Ausbildungsbörse 2016

6. AUSBILDUNGS..
BORSE
„Ausbildung sei dabei!“
Samstag, 12. März 2016,
10:00 - 14:00 Uhr
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Zukunft
Was soll
ich tun?
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Rheinforum Wesseling
Kölner Str. 42 | 50389 Wesseling
Grußwort des Bürgermeisters Erwin Esser zur sechsten
Wesselinger Ausbildungsbörse
Liebe Schülerinnen und Schüler,
liebe Eltern,
liebe Besucherinnen und Besucher,
„Zusammenkommen ist ein Beginn, Zusammenbleiben ist ein Fortschritt, Zusammenarbeiten ist ein Erfolg.“ Ganz im Sinne des
Automobilherstellers Henry Ford soll die
Wesselinger Ausbildungsbörse, die bereits zum
sechsten Mal stattfindet, den Weg für eine
erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen jungen
Ausbildungssuchenden und regional tätigen
Unternehmen ebnen.
Für die persönliche Zukunft ist die Ausbildung eine grundlegende Entscheidung, und jeder Jugendliche sollte sich frühzeitig über die vielfältigen
Möglichkeiten informieren.
Die „Wesselinger Ausbildungsbörse“ am 12. März 2016 im Rheinforum
bietet den Schülerinnen und Schülern aus Wesseling und Umgebung eine
gute Gelegenheit, unterschiedliche Berufsfelder auf anschauliche Weise
zu erleben. Anstatt sich mit einer Bewerbung „blind“ an ein Unternehmen
zu wenden, erhalten die Jugendlichen hier die Gelegenheit, sich bei den
Ausbildungsbetrieben persönlich vorzustellen und erste Kontakte für ihre
berufliche Laufbahn zu knüpfen.
Die regional tätigen Unternehmen informieren die zukünftigen Auszubildenden in ungezwungener Atmosphäre über ihre Ausbildungsberufe und
ihre Bewerbungsverfahren.
Auch die Agentur für Arbeit und die IHK Köln sind wieder als Aussteller
vertreten. Sie informieren über Berufe allgemein und geben wertvolle Orientierungshilfen und Tipps für die richtige Berufswahl und für erfolgreiche
Bewerbungen.
Seitdem die Ausbildungsbörse ins Leben gerufen wurde, ist sie stets auf
reges Interesse gestoßen. Sie hat sich in Wesseling als wertvolle Entscheidungshilfe zur Berufswahl etabliert. Deshalb habe ich sehr gerne die
Schirmherrschaft übernommen. Danken für die Durchführung möchte ich
an dieser Stelle ganz herzlich dem IHK-Wirtschaftsgremium Wesseling,
das diese Ausbildungsbörse - in enger Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Wirtschaftsförderung der Stadt Wesseling - ausrichtet.
In dieser Broschüre werden alle Aussteller vorgestellt, die bei der Ausbildungsbörse am 12. März 2016 im Wesselinger Rheinforum den Jugendlichen als Gesprächspartner zur Verfügung stehen. Ich wünsche den
Besuchern und den Ausstellern interessante und erfolgreiche Gespräche.
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Erwin Esser
Bürgermeister
Ausbildung vor der Haustür Liebe Schülerinnen und Schüler,
liebe Besucherinnen und Besucher,
herzlich laden wir alle interessierten
Schülerinnen und Schüler und weitere Interessenten ein, am 12. März 2016 unsere
6. Ausbildungsbörse zu besuchen.
Wesseling ist eine Stadt mit Unternehmen mit einem breit gestreuten Spektrum. Große wie kleine Industrie sowie
Handwerk
und Handel und auch Dienstleitungen
haben hier ihren Standort. Bei allen Unterschieden haben sie eines
gemeinsam: den Bedarf an motivierten jungen Menschen, die als
Auszubildende helfen, die Zukunft der Wesselinger Betriebe zu
sichern.
Es wird für die Unternehmen immer schwieriger, ihre freien Ausbildungsplätze mit geeigneten Bewerbern zu besetzen und so die dringend benötigten Fachkräfte von morgen zu gewinnen. Zugegeben,
ist es schwierig, bei der Vielzahl der Angebote den richtigen Weg als
Übergang von der Schule ins Berufsleben zu finden.
An dieser Stelle möchte das Wirtschaftsgremium Wesseling der IHK
Köln ansetzen und Ihnen einen Eindruck von der Bandbreite der
Ausbildungsberufe vermitteln, die in Wesseling angeboten werden.
Die Ausbildungsbörse möchte den Schülerinnen und Schülern einen
Einblick darüber geben, welche Möglichkeiten ihnen die Unternehmen in Wesseling und den Nachbarstädten bieten. Natürlich werden
die Mitarbeiter der einzelnen Unternehmen Sie auch gerne beraten.
Wir hoffen, dass die Broschüre, in der sich die Mehrzahl der Aussteller mit ihrem Angebot kurz vorstellen, Ihnen bei der Entscheidung zu
einem Berufswunsch hilft und Lust auf ein persönliches Kennenlernen macht.
Informieren Sie sich und lassen Sie sich auf Wunsch gerne beraten.
Sprechen Sie einfach die Mitarbeiter der Unternehmen an und holen
sich die gewünschten Informationen.
Wir danken den Organisatoren und Ausstellern für ihren Einsatz
und wünschen unseren Besuchern einen anregenden, erfolgreichen,
informativen Ausstellungstag.
Fritz Graf
Vorsitzender des Wirtschaftsgremiums Wesseling der IHK Köln
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Abenteuer Ausbildung
Endlich, deine Entscheidung für eine Ausbildung ist gefallen. Aber wie
kommst du jetzt an einen Ausbildungsplatz?
Dies erfährst du in unserem Vortrag „Abenteuer Ausbildung - wie pack
ich´s an, was packe ich ein?“ um 11:00 Uhr im kleinen Theater im Obergeschoss. Wir erzählen dir, welche Möglichkeiten, Chancen und Vorteile
eine duale Ausbildung bietet. Außer den 170 Berufen (ohne Handwerk),
die die IHK betreut, sagen wir dir, wie wir dich bei der Suche nach einem
geeigneten Ausbildungsplatz unterstützen.
Wir, von der Ausbildungsstellenvermittlung, suchen für die Unternehmen nach passenden Azubis.
Dabei spielen die Persönlichkeit und der Wille, etwas aus sich zu machen, manchmal eine größere Rolle als die Schulnoten. Bist du vielleicht
der richtige Azubi? Lass’ uns das zusammen herausfinden.
Also: Dein Traumberuf ist vielleicht nur noch einen kleinen Schritt entfernt. Wir helfen dir bei diesem wichtigen Schritt - denn deine Zukunft
beginnt genau JETZT.
Die Firma Elektro Engels & Schmitz GmbH ist im Bereich der Messund Regelungstechnik für den Anlagenbau seit über 40 Jahren tätig.
