sammeln Sie nicht nur Bewerberdaten. Sie machen daraus einen echten Kandidaten-Pool und kommunizieren. Schnell und einfach. Recruiting ist ein komplexer und zeitintensiver Prozess. Sie sollen mit weniger mehr erreichen - und die Recruiting-Effizienz steigern. Ihr Recruiting-Workflow muss zu Ihrem Unternehmen passen. Daran arbeiten wir mit Ihnen. Gleichzeitig hat Talentstream Recruit Features, die Ihre Arbeit effizienter machen: Job Distribution, Bewerber-Management, Kommunikation, und vieles mehr. #3 Sie übersehen möglicherweise wichtige Informationen über Kandidaten. Viele Systeme, viel Konfusion. Wenn Sie Ihre Kandidaten-Informationen an unterschiedlichen Stellen speichern, dann kann schnell etwas übersehen werden. Talentstream Recruit ist die Sammelstelle für alle wichtigen Informationen damit Sie den Überblick behalten. Sie möchten mehr Details? Wir haben für Sie ein E-Book vorbereitet, das Sie durch diese 14 Schritte führt und dabei unterstützt, Ihren Recruiting-Prozess zu optmieren. Praxis-Tipps und Tech-Guide inklusive. Zum E-Book! 0800 - 66 45 730 | [email protected] | arbeitgeber.careerbuilder.de
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