Michael P. Sommer - xpand Deutschland GmbH

Michael P. Sommer
Jahrgang 1961
70597 Stuttgart
Dipl.-Betriebswirt, Bankkaufmann, Trainer und Moderator,
Management-/Teamberater, Coach
xpand Kernthemen: Führungswechselberatung; Führungskräfte und Teams in Veränderungs
wert- und wirkungsvoll führen,
Meetings kreativ gestalten und erleben
Zielgruppe
Führungskräfte, Unternehmer, Geschäftsführer, Menschen in Veränderungs- und Integrationsphasen
Berufserfahrung
04/2012 – heute
09/2011 - heute
04/2001 – 06/2011
10/1997 - 03/2001
11/1993 - 09/1997
01/1993 – 10/1993
08/1991 – 12/1991
02/1990 - 08/1996
xpand Deutschland GmbH - Partner
Michael P. Sommer Managementberatung - Geschäftsführer
Commerzbank AG (Dresdner Bank) - Group Human Ressources;
Senior Management-Trainer/-Berater
Dresdner Bank AG - Vertriebsbetreuung PK-Geschäft; Leiter Bereich Training
Dresdner Bank AG - Vertriebsunterstützung PK-Geschäft; Vertriebstrainer
Dresdner Bank AG; Trainee
Kodak AG Stuttgart; Logistik
Dresdner Bank AG; Wertpapierberater
Aus– und Weiterbildung
10/2012 - 09/2013 xpand Deutschland GmbH: Consulting Ausbildung
10/2009 – 10/2009 Beratergruppe Hanstedt: Lizensierung GPOP-Berater
06/2008 – 10/2008 METALOG training tools: erfolgreich Veränderungs-prozesse gestalten
05/2006 – 05/2006 Dresdner Bank AG: Führungswechselberater Qualifizierung
01/2002 – 06/2003 Dresdner Bank AG: Ausbildung zum Management- und Teamberater, Coach
10/2001 – 10/2001 Arbeitskreis “Kommunikation und Klärungshilfe Hamburg” (Schulz von Thun):
Individuelle Beratungsmethoden in Trainings
03/1998 – 02/2000 Dresdner Bank AG: Führungsnachwuchs-Programm
01/1997 – 01/1997 Dieter Strametz & Partner GmbH: Beurteiler Training
01/1994 – 09/1994 Dresdner Bank AG: Hauptamtlicher Ausbilder/Trainer und Moderatorenausbildung
04/1991 – 04/1991 IHK Region Stuttgart: berufs- und arbeitspädagogische Eignung für die
Berufsausbildung in der gewerblichen Wirtschaft
03/1988 – 07/1991 FH Nürtingen: Betriebswirtschaft; Diplom Betriebswirt; Praxissemester in USA
Branchen
Finanzwesen, Konzerne; mittelständische Unternehmen;
internationale Unternehmen
Besonderes
Multikulturelle Kompetenz, Training und Beratung in Deutsch und
Englisch, LOI Mentor
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