厚 生 労 働 埼玉労働局職業安定部職業安定課 省 埼 玉 労 働 局 発 表 担 課 長 進藤 容子 平成 27 年 10 月 30 日 当 課 長 補 佐 木崎 淑子 電話 048-600-6208（内線 320・321） 「埼玉労働局正社員転換・待遇改善実現本部」の設置及び 「正社員転換・待遇改善キャンペーン」の実施について 雇用情勢が着実に改善する中、埼玉労働局（局長 田畑 一雄）は、非正規雇用 労働者の正社員転換・待遇改善の実現に向けた取組を強力に推進するため、「埼玉 労働局正社員転換・待遇改善実現本部」を設置し、関係機関及び団体等と連携しな がら、12 月末までの期間として、「正社員転換・待遇改善キャンペーン」を実施し ます。 １ 埼玉県内における非正規雇用の現状 （千人） 1,400 1,200 1,000 800 600 400 200 0 （％） 45 埼玉労働局管内の非正規雇用労働者数と割合 【1,248 】 【1,143 】 【1,010 】 39.6% 36.4% 40 33.3% 35.5% 36.2% 平成19年 平成24年 35 30 31.9% 25 平成14年 非正規雇用労働者数 雇用者に占める非正規の割合（全国） 雇用者に占める非正規の割合（埼玉） （資料出所）総務省「就業構造基本調査」 (倍) 1.0 0.9 0.8 0.7 0.6 0.5 0.4 0.3 0.2 0.1 0.0 埼玉労働局管内の正社員有効求人倍率 0.44 0.29 Ｈ22 0.52 0.35 0.58 0.38 0.76 0.78 0.49 0.50 0.82 0.82 0.84 0.86 0.49 0.51 0.53 0.54 0.89 0.65 0.41 0.59 正社員有効求人倍率 有効求人倍率 Ｈ23 Ｈ24 Ｈ25 Ｈ26 Ｈ27.4 Ｈ27.5 Ｈ27.6 Ｈ27.7 Ｈ27.8 Ｈ27.9 （注）平成 27 年 4 月から平成 27 年 9 月までの有効求人倍率のみ季節調整値 ２ 埼玉労働局における取組 （１）埼玉労働局正社員転換・待遇改善実現本部の設置（10 月 30 日） ① 構成メンバー 本部長 埼玉労働局長 副本部長 総務部長、労働基準部長、職業安定部長、雇用均等室長 本部員 職業安定課長、職業対策課長、需給調整事業課長、監督課長 ② 設置場所 埼玉労働局職業安定部内 さいたま市中央区新都心 11－2 ランド・アクシス・タワー15 階 （２）当面の主な取組内容 ①「正社員転換・待遇改善キャンペーン」の実施（平成 27 年 10 月～12 月） 労働局及びハローワークの幹部職員が、事業主団体・事業所を訪問し、非正 規雇用労働者の正社員転換・待遇改善のための周知啓発を行う。 ・改正労働者派遣法、若者雇用促進法、女性活躍推進法の円滑な施行のため の周知啓発、労働契約法の無期転換ルールの周知啓発 ・非正規雇用労働者の正社員転換・待遇改善の周知啓発 ・非正規雇用労働者の正社員転換・待遇改善につながる助成金（キャリアアッ プ助成金・トライアル雇用奨励金等）の活用促進の働きかけ ②「不本意非正規対策・学卒正社員化キャンペーン」の実施（平成 28 年 1 月～ 3 月） ※詳細については、厚生労働省に設置された「正社員転換・待遇改善実現チ ーム」において、今後検討予定。 ③「埼玉地域正社員転換・待遇改善実現プラン（仮称）」の策定（平成 28 年 3 月目途）及び実施 ※本省本部及び実現チームにおいて平成 28 年 1 月に策定予定の「本省プラ ン」を受け、今後検討予定。 正社員転換・待遇改善実現本部 【趣旨】 「日本再興戦略」改訂2015（平成27年６月30日閣議決定）に、正社員転換や雇用管理改善 の重要性が指摘され、非正規雇用労働者の正社員転換等を加速させていくことが盛り込まれた こと等を踏まえ、「正社員転換・待遇改善実現プラン（５カ年計画）」を策定するとともに、 正社員転換・待遇改善等の雇用対策について、省をあげて取り組む。 本 部 長 本部長代理 事 務 局 長 厚生労働大臣 厚生労働副大臣（労働担当）、厚生労働大臣政務官（労働担当） 職業安定局長 労働基準局長、雇用均等・児童家庭局長、職業能力開発局長、政策統括官（労働担当）等 正社員転換・待遇改善実現チーム 各都道府県労働局に設置 主査 職業安定局長 埼玉労働局正社員転換・待遇改善実現本部 ○ ○ 平成27年10月30日設置 本部長：埼玉労働局長 副本部長：総務部長、労働基準部長、職業安定部長、雇用均等室長 ○ 当面の主な取組： ①「正社員転換・待遇改善キャンペーン」の実施（平成27年10月～12月） ②「不本意非正規対策・学卒正社員化キャンペーン」の実施（平成28年1月～3月） ③「埼玉地域正社員転換・待遇改善実現プラン（仮称）」の策定（平成28年3月目途） 及び実施
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