Arbeitsmarktservice
Steiermark
Sehr geehrte Arbeitsuchende! Hier sehen Sie die aktuellen Stellen des Arbeitsmarktservice Steiermark. Diese Stellenlisten
werden 1 x pro Woche aktualisiert; - immer dienstags. Weitere Informationen über offene Stellen sowie unser
Weiterbildungsangebot erhalten Sie an der Informationsstelle, bei Ihrer/m BeraterIn, beim Selbstbedienungscomputer im
AMS oder im Internet unter www.ams.at. SchülerInnen, Lehrlinge und StudentInnen finden auf unserer neuen
Jugendplattform http://www.arbeitszimmer.cc/ Informationen zu verschiedenen Ausbildungs- und Berufsmöglichkeiten. Wir
wünschen Ihnen viel Erfolg bei Ihrer Jobsuche! Herzliche Grüße - Ihr AMS
Arbeitsmarktservice Stellenangebote Leoben
1 Pferdepfleger/in oder
Landwirtschaftlich(er)e
Hilfsarbeiter/in, Gewünscht wird
Erfahrung im Umgang mit Pferden,
Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit und
Verantwortungsbewusstsein.
Führerschein F wäre von Vorteil
Folgende Tätigkeiten sind
durchzuführen: - Stall ausmisten Pferde füttern und putzen - Pferde auf
die Koppel bringen - Reitplatz und
Koppeln regelmäßig abmisten - wenn
genug Erfahrung vorhanden die Pferde
auf den Beritt vorbereiten (Satteln,
Bandagieren etc.) - Pflege der
gesamten Anlage (Mäharbeiten, kleine
Reparaturen, Reitplatz abziehen, etc.) bei Damen wird aufgrund der geringen
Pferdeanzahl Hilfe im Haushalt
erwartet - bei Herren auch Mithilfe bei
Bautätigkeiten - Pflege des Fuhrparks
Arbeitszeit: 40 Stundenwoche nach
Absprache, Arbeitbeginn um 7.00 Uhr.
Zum Erreichen des Arbeitsplatzes wird
ein eigenes Fahrzeug benötigt Geboten
wird eine Fixanstellung gem.
Kollektivvertrag. Ausmisten und
Füttern an den Wochenenden wird
erwartet (max. 2 Std. Arbeit).
KONTAKT: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
Und Zeugnissen an: Frau Mag. Sabine
Kloibhofer E-Mail:
s.kloibhoferqbergbausicherheit.com
oder bewerben Sie sich telefonisch
unter Tel.: +43 664 1869349
Reitanlage K & K BetriebsgmbH
Quarzweg 1 8793 Trofaiach . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Pferdepfleger/in beträgt 1.267,86 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7714466
Stand: 22.03.2016
1 Gärtner/in oder Blumenbinder/in
und -händler/in (Florist/in),
Anforderungen: Abgeschlossene
Berufsausbildung oder angelernt mit
entsprechender Berufserfahrung für die
Gärtnerei und Gartengestaltung.
Arbeitszeit: Teilzeit- oder
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
Dienstgeber: Penger Fritz, Gärtnerei,
Gmeingrubenweg 10, 8793 Trofaiach,
Tel.Nr: 03847/2824. Bewerbung: nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau oder Herrn Penger.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Gärtner/in beträgt 1.497,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7797188
1 Maurer/in,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Lehrabschluß und Praxis Führerschein
der Gruppe B und PKW Selbständiges
Arbeiten nach Bauplan Verlässliche
freundliche Persönlichkeit
Aufgabengebiet: Aufbauen von
Einfamilienhäusern, Maurerarbeiten
vom Fundament inklusive Kanalisation
bis zur Fertigstellung.
Arbeitsort/Erreichbarkeit Raum Mur
bis Mürztal Arbeitsbeginn ab sofort
Arbeitszeit nach Absprache mit
täglicher Heimkehr Entlohnung: Je
nach Dienstjahren und Qualifikation,
mindestens jedoch nach
Kollektivvertrag KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich bei: Ebner
Baugesellschaft m.b.H. Herrn Ebner
Hannes Alpinestraße 1 8652 Kindberg
Tel.: 0664/1302711 E-Mail:
[email protected] Homepage:
www.ebnerbau.at . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Maurer/in beträgt
13,17 EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7658988
1 Maurer/in, Anforderung:
Abgeschlossene Lehre als Maurer mit
LAP Mehrjährige Praxis am Bau
Kenntnisse in der fachgerechten
Verwendung gängiger Baumaschinen
Kenntnisse bei
Fertigschalungssystemen Führerschein
B (Voraussetzung) Gute
Deutschkenntnisse (Wort und Schrift)
Hohes Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit Selbstständiges Arbeiten
Teamfähigkeit Von Vorteil:
Führerschein E zu B Arbeitszeit:
Vollzeit Dienstort: Bezirk Leoben
Dienstgeber: W&E Wolfgruber GmbH,
8793 Trofaiach, Rötzbachgasse 3 Fr.
Wolfgruber Tel: 0650 / 341 51 27,
Mail: [email protected]
Bewerbung schriftlich oder nach
telefonischer Absprache . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Maurer/in beträgt 2.279,78 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7622554
1 Polier/in Hochbau, Ihre
Herausforderung -Abwicklung von
Hochbaustellen im Raum Steiermark Überwachung der fachgerechten
Ausführung von Baumeisterarbeiten
und aller Ausbaugewerke -Führen des
Baustellenpersonals -Technische
Aufgaben meistern und dabei die
wirtschaftlichen Aspekte im Auge
behalten -Erstellung diverser
Dokumentationen Ihre Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung,
Polierausbildung -Mindestens 5 Jahre
Berufserfahrung als Polier -GUErfahrung von Vorteil -PCAnwenderkenntnisse von Vorteil
Abhängig von Qualifikation und
Berufserfahrung wird diese Stelle mit
einem Bruttojahresgehalt von
mindestens ¤ 50.000,- vergütet. Wenn
Sie die Vielfalt, die Sicherheit und die
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Perspektiven eines der
leistungsfähigsten Bauunternehmen
Österreichs schätzen und selbst Teil
unseres Teams werden möchten, dann
bewerben Sie sich online. (http://oestustettin.bewerberportal.at/Jobs/Index)
Online bewerben! . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Polier/in Hochbau
beträgt 50.000,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7791725
1 Zimmer(er)in, . Der Lehrabschluß
als Zimmerer (m/w) und das
selbständige Arbeiten ist die
Grundvoraussetzung. Der Führerschein
B, Teamgeist und
Überstundenbereitschaft zeichen Sie
aus. Wir bieten eine fixe Beschäftigung
mit kollektivvertraglicher Enrtlohnung
und Bereitschaft zur Überzahlung nach
Qualifikation. ARBEITSORT: Bezirk
Bruck-Mürzzuschlag, Bezirk Leoben
Bei Interesse senden Sie bitte Ihre
Bewerbungsunterlagen unter der
Auftragsnummer 77 45 857 an das
Arbeitsmarktservice Bruck an der Mur,
Grazerstraße 15, 8600 Bruck/Mur
z.Hdn. Frau Perl Andrea Email:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Zimmer(er)in beträgt 1.800,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7745857
1 Zimmer(er)in, Ihre Qualifikationen:
Flexibilität, Lern- und Teamfähigkeit,
Talent im Umgang mit Maschinen und
Werkzeugen. Unser Angebot: Wir
bieten eine anspruchsvolle Arbeitsstelle
