Flyer - Schulungszentrum Bösen GmbH

Projekte werden gefördert
über Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein
(AVGS)
der Agentur für Arbeit!
Ablauf:
Nach Erhalt des Aktivierungs- und
Vermittlungsgutscheins setzen Sie sich mit
uns in Verbindung.
Sie erhalten den nächstmöglichen
Termin!
Bewerbungsmanagement 1
Basiselement
Bewerbungsmanagement 2
Unser Standort für Sie:
Individuelles Bewerbercoaching
Schulungszentrum Bösen GmbH
Massachusetts Avenue I
66953 Pirmasens
 06331 7254 800
 06331 72 54 802
Sind Sie arbeitslos und suchen
den Weg zurück in die
Erwerbstätigkeit?
Wir haben ein Angebot für Sie
nach § 45 SGB III!
Ihre Ansprechpartner vor Ort:
Kristof Csendes/
Jobcoach
•
•
•
•
Berufsberatung
Individuelles Coaching
Kommunikations- u. Softskilltraining
Personalvermittlung
Ihr Ansprechpartner:
Kristof Csendes M.A.
Betriebswirt
Bezirksleitung Südwestpfalz
[email protected]
Heike Winkmann/
Gepr. Berufspädagogin
• Vorstellungsgesprächstraining
• Berufsberatung
Bitte bringen Sie zum Termin alle schon
vorhandenen
Bewerbungsunterlagen (Foto, Zeugnisse,
Lebenslauf, ect.) mit.
Bitte nicht vergessen:
Zur Aktualisierung Ihrer
Daten im Bewerbungsmanagement der
Arbeitsagentur benötigen Sie Ihre
Benutzer-Daten!
Bitte fragen Sie bei Ihrem Arbeitsberater nach.
Bewerbungsmanagement 1
Basiselement
(inklusive Erstellung der kompletten
Bewerbungsmappe)
+
Bewerbungsmanagement 2
Individuelles Bewerbercoaching
(Aktualisierung der Bewerbungsunterlagen,
Assessment Center, Training
von Vorstellungsgesprächen)
Bewerben bedeutet immer auch für
sich selber werben und mit kreativen
Ideen und einer ansprechenden Bewerbung
einen Schritt voraus zu sein.
Dafür sind stets wichtige Vorarbeiten
notwendig!
Dafür sind wir für Sie da!
Bewerbungsmanagement 1
Bewerbungsmanagement 2
Basiselement
(inklusive Erstellung der kompletten
Bewerbungsmappe)
Individuelles Bewerbercoaching
Ziel:
Bewerbungsmanagement 1
Basiselement
Ziel:
Erstellung einer personenorientierten,
modernen und zielorientierten
Bewerbungsmappe.
Inhalte:
• Regionaler Arbeits- und Ausbildungsmarkt
• Möglichkeiten der Arbeitssuche
• Jobsuche im Internet
• Erstellung von aussagekräftigen,
„wettbewerbsfähigen“
Bewerbungsunterlagen
und Stellengesuchen auch im Bewerbungsmanagement
der Agentur für
Arbeit
• Email-Bewerbung und Optimierung
der Online-Unterlagen
• individuelles Bewerberprofil (u.
a. berufsfachliche Kenntnisse,
Fähigkeiten, Erfahrungen, Stärken
und Schwächen)
Aktualisierung der Bewerbungsunterlagen
und Training von Bewerbungsgesprächen.
Inhalte:
• Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch
• Mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch
• Assessment Center (AC) Grundlagen und Training
• Reflexion und Aufarbeitung
bisheriger BewerbungsAktivitäten
• Entwicklung und Aktualisierung von
Selbstvermarktungsstrategien
• Persönliches Netzwerk Beziehungsmanagement
(Networking)
Dauer: 1 bis 2 Tage
Dauer: 1 bis 2 Tage