Job-ID: BO-2016-07-21-73789 Online seit: 22.07.2016 Anbieter Kategorie Techn. Angestellte(r) Angebot Titel Technische Mitarbeiterin / Technischer Mitarbeiter (29,87 Std./Wo. = 75%) Einsatzort Universitätsstr. 150 44801 Bochum Deutschland Beschreibung Die Ruhr-Universität Bochum (RUB) ist eine der führenden Forschungsuniversitäten in Deutschland. Als reformorientierte Campusuniversität vereint sie in einzigartiger Weise die gesamte Spannbreite der großen Wissenschaftsbereiche an einem Ort. Das dynamische Miteinander von Fächern und Fächerkulturen bietet den Forschenden wie den Studierenden gleichermaßen besondere Chancen zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Im Arbeitsbereich Pädagogische Psychologie (Leitung Prof. Dr. Nikol Rummel) am Institut für Erziehungswissenschaft der Ruhr-Universität Bochum ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, die Stelle einer technischen Mitarbeiterin/ eines technischen Mitarbeiters (29,87 Std./Wo. = 75,00%) mit Hochschulstudium befristet bis 31.07.2017 zu besetzen. Die Befristung begründet sich durch eine Elternzeitvertretung. Der Arbeitsbereich Pädagogische Psychologie befasst sich mit den Gesetzmäßigkeiten des Lernens und den Bedingungen von Lernprozessen, mit dem Ziel pädagogische Interaktionsprozesse zu optimieren. Ein Schwerpunkt liegt dabei auf der Erforschung computergestützter Lernumgebungen zur Unterstützung des Lernens. Aufgabengebiet: Die Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber wird die technische Mitarbeit einerseits am Lehrstuhl für Pädagogische Psychologie, andererseits für das Institut für Erziehungswissenschaft übernehmen. Aufgaben werden sein: Eigenständige Konzeption und Planung der technischen Realisierung von instruktionalen Unterstützungsmechanismen. Unterstützung bei der Erstellung und Anpassung von computerbasierten Lernumgebungen: Schwerpunkte: a) Modellierung der Systemarchitektur und neben der Definition von Schnittstellen auch Planung des Datenflusses zwischen den einzelnen Komponenten. b) Bei der Datenauswertung: Auswertung und Aggregation von Logdaten und Educational Datamining z.B. mithilfe von WEKA Spezifizierung der technischen Anforderungen der geplanten Lernumgebungen für die Antragstellung sowie bei der Kostenaufstellung. Vorbereitung und technischer Support bei Durchführung von experimentellen Schulstudien Administration der Server-, Netzwerk-, Datenbank Struktur, Hardware und Software Support Einstellungsvoraussetzungen: 1 Erfolgreicher Hochschulabschluss (FH oder BA-Universität) in einem technischen oder naturwissenschaftlichen Fach mit Informatik-Bezug Weitere Voraussetzungen für die Bewerbung sind: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung mit CTAT Server (Cognitive Tutor Authoring Tools) und mit Speech2Text Engine Mehrjährige Erfahrung mit Administration von Windows & Linux Mehrjährige Erfahrung mit Netzwerkadministration Gute Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit, Virenschutz, Firewall, etc. Sicherer Umgang mit Backup- und Storage-Systemen Sehr gute Kenntnisse von Microsoft Office Sehr gute Kenntnisse in Programmiersprachen JAVA, JAVAEE, PHP, HTML, JS, CSS Sehr gute Kenntnisse von Datenbanken MYSQL, MariaDB Erfahrung mit Webserver Apache & Tomcat Erfahrung mit Content Management System Drupal Gute Deutsch- und Englisch Kenntnisse Das Beschäftigungsprofil richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 11 TV-L. Diese Stellenausschreibung richtet sich auch an unbefristet oder befristet Beschäftigte(nach TV-L) der Ruhr-Universität Bochum. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des Titels Ihrer Abschlussarbeit übersenden Sie bitte bis zum 12.08.2016 elektronisch an den Arbeitsbereich Pädagogische Psychologie, Frau Prof. Dr. Nikol Rummel, Institut für Erziehungswissenschaft, Ruhr-Universität Bochum unter der Email-Adresse: pp@ rub.de. Fahrtkosten für das Vorstellungsgespräch werden nicht erstattet. Wir wollen an der Ruhr-Universität Bochum besonders die Karrieren von Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, fördern und freuen uns daher sehr über Bewerberinnen. Auch die Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und gleichgestellter Bewerber und Bewerberinnen sind herzlich willkommen. Anforderungsprofil siehe Beschreibung Vergütung Das Beschäftigungsprofil richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 11 TV-L. Art der Beschäftigung Teilzeit Zeitraum der Beschäftigung zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet bis 31.07.2017 Bewerbungsfristende Freitag, 12. August 2016 Kontakt Vorname Nesrin Name Denizer Telefon +49 234 24750 E-Mail pp@ rub.de Link zu dieser Stellenanzeige: https://www.stellenwerk-bochum.de/jobboerse/techn-angestellter-technische-mitarbeiterintechnischer-mitarbeiter-2987-stdwo-75-bo-2016-07-21-73789 Bitte beziehe Dich in Deiner Bewerbung auf https://www.stellenwerk-bochum.de/ 2
© Copyright 2024 ExpyDoc