mit allen Vorteilen eines renommierten
Unternehmens sowie ständiger
Weiterbildung durch Kurse und
Schulungen. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung: 2089,59 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung,
je nach Qualifikation ist eine
Überzahlung möglich. Wenn Sie an
dieser abwechslungsreichen Tätigkeit
interessiert sind, richten Sie Ihre
schriftliche Bewerbung mit Foto an
unser Büro zu Hd. Herrn Max Sajowitz
Dachdeckerei-Spenglerei Sajowitz
Ges.m.b.H. Judendorferstraße 39 8700
Leoben Tel. 03842/46823 Fax
03842/46823-3 Email:
Stand: 22.03.2016
[email protected]
www.sajowitz-dach.at . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Zimmer(er)in beträgt 2.089,59 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7763440
1 Schaler/in, Qualifikation/Praxis: --------------------------- - abgeschlossene
Berufsausbildung oder ausreichend
Berufserfahrung erforderlich Führerschein B und eigenes Fahrzeug
zum Erreichen des Arbeitsortes von
Vorteil - an selbständiges und genaues
Arbeiten gewöhnt - handwerkliches
und technisches Geschick erforderlich logisches Denken und schnelles
Auffassungsvermögen wünschenswert
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
setzen wir voraus - angenehmes
Auftreten und Freundlichkeit
wünschenswert - auch Schaler-Partien
möglich Arbeitsort/Erreichbarkeit: ------------------------ - 8700 Leoben
Arbeitsbeginn: -------------- - ab sofort
Arbeitszeit/Ausmaß/Dauer: ------------------------ - Dienstverhältnis auf
Vollzeitbasis in Ausmaß von 40
Stunden pro Woche - Arbeitszeit je
nach Absprache mit dem Dienstgeber
Entlohnung: ------------ - Das
Mindestbruttoentgelt für
FacharbeiterInnen beträgt 13,45 EUR
pro Stunde - Überzahlung je nach
Qualifikation und Praxis möglich
KONTAKT: -------- Interessentinnen
bewerben sich selbst nach telefonischer
Terminvereinbarung bei Herrn Walter
Riegler unter der Tel.Nr.: 0664/884 693
12 bzw. per e-Mail:[email protected] MLW-MONTAGEN
GmbH. Framrach 39 9433 St.Andrä
Tel.Nr: 04358/55222. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schaler/in beträgt 13,45 EUR brutto
pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7658665
1 Asphalteinbauvizepolier/in, Ihre
Qualifikationen: Einschlägige
Berufserfahrung, Führerschein B,
Einsatzbereitschaft und
Zuverlässlichkeit. Unser Angebot: Wir
bieten ein solides und langfristiges
Arbeitsumfeld auf Basis Vollzeit in
einem dynamischen Team.
Kollektivvertragliches Mindestentgelt
mit der Bereitschaft zur Überzahlung je
nach Qualifikationsprofil. Ihre
Bewerbung richten Sie bitte an:
HITTHALLER + TRIXL
Baugesellschaft m.b.H z. Hd. Herrn
Prok. Wolfgang Steiner Josef HeißlStraße 1+3, 8700 Leoben Tel.: +43
3842 22555-124
[email protected] Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird gewährleistet.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Asphalteinbauvizepolier/in beträgt
15,18 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7660623
2 Asphaltvorarbeiter/innen, Ihre
Qualifikationen: Einschlägige
Berufserfahrung, Führerschein B,
Einsatzbereitschaft und
Zuverlässlichkeit. Unser Angebot: Wir
bieten ein solides und langfristiges
Arbeitsumfeld auf Basis Vollzeit in
einem dynamischen Team.
Kollektivvertragliches Mindestentgelt
mit der Bereitschaft zur Überzahlung je
nach Qualifikationsprofil. Ihre
Bewerbung richten Sie bitte an:
HITTHALLER + TRIXL
Baugesellschaft m.b.H z. Hd. Herrn
Prok. Wolfgang Steiner Josef HeißlStraße 1+3, 8700 Leoben Tel.: +43
3842 22555-124
[email protected] Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird gewährleistet.. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Asphaltvorarbeiter/innen beträgt 14,77
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7660640
2 Tiefbauvorarbeiter/innen, Ihre
Qualifikationen: Einschlägige
Berufserfahrung, Einsatzbereitschaft
und Zuverlässlichkeit. Unser Angebot:
Wir bieten ein solides und langfristiges
Arbeitsumfeld auf Basis Vollzeit in
einem dynamischen Team.
Kollektivvertragliches Mindestentgelt
mit der Bereitschaft zur Überzahlung je
nach Qualifikationsprofil. Kontakt:
HITTHALLER + TRIXL
Baugesellschaft m.b.H Josef HeißlStraße 1+3, 8700 Leoben Herr
Grentner Tel.: +43 3842 22555-140,
0664/5438781 . Das Mindestentgelt für
die Stellen als Tiefbauvorarbeiter/innen
beträgt 14,77 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 7779764
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Steiermark
3 Asphaltfacharbeiter/innen, Ihre
Qualifikationen: Einschlägige
Berufserfahrung, Führerschein B,
Einsatzbereitschaft und
Zuverlässlichkeit. Unser Angebot: Wir
bieten ein solides und langfristiges
Arbeitsumfeld auf Basis Vollzeit in
einem dynamischen Team.
Kollektivvertragliches Mindestentgelt
mit der Bereitschaft zur Überzahlung je
nach Qualifikationsprofil. Ihre
Bewerbung richten Sie bitte an:
HITTHALLER + TRIXL
Baugesellschaft m.b.H z. Hd. Herrn
Prok. Wolfgang Steiner Josef HeißlStraße 1+3, 8700 Leoben Tel.: +43
3842 22555-124
[email protected] Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird gewährleistet.. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Asphaltfacharbeiter/innen beträgt 13,45
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7660658
1 Dachdecker/in, Ihre Qualifikationen:
Flexibilität, Lern- und Teamfähigkeit,
Talent im Umgang mit Maschinen und
Werkzeugen. Unser Angebot: Wir
bieten eine anspruchsvolle Arbeitsstelle
mit allen Vorteilen eines renommierten
Unternehmens sowie ständiger
Weiterbildung durch Kurse und
Schulungen. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung: 2203,33 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung,
je nach Qualifikation ist eine
Überzahlung möglich. Wenn Sie an
dieser abwechslungsreichen Tätigkeit
interessiert sind, richten Sie Ihre
schriftliche Bewerbung mit Foto an
unser Büro zu Hd. Herrn Max Sajowitz
Dachdeckerei-Spenglerei Sajowitz
Ges.m.b.H. Judendorferstraße 39 8700
Leoben Tel. 03842/46823 Fax
03842/46823-3 Email:
[email protected]
www.sajowitz-dach.at . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Dachdecker/in beträgt 2.203,76 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7763262
5 Bauhelfer/innen, Ihre
Qualifikationen: Einschlägige
Berufserfahrung, Führerschein B zu E,
Stand: 22.03.2016
ausreichende Deutschkenntnisse
Einsatzbereitschaft und
Zuverlässlichkeit. Unser Angebot: Wir
bieten ein solides und langfristiges
Arbeitsumfeld auf Basis Vollzeit in
einem dynamischen Team.