Auf unserem Spezialgebiet, der Planung und dem Bau von Schaltschränken für die Lüftung-, Kälte- und Klimabranche, haben wir
uns weltweit etabliert. Die Steuerungsanlagen werden von unseren
Technikerteams vor Ort in Betrieb genommen.
Wir bilden aus:
• Elektroniker/-in für Gebäude- und Anlagentechnik
Was tun wir für die Unternehmen?
Die Unternehmen werden gezielt zum Thema Bewerbersuche beraten,
erhalten Unterstützung bei der Erstellung von Anforderungsprofilen und
bei der Suche nach qualifizierten und passenden Jugendlichen.
Was tun wir für euch?
Ausbildungsstellensuchende werden bei Eignung zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen und erhalten einen Check der
Bewerbungsunterlagen. Sie bekommen aktuelle, passgenaue Ausbildungsstellenangebote und Tipps für Vorstellungsgespräche, Telefonate
und Einstellungstests.
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
Agnes Szymura M.A.
Ausbildungsstellenvermittlerin
Geschäftsbereich Aus- und Weiterbildung
Postanschrift: 50606 Köln
Hausanschrift: Eupener Straße 157, 50933 Köln
Tel. +49 221 1640-6781
Fax +49 221 1640-6788
E-Mail: [email protected]
Elektro Engels & Schmitz GmbH
Peter-Henlein-Straße 16
50389 Wesseling-Berzdorf
Tel. +49 2232 94556-0
Fax. +49 2232 94556-4
E-Mail: [email protected]
www.ihk-koeln.de
http://www.industrie-koeln.de/home/
www.engels-schmitz.de
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Graf Bauunternehmungen - ein regional und deutschlandweit positioniertes Unternehmen der Bauindustrie verbindet unter Tradition
und Innovation auf fast allen Gebieten modernster Bautätigkeit von
heute.
Das Kompetenzspektrum unseres Unternehmens umfasst von Hochund Tiefbau, über Kanalbau, Industrie- und Wohnungsbau bis zum
komplexen Ingenieurbau und innovativen Lärmschutz alles, was den
Anforderungen an ein modernes Baugewerbe entspricht.
Die Stadt Wesseling, ein modernes Dienstleistungs-unternehmen,
bietet jungen, engagierten Menschen eine abwechslungsreiche
Ausbildung im kommunalen Bereich an.
Ausbildung ist eine gute Investition in die Zukunft.
Die Stadt sucht jedes Jahr interessierte Auszubildende in den verschiedensten Berufsbildern.
Bewerbungsschluss für das Ausbildungsjahr 2017 ist der
30. September 2016.
Wir bilden aus:
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Baugerätemechaniker/-in
Geräteführer/-in
Maurer/-in, Beton- und Stahlbetonbauer/-in
Straßenbauer/-in
Zimmerer (m/w)
Wir bilden aus:
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Beamter/Beamtin im mittleren Dienst
Beamter/Beamtin im gehobenen Dienst
Brandmeisteranwärter/-in
Erzieher/-in im Anerkennungsjahr
Fachinformatiker/-in für Systemintegration
Rettungsassistent/-in im Anerkennungsjahr
Verwaltungsfachangestellte/-r
http://www.industrie-koeln.de/home/
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
Hans Graf Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Gutenbergstr. 7 + 10 - 12
50389 Wesseling
Tel. +49 2232 180501
Fax. +49 2232 180529
E-Mail: [email protected]
Stadt Wesseling - Der Bürgermeister
Personalservice
Larissa Rieger-Seher
Alfons-Müller-Platz
50389 Wesseling
Tel. +49 2236 701-270
Fax. +49 2236 701-464
E-Mail: [email protected]
www.graf-unternehmungen.de
www.wesseling.de
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Ausbildungsstellen 2016/2017
Der Agentur für Arbeit sind viele offene Ausbildungsstellen für
2016 und auch bereits für 2017 gemeldet worden, um die du dich
frühzeitig bewerben musst. Wenn du über den geforderten Abschluss
verfügst, dann melde dich jetzt in deiner Agentur für Arbeit und
vereinbare sofort einen Termin bei der Berufsberatung. Für Interessenten, die ein duales Studium anstreben, haben wir Ausbildungsangebote in den unterschiedlichsten Bereichen, wie z.B. öffentlicher
Dienst, Verwaltung, Handel, Wirtschaft. Hier steht dir deine AbiBeratung kompetent zur Seite!
Wir suchen Auszubildende für folgende Berufe:
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Augenoptiker/-in
Berufskraftfahrer/-in
Fachangestellte/-r für Arbeitsmarktdienstleistungen
Fachverkäufer/-in – Lebensmittelhandwerk
Hörgeräteakustiker/-in
Metallbauer/-in – Konstruktionstechnik
Papiermitteltechnologe/-in
Zerspanungsmechaniker/-in
Shell Rheinland Raffinerie – Als eines der weltweit führenden Energieunternehmen hat Shell eine Schlüsselrolle, dabei zu helfen, den
wachsenden Energiebedarf der Welt auf wirtschaftlich, ökologisch und
sozial verantwortungsbewusste Weise zu decken. ln Deutschland beschäftigt Shell rund 4.200 Mitarbeiter und ist in den Bereichen Erdgas,
ErdgasMarketing, Verarbeitung von Mineralölprodukten, Basisprodukten für die Petrochemie sowie Forschung und Entwicklung tätig.
Mit ihren Standorten in Köln-Godorf und Wesseling ist die Rheinland
Raffinerie mit einer Rohölverarbeitungskapazität von mehr als 16
Millionen Tonnen pro Jahr und einer Gesamtfläche von 440 Hektar die
größte Raffinerie Deutschlands. Sie ist im Jahr 2004 aus der Fusion
der Raffinerie der ehemaligen deutschen Mineralölgesellschaft RWE
DEA in Wesseling und der Shell Raffinerie in Köln-Godorf entstanden.
Wir beschäftigen rund 1600 festangestellte Mitarbeiter verschiedener
Fachrichtungen sowie bis zu 1300 Mitarbeiter von Partnerfirmen, die
regelmäßig in den Werken tätig sind.
Zusätzlich bilden wir knapp 100 Auszubildende aus.
Wir bilden aus:
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Chemikant/-in
Chemikant/-in + Bachelor of Engineering (B.Eng.) in Prozesstechnik
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
Industriemechaniker/-in
http://www.industrie-koeln.de/home/
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Melde dich persönlich bei:
Kontaktdaten
Agentur für Arbeit Brühl
Wilhelm-Kamm-Str. 1
50321 Brühl
Shell Deutschland Oil GmbH
Rheinland Raffinerie, Wesseling
Ausbildung
Ludwigshafener Straße 1
50389 Wesseling
E-Mail: [email protected]
www.arbeitsagentur.de
www.shell.de/aboutshell/careers-tpkg/traineeship.html
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Vom Azubi zum Filialleiter. Erfahrungsbericht des ALDI SÜD
Filialleiters Alexander Rinas:
„Ich habe mich schon früh für den Handel interessiert. Daher stand
für mich auch schnell fest: Nach dem Fachabitur 2006 mache ich
eine Ausbildung zum Verkäufer und Kaufmann im Einzelhandel bei
ALDI SÜD. Ich wusste, dass man hier schon als Azubi gut verdient und außerdem hohe Qualitätsstandards gelten. Nach meiner
Abschlussprüfung 2009 bin ich dann als Filialführungsnachwuchs
übernommen worden und bekam bereits 2011 meine ‚eigene‘ Filiale.
