Ausführliche Information zum offenen Kurs

OFFENES AUSBILDUNGSPROGRAMM
ZUM CORPORATE HAPPINESS® EXPERT
Corporate Happiness GmbH
Maria-Josepha-Strasse 14
80802 München
Tel.: 089 / 890 67 31 – 77
E-Mail: [email protected]
Corporate Happiness®
Ist es möglich ein ganzes Unternehmen glücklich zu machen?
Ja, sagt Dr. Oliver Haas, einer der renommiertesten Experten auf dem Gebiet
der Positiven Psychologie in Deutschland.
Seit über 10 Jahren wird das Glück des Menschen auf höchstem
wissenschaftlichem Niveau erforscht. An amerikanischen Eliteuniversitäten wie
der Harvard University kommt man dem Rätsel der Menschheit immer mehr auf
die Spur. Das Forschungsgebiet der Positiven Psychologie ist in Deutschland
jedoch noch wenig verbreitet.
Dr. Oliver Haas, Geschäftsführer der Corporate Happiness GmbH (ehem.
Dreamteam Academy GmbH) und Begründer von Corporate Happiness®, hat sich
darauf spezialisiert, die wissenschaftlichen Erkenntnisse der Positiven
Psychologie und der Neurobiologie auf die Arbeitswelt zu übertragen.
Das Team der Corporate Happiness GmbH unterstützt Unternehmen bei der
Entwicklung einer Unternehmenskultur, die sich am Glück jedes einzelnen Mitarbeiters orientiert. Ziel der Arbeit ist es, den Anstoß in die richtige Richtung zu
geben und Unternehmen soweit zu unterstützen, bis eine eigenständige und
langfristige Weiterentwicklung möglich ist. Dabei ist eine Freiwilligkeit aller
Mitwirkenden im Unternehmen die Basis.
Zu unseren Kunden gehören die Führungskräfte und Mitarbeiter mittelständischer Unternehmen sowie internationaler Konzerne.
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Mit Corporate Happiness® ist
die Corporate Happiness
GmbH bereits einen Schritt
voraus!
David Popek, BMW AG
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Offenes Ausbildungsprogramm
zum Corporate Happiness® Expert
Die Ausbildung zum Corporate Happiness® Expert wird Sie privat wie auch
beruflich ein großes Stück weiterbringen. Die Methoden von Corporate
Happiness® basieren auf den wissenschaftlichen Forschungsergebnissen der
Positiven Psychologie. Diese befasst sich mit den Faktoren für ein glücklicheres
und erfüllteres Leben – jeder Einzelne kann sie selbst beeinflussen!
Alle Themen beginnen auf der privaten Ebene. Darauf aufbauend zeigen wir Ihnen
Möglichkeiten, wie Sie das Gelernte auf den Arbeitsplatz übertragen können. Am
Ende der Ausbildung wissen Sie, wie Sie Ihre Unternehmenskultur und das
tägliche Miteinander auf das Glück aller Mitarbeiter ausrichten. Sie als Corporate
Happiness® Expert sind das Fundament dazu!
Zielgruppe:
Unser offenes Ausbildungsprogramm ist ausgerichtet auf:
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Geschäftsführer
Führungskräfte und Personalverantwortliche
Mitarbeiter, die etwas in Ihrem Unternehmen bewegen wollen
Trainer/Coaches/Berater
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Nutzen:
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Die Ausbildung zum Corporate Happiness® Expert ist in ihrer Form in
Deutschland einzigartig. Sie gehören zu den Vorreitern, die diese Thematik
verbreiten. Diese Chance können Sie beruflich wie auch privat für sich
nutzen.
Sie haben sich nach der Ausbildung umfassendes Wissen über die
Wirkungsweise der Positiven Psychologie angeeignet und können diese auch
im Unternehmenskontext anwenden.
Sie wissen, wie Sie Ihr eigenes Leben, wie auch das Ihrer Mitmenschen
positiver gestalten können.
Sie können Ihre Expertise Ihrem Arbeitgeber zur Verfügung stellen und aktiv
dazu beitragen, Ihr Unternehmen erfolgreicher und umsatzstärker zu
machen.
Die komplette Theorie wird multimedial über eine von uns entwickelte
Lernplattform, die wir speziell für die Bedürfnisse von Berufstätigen
optimiert haben, vermittelt.
Sie profitieren von der Flexibilität des E-Learnings und haben die
Möglichkeit, auch die Vorteile von Präsenz-Workshops zu nutzen.
Das „offene“ Modell des Ausbildungsprogrammes ermöglicht es, ein
Netzwerk unter den Teilnehmern zu schaffen, um branchenübergreifende
Lösungen miteinander zu entwickeln.
Nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung tragen Sie den
geschützten Titel „Corporate Happiness® Expert“, mit dem Sie aus
unternehmerischer Sicht in Zukunft immer mehr bewegen können!
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Unternehmern, die ihre Lesezeit
effizient nutzen wollen, sei dieses
Buch ans Herz gelegt.
Dr. Ilona Bürgel
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Corporate Happiness® als Führungssystem Glückliche Menschen leisten gerne mehr
Dr. Oliver Haas zeigt in diesem Buch auf Basis neuester wissenschaftlicher
Erkenntnisse der Positiven Psychologie und Hirnforschung, wie jeder Einzelne das
Glücklich sein erlernen und erleben kann. Dies umfasst nicht nur das eigene
Wohlbefinden, erhöhte Kreativität und Gesundheit, sondern auch eine positive
Ausstrahlung auf andere – beruflich und privat.
Die Leser erfahren darüber hinaus, wie sich menschliche Beziehungen in
Unternehmen erfolgreicher gestalten lassen und wie eine glücksbasierte
Unternehmenskultur zusätzliche Renditen schaffen kann. Neue Formen der
Mitarbeitermotivation und des Energiemanagements von Teams helfen nicht nur
Fehltage zu senken, sondern sind auch die Basis für mehr Kreativität,
Innovationsfähigkeit und langfristige Performance.
Werden auch externe Partner wie Kunden, Lieferanten und Investoren mit
einbezogen, schafft das produktive Netzwerk einen zusätzlichen Mehrwert für alle
Beteiligten.
Happiness steckt an: Seinem Credo folgend bietet Dr. Oliver Haas einen
faszinierenden Einblick in neue Wege zum Erfolg für den Einzelnen, für die
Wirtschaft und die Gesellschaft. Ein außergewöhnliches Buch jenseits pauschaler
Glücksrezepte.
240 Seiten, erschienen im Erich Schmidt Verlag Berlin, ISBN-13: 978-3503126576
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In den letzten drei Jahren stieg bei Upstalsboom
die Mitarbeiterzufriedenheit um ca. 30
Prozentpunkte, die Weiterempfehlungsrate der
Gäste von 92% auf 98% und der Umsatz um
fast 100%. Mit Corporate Happiness® haben
wir es geschafft, diese einzigartigen Ergebnisse
zu erreichen. Unsere ausgebildeten Corporate
Happiness® Botschafter werden das Thema in
unseren Hotels immer weiter voranbringen.
Somit sind wir für die Herausforderungen der
Zukunft bestens gewappnet.
Bodo Janssen,
GF Upstalsboom Hotel +
Freizeit GmbH & Co. KG
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Teilnehmerstimmen
Das Ausbildungsprogramm war eine tolle Chance für mich: es hat in meinem Leben vieles
bewegt. Im Job traue ich mich nun Dinge aktiv anzugehen und zu verändern.
Ich genieße den Tag bewusster und setze meine Stärken ein wo ich nur kann
– beruflich wie auch privat. Dabei überrasche ich mich immer wieder selbst!
Lars Oltmanns, Teilnehmer 2013
Diese Ausbildung ist in jedem Bereich des Lebens eine absolute Bereicherung! Ein
herzliches Dankeschön an das „Dream-Team“ für diese wertvolle Zeit als Wegbegleiter.
Doris Klinser, Teilnehmerin 2015
Je mehr ich mich mit Corporate Happiness® beschäftigt habe und das Wissen an meine
Mitarbeiter weitergegeben habe, desto weniger wurden die Probleme im Tagesgeschäft,
desto besser das Teamverhalten, weniger Fluktuation, weniger Krankheitstage, mehr
Umsatz!
Silke Jennewein, Teilnehmerin 2015
Die Inhalte von Corporate Happiness® werden mich mein Leben lang begleiten!
Wanda Dziak, Teilnehmerin 2015
Besonders gut hat mich die Vielfalt der Bereiche angesprochen. Corporate Happiness® ist
wirklich ganzheitlich ausgerichtet. Ich konnte dadurch mein berufliches und privates
Leben sehr verbessern. Und ich habe viele Anregungen bekommen, wie ich weiterhin
dranbleiben kann. Es ist ein nachhaltiges Programm. Vielen Dank für die wertschätzende
Begleitung.