Kollektivvertragliches Mindestentgelt
mit der Bereitschaft zur Überzahlung je
nach Qualifikationsprofil. Kontakt:
HITTHALLER + TRIXL
Baugesellschaft m.b.H Josef HeißlStraße 1+3, 8700 Leoben Herr
Grentner Tel.: +43 3842 22555-140,
0664/5438781 . Das Mindestentgelt für
die Stellen als Bauhelfer/innen beträgt
11,45 EUR brutto pro Stunde. KennNr. 7779753
1 Dachdeckerhelfer/in und
Spenglerhelfer/in (Tätigkeit in
beiden Berufen), Ihre Qualifikationen:
Erfahrung, Führerschein B, Flexibilität,
Lern- und Teamfähigkeit, Talent im
Umgang mit Maschinen und
Werkzeugen. Unser Angebot: Wir
bieten eine anspruchsvolle Arbeitsstelle
mit allen Vorteilen eines renommierten
Unternehmens sowie ständiger
Weiterbildung durch Kurse und
Schulungen. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung :Dachdecker/in 1.984,06 ¤
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung, je nach
Qualifikation ist eine Überzahlung
möglich. Wenn Sie an dieser
abwechslungsreichen Tätigkeit
interessiert sind, richten Sie Ihre
schriftliche Bewerbung mit Foto an
unser Büro zu Hd. Herrn Max Sajowitz
Dachdeckerei-Spenglerei Sajowitz
Ges.m.b.H. Judendorferstraße 39 8700
Leoben Tel. 03842/46823 Fax
03842/46823-3 Email:
[email protected]
www.sajowitz-dach.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Dachdeckerhelfer/in beträgt 1.984,06
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7749440
1 Werkmeister/in Stahl/Maschinenbau, für den Standort
Leoben Ihre Herausforderung Projektabwicklung von
Stahlbauprojekten (Fertigung) Personaleinsatz- und
Arbeitsablaufplanung -Führen eines
Teams von ca. 20 Mitarbeitern Abstimmung mit der
Planungsabteilung und Projektleitung Eigenverantwortliche Disposition für
Maschinen und Material Ihre
Qualifikation -Lehrabschlussprüfung
und Werkmeisterschule sowie
mehrjährige -Erfahrung Grundkenntnisse Englisch, MS Office
sowie AutoCAD -Erfahrung und
Kenntnisse EN 1090 Abhängig von
Qualifikation und Berufserfahrung wird
diese Stelle mit einem
Bruttojahresgehalt von mindestens ¤
38.000 vergütet. Bereitschaft zur
Überzahlung nach Qualifikation und
Erfahrung. Wenn Sie die Vielfalt, die
Sicherheit und die Perspektiven eines
der leistungsfähigsten Bauunternehmen
Österreichs schätzen und selbst Teil
unseres Teams werden möchten, dann
bewerben Sie sich online. (http://oestustettin.bewerberportal.at/Jobs/Index)
Online bewerben! . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Werkmeister/in Stahl/Maschinenbau beträgt 38.000,00 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7791746
1 Planungstechniker/in Stahlbau, für
den Standort Leoben Ihre
Herausforderung -Planungsabwicklung
von Schalungsbauprojekten Mitverantwortlich für die Umsetzung
der Bestellungen bzw. Aufträge Erstellen von Fertigungsplänen /
Übersichtsplänen -Projektbezogene
Zeit-/ Ressourcenplanung -FE Planung
in Kooperation mit Werkmeister Projektbezogene Planungs-/ FE
Prüfung -Einarbeiten von gesetzlichen,
internen und sonstigen Vorschriften Vorbereiten von Material und
Teileinkauf / Erstellen von Preisspiegel
Ihre Qualifikation -HTL, FH bzw. TU
Maschinenbau sowie mindestens 3
Jahre -Berufserfahrung -Oder
langjährige Erfahrung als Techniker/in
-Sehr gute Deutsch und Englisch
Kenntnisse in Wort und Schrift Grundlagen Betriebswirtschaft und MS
Office, AutoCAD Statik, Mechanik
und Festigkeitslehre Abhängig von
Qualifikation und Berufserfahrung wird
diese Stelle mit einem
Bruttojahresgehalt von mindestens ¤
38.000,- vergütet. Bereitschaft zur
Überzahlung nach Qualifikation und
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Steiermark
Erfahrung. Wenn Sie die Vielfalt, die
Sicherheit und die Perspektiven eines
der leistungsfähigsten Bauunternehmen
Österreichs schätzen und selbst Teil
unseres Teams werden möchten, dann
bewerben Sie sich online. (http://oestustettin.bewerberportal.at/Jobs/Index)
Online bewerben! . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Planungstechniker/in
Stahlbau beträgt 38.000,00 EUR brutto
pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7791764
1 Schlosser/in, für Produktionsbetrieb.
Arbeitsort: Leoben Voraussetzungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als
Maschinenbautechniker/in,
Schlosser/in - Hydraulik-Kenntnisse Schweißkenntnisse in E-Hand (111),
MAG (135) von Vorteil Schwindelfreiheit - Berufserfahrung als
Betriebsschlosser/in oder
Anlagenmonteur/in - Bereitschaft zum
Schichtbetrieb (Schichtsystem) Idealerweise Stapler- oder Kranschein
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung im
Schichtbetrieb Dienstgeber: JOB
TEAM Personal Service GmbH,
Triester Straße 14 / 1.OG Unit 2b, 8020
Graz. Bewerbung nach telefonischer
Terminvereinbarung unter der Tel.Nr.
0316/77-11-77 oder per E-Mail an:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Schlosser/in beträgt 2.051,80 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7783219
1 Metallfacharbeiter/in,
Universalschweißer(in) /
Maschinenschlosser(in) /
Betriebsschlosser(in) Wir wenden uns
ausschließlich an Personen (weiblich
und männlich) mit einschlägiger Praxis,
die selbständiges Arbeiten gewohnt
sind. Voraussetzung: - Ausschließlich
mit LAP in Metallbranche und
Montagebereitschaft Schweißkenntnisse E-Hand und MAG einschlägige Berufserfahrung,
selbständiges Arbeiten, ausreichende
Deutschkenntnisse Montagebereitschaft fur Arbeiten im
Raum Leoben und Eisenerz Fuhrerschein B Tatigkeiten: - Schweißund Schlossertätigkeiten - Revisionen
und Umbauten Vollzeitbeschäftigung
Stand: 22.03.2016
Es wird um ausschließlich schriftliche
Bewerbung mit Lebenslauf und
Zeugnissen ersucht: IRONMAN P.C.
GmbH Edling 50a 8793 Gai email :
[email protected] Tel.
0676/3730497. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Metallfacharbeiter/in
beträgt 12,33 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7750406
1 Anlagenmonteur/in und
Werkzeugmacher/in, für den
Sondermaschinenbau Ihr
Aufgabengebiet: - Montage von
Sondermaschinen, -anlagen und werkzeugen - Anpassen und Einfahren
von Werkzeugen - Demontage und
Versand von Anlagen und Werkzeugen
- Remontage von Anlagen und
Werkzeugen beim Kunden Unsere
Anforderungen: - Abgeschlossene
Berufsausbildung in einem
metalltechnischen Beruf - Erfahrung im
Anlagen-, Maschinen und
Werkzeugbau - Gute Kenntnisse im
Bereich Pneumatik - Qualitäts- und
Kostenbewusstsein - Ausgeprägte
Teamfähigkeit und Flexibilität - Hohes
Maß an Engagement, Motivation und
Eigeninitiative - Englisch in Wort und
Schrift - Mobilität, Flexibilität sowie
hohe Reisebereitschaft Lohn: ¤ 12,25/h
mit Bereitschaft zur Überzahlung +
Zulagen Arbeitsort: Österreichweit
KONTAKT Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjobs GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Anlagenmonteur/in und
Werkzeugmacher/in beträgt 12,25 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7632817
1 Mitarbeiter/in, auf Vollzeitbasis
38,5 Std/Wo für die Qualitätssicherung,
Wareneingangs- u. Ausgangskontrolle,
Verpacken Aufgaben: - Durchführen
von Prüfungen wie
Erstmusterprüfungen,
Zwischenkontrollen - Wareneingangsund Ausgangskontrollen und
Verpacken - Erstellen von spezifischen
Maßprotokollen - Verwaltung von
qualitätsrelevanten Dokumenten Verwaltung der Prüfmittel und
Prüfmittelkalibrierung Anforderungen:
- Kenntnisse im Umgang mit diversen
Handmessmitteln wie z.B.
