・ 内 横断 団 ・ 価値 ・ 横断 対 経営 ・ ・ 内 ・ 営 営 ・ 伊藤忠商事株式会社 取締役会長） 内 ・ 価値 ・ ・ 内 ・ 独 価値 労 ・ 専 内 ・団 称 ・ 様 ・ ・ 団 基調講演：丹羽宇一郎氏 プロフィール 元中華人民共和国駐箚特命全権大使 前伊藤忠商事株式会社取締役会長 早稲田大学特命教授 日中友好協会会長 グローバルビジネス学会会長 1939年愛知県生まれ。1962年3月名古屋大学法学部卒業、 同年4月伊藤忠商事入社、主に食料部門に携わる。 1998年4月同社社長、2004年会長に就任 2010年6月～2012年12月中華人民共和国駐箚特命全権大使 現在早稲田大学特命教授、グローバルビジネス学会会長、 日中友好協会会長 2006年10月～2008年10月経済財政諮問会議民間議員、 2007年4月～2010年3月地方分権改革推進委員会委員長 主な著書 「人は仕事で磨かれる」文春文庫刊 「汗出せ、知恵出せ、もっと働け！」文藝春秋刊 「新・ニッポン開国論」日経BP刊 「負けてたまるか！若者のための仕事論」朝日新書刊 「北京烈日」文藝春秋刊 「負けてたまるか！リーダーのための仕事論」朝日新書刊 「中国の大問題」PHP新書刊 「危機を突破する力」角川新書刊 「人を育てよ」朝日新書刊 「人類と地球の大問題」PHP新書刊 「中国で考えた2050年の日本と中国北京烈日決定版｣ 文春文庫刊 パネリスト プロフィール 山田 昇氏 1975年早稲田大学政治経済学部政治学科卒 同年サントリー株式会社入社 酒類営業・営業門研修企画等を経験の後 営業及び営業企画マネジ ャーを各拠点で歴任 2006年キャリア開発部に異動し、翌年のキャリアサポート室開設から 現在まで社内キャリアサポートに従事。 （資格）ＣDA ・産業カウンセラー・慶應義塾大学キャリアリソースラ ボ登録研究員 等 岡田 昌毅氏 筑波大学大学院人間総合科学研究科生涯発達専攻カウンセリング コース教授 1983年東京都立大学工学部電気工学科卒、新日本製鐵株式会社、 新日鉄ソリューションズ株式会社において、電気設備技術者、人材 育成担当を20数年間経験。2000年筑波大学大学院教育研究科カ ウンセリング専攻カウンセリングコース、2007年名古屋大学大学院 教育発達科学研究科心理発達科学専攻修了。博士（心理学）。 2006年11月から現職。専門は「キャリア心理学」「キャリア・カウンセ リング」。 下村英雄氏 （独立行政法人 労働政策研究・研修機構キャリア支援部門主任研究員） 1997年筑波大学大学院博士課程心理学研究科修了。博士（心理学）。 1997年より現職。他に厚生労働省職業能力開発専門調査員、東京成 徳大学大学院「産業カウンセリング特論」他講師、日本キャリア教育学 会副会長、日本産業カウンセリング学会理事など。主編著に『職業的 使命感のマネジメント―ノブリス・オブリジェの社会技術』（共著・新曜 社）、『人を育てる中小企業－現場力の源泉は産業カウンセリングにあ る』（共著・雇用開発センター）他。産業カウンセラー、２級キャリア・コン サルティング技能士。 水野みち氏 （株式会社日本マンパワー 人材開発企画部専門部長） 国際基督教大学卒業。1998年より、日本マンパワーのキャリアカウン セリング事業を推進すると共に、日本キャリア開発協会設立に携わる。 2005年、米ペンシルバニア州立大学にて教育学修士を取得。帰国後、 キャリアの最新理論を組み込んだプログラム開発、キャリア相談機能 設置コンサルテーションを担当。 現在、組織開発・企業内のキャリア支援に関する研究開発活動を行う。 内 ・ 変 ・ 来 様 観 対応 内横断 内 [各駅からの主なルート] ・ 歩 ・浅 内 浅 歩 内 歩 浅 歩 内 内 内 戸 戸 内 ・ 歩
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