wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in im Institut für Bewegungstherapie

An der Deutschen Sporthochschule Köln ist im Institut für Bewegungstherapie und bewegungsorientierte Prävention
und Rehabilitation (Lehrstuhl: Präventionsforschung mit dem Schwerpunkt betriebliche Gesundheitsförderung,
Univ.-Prof.'in Dr. Katja Petrowski) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in
in Teilzeit mit einer regelmäßigen Wochenarbeitszeit von derzeit 19 Stunden und 55 Minuten zu besetzen.
Die Stelle ist zur Förderung der wissenschaftlichen Qualifizierung im Sinne des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes
(WissZeitVG) zu besetzen. Sie ist voraussichtlich befristet bis zu 30.11.2017 mit der Option einer Verlängerung.
Dieser Zeitraum wird als angemessen für die Förderung der wissenschaftlichen Qualifizierung angesehen.
Ihre Aufgaben:
• Wiss. Mitarbeit in dem vom BMBF geförderten Forschungsprojektes mit dem Themenschwerpunkt: Nichtvisuelle
Lichtwirkung auf Gesundheit, Leistungsfähigkeit und Wohlbefinden („Nivil“).
• Planung der Laborexperimente Trier Sozial-Stress-Test (TSST) und mit EEG; Rekrutierung der Probanden und
Patienten; Durchführung der Lichtexposition und der Laborexperimente mit TSST und mit EEG, Durchführung
Stressinduktion mittels TSST; Eingabe der erhobenen Daten in SPSS und Auswertung der erhobenen Daten
via SPSS
• englische Publikation im Projekt
• Mitarbeit innerhalb des Forschungsverbundes mit dem Kooperationspartner in Berlin und Tübingen;
Zusammenführung der erhobenen Daten und Vorbereitung einer Publikation des Forschungsvorhabens zum
Thema der Modelltestung im Rahmen des Nivil-Verbundprojektes.
Erforderlich sind:
• Abgeschlossenes Studium (Master oder Diplom) mit nachgewiesenem Schwerpunkt im Arbeitsgebiet des
Lehrstuhls
• Fachliche Qualifikation bzw. Interesse an Stress- oder psychoneuroendokrinologischer Forschung,
Statistikkenntnisse in SPSS; Präventionsforschung
• Erfahrungen in der Durchführung des Trier Sozial-Stress-Tests (TSST)
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erwünscht sind:
• Motivation wissenschaftlich in einer Arbeitsgruppe zu arbeiten
• Befähigung einen intravenösen Zugang zu legen bzw. Blutentnahmen durchführen zu dürfen
• Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten, Organisationstalent, Engagement und Flexibilität
• Teamfähigkeit
Bei Vorliegen der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis Entgeltgruppe 13
TV-L/TVÜ-L.
Die Deutsche Sporthochschule Köln strebt eine Erhöhung des Frauenanteils im wissenschaftlichen Bereich an und
fordert deshalb insbesondere qualifizierte Wissenschaftlerinnen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Frauen werden bei
gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines
Mitbewerbers liegende sachliche Gründe überwiegen.
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Deutsche Sporthochschule Köln unterstützt ihre Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte in Form einer pdf-Datei unter Angabe der
Kennziffer 1646/wMA-Prävention-Nivil-li bis zum 10.07.2016 ausschließlich an die e-mail-Adresse
[email protected].
Bei Fragen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Herrn Hermann unter Tel. 0221 4982-7115. Zu rechtlichen
und verfahrenstechnischen Fragen steht Ihnen Frau Lindner unter Tel. 0221 4982-7600 für weitere Auskünfte gerne
zur Verfügung. Besuchen Sie auch unsere Homepage www.dshs-koeln.de.

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