Messschieber, Mikrometer,
Rauhtiefenmessgerät, usw. Kenntnisse im Umgang mit einer
Messmaschine Wenzel LH-Mini Erfahrung beim Lesen von
Zeichnungen - Berufserfahrung in der
Qualitätsprüfung und im Bereich der
zerspannenden Fertigung von Vorteil PC-Kenntnisse - MS Office Kenntnisse
- Zuverlässige und gewissenhafte
Arbeitsweise,
Verantwortungsbewusstsein,
Gründlichkeit und Pünktlichkeit Kommunikativ und Teamfähig Wir
bieten: - sehr interessante und
abwechslungsreiche Tätigkeit - sicherer
Arbeitsplatz mit familiärem
Arbeitsklima - Monatsbruttolohn
2.043,33 Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Horvat
Maschinenbau GmbH Gewerbepark 1
8792 St. Peter-Freienstein [email protected] . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Mitarbeiter/in beträgt
2.043,33 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7791232
2 Zerspanungstechniker/innen,
Anforderungen: - abgeschlossene
Ausbildung und mindestens 2 Jahre
Praxis - Kenntnisse der Steuerungen:
Sinumerik, Fanuc und Heidenhain sehr gute Programmierkenntnisse - ein
eigenes Fahrzeug - Kranschein wäre
von Vorteil Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, 2- 3 Schichtig
Arbeitsort: Region Bruck/Mur und
Mürzzuschlag KONNTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Herbert
Schöpf Tel.: +43 3842 42646-12 oder
0664/88468529 Phoenix - Personal &
Logistik GmbH Straußgasse 10 8700
LEOBEN Mail: [email protected] . Das Mindestentgelt für die
Stellen als Zerspanungstechniker/innen
beträgt 13,58 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7749888
1 Zerspanungstechniker/in, . Ihre
Aufgaben: Einrichten und Rüsten der
Maschinen nach vorgegebenen Plänen
Fertigung von Teilen für die
Produktion Qualitätskontrolle der
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Steiermark
gefertigten Teile Mitarbeit bei
Wartungs- und Servicearbeiten Ihr
Anforderungsprofil: Abgeschlossene
Ausbildung als ZerspanungstechnikerIn
erforderlich Einschlägige
Berufserfahrung Gute Kenntnisse in
der Zerspanung (Drehen und/oder
Fräsen) Eigeninitiative,
Selbständigkeit, Genauigkeit Unser
Angebot: Fixanstellung bei einem der
größten Arbeitgeber Österreichs
Vielseitige, interessante und
anspruchsvolle Aufgaben mit hoher
Eigenverantwortung Sicherheit eines
Großunternehmens Beste Betreuung
durch unser Trenkwalder-Team Wir
bieten einen Monatsbruttolohn ab ¤
2.029,85 (167 Std.) sowie die
Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig
von Qualifikation und Berufserfahrung.
Trenkwalder Personaldienste GmbH
Marlene Withalm 8940 Liezen,
Gesäusestraße 21-23 Tel. 05-07 07-27
65 Mobil: 0664-6108974
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Zerspanungstechniker/in beträgt
2.029,85 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7679257
1 CNC-Fräser/Dreher (m/w), Unsere
Anforderungen: - Abgeschlossene
Ausbildung zum Zerspanungstechniker
o.ä. - Idealerweise
Kenntnisse/Erfahrung mit Heidenhain
und Sinumerik Steuerungen Berufserfahrung in einem industriellen
Produktionsbetrieb - Genaue und
strukturierte Arbeitsweise - Hohes
Qualitäts- und
Verantwortungsbewusstsein als auch
Schichtbereitschaft - Mobilität,
Flexibilität sowie hohe
Reisebereitschaft Ihr Aufgabengebiet: Bedienung von CNC Fräs- bzw.
Drehmaschinen - Selbstständige
Fertigung hochgenauer Teile nach
Arbeitsplan inkl. o Rüstvorgang,
Werkzeugeinsatz o
Qualitätssicherungsaufgaben
(Messungen, Protokolle etc.) Durchführung von
Programmanpassungen - Mitarbeit an
stetiger Weiterentwicklung und
Verbesserung Arbeitsort:
Österreich/Deutschland KONTAKT:
Bitte senden Sie Ihre
Stand: 22.03.2016
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjobs GmbH & Co KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
[email protected]
www.interjobs.at . Das Mindestentgelt
für die Stelle als CNC-Fräser/Dreher
(m/w) beträgt 12,25 EUR brutto pro
Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung.
Kenn-Nr. 7569182
1 CNC-Fräser/Dreher (m/w), Unsere
Anforderungen: - Abgeschlossene
Ausbildung zum Zerspanungstechniker
o.ä. - Idealerweise
Kenntnisse/Erfahrung mit Heidenhain
und Sinumerik Steuerungen Berufserfahrung in einem industriellen
Produktionsbetrieb - Genaue und
strukturierte Arbeitsweise - Hohes
Qualitäts- und
Verantwortungsbewusstsein als auch
Schichtbereitschaft - Mobilität,
Flexibilität sowie hohe
Reisebereitschaft Ihr Aufgabengebiet: Bedienung von CNC Fräs- bzw.
Drehmaschinen - Selbstständige
Fertigung hochgenauer Teile nach
Arbeitsplan inkl. o Rüstvorgang,
Werkzeugeinsatz o
Qualitätssicherungsaufgaben
(Messungen, Protokolle etc.) Durchführung von
Programmanpassungen - Mitarbeit an
stetiger Weiterentwicklung und
Verbesserung KONTAKT: Bitte
senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
an: Herrn DI(FH) Christian Bruggraber
Steiner Interjobs GmbH & Co KG
Parkring 3 8712 NIKLASDORF EMail: [email protected]
www.interjobs.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als CNC-Fräser/Dreher
(m/w) beträgt 12,25 EUR brutto pro
Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung.
Kenn-Nr. 7590325
1 Kfz-Techniker/in, mit
Reifenmontage Anforderungen: Lehrabschluss oder angelernt mit
Praxis - Führerschein B und eigener
PKW Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung: Das Mindestentgelt für die
Stelle als Kfz-Techniker/in beträgt
1.918,77 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Die
tatsächliche Entlohnung ist abhängig
von Berufsjahren und Qualifikation.
