Bachelor of Science (B.Sc.)

Für (Fach-)Abiturienten: Studium plus Ausbildung im Unternehmen
Bachelor of Science (B. Sc.)
Betriebswirtschaft &
Wirtschaftspsychologie
Zulassungsvoraussetzungen: Hochschulzugangsberechtigung
Anmeldeschluss: 6 Wochen vor Semesterbeginn
Dauer: 7 Semester
Leistungsumfang: 180 ECTS-Punkte
Start im März zum Sommersemester:
Berlin | Bonn | Bremen | Dortmund | Frankfurt a. M. |
Hamburg | Hannover | Mannheim | München | Münster |
Nürnberg | Stuttgart
3 Abende/Woche (Mo.-Fr.) 18:00-21:15 Uhr
Abend-Studium/
Abend- und Samstags-Studium
»Wirtschaft ist Psychologie. Sowohl
die Kaufentscheidung eines Einzelnen
als auch die Entwicklung von Börsenkursen oder ganzer Volkswirtschaften
sind letztlich nur über ein Verständnis
von individual- als auch gruppenpsychologischen Phänomenen erklärbar. Insbesondere in einer sich rasch
verändernden Zeit mit immer neuen
Tools und Methoden brauchen diese für eine erfolgreiche Anwendung eine solide Basis. Dies ist das
Grundverständnis für die Wirkungszusammenhänge in Betrieben und
Märkten. Betriebswirte mit wirtschaftspsychologischem Hintergrund
sind daher prädestiniert für Führungsaufgaben jenseits jeglicher Spezialisierung oder Trends.« Thomas Strerath | Partner und Vorstand bei Jung von Matt
1) Gallup Engagement Index, 2014.
Start im September zum Wintersemester:
Aachen | Berlin | Bonn | Bremen | Dortmund | Düsseldorf |
Frankfurt a. M. | Hamburg | Hannover | Leipzig | Mannheim |
München | Nürnberg | Siegen | Stuttgart
freitags 18:00-21:15 Uhr und samstags 08:30-15:45 Uhr
Augsburg | Duisburg | Essen | Köln | Münster | Wesel |
Wuppertal
2-3 Abende/Woche (Mo.-Fr.) 18:00-21:15 Uhr und
2 Samstage/Monat 8:30-15:45 Uhr
Gebühren: 42 Monatsraten à 295 €, insg. 12.390 €
zzgl. einmaliger Prüfungsgebühr in Höhe von 300 €
Mangelnde Motivation am Arbeitsplatz kostet die deutsche Wirtschaft jährlich zwischen 73
und 95 Milliarden Euro.1) Ein Beispiel, das zeigt, welchen Einfluss Menschen mit ihren Einstellungen und Gefühlen auf den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens haben können
und dass Wirtschaft nicht rein rational betrachtet werden darf. Deshalb setzen immer mehr
Unternehmen auf Wirtschaftspsychologen. Mit ihrem Wissensmix aus Betriebswirtschaft und
Psychologie gelingt es ihnen, die ökonomischen Anforderungen und Ziele der Unternehmen
mit den Bedürfnissen des Menschen – vom Kunden bis zum Mitarbeiter – in Einklang zu
bringen und so zum unternehmerischen Erfolg beizutragen.
Als Absolvent sind Sie in den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen gefragt: z. B. im
Marketing, wo Sie zielgruppenspezifische Werbekampagnen planen und realisieren, oder
im Personalmanagement als Führungskräfte-Coach oder Mediator bei Konflikten. Attraktive Jobs warten auch in Werbe- und PR-Agenturen, bei Marktforschungsinstituten sowie
Unternehmens- und Personalberatungen.
