Fachkraft Lohn- und Gehaltsabrechnung (VHS) Fachkraft

Die Volkshochschule Braunschweig GmbH bietet Ihnen Lehrgänge
und Lehrgangssysteme in nahezu allen Bereichen der EDV sowie
im kaufmännischen Bereich an. Dieser Flyer gibt Ihnen einen
Einblick in das aktuelle Angebot.
Fachberatung
Heike Derner-Sewe
Dirk Steinhagen
Tel. 0531 2412-180
Di
Mi
Do
Fr
16:00 – 18:00 Uhr
09:00 – 14:00 Uhr
14:00 – 17:00 Uhr
09:00 – 13:00 Uhr
Sachbearbeitung
Sabine Jackmann, Tel. 0531 2412-321
Volkshochschule Braunschweig GmbH
Alte Waage 15
38100 Braunschweig
Stand:12/2015
Fachkraft Lohn- und
Gehaltsabrechnung (VHS)
Fachkraft
Personalabrechnung
(VHS)
Fachkraft Lohnund Gehaltsabrechnung (VHS)
 Lohn und Gehalt –
Theorie
 Lohn- und Gehalts-
Fachkraft Personalabrechnung
(VHS)
 Lohn und Gehalt –
Theorie
 Lohn- und
abrechnung mit
Gehaltsabrechnung
EDV
mit EDV
 Arbeitsrecht für die
Abrechnung
Weitere Lehrgänge der Volkshochschule
Braunschweig GmbH finden Sie im Programmheft, im
Internet und auf Anfrage
Lohn und Gehalt – Theorie
Lohn- und Gehaltsabrechnung mit EDV
Arbeitsrecht für die Abrechnung
In diesem Kurs werden alle Voraussetzungen
erarbeitet, die für die einzelnen Arbeitsschritte der Lohn- und
Gehaltsabrechnung wichtig sind.
 Die rechtlichen Grundlagen im Steuer-, Tarif- und
Arbeitsgesetz,
 Bruttolohnermittlung,
 Lohnsteuerabzug, Lohnsteuerklassen, steuerfreie Bezüge,
 An- u. Abmeldung und Nachweise zur Sozialversicherung,
 Sozialversicherungsbeiträge; Prüfung durch die
Sozialversicherungsträger.
Die Lohn- und Gehaltsabrechnung in Betrieben
wird heute weitgehend mit Hilfe der EDV durchgeführt.
Das Seminar führt anhand praxisbezogener Fallbeispiele in den
Umgang mit einem professionellen Lohn-/Gehaltsprogramm
(Lexware) ein.
Die vermittelten Kenntnisse sollen die Teilnehmer in die Lage
versetzen, mit Hilfe der EDV Abrechnungen unter
Berücksichtigung der gesetzlich/tariflichen Vorschriften zu
erstellen.
Inhalte:
 Aufbau/Bedienung des Programms,
 Stammdatenpflege,
 Verarbeitung der Daten,
 Auswertungen.
Lohn- und Gehaltsabrechnung sind ein eigenständiges
Arbeitsgebiet in kleinen und
mittleren Unternehmen. Sie fordern neben
den buchhalterischen Fähigkeiten erweiterte
Kenntnisse im Bereich Arbeitsrecht für die Abrechnung.
Anhand von Fallbeispielen können Verdienstabrechnungen
diverser Arbeitnehmergruppen vom Brutto- bis zum
Auszahlungsbetrag durchgerechnet werden.
Weiter werden
 Geringfügige und kurzfristige Beschäftigungsverhältnisse,
 Sachbezüge / geldwerte Vorteile,
 Entgeltfortzahlung,
 Reisekostenregelung
 sowie alle Arten von Zulagen
behandelt.
In Übungen wird das theoretische Wissen praktisch angewendet.
Zum Abschluss des Lehrgangs werden besondere Themen wie
 Abfindungen,
 steuerfreie SFN-Zuschläge,
 Mutterschutz,
 Lohnpfändungen,
 März Klausel,
 Einmalzahlungen,
 Erholungsbeihilfen
behandelt.
Voraussichtlicher Prüfungstermin:
04.02.2017, Prüfungsgebühr: 50,- €.
BJWK20 Dirk Steinhagen
Gruppengröße: 8-20 Personen
Mi, 18.00 - 21.15 Uhr
ab 14. September 2016
15 x, 60 Unterrichtsstunden, 225,- EUR
inkl. Lehrbuch
Otto-Bennemann-Schule Alte Waage 2/3
1. Stock Raum A212
Teilnahmevoraussetzungen:
Kenntnisse der Lohnbuchhaltung entsprechend
des Kurses „Lohn/Gehalt-Theorie“ sind unbedingt erforderlich,
Grundkenntnisse der EDV zweckmäßig.
 Die Teilnehmenden erhalten einen Überblick über
das Kollektiv- und Individualarbeitsrecht;
 lernen die wesentlichen Bestimmungen dieser beiden
Arbeitsrechtsgebiete kennen;
 bekommen einen Überblick über gesetzliche
Vorschriften, die Auswirkungen auf die Abrechnung
der Mitarbeiter haben;
 lernen arbeitsrechtliche Situationen
sozialversicherungsrechtlich einzuordnen (SGB).
Literatur: Arbeitsgesetze (dtv), zusätzliche Kosten ca. 10,- €
Voraussetzung: Kaufmännische Grundkenntnisse
sind unbedingt erforderlich.
Voraussichtlicher Prüfungstermin:
04.06.2016, Prüfungsgebühr: 50,- €.
Voraussichtlicher Prüfungstermin:
11.02.2017, Prüfungsgebühr: 50,-€
BIWK23 Dirk Steinhagen
Mi, 18.00 - 21.15 Uhr
ab 10. Februar 2016
14 x, 56 Unterrichtsstunden, 235,- EUR
inkl. Belegsammlung und Lehrbuch
Volkshochschule Haus Heydenstraße 2
2. Stock Raum 2.01
BJWK25 Alexandra von Rummell
Gruppengröße: 7-18 Personen
Di, 18.00 - 20.30 Uhr
ab 18. Oktober 2016
12 x, 36 Unterrichtsstunden, 129,- EUR
Otto-Bennemann-Schule Alte Waage 2/3
2. Stock Raum A306
Prüfung
Jedes Modul kann mit einer Prüfung abgeschlossen werden.
Die Prüfungsgebühr beträgt pro Modul 50 €.

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