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei: Frau Birgit Krail-Wagner unter
Tel.: +43 3848 60561 in der Zeit von
8.00 bis 11.00 Uhr Auto Neumann
Krumpentalerstraße 110 8790
EISENERZ . Das Mindestentgelt für
die Stelle als Kfz-Techniker/in beträgt
1.918,77 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7623631
1 Spengler/in, Ihre Qualifikationen:
Flexibilität, Lern- und Teamfähigkeit,
Talent im Umgang mit Maschinen und
Werkzeugen. Unser Angebot: Wir
bieten eine anspruchsvolle Arbeitsstelle
mit allen Vorteilen eines renommierten
Unternehmens sowie ständiger
Weiterbildung durch Kurse und
Schulungen. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung: 2043,33 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung,
je nach Qualifikation ist eine
Überzahlung möglich. Wenn Sie an
dieser abwechslungsreichen Tätigkeit
interessiert sind, richten Sie Ihre
schriftliche Bewerbung mit Foto an
unser Büro zu Hd. Herrn Max Sajowitz
Dachdeckerei-Spenglerei Sajowitz
Ges.m.b.H. Judendorferstraße 39 8700
Leoben Tel. 03842/46823 Fax
03842/46823-3 Email:
[email protected]
www.sajowitz-dach.at . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Spengler/in beträgt 2.043,33 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7763449
1 Rohrschlosser/in (Rohrinstallation)
oder Rohrleitungsmonteur/in, Ihr
Aufgabengebiet: - Selbstständige
Fertigung und Montage von
Rohrleitungen - Herstellen von
Rahmenkonstruktionen und
Halterungen - Montage von Apparaten
Unsere Anforderungen: abgeschlossene Berufsausbildung Schweißkenntnisse ( WIG, Elektro,
Autogen) - Einschlägige
Berufserfahrung - Isometriekenntnisse hohe Reisebereitschaft Lohn: ¤ 12,25/h
mit Bereitschaft zur Überzahlung +
Zulagen Arbeitsort: Österreich
KONTAKT Bitte senden Sie Ihre
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjobs GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Rohrschlosser/in (Rohrinstallation)
beträgt 12,25 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7659598
1 Installateur/in, zum Aufbau einer
FM - Sparte Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung mit LAP mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Führerschein Klasse B
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Einsatzort: St. Michael KONTAKT:
Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Frau Sandra
Kögler Technisches Büro IBE Solution GmbH Kärntnerstraße 6 8770
St. Michael E-Mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Installateur/in beträgt
2.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7703666
3 Schweißer/innen (WIG MAG E),
Ihre Aufgaben: - Selbständiges
Arbeiten nach Schweißplänen Werkstätten- und/oder
Baustelleneinsätze - Je nach Einsatz
gegebenenfalls Schichtarbeit Einsatzort Österreichweit Ihr
Anforderungsprofil: - Aktuelle
Schweißzeugnisse (WIGMAGE) Lesen von Schweißplänen Mehrjährige einschlägige
Berufserfahrung als Schweißer/in Selbständige, präzise und
verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen eine
Mindestentlohnung von 12,25 EUR pro
Stunde zuzüglich anfallender Zulagen,
Zuschläge und Diäten. Die genaue
Entlohnung ist abhängig von der Art
des Einsatzes. Senden Sie Ihre
vollständigen Bewerbungsunterlagen
(Lebenslauf, Zeugnisse) bitte per Mail
an Herrn Diethard Taffanek
([email protected]). Für Fragen
steht Ihnen Herr Taffanek gerne unter
+43 (0) 664 / 829 79 66 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
ESTET Personal GmbH Madstein 2
8770 St. Michael. Das Mindestentgelt
Stand: 22.03.2016
für die Stellen als Schweißer/innen
(WIG MAG E) beträgt 12,25 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 7690285
2 Schweißer im Edelstahlbereich für
Auslandsmontage (m/w),
Anforderungen: abgeschlossene
Berufsausbildung (LAP) Praxis in
einem metallverarbeitenden Betrieb
Gültige Schweißzeugnisse
Schweißkenntnisse WIG
Verlässlichkeit Aufgabengebiet:
Montage in Frankreich Schweißen von
Edelstahlkessel Einsatzort: 8700
Leoben/Ausland Arbeitszeit: Vollzeit
Praxis: erwünscht Entlohnung: Laut
KV Überlasser ¤12,25/h +
Montagezulage und Auslösen. Eine
Überzahlung je nach Qualifikation und
Erfahrung ist möglich. BEWERBUNG:
Vorstellung per E-Mail oder
Telefonisch unter: Gerhard Reiter
Strommer Personal GmbH
Perfektastraße 55/Top 6, 1230 Wien
Tel.: 0664/4166029
[email protected]
www.strommer-personal.at. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Schweißer im Edelstahlbereich für
Auslandsmontage (m/w) beträgt 12,25
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7734356
2 Schweißer/innen, Ausbildung: abgeschlossene Lehre als Schweißer
mit Zertifikat für WIG und MAG mehrjährige Berufspraxis erwünscht
Kenntnisse: - WIG Schweißkenntnisse
für Rohre mit Werkstoffgruppe 8 und
Wandstärke unter 3mm Bereitschaft für
Schichtbetrieb muss gegeben sein
Dienstort: Österreichweit Eintritt: ab
sofort Wenn wir Ihr Interesse an
diesem Stellenangebot geweckt haben,
senden Sie bitte Ihre
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf,
Zeugnissen und ihren
Gehaltsvorstellungen an: Hr. Dipl.-Ing.
Wolfgang Zankl KSZ-GmbH Parkring
2 8712 Niklasdorf Email: [email protected]. Das Mindestentgelt für die
Stellen als Schweißer/innen beträgt
2.043,33 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7687794
5 Universalschweißer/innen 111, 135,
141, ANFORDERUNGSPROFIL: -
abgeschlossene Berufsausbildung MAG- und WIG- Schweißkenntnisse
mit Zertifikat gemäß EN 287-1 bzw.
EN ISO 9606-1 für folgende
Schweißverfahren:141/135, 141/111,
E111/auch Fallnaht - Umfangreiche
und mehrjährige Erfahrung
(Handfertigkeitstest) - Zuverlässigkeit
und Flexibilität - Einsatzbereitschaft
für Auslandeinsätze - Selbständiges
Arbeiten auf Baustellen - Verstehen
von Schweißzeichnungen - Kenntnis
im Umgang mit
Schweißnahtfugenhobel zum Ausfugen
von Schweißnähte - Deutschkenntnisse
- Einhaltung aller sicherheitsrelevanten
Erfordernisse auf Baustellen Weiterbildungs- bzw.
Schulungsbereitschaft - Schwindelfrei,
Höhentauglichkeit, Grubentauglichkeit
- Mobilität, eigener PKW
AUFGABENBEREICHE: - entweder
Stützpunktarbeiten im Raum
Obersteiermark (Pöls, Leoben,
Kapfenberg, Kindberg) oder/und
Montagen im In- und Ausland
(weltweit) Rohrleitungsbau,
Anlagenbau etc. Mindestentlohnung
Euro 2200.- nach KV, etwaige
Überzahlungen erfolgen je nach
Qualifikation und relevanter
Berufserfahrung Diese Stelle wird über
ein VORAUSWAHLVERFAHREN
des AMS Judenburg besetzt. Bitte
senden Sie uns Ihre
Bewerbungsunterlagen unter Angabe
der AUFTRAGSNUMMER 7643724,
bevorzugt per E-Mail an:
[email protected] oder per
Post an: AMS Judenburg z.H.: Fr.
Edith Madenberger Hauptplatz 2 8750
Judenburg Telefonische Information
unter 03572/82101 - 403 DW Wenn
Ihre Qualifikationen den
Anforderungen entsprechen, werden
Ihre Unterlagen weitergeleitet und Sie
werden direkt vom Betrieb telefonisch
oder per E-Mail kontaktiert. . Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Universalschweißer/innen 111, 135,
141 beträgt 2.200,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7643724
1 KFZ Mechaniker/-in, Ihre
Aufgaben: - Betreuung, Wartung,
Instandhaltung, Reparatur und
Überwachung aller
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
betriebsspezifischen Fahrzeuge wie
Radlader, Bagger, Stapler (Volvo,
Kalmar, Liebherr) Störungsbehebungen inklusive
Dokumentation - Durchführung
regelmäßiger Inspektionsarbeiten bei
allen Fahrzeugen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als
KFZ-Techniker/in - Erfahrung im
Bereich Bau- oder
Landmaschinentechnik, idealerweise in
einem Industriebetrieb Schweißkenntnisse von Vorteil - EDVKenntnisse von Vorteil - Idealerweise
Stapler- und Kranschein - Bereitschaft
zur Schichtarbeit - Einsatzbereitschaft
und Teamfähigkeit - Hohe Flexibilität
und Leistungsbereitschaft Die
Entlohnung entspricht der jeweiligen
Einstufung laut Kollektivvertrag für die
Sägeindustrie. Der Mindestlohn beträgt
ab ¤ 11,60. Auf die Möglichkeit einer
Überzahlung unter Berücksichtigung
von facheinschlägiger Berufserfahrung
und Qualifikation wird jedoch
ausdrücklich hingewiesen. Wir freuen
uns auf Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen über unser
Karriereportal auf unserer Homepage
www.mm-holz.com/karriere oder per
E-Mail: [email protected] bzw.
