Job-ID: BO-2016-07-15-72978 Online seit: 22.07.2016 Anbieter Kategorie Wissenschaftl. Mitarbeiter(in) Angebot Titel Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in 100% - 2 Jahre Einsatzort Universitätsstr. 150 44801 Bochum Deutschland Beschreibung Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Gefördert vom BMBF im Rahmen des „Qualitätspakt Lehre“ wird an der Ruhr-Universität Bochum zum Oktober 2016 das Projekt inSTUDIES fortgeführt. Mit dem Projekt will die RUB den in der ersten Förderphase zunächst im Zwei-Fach-Modell verfolgten Reformansatz, die Ausbildung eines individuellen Studienprofils zu stärken, auf die Ein-Fach-Studiengänge und den Masterbereich ausweiten. Dazu konzentriert sich das Projekt auf den Übergang von der Schule bzw. aus dem Ausland an die RUB und aus der Hochschule in die berufliche Praxis. Darüber hinaus stärkt es das internationale und interdisziplinäre Studieren und gibt den Studierenden die Möglichkeit, initiativ eigene Projekte innerhalb des Studiums umzusetzen. Im Bereich „Praxis“ ist zum 01. Oktober 2016 zum Themenfeld „Zuwanderung und Arbeitsmarktintegration“ eine Stelle als wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in zu besetzen (TVL-E 13). Die Stelle wierd in Vollzeit besetzt werden. Die Stelle ist befristet auf zwei Jahre mit der Option auf Verlängerung. Ihre zukünftigen Aufgabengebiete: Die Aufgabe besteht darin, neue projektförmige Lehrformate zu konzipieren und in enger Kooperation mit Vertretern und Vertreterinnen aus Unternehmen, Institutionen oder NGOs durchzuführen. Durch die Formate sollen Studierende unterschiedlicher Studienrichtungen der Gesellschafts- und Geisteswissenschaften angesprochen und bei der Umsetzung kleinerer Projekte unterstützt und gecoacht werden. Im Zentrum der durchzuführenden Lehr-LernProjekte soll die Befähigung von Organisationen stehen, eine erfolgreiche Integration von Zugewanderten in den Arbeitsmarkt zu leisten. Entsprechend sind z.B. Formen der Zusammenarbeit mit der Arbeitsagentur, Kammern oder mit Ausbildungsbetrieben gemeinsam mit den Studierenden zu entwickeln. Studierende sollen dabei ihre Kompetenzen in der Projektarbeit sowie Umsetzung akademischen Wissens in berufliche Praxis erweitern. Die Sicherung der Lehr-Lern-Ergebnisse soll kooperationsbasiert und öffentlichkeitswirksam erfolgen (z.B. gemeinsame Ausstellungen mit der Praxis). Die Ausübung dieser Tätigkeit ist mit einer Einbindung in die Projektinitiativen der WorldFactory® verbunden, womit eine kontinuierliche Austauschbasis unter Akademikern und Praxisvertretern gesichert wird. Die Stelle bietet die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation. Sie wird organisatorisch in dem wissenschaftlichen Umfeld angesiedelt, das dem Profil des bzw. der zukünftigen Mitarbeiter/inn/en am besten entspricht. 1 Erfolgt die Finanzierung bei der Einstellung ausschließlich von externen Drittmittelgebern, besteht für die Beschäftigten keine Verpflichtung zur Übernahme von Lehrverpflichtung. Wir wollen an der RUB besonders die Karrieren von Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, fördern und freuen uns daher sehr über Bewerberinnen. Auch die Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Bewerberinnen und Bewerber sind willkommen. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte per E-Mail im pdf-Format als eine Datei unter Angabe der Job-ID bis zum 8. August 2016 an Ruhr-Universität Bochum Prof. Dr. Joachim Wirth Wiss. Projektleiter inSTUDIESplus 44780 Bochum E-Mail: instudiesplus@ rub.de Anforderungsprofil Ihr Profil: Zur Bewerbung aufgefordert sind insbesondere Personen mit einem sozial- oder politikwissenschaftlichen Hintergrund (Diplom- oder Masterabschluss), die nachweislich Erfahrung in der Migrationsarbeit haben und eine hohe Dialog- und Kooperationsfähigkeit gegenüber der betrieblichen Praxis mitbringen. Einstellungsvoraussetzung ist ebenso die Fähigkeit, Lehre als Projektformat mit Studierenden zu konzipieren und dafür angemessene Wege der Leistungsbewertung und öffentlichkeitswirksamen Ergebnisaufbereitung zu finden. Die Kenntnis von Abläufen in Betrieben und Institutionen ist dabei ebenfalls von Vorteil. Vergütung TVL-E 13 Art der Beschäftigung nach Vereinbarung Zeitraum der Beschäftigung nach Vereinbarung Bewerbungsfristende Montag, 8. August 2016 Kontakt Vorname Joachim Name Wirth Telefon +49 234 3228728 E-Mail instudiesplus@ rub.de Link zu dieser Stellenanzeige: https://www.stellenwerk-bochum.de/jobboerse/wissenschaftl-mitarbeiterin-wissenschaftlichermitarbeiterin-100-2-jahre-bo-2016-07-15-72978 Bitte beziehe Dich in Deiner Bewerbung auf https://www.stellenwerk-bochum.de/ 2
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