Augsburg
freitags 18:00-21:15 Uhr und samstags 08:30-15:45 Uhr
Semesterferien: August und Mitte bis Ende Februar
Wirtschaft psychologisch betrachtet
Start im März zum Sommersemester:
Berlin
1.-4. Semester:2 Tage/Woche (Mo.-Fr.) 08:30-15:45 Uhr
5.-7. Semester:1 Tag/Woche (Mo.-Fr.) und
samstags 08:30-15:45 Uhr
Frankfurt a. M. | Hamburg | Köln | München
1.-7. Semester:2 Tage/Woche (Mo.-Fr.) 08:30-15:45 Uhr
Tages-Studium
Im Studiengang Betriebswirtschaft & Wirtschaftspsychologie eignen Sie sich die
betriebswirtschaftlichen, psychologischen und sozialen Fähigkeiten an, um als
Wirtschaftspsychologe tätig werden zu können. In den Semestern 1 bis 6 erlangen Sie
eine breite Grundqualifikation in beiden Disziplinen Betriebswirtschaftslehre und angewandte
Psychologie: Sie beschäftigen sich u. a. mit Rechnungswesen, Human Resources und Marketing sowie mit Arbeits- und Organisationspsychologie. Im 2. bis 5. Semester befassen Sie sich
ergänzend mit empirischen Methoden wie Datenerhebung & Statistik und psychologischer
Diagnostik. Zudem setzen Sie sich mit Inhalten der psychologischen Gesprächsführung
auseinander und behandeln Grundsätze verantwortungsvollen Handelns. Parallel trainieren
Sie Kompetenzen wie Konflikt- und Zeitmanagement. Im 4. Semester entscheiden Sie, ob
Sie Ihr Studium eher betriebswirtschaftlich oder wirtschaftspsychologisch ausrichten wollen.
Das Wissen aus beiden Studienfächern führen Sie im 7. Semester zusammen und lernen,
betriebswirtschaftliche Zusammenhänge aus der psychologischen Perspektive zu betrachten.
Sie beenden Ihr Studium mit dem akademischen Grad Bachelor of Science (B. Sc.).
Duisburg | Düsseldorf | Essen | Köln | Wesel
2-3 Abende/Woche (Mo.-Fr.) 18:00-21:15 Uhr und
2 Samstage/Monat 08:30-15:45 Uhr
Start im September zum Wintersemester:
Aachen | Augsburg | Bonn | Bremen | Frankfurt a. M. |
Hamburg | Köln | Mannheim | München | Münster | Nürnberg |
Stuttgart | Wuppertal
1.-7. Semester:2 Tage/Woche (Mo.-Fr.) 8:30-15:45 Uhr
Berlin | Duisburg | Düsseldorf | Essen | Siegen | Wesel
1.-4. Semester:2 Tage/Woche (Mo.-Fr.) 8:30-15:45 Uhr
5.-7. Semester:1 Tag/Woche (Mo.-Fr.) und
samstags 08:30-15:45 Uhr
Dortmund
1.-3. Semester:1 Tag/Woche (Mo.-Fr.) 15:30-17:00 Uhr und
1 Tag/Woche (Mo.-Fr.) 08:00-17:00 Uhr
4.-7. Semester:2 Tage/Woche (Mo.-Fr.) 08:30-15:45 Uhr
Semesterferien: Juli / August und Februar
Dortmund: August und Mitte bis Ende Februar
Gebühren: 42 Monatsraten à 295 €, insg. 12.390 €
zzgl. einmaliger Prüfungsgebühr in Höhe von 300 €
Studienverlaufsplan
1. SEMESTER
2. SEMESTER
Management Basics
3. SEMESTER
Internes & Externes Rechnungswesen
• Grundlagen der BWL, VWL, Recht
und Entrepreneurship • Einführung
wissenschaftliches Arbeiten
• Buchführung • Kostenrechnung
• Bilanzen und Bilanzanalyse
Differentielle Psychologie
Allgemeine Psychologie &
Biopsychologie
• Physiologische Grundlagen Verhalten
und Neuropsychologie • Wahrnehmung
• Behalten und Vergessen
Sozialpsychologie
• Soziale Wahrnehmung • Einstellungen
und Einstellungsänderung • Entwicklung
von Gruppen
• Psychologische Persönlichkeitskonzepte • Motive, Interessen
• Selbstkonzept und -wahrnehmung
Datenerhebung & Statistik
• Erkenntnisgewinnung und Datenerhebung in der Psychologie
• Deskriptive Datenanalyse
• Testverfahren
Wirtschafts-/Unternehmensethik
• Moral und Ethik • Werte • Philosophische Grundlagen • Ethik und Ökonomie
5. SEMESTER
6. SEMESTER
Vertiefungsrichtung
Marketing & Vertrieb
Controlling &
Unternehmensführung
• Beschreibung menschlicher Kommunikation • Phasen eines psychologischen
Gesprächs • Konfliktgespräche