an Mayr-Melnhof Holz Holding AG,
Mag. Dietmar Schöberl, Turmgasse 67,
8700 Leoben.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als KFZ Mechaniker/-in
beträgt 11,60 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7719617
1 Kraftfahrzeugmechaniker/in, mit
LAP Zu ihren Aufgaben zählen u.a.: Wartung, Instandhaltung und Reparatur
firmenspezifischer Fahrzeuge Störungsbehebung und Instandsetzung
inkl. Dokumentation firmenspezifischer
Fahrzeuge - Regelmäßige
Durchführung von Inspektionsarbeiten
an allen Fahrzeugen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als
Landmaschinen- und
BaumaschinentechnikerIn, KFZMechanikerIn oder KFZ-TechnikerIn Stapler- und Kranschein von Vorteil Gute EDV-Kenntnisse Schichtbereitschaft - mehrere Jahre
praktische Berufserfahrung Geboten
wird eine Vollzeitstelle. Verdienst lt.
Kollektivvertrag ¤ 12,25. Bei
Stand: 22.03.2016
entsprechender Qualifikation ist eine
Überzahlung möglich. Sollte diese
Stelle für Sie interessant sein, dann
senden sie ihre aussagekräftige
Bewerbung an: Vengust & Partner
GmbH Prettachstraße 6 8700 Leoben
[email protected] Tel:
03842/22590 Fax: 03842/22590-10.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kraftfahrzeugmechaniker/in beträgt
12,25 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7782217
1 LKW-Mechaniker/in, Sie verfügen
über Erfahrung im Lkw-Bereich sowie
eventuell über die § 57a-Berechtigung
und wollen in einer technisch bestens
ausgestatteten Werkstätte in einem
angenehmen Betriebsklima arbeiten.
Idealerweise besitzen Sie den
Führerschein C. Die Vergütung wird in
Anlehnung an den KV für Arbeiter des
Metallgewerbes je nach Qualifikation
und Erfahrung ab EUR 1.998,90
brutto/Monat betragen. Bei Interesse
freuen wir uns über Ihre
aussagekräftige Bewerbung. Scania
Österreich Ges.m.b.H. Human
Resources Johann-Steinböck-Straße 4
2345 Brunn am Gebirge E-Mail:
[email protected]. Das Mindestentgelt für
die Stelle als LKW-Mechaniker/in
beträgt 1.998,90 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7655050
1 Kraftfahrzeugtechniker/in, Sie sind
als Gelbe Engel kompetent,
lösungsorientiert, dienstleistungsstark
und O freuen sich auf den Kontakt mit
Mitgliedern im Prüf- und Pannendienst
O schätzen abwechslungsreiche
Aufgaben O diagnostizieren als
Experten Schwachstellen an
Fahrzeugen O helfen in Not geratenen
Verkehrsteilnehmern O setzen moderne
Technik sachverständig ein O nutzen
die vielfältigen Möglichkeiten unserer
laufenden Weiterbildung Haben Sie das
Zeug dazu? O erfolgreich
abgeschlossene Lehrabschlussprüfung
in KFZ-Technik O idealerweise § 57aBerechtigung bzw. mind. 20 Mo Praxis
als KFZ-Techniker O Führerschein B
(A, C, E kann nachgebracht werden) O
Bereitschaft zu Abend-, Nacht- und
Wochenenddiensten Standort: Leoben
Arbeitszeit: 40 Wochenstunden (auch
Turnusdienst) Einstiegsgehalt: ab EUR
2.100,93 brutto/Monat Wir freuen uns
auf Ihre online Bewerbung! Mag.
Daniela Lackner, Personalentwicklung
ÖAMTC Steiermark, Alte Poststraße
161, 8020 Graz Tel: 0316/504-88 225.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kraftfahrzeugtechniker/in beträgt
2.100,93 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7744654
1 Kraftfahrzeugtechniker/in, für
Leoben. Sie haben eine abgeschlossene
Ausbildung als KFZ-TechnikerIn und
die Fähigkeit, sich für
verantwortungsvolle Aufgaben zu
begeistern. Wenn Sie darüber hinaus
noch über 2 Jahre Berufspraxis
verfügen, dann freuen wir uns auf Ihre
aussagekräftige Bewerbung.
AUFGABENGEBIET: Die Betreuung
unserer Mitglieder und KundInnen im
Prüf-, Pannen- und Abschleppdienst.
VORAUSSETZUNGEN: o Erfolgreich
bestandene Lehrabschlussprüfung
KFZ-Technik o idealerweise eine §
57a-Berechtigung o Mindestens 24
Monate Praxis in einem
Gewerbebetrieb o Führerschein A, B,
C, E (A, C und E können auch
nachgereicht werden) o Gleichermaßen
Freude am Umgang mit KundInnen
und Fahrzeugen o Gute
Umgangsformen, Selbständigkeit,
Belastbarkeit und wirtschaftliche
Denkweise o Gute PCAnwenderkenntnisse o Absolvierter
Präsenz- oder Zivildienst
LEISTUNGEN: o Ein Unternehmen
mit modernster technischer Ausstattung
o Ein routiniertes, motiviertes Team freundlich & kompetent o Ein
Arbeitsbereich - herausfordernd &
abwechslungsreich Entgeltangaben des
Unternehmens: Das Mindestentgelt für
die Stelle als Kraftfahrzeugtechniker/in
beträgt 2.151,30 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Nach
positiver Absolvierung der ARBÖ
internen Weiterbildung innerhalb eines
Jahres erhöht sich das Entgelt auf
2.473,74 EUR.
_______________________________
_______________________________
BEWERBUNG: Das
Arbeitsmarktservice Graz West &
Umgebung, Service für Unternehmen,
Seite 7/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
führt für dieses Stellenangebot eine
PERSONALVORAUSWAHL durch.
Ihre Bewerbungsunterlagen (inklusive
Lebenslauf und Foto) richten Sie bitte
unter Angabe der Auftragsnummer
ADG Nr. 7781673 ausschließlich per email an [email protected] Ihre
Bewerbung wird anhand des
Anforderungsprofils vorselektiert und
bei Eignung an das Unternehmen
weitergeleitet.
_______________________________
__________________________
HINWEIS FÜR
LEISTUNGSBEZIEHER/INNEN:
Eine Nichteinhaltung des Termins ohne
Angabe von Gründen kann den Verlust
Ihres Leistungsbezuges gem. §10
Arbeitslosenversicherungsgesetz - für
mindestens 6 Wochen, im wiederholten
Falle 8 Wochen, nach sich ziehen.