Mit nur 22 Jahren war ich also schon Filialleiter. Das ging so schnell,
weil neben meinen guten schulischen Leistungen auch meine Arbeit
in der Filiale überzeugt hat. Dabei wurde ich immer unterstützt
und gefördert, bin sozusagen in die vielfältigen Aufgaben hineingewachsen. Deshalb kann ich nur sagen: Wer gerne Verantwortung
übernimmt, Spaß am Umgang mit Kunden hat und sich selbst hohe
Ziele setzt, ist bei ALDI SÜD genau richtig.“
Gesundheit ist unsere Motivation!
Als Mitarbeiter bei der AOK Rheinland/Hamburg sind Sie nicht nur
für einen erfolgreichen Krankenversicherer tätig, sondern Sie arbeiten bei einem der Marktführer in der Zukunftsbranche Gesundheit.
Stark, fair – und jede Menge Chancen: Eine Ausbildung bei der AOK!
Bewerben Sie sich für eine Ausbildung in 2017.
Wir bilden aus zur/zum:
• Duales Studium zum Sozialversicherungsfachangestellten
und Bachelor of Arts
• Kaufmann/-frau für Büromanagement
• Sozialversicherungsfachangestellten
• Zahnmedizinischen Fachangestellten
Wir bilden aus:
• Fachlagerist/-in und Fachkraft für Lagerlogistik (m/w)
• Geprüfte/-er Handelsfachwirt/-in (m/w)
• Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w)
• Verkäufer/-in und Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w)
• Verkäufer/-in und Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w) mit der
Möglichkeit zum Erwerb der Fachhochschulreife
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Kontaktdaten Kontaktdaten
ALDI GmbH & Co. KG
Humboldtstraße 38-44
50171 Kerpen
Tel. +49 2237 5909-110
Fax. +49 2237 5909-25
E-Mail: [email protected]
AOK Rheinland/Hamburg
Regionaldirektion Rhein-Erft-Kreis – Kreis Euskirchen
Frau Angelika Gäntgen
Luxemburger Str. 323-325
50354 Hürth
Tel. +49 2233 56-3211
Fax. +49 2233 56-5251
E-Mail:[email protected]
karriere.aldi-sued.de
www.aok.de/rh
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Das Dreifaltigkeits-Krankenhaus Wesseling ist ein Haus der
Akutversorgung mit den Abteilungen Allgemein-, Visceral-, Minimal
lnvasive Chirurgie und Unfallchirurgie, Innere Medizin, Plastische
Chirurgie und Anästhesie/Intensivmedizin.
Eine Bewerbung - Viele Chancen!
Auch das Darmzentrum Rhein-Erft, das Adipositaszentrum Wesseling, das Traumazentrum und das Basedow-Zentrum werden vom
Krankenhaus betrieben.
Die Rhein-Erft Akademie gGmbH im Chemiepark Knapsack, ist ein
Berufsbildungsunternehmen mit ca. 300 Auszubildenden. Die RheinErft Akademie bildet nicht nur im Auftrag ihrer Kunden in den drei
Fachbereichen Chemie, Technik und kfm. Berufe aus, sondern sucht
auch die passenden Auszubildenden für diese Unternehmen.
Als dynamisches und zukunftsorientiertes Krankenhaus verfolgen wir
weiterhin eine starke Ausweitung unseres medizinischen Leistungsangebotes.
Ausbildung, Weiterbildung und Studium sind unsere Kernarbeitsgebiete. Wir fühlen uns dem Anspruch verpflichtet, die besten Fachkräfte für die Wirtschaft zu entwickeln und zu qualifizieren.
Ein Schlüssel unseres Erfolges sind gut ausgebildete, qualifizierte
und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich mit uns
gemeinsam den Herausforderungen stellen.
Wir bilden aus:
Wir bilden aus:
• Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen
• Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement
• Medizinische/-r Fachangestellte/-r
•
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•
•
•
•
Chemikant (m/w)
Chemielaborant (m/w)
Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w)
Industriekaufleute (m/w)
Industriemechaniker (m/w)
Mechatroniker (m/w)
Produktionsfachkraft Chemie (m/w)
http://www.industrie-koeln.de/home/
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
Dreifaltigkeits-Krankenhaus Wesseling
Personalabteilung
Bonner Str. 84
50389 Wesseling
Tel. +49 2236 77-250
Fax. +49 2236 77-262
E-Mail: [email protected]
Rhein-Erft Akademie gGmbH
Claudia Bernzen, Sigrid Bender
Chemiepark Knapsack
Industriestr. 149
50354 Hürth
Tel. +49 2233 486066
E-Mail: [email protected]
www.krankenhaus-wesseling.de
www.rhein-erft-akademie.de
Bewerbungen sind ausschließlich online über unsere Homepage möglich!
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BQN Region Köln – Seit über 20 Jahren unterstützt die BQN Jugendliche mit Migrationshintergrund beim Übergang Schule Beruf
durch Einzelgespräche, Gruppenworkshops und Bewerbungstrainings.
Die BQN bezieht Eltern und Multiplikatoren in ihre Arbeit ein. Sie
führt zielgruppenorientierte Elternveranstaltungen zum Thema
Berufsorientierung in Migrantenorganisationen und Schulen sowie
Fortbildungen für Studien- und Berufswahlkoordinatoren durch. Unterstützt wird die BQN von ehrenamtlichen Mitarbeitern des BQNTreffs, die selbst einen Migrationshintergrund besitzen. Diese jungen
Leute haben den erfolgreichen Start in das Berufsleben geschafft
und fungieren somit als Vorbilder. Aufgrund ihrer langjährigen Arbeit
in der Region Köln ist die BQN ein anerkannter Partner im Netzwerk
Übergang Schule Beruf.
BRASKEM ist der größte Hersteller von thermoplastischen Kunststoffen auf dem amerikanischen Kontinent. An seinen 36 IndustrieStandorten in Brasilien, den USA, Mexiko und Deutschland produziert
das Unternehmen jährlich mehr als 16 Mio. Tonnen thermoplastische Kunststoffe und andere petrochemische Produkte, z.B. für die
Automobil-, Lebensmittel- und Konsumgüterindustrie. Die beiden
deutschen Produktionsstandorte in Schkopau und Wesseling werden
von der Braskem Europe GmbH betrieben. Das Headquarter befindet
sich in Frankfurt.