Wirtschaftspsychologische Forschungsprojekte
Vertiefungsrichtung Personal
1. HR Management
• Personalplanung • Employer Branding
• Internationales HR-Management
2. Arbeitsrecht
• Aufgaben, Rechte & Pflichten des Betriebsrats • Tarifautonomie & Tarifvertragsrecht
• Teilnahme an Forschungsprojekten von Masterstudierenden
• Analyse Forschungsmethoden
• Planung Bachelor-Thesis
Markt- & Werbepsychologie
oder
Vertiefungsrichtung Führung & Change
1. Change Management
• Unternehmenskultur, Veränderung
• Planung von Veränderungsprozessen
• Begleitung von Mergers & Acquisitions
2. Führungspsychologie
• Führungsstile • Messung der Führungsqualität • Führung in internationalen
Organisationen
Finanzierung Basics
Einführung Mathematik
• Finanzwirtschaftliche Grundlagen
• Außen- und Innenfinanzierung • Grundlagen Derivate
Arbeits- & Organisations psychologie
• Finanzmathematik • Lineare Algebra
• Integralrechnung
Human Resources
• Personalmanagement • Personalmarketing • Personalauswahl und -entwicklung • Personalführung
Qualitative Forschung
• Prinzipien und Methoden • Datenerhebung • Auswertungsmethoden
• Arbeitsanalyse und -bewertung
• Arbeitsmotivation und -zufriedenheit
• Organisationsmodelle
Psychologische Diagnostik
• Wege der Testkonstruktion • Intelligenztests, andere Leistungstests
• Persönlichkeitstests
Empirisches Projekt
• Besonderheiten psychologischer Erhebungen • Experimente • Datenauswertung mit Statistiksoftware
Verhaltensökonomik
Psychologische Gesprächskompetenz
oder
Volkswirtschaftslehre
• Märkte • Grundlagen mikroökonomischer Theorie • Theorien ökonomischer
Entscheidungen
7. SEMESTER
• Planung und Steuerung im operativen Controlling • Methoden des
strategischen Controllings
1. Vertriebsmanagement
• Vertriebsformen und -konzepte • Channel Management • Handelsmarketing
2. Marketingmanagement
• Marketingstrategien • B2B-Marketing
• Konsumentenverhalten
4. SEMESTER
• Entscheidungsheuristiken und -präferenzen • Einfluss von Normen, Kultur,
Geschlecht und Alter
Bachelor-Thesis/Kolloquium
Schriftliche Abschlussarbeit
und Kolloquium
Hochschulabschluss:
Bachelor
of Science (B. Sc.)
Studiengang:
Betriebswirtschaft &
Wirtschaftspsychologie
• Psychologische Grundlagen
Konsumentenverhalten • Psychologie
der Produkt-, Preis- und Werbegestaltung • Ziele und Methoden der
Marktforschung
oder
Vertiefungsrichtung Personalentwicklung & Gesundheitspsychologie
1. Personalentwicklung
• Psychologie des Lernens • Weiterbildungsbedarfsanalysen, Kompetenzmodelle • Management Development
2. Gesundheitspsychologie
• Prävention, betriebliche Gesundheitsförderung • The Big Four: Übergewicht,
Sucht, Stress & Burnout, Rückenleiden
Beschaffung, Fertigung & Marketing
• Supply Chain Management • Fertigung
• Grundlagen Marktforschung • Operatives Marketing
Business English1)
• Dictionary skills • Introduction to
business communication • Introduction
to business vocabulary & functions
Business Communication Skills2)
• managing discussions • producing well
structured short reports • adapting behaviour and language across cultures
Studienberatung
Studieninhalte und Vertiefungsrichtungen können je nach Studienort variieren. Änderungen vorbehalten. Das Zustandekommen der Vertiefungsrichtungen ist
abhängig von einer Mindestteilnehmerzahl. 1) Empfehlung: vorhandenes Sprachniveau Level A2 2) Zugangsvoraussetzung: Sprachniveau Level B2
(Nachweis bis Ende des 4. Semesters)
FREE PHONE
0800 1 95 95 95
[email protected]
www
fom.de
/fom
/ FOMHochschule
FOM_DS2180-03/16
Wahlmodul: Business English/
Business Communication Skills

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