Sollten Sie bereits eine Beschäftigung
aufgenommen haben oder aus anderen
Gründen den Termin nicht
wahrnehmen können, ersuchen wir Sie,
sich mit unserer ServiceLine, Telefon
0316 7080, umgehend in Verbindung
zu setzen.. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Kraftfahrzeugtechniker/in
beträgt 2.151,30 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7781673
1 Kfz-Techniker/in, . Arbeitsort:
Leoben Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung mit LAP mehrjährige Berufspraxis Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
Dienstgeber: JOB TEAM Personal
Service GmbH, Triester Straße 14
1.OG Unit 2b, 8020 Graz. Bewerbung
nach telefonischer Terminvereinbarung
unter der Tel.Nr. 0316/77-11-77 oder
per E-Mail an: [email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als KfzTechniker/in beträgt 2.051,80 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7787922
1 Kraftfahrzeugtechniker/in Nutzfahrzeugtechnik, .
Anforderungen: - Abgeschlossene
Berufsausbildung - Schichtbereitschaft
- Führerschein und eigener PKW von
Vorteil Tätigkeiten: - Materialien,
Ersatzteile, Werkzeuge und Hilfsmittel
auswählen und beschaffen - Bauteile
prüfen, ausbauen, montieren und
Stand: 22.03.2016
warten - Reparaturarbeiten an
mechanischen, elektromechanischen
und elektrischen Teilen des Fahrzeuges
durchführen- Bauteile des Fahrzeuges
prüfen, ausbauen, montieren und
warten - Kühl-, Schmiermittel und
andere Flüssigkeiten prüfen und
tauschen Wir bieten: - Gutes
Betriebsklima - Pünktliche und gute
Bezahlung inkl. 13. und 14. Gehalt Dauerstelle mit Option auf Übernahme
Im Rahmen einer
Vollzeitbeschäftigung wird Ihnen, je
nach Erfahrung und Qualifikation, ein
Bruttostundenlohn ab EUR 10,89
geboten. Bei Interesse kontaktieren Sie
uns unter der Telefonnummer: +43 (
3862 ) 52518 oder per E-Mail:
[email protected]
Anschließend werden wir uns gerne für
Sie Zeit nehmen um Ihre Daten
aufzunehmen. Auf Ihre Bewerbung
freut sich das Völker Team Bruck an
der Mur! LIKE US ON FACEBOOK :) . Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kraftfahrzeugtechniker/in Nutzfahrzeugtechnik beträgt 10,89
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
7749426
1 Kälteanlagentechniker/in oder
Elektrotechniker/in, für Raum Leoben
und das Murtal gesucht.
ANFORDERUNGSPROFIL:
Abgeschlossene Berufsausbildung in
der Kälte-oder Elektrotechnik,
Führerschein B, gute Kenntnisse der
deutschen Sprache Aufgabengebiet:
Wartung und Reparatur der
Gastronomiegeräte Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Firma GGP GmbH Herr Verzal Walter
Hauptstraße 177 8794
VORDERNBERG Tel.Nr:
03849/20830 E-mail: [email protected]
Nähere Auskünfte zum Stellenangebot
und zur Bewerbung erteilt Ihnen:
Arbeitsmarktservice Leoben Herr
Gerald Jestl Tel.: 03842/43545-403
oder e-mail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Kälteanlagentechniker/in beträgt
2.100,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7669547
1 Anlagenführer/in, , ein.
Anforderungen: - Einschlägige
Berufserfahrung in der Produktion Technisches Verständnis Staplerschein - Gewissenhafte und
selbstständige Arbeitsweise Führerschein B und eigener PKW von
Vorteil Tätigkeiten: - Eigenständige
Führung der Anlage - Prozesskontrolle
durch parallele
Zwischenproduktanalyse - Absackung
der Fertigprodukte - Reinigung der
Anlage Wir bieten: - Gutes
Betriebsklima - Pünktliche und gute
Bezahlung inkl. 13. und 14. Gehalt Dauerstelle mit Option auf Übernahme
Bei Interesse kontaktieren Sie uns unter
der Telefonnummer: +43 ( 3862 )
52518 oder per E-Mail:
[email protected]
Anschließend werden wir uns gerne für
Sie Zeit nehmen um Ihre Daten
aufzunehmen. Auf Ihre Bewerbung
freut sich das Völker Team Bruck an
der Mur! LIKE US ON FACEBOOK :) . Das Mindestentgelt für die Stelle als
Anlagenführer/in beträgt 12,27 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 7765512
1 Goldschmied/in, Anforderungen:
Abgeschlossene Berufsausbildung;
mehrjährige Berufserfahrung ist
unbedingt erforderlich.
Tätigkeitsbereich: Einzelanfertigungen.
Arbeiten in Platin, Gold und Silber.
Arbeitszeit: Montag bis Freitag
ganztägig nach Absprache. Der
Dienstgeber ist bei der
Wohnraumbeschaffung behilflich.
Dienstgeber: Wieser Michael
Wolfgang, Goldschmiedemeister,
Timmersdorfergasse 1, 8700 Leoben,
TEL. 03842/45-7-57. Bewerbung:
ausschließlich nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn
Wolfgang Michael Wieser.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Goldschmied/in beträgt 1.855,42 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7771559
1 Monteur/in,
ANFORDERUNGSPROFIL: abgeschlossene Ausbildung im
handwerklich- technischen Bereich Führerschein B und eigener PKW Flexibilität Aufgabengebiet: Aufstellen
und Montage von Schwimmbädern
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache, 5-Tage Woche Entlohnung:
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Mindestens EUR 1650,-- brutto
monatlich. Die tatsächliche Entlohnung
ist abhängig von Erfahrung und
Qualifikation KONTAKT: Schriftliche
Bewerbungen vorrangig per mail unter:
[email protected] Dienstgeber
Johann Reissner Riesnerstraße 8712
Proleb Tel.: 0676/7278764 Fr.
Jansenberger e-mail: [email protected] www.reissner-pool.at . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Monteur/in beträgt 1.650,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7762537
1 Elektroniker - Betriebstechnik
(m./w.) für Projektabwicklung ,
Aufgaben / Herausforderungen: Montage und Inbetriebnahme von
elektrischen Anlagen der
Betriebstechnik - Eigenverantwortliche
Fehlersuche und Instandsetzung von
Produktionsanlagen - Einbau und
Überprüfung von Sensorik und Aktorik
Qualifikation / Profil: - Abgeschlossene
Berufsausbildung zum Elektroniker
Betriebstechnik oder vergleichbar mit
einschlägiger, mehrjähriger
Berufserfahrung - Erfahrung in der
Reparatur und Instandhaltung von
Betriebs-, Produktions- und
Verfahrensanlagen - Erfahrung auf den
Gebieten der MSR-Technik Kenntnisse im Umgang mit
Steuerungen SIMATIC S7 und
SIMATIC S5 sowie von
Antriebssystemen wünschenswert Leistungsbereitschaft, körperliche
Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und
Verantwortungsbewusstsein - EDVKenntnisse - Flexibilität, Belastbarkeit,
Kommunikations- und Teamfähigkeit Strukturierte und konsequente
Arbeitsweise - Ausgeprägtes
Bewusstsein für Arbeitssicherheit und
Unfallverhütung - Reisebereitschaft Englischkenntnisse wünschenswert Es
erwarten Sie eine abwechslungsreiche
Aufgabe in einem jungen, motivierten
Team mit guten
Entwicklungsmöglichkeiten. Bei
Interesse senden Sie Ihre
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen vorzugsweise
per E-Mail an: [email protected] oder schreiben Sie an RohrerIndustrieservice GmbH AssarGabrielsson-Str. 3-5 63128
Stand: 22.03.2016
Dietzenbach Tel-Nr.: 06074/69250-0 .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroniker - Betriebstechnik (m./w.)
für Projektabwicklung beträgt 2.015,12
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7469661
1 Elektroniker - Betriebstechnik /
Bauleiter (m./w.) für
Projektabwicklung , Aufgaben /
Herausforderungen: - Verantwortlich
für EMSR Montage unserer Anlagen
beim Kunden vor Ort - Unterstützung
der Anlageninbetriebnahme beim
Kunden - Steuerung und Überwachung
der Arbeiten vor Ort, inkl.