Wir bilden aus:
• Chemikant/-in
• Laborant/-in
Was tun wir für euch?:
• Individuelles Beratungsangebot im Bildungszentrum der IHK/
fortsetzende Begleitung bei der Berufswahl, schreiben von Bewerbung und der Ausbildungsplatzrecherche bis hin zum Simulieren von Vorstellungsgesprächen
• Vermittlung von betrieblichen Praxistagen und Berufserkundungen in Unternehmen
• Durchführung von Praxisworkshops/Bewerbungstraining an
Schulen in Kooperation mit Experten aus der Wirtschaft
http://www.industrie-koeln.de/home/
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
BQN Region Köln
Karoline Kaleta
c/o Industrie- und Handelskammer zu Köln
Hausanschrift: Eupener Straße 157, 50933 Köln
Tel. +49 221 1640-67 71
Fax. +49 221 1640-67 73
E-Mail: [email protected]
Braskem Europe GmbH
Rodenkirchener Str. 400
50389 Wesseling
www.bqn-koeln.de
E-Mail: [email protected]
www.braskem.com
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LyondellBasell gehört zu den weltweit größten Unternehmen auf
den Gebieten Polymere, Petrochemie und Kraftstoffe. Am größten
Kunststoff-Produktionsstandort der LyondellBasell in Europa arbeiten rund 1.400 Mitarbeiter, davon etwa 150 Auszubildende.
Unser Standort erstreckt sich über 2,7 km². 8 Produktionsanlagen,
zwei davon in Knapsack, ein eigenes Kraftwerk, eine Rückstandsverbrennungsanlage, eigene Wasserversorgung mit werksinterner
Kläranlage, Logistikparks und große Tankfarmen bilden einen
beeindruckenden Verbund und zeugen von der Leistungsstärke und
Bedeutung des Standortes.
Chemikant/-in
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
Industriemechaniker/-in
Industriekaufleute
Sozialversicherungskaufleute
http://www.industrie-koeln.de/home/
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Evonik ist der kreative Industriekonzern aus Deutschland. In unserem
Kerngeschäft Spezialchemie sind wir eines der weltweit führenden
Unternehmen.
Wir bilden aus:
Wir bilden aus:
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Auf der „Rheinschiene“ in die Zukunft.
Im Bildungscenter Rheinland erhalten mehr als 200 junge Menschen
eine fundierte Berufsausbildung, vor allem in den Bereichen Chemie
und Technik. Im Rheinland wird an zwei Produktionsstandorten
gearbeitet: am Multi-User-Standort Wesseling und am integrierten
Chemieproduktionsstandort Niederkassel-Lülsdorf.
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Anlagenmechaniker/-in
Chemielaborant/-in
Chemikant/-in
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
Fachlagerist/-in
Industriemechaniker/-in
Lagermanager/-in – Fachkraft für Lagerlogistik
Koch/Köchin
http://www.industrie-koeln.de/home/
Kontaktdaten
Kontaktdaten
LyondellBasell
Basell Polyolefine GmbH
Rainer Ademes
Brühler Straße 60
50389 Wesseling
Tel. +49 2236 722994
Fax. +49 2236 723631
E-Mail: [email protected]
Evonik Technology & Infrastructure GmbH
Kerstin Bernais
Brühler Str. 2
50389 Wesseling
Tel. +49 2236 76-2594
Fax. +49 2236 76-52594
[email protected]
www.lyondellbasell.de/wesseling
www.evonik.de/ausbildung
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Bayer ist ein weltweit tätiges Unternehmen mit Kernkompetenzen
auf den Life-Science-Gebieten Gesundheit und Agrarwirtschaft. Mit
seinen Produkten und Dienstleistungen will das Unternehmen den
Menschen nützen und zur Verbesserung der Lebensqualität beitragen. Gleichzeitig will der Konzern Werte durch Innovation, Wachstum und eine hohe Ertragskraft schaffen.
Wir bilden aus:
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Anlagenmechaniker/-in
Biologielaborant/-in
Chemikant/-in
Chemielaborant/-in
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik und Betriebstechnik
Fachwirt/-in für Büro- und Projektorganisation
Industriemechaniker/-in
Kaufleute für Büromanagement
Mechatroniker/-in
Patentanwaltsfachangestellte
Pharmakant/-in
Karriere bei der Kreissparkasse Köln
Die Kreissparkasse Köln ist mit einer Bilanzsumme von 25 Mrd. Euro
und rund 4.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die drittgrößte
Sparkasse Deutschlands. Ihr Geschäftsgebiet erstreckt sich über den
Rhein-Erft-Kreis, den Rhein-Sieg-Kreis, den Rheinisch Bergischen
Kreis und den Oberbergischen Kreis. Die Kreissparkasse Köln zählt
zu den bedeutendsten Ausbildungsunternehmen in der Region und
bildet mit sehr gutem Erfolg junge Menschen zu kompetenten Bankkaufleuten aus. Für ihre überdurchschnittliche Ausbildungsleistung
wurde die Kreissparkasse Köln bereits mehrfach ausgezeichnet.
Wir bilden aus:
•
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•
Klassische Ausbildung zur Bankkauffrau / zum Bankkaufmann für
Realschüler (3 Jahre)
Doppelqualifikation für Top-Realschüler
(zeitgleicher Erwerb der Fachhochschulreife)
Klassische Ausbildung zur Bankkauffrau/ zum Bankkaufmann für
Abiturienten (2,5 Jahre)
Duales Studium für Top-Abiturienten
(zeitgleicher Beginn eines Bachelor-Studiums)
Auch nach der Ausbildung bietet Ihnen die Kreissparkasse Köln ein
umfangreiches Weiterbildungskonzept - von internen Weiterbildungen bis hin zum Hochschul-Studium-, das Sie Ihren beruflichen
Zielen näherbringt.
18
Kontaktdaten
Kontaktdaten
Bayer AG
Torsten Brandt
Kaiser-Wilhelm-Allee, Geb. Q26, 2.005
51368 Leverkusen
Tel. +49 214 3038523
[email protected]
Kreissparkasse Köln
Fachbereich Ausbildung
Petra Staesche
Neumarkt 18-24
50667 Köln
Tel. +49 221 227-2725
[email protected]
www.ausbildung.bayer.de
www.ksk-koeln.de/ausbildung
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Wir bieten:
BUCHEN zählt zu den führenden Industrieserviceunternehmen in
Europa. Mit rund 2.700 Mitarbeitern an über 70 Standorten ist
das seit 1844 bestehende Unternehmen mit seinen Spezialdienstleistungen zur Reinigung und Instandhaltung von Anlagen und
Anlagenteilen in Raffinerien, Chemiekonzernen und Unternehmen
der Schwerindustrie aktiv. Das umfangreiche Dienstleistungsangebot
umfasst vielfältige Spezialservices wie die automatisierte Tankreinigung, Katalysatorhandling, mobile Schlammentwässerung, Kraftwerkservice, Kanalservice, aber auch die Entsorgung und Sanierung
sowie den Rückbau von Anlagen.