Brigitte Hettenkofer, Teilnehmerin 2015
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Lerninhalte – unsere 6 Module
Folgende Modulthemen sind Teil der Ausbildung zum Corporate Happiness®
Expert:
1. HALTUNG - VON DER SELBSTREFLEKTION ZUR POTENTIALENTFALTUNG
WELTBILDER | EINSTELLUNG | WAHRNEHMUNG
2. BEDEUTSAMKEIT – GELEBTE WERKE
SINNSTIFTEN | WERTE LEBEN
3. STÄRKEN – WIR MACHEN MITARBEITER STARK
TALENTE | WISSEN | KÖNNEN
4. EMOTIONEN – EMOTIONEN VERSTEHEN UND NUTZEN
BEGEISTERUNG | OPTIMISMUS | RESILIENZ
5. ENERGIEMANAGEMENT – WIR SETZEN KRAFTRESERVEN FREI
ZEIT | BEWEGUNG | ERHOLUNG
6. PARTNERSCHAFTEN – MITARBEITER FÖRDERN UND FORDERN - WIR
ZEIGEN IHNEN WIE
KOMMUNIKATION | WERTSCHÄTZUNG | GRENZEN ZIEHEN
Mehr Details zu den Ausbildungsinhalten finden Sie in unserer Unternehmensbroschüre.
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Daten und Fakten
Wir bieten unser Ausbildungsprogramm in zwei verschiedenen Varianten an. Die
vermittelten Lerninhalte auf unserer E-Learning Plattform sind bei beiden Varianten
identisch.
1. Variante: E-Learning
Sie erhalten einen Zugang zum Online-Ausbildungsprogramm auf unserer
Lernplattform mit allen 6 Modulen von Corporate Happiness®. Sie haben 12 Monate
vollen Zugriff auf alle unsere Lerninhalte (Videos, Studien, Aufgaben). Diese können
Sie im Selbststudium mit freier Zeiteinteilung innerhalb der 12 Monate bearbeiten.
Preis: 2.500 € (zzgl. MwSt.)
2. Variante: E-Learning, Interaktion und Workshops
Zusätzlich zur Variante 1 erhalten Sie Zugang zu den von uns moderierten
Austausch-Foren, auf denen wir uns über die Übungen, Lerninhalte und die
Umsetzung in der Praxis austauschen. Sie können uns Fragen stellen und dadurch
Ihren Lernfortschritt weiter verbessern. Darüber hinaus sehen wir uns an drei
Terminen á 1,5 Tagen zu Präsenz-Workshops in der Gruppe wieder. Die Workshops
bieten Ihnen die Möglichkeit die anderen Teilnehmer und die Trainer persönlich zu
treffen. Durch interaktive Übungen vertiefen Sie die Lerninhalte und es entsteht
eine tiefere Verbundenheit. Dies wirkt sich wiederum positiv auf die Interaktion in
den Foren auf der Online-Plattform aus.
Preis: 4.500 € (zzgl. MwSt.)
Zahlung
Nach Eingang Ihrer Anmeldung erhalten Sie von uns eine Rechnung, die Sie bitte
innerhalb von 14 Tagen begleichen. Erst mit Eingang der Zahlung ist Ihr
Ausbildungsplatz verbindlich reserviert.
Stornierung
Wird das Ausbildungsprogramm (Variante 2 mit Workshops) aufgrund einer zu
geringen Teilnehmeranzahl (Mindestteilnehmerzahl 10 Personen) bis 4 Wochen vor
dem vereinbarten Termin von der Corporate Happiness GmbH abgesagt, werden
unter Ausschluss von Schadensersatzforderungen bereits eingegangene
Ausbildungskosten zurückerstattet. Bereits gebuchte Übernachtungs- oder
Reisekosten der Teilnehmer werden nicht erstattet.
Verpasste Workshops können in Abstimmung mit der Corporate Happiness GmbH
an anderen Terminen nachgeholt werden.
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Wichtige Hinweise zur Ausbildung
1. Zertifikat und Titelvergabe
Die Ausbildung ist erst nach erfolgreichem Durchlaufen der sechs Module von Corporate
Happiness® abgeschlossen. Der Teilnehmer erhält im Anschluss ein Zertifikat und darf den
geschützten Titel „Corporate Happiness® Expert“ (bei Buchung der 1. Variante mit dem
Zusatz „E-Learning“) tragen. Bei vorzeitigem Abbruch der Ausbildung wird kein Zertifikat
ausgestellt. Am Ende jedes Moduls gibt es eine schriftliche Zertifizierung. Die Zertifizierung
dient dazu, den Lernfortschritt festzustellen und das jeweilige Modul zu reflektieren.
