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求人情報
ジョブコード:20160508-001-01-003
マネージャーレベル
上場企業
ポジション名
HRビジネスパートナー/食品・医薬品・化粧品
この求人情報の取扱い会社
リクルートキャリア【リクルートエージェント / Recruit Agent】
企業名
会社名非公開
掲載開始・更新
2016-06-10 / 2016-06-10
職　種
総務/人事 - 人事(採用)
総務/人事 - 人事（その他）
総務/人事 - 人事(給与/福利厚生)
業　種
食品メーカー
アジア日本東京都
勤務地
当社人材開発部において下記複数の業務をお任せいたします。
（ビジネスパートナー業務）
・当社全体の人材戦略が担当本部（機能別本部組織）において確実に遂行できるように支援
・担当本部の組織／人材面の課題に対してのソリューション提供を実行支援
（組織・人材開発業務）
・現状分析より競合優位性に繋がる人材戦略を提案、実行
・新卒採用／中途採用／障害者採用業務
仕事内容
※既にリクルートエージェントにご登録いただいている方は、
「応募」ボタンを押さず、担当のアドバイザーにご相談ください。
※Daijob.comを通じての求人への応募は、この求人を保有しているリクルート
エージェント転職支援サービスへのエントリーとなります。
「転職支援サービス利用規約」および「個人情報の取り扱いについて」
（http://www.r-agent.co.jp/info/kiyaku.html）をご確認いただき、
承諾、同意いただいた上で所定の手続きに進んでいただきますようお願いいたします。
ヘッドハンターにお問い合わせください
企業について(社風など)
【外資系】
応募条件
（必須）8年以上の人事関連業務を経験されている方
（必須）給与／社会保険、労務、採用等、人事業務の内1つ以上の経験をお持ちの方
（必須）TOEIC（R）800点以上の英語力をお持ちの方
（尚可）組織の課題に対してプロアクティブ問題を発見し、自ら改善提案をした実績のある方
英語能力
ビジネス会話 (TOEIC 735-860)
日本語能力
ビジネス会話(日本語能力試験2級又はN2)
年　収
日本・円 800万円〜 1100万円
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