•
•
•
•
Zusammen mit der XERVON-Gruppe bildet BUCHEN seit 2012 unter
dem Dach der REMONDIS AG & Co. KG gemeinsam den ersten vollintegrierten Industriedienstleister.
Karrierestart bei der Debeka
Wir sind eine leistungsstarke Unternehmensgruppe und suchen
Auszubildende zum/zur Kaufmann/-frau für Versicherungen und
Finanzen mit dem Ziel einer späteren Beschäftigung in unserem
angestellten Außendienst.
eine anerkannt gute Ausbildung
einen zukunfts-sicheren Arbeitsplatz
überdurchschnittliche Sozialleistungen
gute Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir bilden aus:
• Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen
Wir bilden aus:
• Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
Debeka
Geschäftsstellenleiter Herr Heinol
Kölnstraße 110
50321 Brühl
Tel. +49 2232 92844-10
E-Mail: [email protected]
Buchen UmweltService GmbH
Emdener Str. 278
50735 Köln // Deutschland
Ansprechpartnerin: Jacqueline Seemann
Tel. +49 221 7177-734
Fax. +49 221 7177-88734
E-Mail: [email protected]
www.debeka.de
www.buchen.net
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KIEL Montagebau GmbH - ist ein Unternehmen der KIEL Industrial
Service AG.
Wir sind mit über 2.500 Mitarbeitern an mehr als 50 Standorten
in der Bundesrepublik und den Beneluxländern für die chemischepetrochemische, pharmazeutische-Industrie, sowie für Raffinerien
und Kraftwerke tätig.
Bei namhaften Großkunden bieten wir unser Leistungsspektrum im
Bereich der Anlagen- und Turnaround-Planung, des Projektmanagements, des Kraftwerksbaus, des General Contractings, der Rohrvorfertigung, des Stahl- und Rohrleitungsbaus, der Instandhaltung, der
Grob- und Apparatemontage, der Blech- und Kunststoffverarbeitung,
sowie im Bereich der Materialbewirtschaftung an.
Wir bilden ständig 30 Anlagenmechaniker in einer Schnittstelle zu
unseren namhaften Kunden, an unterschiedlichen Standorten aus,
die nach erfolgreichem Abschluss mit unbefristeten Anstellungsverträgen übernommen werden.
Wir bilden aus:
• Anlagenmechaniker/-in
Wir bilden aus:
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Duales Studium Health Care Management
Fachinformatiker/-in für Anwendungsentwicklung
Fachkräfte für Lagerlogistik
Kaufleute im Gesundheitswesen
Sozialversicherungsfachangestellte
Kontaktdaten
Kontaktdaten
KIEL Montagebau GmbH
Kölner Straße 65
50389 Wesseling
BARMER GEK KÖLN
Bernd Kebbekus
Bonner Str. 351
50968 Köln
Tel. +49 800 33206070-0
E-Mail: [email protected]
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Mit 8,5 Millionen versicherten Menschen, rund 800 Geschäftsstellen
und 15.000 Beschäftigten zählen wir nicht nur mit zu Deutschlands
größten Krankenkassen sondern auch zu einem ausgezeichnetem
Arbeitgeber. An vielen Standorten bundesweit bieten wir Ihnen eine
hochwertige, abwechslungsreiche und praxisnahe Ausbildung. Sie
möchten beruflich durchstarten? Prima, denn die abwechslungsreiche Ausbildung bei der BARMER GEK eröffnet Ihnen und insgesamt
über 600 Auszubildenden spannende Perspektiven. Und das ist noch
nicht alles: Bei uns können Sie auch ein duales Studium absolvieren.
Sie lernen in einem Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Vertrauen setzt. Ist das was für Sie? Freie Ausbildungsstellen unter www.
barmer-gek.de (webcode: 143863)
www.kiel-industrial-services.com
www.barmer-gek.de
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Bundespolizei
Aufgaben an:
• Flughäfen
• Bahnhöfen
• Grenzen
• Demonstrationen/Großveranstaltungen
Mit einem Jahresumsatz von ca. 60 Millionen Euro gehört DOM
Sicherheitstechnik GmbH & Co. KG zu den weltweit führenden
Anbietern von Schließtechnik und elektronischen Zutrittssystemen.
Den Fokus stets auf die Trends von morgen gerichtet, bietet das Unternehmen höchstmögliche Sicherheit, Qualität und Komfort bei seinen
Produkten. Von Louvre bis Lanxess Arena: Heute stattet DOM weltweit
Bauprojekte mit elektronischen Schließsystemen aus.
Wir bilden aus:
Ab September 2016 gibt es bei uns vielfältige Möglichkeiten für den
Einstieg ins Berufsleben:
• Fachkraft für Lagerlogistik (m/w)
• Kaufmann für Büromanagement (m/w)
• Mechatroniker (m/w)
• Maschinen- & Anlagenführer (m/w)
• Zerspanungsmechaniker (m/w)
Wir bilden aus:
• im mittleren oder gehobenen Polizeivollzugsdienst
Wir bieten Ihnen eine umfassende und qualifizierte Berufsausbildung.
Dazu erwarten wir von Ihnen neben Interesse am Thema Sicherheitstechnik
vor allem Aufgeschlossenheit und Freude am Lernen. Die Zugangsvoraussetzungen für die einzelnen Ausbildungsberufe sind:
• Mechatroniker und Zerspanungsmechaniker sollten über einen guten
Realschulabschluss bzw. einen vergleichbaren qualifizierten Schulabschluss verfügen und sattelfest in Mathematik und Physik sein.
• Für Maschinen - und Anlagenführer setzen wir einen guten Hauptschulabschluss sowie gute Mathematik- und Physikkenntnisse voraus.
• Die Fachkraft für Lagerlogistik sowie der Kaufmann für Büromanagement sollten die Schule mit einem guten Realschulabschluss oder
vergleichbar qualifiziert beendet haben. Des Weiteren setzen wir
sichere Deutsch- und Mathematikkenntnisse voraus.
Wollen Sie mit uns in eine sichere berufliche Zukunft starten?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
Bundespolizei
Britta Rentmeister
Gabrielweg 5
53913 Swisttal
Tel. +49 2254 39-3711
Fax. +49 2254 39-3709
[email protected]
www.komm-zur-bundespolizei.de
www.bundespolizei.de
DOM Sicherheitstechnik GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Wesselinger Str. 10-16, 50321 Brühl
Gewerbliche Ausbildung: Frau Petra Huber
E-Mail: [email protected]
Kaufmännische Ausbildung: Frau Heike Naujokat
E-Mail: [email protected]
http://www.dom-group.eu
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Ein heißes Eisen –
Wir packen es an
Wir, das Eisenwerk Brühl, sind der führende Lieferant für Motorblöcke
und Zylinderköpfe aus Gusseisen in Europa und darüber hinaus. Der
Werkstoff Eisen, das Produkt Zylinderkurbelgehäuse und die Technologie,
die hinter allem steckt, ist alles andere als eintönig. Wir fertigen auf den
modernsten Anlagen. Unsere Produkte leisten durch stetige Effizienzsteigerung einen wertvollen Beitrag zum technologischen Fortschritt und
zum Umweltschutz.
