Landeslabor Berlin-Brandenburg I Invalidenstraße 60 I 10557 Berlin (Mitte) Personalmanagement Datum: 08.07.2016 Bearb.: Fr. Hobiger Gesch-Z.: PM (Bei Rückfragen bitte Geschäftszeichen angeben) Telefon: (030) 39784-445 Fax: (030) 39784-419 Internet: www.landeslabor-bbb.de E-Mail: [email protected] Stellenausschreibung Das Landeslabor Berlin-Brandenburg (LLBB) beabsichtigt die Position einer/eines Mitarbeiterin/Mitarbeiters im Bereich Anlagenbuchhaltung/Kreditorenbuchhaltung als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung mit 30 Wochenstunden ab 15.09.2016 zu besetzen. Die Stelle ist als Mutterschutz- und Elternzeitvertretung voraussichtlich befristet auf 1 Jahr. Kenn.-Nr./Kennzahl: LLBB – 21 / 16 / FinCo Dienstort: Berlin Aufgabengebiet/Arbeitsgebiet: Durchführung der Finanzbuchhaltung mit Schwerpunkt Anlagenbuchhaltung und Kreditorenbuchhaltung nach handels- und steuerrechtlichen Vorschriften Bestimmung der Anlagenklasse und Festlegung der Afa-Dauer Kontrolle von Investitionsbestellungen Erstellung und Aktualisierung von SAP-Stammdaten Prüfung, Kontierung und Buchung der laufenden Geschäftsvorfälle Durchführung der monatlichen Abschreibungsläufe nach HGB Zuarbeiten zu Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Mitwirken bei Anlageninventuren Erstellung und Aktualisierung von ERP-Stammdaten Abwicklung von Zahlungsläufen Abstimmung von Kreditorenkonten Direktorin Ilka Strobel Steuernummer 29/668/00607 VAT DE 262529683 Dienstsitz LLBB, Invalidenstraße 60, 10557 Berlin (Mitte) Tel.: (030) 39784-30, Fax: (030) 39784-667 E-Mail: [email protected] Internet: www.landeslabor-bbb.de Bankverbindung Konto-Nr. 6000024663 Bankleitzahl: 100 50 000 Landesbank Berlin IBAN: DE 28 10050000 60000 24663 BIC: BELA DE BE Seite 1 von 2 Seite 2 Landeslabor Berlin-Brandenburg Formale Voraussetzungen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen Fachliche Kompetenzen: Sicherer Umgang mit MS Office und SAP (Modul FI/MM) Kenntnisse des HGB Außerfachliche Kompetenzen: Erwartet werden Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Selbständigkeit sowie Flexibilität in der täglichen Aufgabenerfüllung. Der/Die Bewerber/in muss kommunikations- und konfliktfähig sein sowie eine ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit besitzen. Dienstleistungs- und Adressatenorientiertes Handeln: Erwartet wird eine hohe Dienstleistungs- und Adressatenorientierung (Freundlichkeit, Kompetenz, Verständlichkeit). Bewertung: Entgeltgruppe 6 TV-L Bei gleicher Eignung und Erfüllung der o.g. Anforderungen werden gemäß § 2 des Sozialgesetzbuches IX anerkannte schwerbehinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Wenn Sie auf die genannte Förderung Wert legen, geben Sie bitte in der Bewerbung an, dass Sie anerkannte/r Schwerbehinderte/r sind. Ausführliche Bewerbungen sind mit möglichst aktuellen Zeugnissen / dienstlichen Beurteilungen innerhalb von 2 Wochen nach Veröffentlichung unter Angabe der Kenn-Nr./Kennzahl: LLBB – 21 / 16 / FinCo bis spätestens 25.07.2016 an das Landeslabor Berlin-Brandenburg Servicebereich Personalmanagement PM - Frau Hobiger Invalidenstraße 60 10557 Berlin zu richten. Aus Kostengründen werden Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Weitere Informationen zum Landeslabor Berlin-Brandenburg unter: www.landeslabor-bbb.de.
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