2. Was beinhaltet die Interaktion auf der Plattform?
Die Trainer moderieren verschiedene Austauschforen zu den Lerninhalten. Dadurch werden
Themen vertieft und auch solche angesprochen, die über die eigentlichen Übungen
hinausgehen. Sie haben darüber hinaus die Möglichkeit, den Trainern Fragen zu stellen und
Feedback von ihnen einzuholen.
3. Arbeitsplatz betreffende Übungen auf der Lernplattform
Die Übungen und Aufgaben auf der interaktiven E-Learning Plattform müssen von den
Teilnehmern sowohl in ihrem Privatleben, wie auch an ihrem Arbeitsplatz durchgeführt
werden. Deshalb werden Kollegen bzw. Vorgesetzte bei der Durchführung einiger Aufgaben
integriert. Wir empfehlen den Teilnehmern daher, diese Personengruppen von der
Ausbildung in Kenntnis zu setzen.
4. Persönliche Informationen auf der Lernplattform
Alle Informationen, die die Teilnehmer von sich preisgeben werden absolut vertraulich
behandelt. Auf die Plattform hochzuladende Dateien werden nur vom Corporate Happiness®
Team gelesen. Diskussionsbeiträge in Foren sind nur von anderen Ausbildungsteilnehmern
lesbar.
5. Zeitinvestition
Wir empfehlen im Durchschnitt ca. 5 Stunden Zeit pro Woche für die Arbeit auf der
Lernplattform einzuplanen, um eine wirkliche Veränderung herbei zu führen. Der Durchgang
eines Moduls dauert mit dieser Zeitinvestition im Durchschnitt 4 bis 5 Wochen.
6. Partnerschaft
Die Ausbildung zum Corporate Happiness® Expert berechtigt nicht automatisch zur
Trainerpartnerschaft. Rahmen und Bedingungen der Trainerpartnerschaft können separat
angefragt werden.
7. Sonstiges
Das Team von Corporate Happiness® macht während der Präsenztage Bild- oder
Videoaufzeichnungen. Falls ein Ausbildungsprogrammteilnehmer gegen die Veröffentlichung
seiner Person ist, muss er den Veranstalter schriftlich davon in Kenntnis setzen. Andernfalls
wird das Einverständnis vorausgesetzt, dass das Bild- und Videomaterial für Werbezwecke
verwendet werden kann.
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Termine für das Ausbildungsprogramm
1. Variante: E-Learning
Bei Buchung dieser Variante ist der Einstieg auf die Plattform jederzeit möglich
Die Teilnehmeranzahl für diese Variante ist unbegrenzt.
2. Variante: E-Learning, Interaktion und Workshops
Der nächste Einstieg für diese Variante ist Juli 2016
Die Teilnehmeranzahl ist auf 22 Plätze begrenzt.
Module
Jahrgang Sommer 2016
Haltung + Bedeutsamkeit
Stärken + Emotionen
Energiemanagement
+ Partnerschaften
Phase
Start der Ausbildung
Online- Lernplattform
Präsenz-Workshop
Online- Lernplattform
Präsenz-Workshop
Online- Lernplattform
Präsenz-Workshop
Abschluss / Zertifikat
Zeitraum
Ab dem 01. Juli 2016
Letzte Möglichkeit zum Einstieg:
08. August 2016
1. Juli - 16.Oktober 2016
17./18. Oktober 2016
19. Oktober - 15. Januar 2017
16./17. Januar 2017
18. Januar - 2. April 2017
3./4. April 2017
April 2017
Die Zeiten der Präsenztage sind jeweils:
1. Tag: 12.00 Uhr - 19.00 Uhr
2. Tag: 09.00 Uhr - 16.00 Uhr
Veranstaltungsort der Präsenztage ist München
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Hiermit melde ich mich verbindlich zum Ausbildungsprogramm an:
Kreuzen Sie hier bitte an, für welche der beiden Varianten Sie sich entschieden
haben. Die Preise verstehen sich zzgl. der gesetzlichen MwSt.
1. Variante: E-Learning (2.500 Euro)
2. Variante: E-Learning, Interaktion & Workshops (4.500 Euro)
Persönliche Daten
Name:
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Vorname:
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Unternehmen:
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Position:
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Anschrift und Rechnungsadresse
Unternehmen:
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Straße und Hausnr.: ____________________________________
PLZ und Ort:
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Telefon:
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E-Mail:
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Wie sind Sie auf uns aufmerksam geworden?
Internet
Infotag
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Ich habe die wichtigen Hinweise zur Ausbildung auf Seite 8 gelesen und bin mit
diesen einverstanden.
Ort, Datum
Unterschrift
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zurück. Vielen Dank für Ihre Anmeldung! Wir freuen uns, dass Sie mit dabei sind!
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Email: [email protected]
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