Wir sind auch heute noch ein Familienunternehmen und das seit mehr als
85 Jahren.
Wir sind der richtige Partner für Deine Ausbildung!
Wir bieten Dir spannende und herausfordernde Aufgaben, die Dich voranbringen und Dich zum Experten von morgen machen. Unsere fachlich
fundierte Ausbildung garantiert Dir einen optimalen Start ins Berufsleben
mit Perspektiven in den verschiedensten Bereichen.
Fachhochschule des Mittelstands (FHM)
- University of Applied Sciences -
Wir bilden aus:
Studiengänge in den Fachbereichen
• Ingenieurwesen
• Bachelor of Engineering (B.Eng.) Wirtschaftsingenieur
Schwerpunkt Bauwesen (Duales Studium) • Bachelor of Engineering (B.Eng.) Wirtschaftsingenieur
Schwerpunkt Maschinenbau (Duales Studium) • Bachelor of Engineering (B.Eng.) Wirtschaftsingenieur
Schwerpunkt Energie & Umwelt (Duales Studium)
• Bachelor of Science (B.Sc.) Wirtschaftsingenieur
(Berufsbegleitend, Fernstudium)
• Medien
• Personal, Soziales, Gesundheit
• Wirtschaft
Wir bilden aus:
•
•
•
•
•
•
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
Fachkraft für Lagerlogistik
Gießereimechaniker/-in
Industriekauffrau/-mann
Mechatroniker/-in
Zerspanungsmechaniker/-in
http://www.industrie-koeln.de/home/
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
Eisenwerk Brühl GmbH
Frau Manderfeld
Kölnstr. 262 - 266
50321 Brühl, Rheinland
Tel. +49 2232 75463
E-Mail: [email protected]
FHM Tec Rheinland
Julia Knechtges
Rommerskirchener Str. 21
50259 Pulheim
Tel. +49 2238 - 475400
E-Mail: [email protected]
www.eb-bruehl.com
www.fh-mittelstand.de
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Seit über 40 Jahren sind umfassende Serviceleistungen in der weltweiten Lieferkette des Obst- und Gemüsesektors die Kernkompetenz
der Fruchthansa GmbH, welche den organisierten Lebensmitteleinzelhandel regionalweit beliefert. Wir sind ein Familienunternehmen
in der zweiten Generation. Ehrlichkeit und Loyalität im Umgang untereinander sowie zu den zahlreichen nationalen und internationalen Handelspartnern, stehen bei uns an erster Stelle. Das hohe Maß
an Selbstverantwortung in der täglichen Arbeit und die Transparenz
aller internen Abläufe garantieren kurze Entscheidungswege.
• gegründet 1968 in Köln
• 150 Mitarbeiter (saisonabhängig)
• Fokus auf der Förderung und Ausbildung von jungen Nachwuchskräften
• Standorte in Wesseling und Rotterdam (Hafen)
Seit über 30 Jahren wird Ausbildung bei Fruchthansa GmbH großgeschrieben. Die Ausbildung umfasst vielfältige Aufgabengebiete und
alle Bereiche des Berufsbildes, innerhalb von 15 Ausbildungsabteilungen, so dass eine vollwertige und moderne Ausbildung gewährleistet wird.
Ihre Perspektiven beim Zoll – Die Zollverwaltung bietet (fast) grenzenlose
Möglichkeiten. Bundesweit arbeiten rund 39.000 Zöllnerinnen und Zöllner
in den unterschiedlichsten Einsatzbereichen.
Sie
• sind die Wirtschaftsverwaltung des Bundes
• sind Einnahmeverwaltung des Bundes
• bekämpfen organisierte Kriminalität
• bekämpfen Schwarzarbeit und illegale Beschäftigung
• schützen die europäische Industrie und den heimischen Arbeitsmarkt
• überwachen die Einhaltung von Embargos
• schützen die öffentliche Ordnung und die öffentliche Sicherheit
• stehen für Arten-, Umwelt- und Verbraucherschutz
• denken europäisch
Wir informieren Sie über die Voraussetzungen für eine 2-jährige Ausbildung
im mittleren Dienst oder für die 3-jährige duale Ausbildung im gehobenen
Zolldienst und bieten
•
•
•
•
Wir bilden aus:
eine Ausbildung im Rahmen eines Beamtenverhältnisses,
Ausbildungsbezüge während der Ausbildung,
einen krisensicheren Arbeitsplatz,
eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in den
Bereichen Zölle und Abgaben, Finanzkontrolle Schwarzarbeit, Produktfälschungen, Zollfahndung Drogenschmuggel), innere Verwaltung,
Informationstechnik und vieles mehr sowie
• bundesweite Einsatzmöglichkeiten.
• Fachkräfte für Lagerlogistik
• Kaufleute im Groß- und Außenhandel
Wir bilden aus:
• Zollbeamter/-in im mittleren nichttechnischen Dienst
(Abschluss Zollsekretär/-in)
• Zollbeamter/-in im gehobenen nichttechnischen Dienst
(Abschluss Dipl. Finanzwirt/-in (FH) Zollinspektor/-in)
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
FRUCHTHANSA GmbH
Herr Sebastiano Semeraro
Urfelder Str. 65
50389 Wesseling
Tel. +49 2236 9291-0
Fax. +49 2236 9291-499
E-Mail:: [email protected]
www.fruchthansa.de
Hauptzollamt Köln
Stolberger Str. 200
50933 Köln
Frau Christiane Langer
Tel. +49 221 27252-1234 / -1263
E-Mail: [email protected]
www.zoll.de
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InfraServ Knapsack bewegt die Prozessindustrie. Mit einer einzigartigen Bandbreite von Leistungen in den Kompetenzbereichen Anlagenplanung und -bau, Anlagenservice und Standortbetrieb und einer
Perspektive, die über die aktuelle Aufgabe hinausgeht, bringt InfraServ
Knapsack ihre Kunden wirklich weiter. Ein wesentlicher Schlüssel zu
unserem täglichen Erfolg sind unsere 800 Mitarbeiter und 70 Auszubildenden, jeder Einzelne hochqualifiziert und motiviert.
