Berufslehre «Pharma-Assistentin» – Aufgaben der 3 Lernorte Begleitung der Lernenden im Betrieb: Schritt 1: Planungsgespräch: Zu Beginn des Semesters die Ausbildungsziele mit Hilfe des Lehrplans Offizin planen/besprechen Schritt 2: Lerngespräch: Lerndokumentation besprechen (nach Bedarf und als Vorbereitung für Schritt 3) Schritt 3: Zwischenbeurteilung (Sem. 6: Schlussbeurteilung): Ende Semester Zeugnis/Lerndokumentation besprechen, Bildungsbericht verfassen, Planungsgespräch für neues Semester führen Lerndokumentation: Mit der Lerndokumentation hält die Lernende den Bildungsverlauf fest. Der Lernenden muss während der Arbeitszeit genügend Zeit eingeräumt werden. Die Berufsbildnerin kontrolliert und unterzeichnet die Lerndokumentation periodisch. Was Vorbereitung Bereitstellung der Unterlagen Wann Vor Lehrbeginn Wer Berufsbildner/in Wie (Formulare/Hilfsmittel) Ausbildungsunterlagen von pharmaSuisse (elektronische Version unter der Rubrik „Offizin“→ „Lerndokumentation“: http://www.pharmasuisse.org/de/bildung/PharmaAssistentin/Seiten/Arbeitsunterlagen.aspx): Unterlagen für Lernende (pro Lernende) - Bildungsverordnung - Didaktische Unterlagen Offizin - Lerndokumentation - Kopien der Bildungsberichte Bemerkungen Kontakt: pharmaSuisse Sheila Bächler 031 978 58 58 [email protected] www.pharmaSuisse.org (Bildung Pharma-Assistentin Arbeitsunterlagen) Unterlagen für Berufsbildner/in (pro Betrieb/pro Lernende) - Wegleitung - Bildungsplan - Lehrplan Offizin - Planungs- und Beurteilungsunterlagen - Bildungsberichte (Originale) - Lehrvertrag 1. Tag in der Apotheke Lehrbeginn Berufsbildner/in/ Lernende Einführungshalbtag in der Berufsschule Lehrbeginn (in der letzten Woche vor Schulbeginn) Klassenlehrerin Lehrperson K11 Abteilungsleiter Berufslehre Pharma-Assistent/in EFZ – Aufgaben der 3 Lernorte August 2015, Mark Zurfluh Gespräch/Semesterplanung (Lehrplan/Lerndokumentation!) Abgabe Unterlagen für Lernende Informationen zu: - Lektionentafel/Stundenplan - Lehrplan/Didaktische Unterlagen Schule - Notenformular (Qualifikationsverfahren) - Kompetenz 11 Kontakt: FREI’S Schulen Luzern Mark Zurfluh 041 410 11 37 [email protected] Seite 1/2 Semesterbesprechung (inkl. Verbesserungsvorschläge) Semesterende (1. bis 5. Sem.) Berufsbildner/in/ Lernende Bildungsberichte K 1 bis K 10: Tendenzbeurteilungen befriedigend/unbefriedigend Schule/Lernende (Lehrpersonen K11 und K12) (Klassenlehrperson) Bildungsberichte K11 und K12: Tendenzbeurteilungen befriedigend/unbefriedigend Zeugnisbesprechung: Erfahrungsnoten! 1. Überbetrieblicher Kurs Lehrjahr 1 ÜK-Kursleiter/in Fachreferent/in Bildungsbericht K 4 (Gewichtung 50%) 2./3. ÜK Lehrjahr 2/3 ÜK-Kursleiter/in Fachreferent/in Bildungsbericht K 9 (Gewichtung 50%) Qualifikation: Schlussbeurteilung der Kompetenzen Semester 6 (Abgabe nach Vorgabe der Chefexpertin) Betrieb Schlussbeurteilung K 1 bis K 10: Angabe des erreichten Niveaus (1-6) Schule Schlussbeurteilung K 11 und K 12: Angabe des erreichten Niveaus (1-6) Betrieb/Experten Schule Praktische Prüfung Schriftliche/mündliche Prüfungen Qualifikation: Prakt. Arbeit Qualifikation: Prüfungen Semester 6 Semester 6 Berufslehre Pharma-Assistent/in EFZ – Aufgaben der 3 Lernorte August 2015, Mark Zurfluh Massnahmen formulieren (reichen von «spezi-fisch definierten Aufgaben» bis zu «Wieder-holung des Unterrichts»), Wiederholung: Entscheid durch Vertragspartner! Ca. 1 Monat nach Abgabe des Zeugnisses wird die Lernende in der Schule angesprochen, ob der Bildungsbericht gemacht wurde. Falls kein Bericht erstellt wurde, wird dem Amt für Berufsbildung eine Meldung gemacht. Leiterin ÜK K4: Corina Niederberger [email protected] Leiterin ÜK K9: Barbara Greter [email protected] Chefexperte: Dr. pharm. Urs Seeholzer, Tel. 041 811 56 16 [email protected] Chefexperte Chefexperte Chefexperte Seite 2/2
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