Wir bilden aus:
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•
•
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
Elektroniker/-in f. A. + Studium
Fachinformatiker/-in
Industriekaufmann/-frau
Industriekaufmann/-frau + Studium
Industriemechaniker/-in
IT-Systemelektroniker/-in
Koch/Köchin
Mechatroniker/-in
Arbeitgeber Bundeswehr – Die Bundeswehr besteht nach den
Bestimmungen des Grundgesetzes aus den Streitkräften und der
Bundeswehrverwaltung. Während die Streitkräfte u. a. den Schutz
unseres Landes zur Aufgabe haben, stellt die Bundeswehrverwaltung
u. a. die Deckung des materiellen Bedarfs der Streitkräfte sicher.
Daher zählt die Bundeswehr mit über 180.000 Soldatinnen und
Soldaten und 55.000 zivilen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auch
nach Aussetzung der Wehrpflicht unverändert zu einem der größten
Arbeitgeber in Deutschland und bietet interessante Karrieremöglichkeiten in einer Vielzahl von abwechslungsreichen Berufen. Vom
Facharbeiter bis zum hochqualifizierten Akademiker ist bei der
Bundeswehr (fast) alles möglich. Die Bundeswehr bietet beispielsweise langfristige Arbeitsplatzsicherheit, umfangreiche Aus- und
Weiterbildungsmöglichkeiten, unterschiedliche Aufgabenbereiche in
den Streitkräften und in der Bundeswehrverwaltung - im Inland und
im Ausland.
Wir bilden aus:
• in über 30 verschiedenen Studiengängen und
• in über 60 verschiedenen Ausbildungsberufen mit
zivilberuflichen Abschlüssen
http://www.industrie-koeln.de/home/
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Kontaktdaten
Kontaktdaten
InfraServ GmbH & Co. Knapsack KG
Dirk Borkenhagen
Industriestraße 300
50354 Hürth
Tel.+49 2233 48-6293
Fax. +49 2233 48-946293
Karrierecenter der Bundeswehr
Karriereberatungsbüro Jülich
Poststr. 18, 52428 Jülich
Tel. +49 2461 93124-12/-14/-16
Fax. +49 2461 93124-19
E-Mail: [email protected]
www.infraserv-knapsack.de
www.bundeswehr-karriere.de
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Weiterempfehlungen, die uns in unserem Bestreben um weitere erfolgreiche Zusammenarbeit, auch bei komplexeren Projekten, voranbringen.
Wir bilden aus:
• Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
Das Handwerkerteam Wesseling entstand im Jahre 1995 aus dem Zusammenschluß rechtlich selbstständiger Unternehmen unterschiedlicher
Gewerke mit dem Ziel der gemeinschaftlichen Abwicklung gewerkübergreifender Objekte sowie gemeinsamer Kunden-Aquise.
Die einzelnen Gewerke im HWT sind dabei wie folgt vertreten:
Kälte- und Klimatechniker:
Firma Nesseler + Esser
Kontaktdaten
MEFRA Carl Voll GmbH
Bonner Straße 64
50389 Wesseling
www.mefra.eu
Maler & Lackierer:
Firma Malermeister Heller
Dachdecker:
Firma Dachdeckermeisterbetrieb Frank Albert Esser
Metallbau:
Firma Volmer Metalltechnik GmbH Meisterbetrieb
Fliesenleger:
Firma Fliesen Werres Handel und Verlegung GmbH
Elektro:
Firma Elektro Zimmermann Meisterbetrieb
Schreiner:
Firma Henning-Die Schreinerei GmbH
Wir bilden aus:
• Elektroniker/-in für Energie- und Gebäudetechnik
Kontaktdaten
Elektro Detlef Zimmermann Meisterbetrieb
Waldstraße 86
50389 Wesseling
Glaser:
Firma der Glas König e.K.
Sanitär & Heizung:
MEFRA Carl Voll GmbH
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Neben den Vorteilen einfacherer Arbeitskoordinationen und Terminabsprachen für die Mitgliedsfirmen ergaben sich auf diese Weise auch
erhebliche Vorteile für unsere Kunden. Arbeitsabläufe, Terminabsprachen
und technische Details werden auf Kundenwunsch intern geregelt. Zur
Kontaktaufnahme mit dem Handwerkerteam bieten sich Interessenten
und Kunden natürlich die Möglichkeit, einen der Mitgliedsunternehmen
des HWT anzusprechen. Sie können sich jedoch mit ihren Anliegen auch
direkt an uns wenden: Via E-Mail sind wir unter [email protected]
erreichbar. Die Zusammenarbeit der Mitgliedsfirmen, sowie das Interesse
der Kundschaft am HTW entwickelte sich in den vergangenen Jahren
überaus günstig. In Folge der vielen durchgeführten HWT- Gemeinschaftsprojekten, führte die Zufriedenheit der Kunden zu zahlreichen
Tel. +49 2236 943010
Fax. +49 2236 47295
Email:[email protected]
Tel. +49 2236 44455
Fax. +49 2236 83030
E-Mail:[email protected]
www.elektro-dz.de
Wir bilden aus:
• Dachdecker/-in
Kontaktdaten
Dachdeckermeisterbetrieb Frank Albert Esser
Kronenweg 36
50389 Wesseling
Tel. +49 2236 841611
Fax. +49 2236 841612
E-Mail:[email protected]
www.dachdecker-esser.de
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Wir bilden aus:
Wir bilden aus:
• Glaser/-in
• Mechatroniker/-in für Kältetechnik
Kontaktdaten
Kontaktdaten
der Glas König e.K.
Nesseler + Esser
Vorgebirgsstraße 13
50389 Wesseling
Tel. +49 2236 875693
Fax. +49 2236 875694
E-Mail:[email protected]
Bonner Straße 46a
50389 Wesseling
www.der-glas-koenig.de
www.nesseler-esser.de
Wir bilden aus:
Wir bilden aus:
• Maler/-in & Lackierer/-in
• Metallbauer/-in
Metalltechnik
GmbH
M e i s t e r b e t r i e b , S F M
Kontaktdaten
Kontaktdaten
Maler & Lackierermeister Heller
Volmer Metalltechnik GmbH Meisterbetrieb
Schulstraße 9
50389 Wesseling
Gutenbergstraße 18
53332 BornheimSechtem
Tel. +49 2236 49672
Fax. +49 2236 82606
E-Mail:[email protected]
www.maler-lackierer-heller.de
Tel. +49 2227 925036
Fax. +49 2227 925037
E-Mail:[email protected]
www.volmer-metalltechnik.de
Wir bilden aus:
Wir bilden aus:
• Schreiner/-in
• Fliesenleger/-in
Kontaktdaten
Kontaktdaten
Henning - Die Schreinerei GmbH
Werres Fliesen Handel und Verlegung GmbH
Vorgebirgsstraße 26
50389 Wesseling
Eichholzersrtaße 83
50389 Wesseling
Tel. +49 2236 49949
Fax. +49 2236 41320
E-Mail:[email protected]
www.schreinerei-henning.de
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Tel. +49 2236 43003
Fax. +49 2236 43006
E-Mail:[email protected]
Tel. +49 2236 48495
Fax. +49 2236 48488
E-Mail:[email protected]
www.fliesen-werres.de
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Zimmermann Landtechnik GmbH bietet seit mehr als 75 Jahren
Dienstleistungen für Kommunal-, Garten- und Landtechnik. Bereits
seit Firmengründung wird auf Qualitätsprodukte von John Deere –
dem weltweit führenden Landmaschinenhersteller – gesetzt.
Zu finden sind wir in Wesseling-Berzdorf, Euskirchen und Polch.
Wir sind ein Familienbetrieb, welcher Ausbildung groß schreibt. Geboten wird neben einer persönlichen Atmosphäre, ein zukunftssicherer
Arbeitsplatz in einem innovativen Unternehmen.
Wir bilden aus:
• Groß- und Außenhandelskaufleute (m/w)
• Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w)
Kontaktdaten
Zimmermann Landtechnik GmbH
Frau Astrid Borrelli
Heinrich-Barth-Str. 25
53881 Euskirchen
Tel. +49 2251 77571-57
Fax. +49 2251 77571-59
E-Mail: [email protected]
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www.zimmermann-landtechnik.de
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Aussteller-Plan
1 Stadt Wesseling
2 Elektro Engels & Schmitz GmbH
3 ALDI Kerpen GmbH & Co. KG
4 Evonik Industries AG
5 Zimmermann Landtechnik
6 Kiel Montagebau GmbH
7 DeBeKa Versicherungen
8 BQN Köln Beratungsstelle zur
Qualifizierung
9 InfraServ GmbH & Co. Knapsack KG
10 DOM Sicherheitstechnik GmbH
11 Shell Deutschland Oil GmbH
Rheinland Raffinerie
12Eisenwerk Brühl GmbH
13Hauptzollamt Köln
14Hans Graf Bauunternehmungen
GmbH & Co. KG
15Braskem Europe GmbH
16Bayer AG mit Currenta GmbH
17 Katharina Kasper ViaSalus GmbH
18Lyondell Basell Polyolefine GmbH
19Buchen Umweltservice GmbH
20Catering
21 IHK Köln
22Fruchthansa GmbH
23Rhein-Erft Akademie
24 Fachhochschule des Mittelstandes
GHM Tec Rheinland
25Kreissparkasse Köln
26 Agentur für Arbeit Brühl
27 AOK Rheinland
28 Barmer GEK
29Bundespolizeiakademie
30 Bundeswehr Karriereberatung
31 Handwerkerteam Wesseling
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Unverbindlicher Aufstellplan. Kurzfristige Änderungen können möglich sein.
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Ausbildungsberufe von A bis Z
Anlagenmechaniker/-in 17, 18, 22, 33
Augenoptiker/-in8
Bankkauffrau/-mann19
Bankkauffrau/-mann + duales Studium
19
Baugerätemechaniker/-in6
Beamter/Beamtin im mittleren u. gehobenen Dienst7
Berufskraftfahrer/-in
8
Biologielaborant/-in18
Brandmeisteranwärter/-in7
Chemikant/-in
9, 13, 15, 16, 17, 18
Chemikant/-in + Bachelor of Engineering (B.Eng.) in Prozesstechnik
9
Chemielaboranten
13, 17, 18
Dachdecker/-in33
Dipl. Finanzwirt/-in (FH) Zollinspektor/-in
29
Duales Studium Health Care Management
23
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik
9, 13, 16, 17, 26, 30
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik + Studium
30
Elektroniker/-in für Automatisierungstechnik und Betriebstechnik 18
Elektroniker/-in für Energie- und Gebäudetechnik33
Elektroniker/-in für Gebäude und Anlagentechnik5
Erzieher/-in im Anerkennungsjahr
7
Fachangestellte/-r für Arbeitsmarktdienstleistungen
8
Fachinformatiker/-in30
Fachinformatiker/-in für Anwendungsentwicklung
23
Fachinformatiker/-in für Systemintegration
7
Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice
21
Fachkräfte für Lagerlogistik
10, 23, 25, 26, 28
Fachlagerist/-in
10, 17
Fachverkäufer/-in – Lebensmittelhandwerk
8
Fachwirt/-in für Büro- und Projektorganisation
18
Fliesenleger/-in35
Geprüfte/-r Handelsfachwirt/-in
10
Geräteführer/-in6
Gießereimechaniker/-in26
Glaser/-in34
Hörgeräteakustiker/-in8
Industriekaufleute
13, 16, 26, 30
Industriekaufleute + duales Studium
30
Industriemechaniker/-in
9, 13, 16, 17, 18, 30
IT-Systemelektroniker/-in30
Kaufleute für Büromanagement
Kaufmann/-frau im Einzelhandel
Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen
Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel
40
10, 11, 12, 18, 25
10
12, 23
10, 28,36
Kaufmann/-frau für Versicherungen & Finanzen
Koch/Köchin
20
17, 30
Laborant/-in15
Lagermanager/-in - Fachkraft für Lagerlogistik
17
Maschinen- u. Anlagenführer/-in
25
Maler/-in und Lackierer/-in
34
Maurer/-in, Beton- und Stahlbetonbauer/-in6
Mechatroniker/-in
13, 18, 25, 26, 30
Mechatroniker/-in für Kältetechnik
35
Mechatroniker/-in für Land- und Baumaschinen
36
Medizinische/-r Fachangestellte/-r
12
Metallbauer/-in35
Metallbauer/-in – Konstruktionstechnik
8
Papiermitteltechnologe/-in8
Patentanwaltsfachangestellte/-r18
Pharmakant/-in18
Polizeivollzugsbeamter/-in im mittleren oder gehobenen Dienst 24
Produktionsfachkraft Chemie
13
Rettungsassistent/-in im Anerkennungsjahr
7
Schreiner/-in34
Sozialversicherungsfachangestellte/-r
11, 23
Sozialversicherungskaufleute16
Sozialversicherungsfachangestellte/-r + Duales Studium
11
Sozialversicherungsfachangestellte/-r + Bachelor of Arts
11
Straßenbauer/-in6
Studiengänge in verschiedenen Fachbereichen (Ingenieurwesen,
Medien, Personal, Soziales, Gesundheit, Wirtschaft)
27
Verkäufer/-in10
Verwaltungsfachangestellte/-r7
Zahnmedizinische/-r Fachangestellte/-r
11
Zerspanungsmechaniker/-in
8, 25, 26
Zimmerer/-in6
Zollbeamter/-in im mittleren nichttechnischen Dienst
oder im gehobenen nichttechnischen Dienst
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Impressum
Herausgeber:
IHK Köln, Wirtschaftsgremium Wesseling in
Kooperation mit der Stadt Wesseling
Für die Gestaltung:
nr-graphik design & medienproduktion
Inhaberin Nina Rothkamp
E-Mail: [email protected]
Internet:www.nr-graphik.de
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Notizen
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