Arbeitsvorbereitung,
Materialverfolgung und Aktualisierung
der Dokumente - Überwachung
reibungsloser und termingerechter
Fertigstellung der Anlagen Koordination beauftragter
Subunternehmer - Anleitung, Führung
und Überwachung der zugeordneten
Mitarbeitern - Unterstützung der
zugeteilten Mitarbeiter Qualifikation /
Profil: - Abgeschlossene
elektrotechnische Berufsausbildung
(idealerweise Techniker oder Meister)
mit einschlägiger, mehrjähriger
Berufserfahrung in der Installation von
Anlagen - Kenntnisse im Umgang mit
Steuerungen SIMATIC S7 und
SIMATIC S5 sowie von
Antriebssystemen - Zuverlässigkeit und
Verantwortungsbewusstsein Erfahrung in der Personalführung und
Baustellenabwicklung - EDVKenntnisse - Flexibilität, Belastbarkeit,
Kommunikations- und Teamfähigkeit Strukturierte und konsequente
Arbeitsweise - Ausgeprägtes
Bewusstsein für Arbeitssicherheit und
Unfallverhütung - Reisebereitschaft Englischkenntnisse Es erwarten Sie
eine abwechslungsreiche Aufgabe in
einem jungen, motivierten Team mit
guten Entwicklungsmöglichkeiten. Bei
Interesse senden Sie Ihre
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen vorzugsweise
per E-Mail an: [email protected] oder schreiben Sie an RohrerIndustrieservice GmbH AssarGabrielsson-Str. 3-5 63128
Dietzenbach Tel-Nr.: 06074 / 69250-0 .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroniker - Betriebstechnik /
Bauleiter (m./w.) für
Projektabwicklung beträgt 2.321,73
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7469694
1 Servicetechniker/in für
Haustechnik/Gebäudetechnik,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Abgeschlossene Berufsausbildung in
der Elektrobranche, Führerschein B,
gute Deutschkenntnisse, Kenntnisse
Elektro- und Betriebstechnik
Installationsarbeiten an
Photovoltaikanlagen Berufserfahrung
bei Wartungsarbeiten an
Heizungsanlagen von Vorteil spezielle
Weiterbildungen erfolgen im Betrieb
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache KONTAKT: Bitte bewerben
Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn
Johannes Gröschl. HDG
Installationstechnik GmbH
Wald/Schober Nr 61 8781 WALD AM
SCHOBERPASS Tel.Nr:
0676/842850100. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Servicetechniker/in für
Haustechnik/Gebäudetechnik beträgt
2.600,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7687968
2 Betriebselektriker/innen, in Vollzeit
38,5 Wochenstunden im 3Schichtbetrieb. Wir erwarten von
Ihnen: - abgeschlossene Ausbildung Schichtbereitschaft - ausreichende
Deutschkenntnisse um nach Plan bzw.
Vorgaben arbeiten zu können Teamgeist und Flexibilität Wir bieten
Ihnen: - einen krisensicheren Job in
einem wachsenden Unternehmen - sehr
gute Entlohnung - volle soziale
Absicherung - ein gutes Arbeitsklima
sowie Sonderleistungen Wenn Sie an
einer gut bezahlten Dauerstelle
interessiert sind, bewerben Sie sich
unter: LoreLeih Personaldienste
Industriestraße 24/3 7400 Oberwart
Frau Klein Tel.: 0664/88418305 Email:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Betriebselektriker/innen beträgt 12,08
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7736534
1 Betriebselektriker/in, Einsatz mit
Option zur Übernahme Ihr
Seite 9/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Aufgabengebiet: - Reparatur,
Instandhaltung und Wartung von
industriellen Produktionsanlagen Störungssuche und Störungsbehebung Betreuung der Anlagen Unsere
Anforderungen: - Abgeschlossene
Ausbildung zum
Elektrobetriebstechniker oder
Mechatroniker - Berufserfahrung in
einem industriellen Produktionsbetrieb
- Kenntnisse in den Bereichen
Steuerungstechnik, SPS, FUParametrierung - Schichtbereitschaft
Lohn: ¤ 12,25/h mit Bereitschaft zur
Überzahlung Arbeitsort: Raum
Bruck/Mur KONTAKT: Bitte senden
Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Herrn DI(FH) Christian Bruggraber
Steiner Interjobs GmbH& CO KG
Parkring 3 8712 NIKLASDORF EMail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Betriebselektriker/in beträgt 12,25
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7632828
1 Betriebselektriker/in, Ihr
Aufgabenbereich: - Vorbeugende
Instandhaltungsarbeiten Störungsbehebungen - Durchführung
von Reparaturarbeiten - Bearbeitung
der E-Dokumentation nach Umbauten Bereitschaftsdienst in der
Elektrotechnikwerkstätte Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung
(Elektrotechnik, Prozessleittechnik
oder Mechatronik, bzw. Abschluss
Fachschule Elektrotechnik) Berufserfahrung im erlernten Beruf in
einem Industrieunternehmen - MSRsowie Antriebs- und
Steuerungskenntnisse (S7) von Vorteil
- Selbständigkeit und Teamfähigkeit EDV Grundkenntnisse Wir bieten: Einstiegsentlohnung KV
Papierindustrie Lohnstufe 1, ¤ 2.142,05
- Breites Aufgabengebiet und die
Möglichkeit zur fachlichen
Weiterbildung - Eine sichere
Anstellung in einem internationalen
Produktionsunternehmen Haben wir Ihr
Interesse geweckt? Dann senden Sie
Ihre aussagekräftigen und vollständigen
Bewerbungsunterlagen an: Brigl &
Bergmeister GmbH, Proleber Straße
10, 8712 Niklasdorf Herr Ing. Wilhelm
Fandler - [email protected]. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Betriebselektriker/in
Stand: 22.03.2016
beträgt 2.142,05 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7782219
1 Elektriker (m/w) für den
Anlagenbau, Ihr Aufgabengebiet: Elektrische Installations- und
Umbauarbeiten von Förderanlagen im
Ausland Ihr Profil: - Abgeschlossene
Lehre als Betriebselektriker oder
Elektroinstallateur - Kenntnisse im
Bereich Elektrik und Anlagenbau hohe Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Kollektivvertrag :
Metallindustrie: Mindestgehalt von
EUR Brutto 2015,12 pro Monat Eintritt
: ab sofort Dienstort: Leoben Es
erwartet Sie ein angenehmes
Arbeitsklima in einem jungen Team
und die Vorteile eines
Großunternehmens mit vielen sozialen
Leistungen. Wenn wir Ihr Interesse an
diesem Stellenangebot geweckt haben,
senden Sie bitte Ihre aussagekräftige
Bewerbung ausschließlich an: Herrn DI
Wolfgang Zankl [email protected] KSZ GmbH Parkring 2 A8712 Niklasdorf Tel.nr.: +43 3842
81381 Mobil: +43 676 4753007 . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektriker (m/w) für den Anlagenbau
beträgt 2.015,12 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7523466
1 Elektriker/in oder
Betriebselektriker/in,
Anforderungsprofil:
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ abgeschlossene Lehre - ausreichend
berufsadäquate Praxis - Führerschein B
und PrivatPKW zum Erreichen des
Arbeitsortes von Vorteil - selbständiges
Arbeiten, Flexibilität, Kompetenz und
Zuverlässigkeit Aufgabengebiet:
~~~~~~~~~~~~~~~ - allgemeine
Industrieinstallationen Arbeitsort:
~~~~~~~~~~~ - Raum
Leoben/Kapfenberg Arbeitsbeginn:
~~~~~~~~~~~~~~ - ab sofort
Arbeitszeit: ~~~~~~~~~~~~ Vollzeitbeschäftigung - Arbeitszeit
nach Absprache mit dem Dienstgeber
Entlohnung: ~~~~~~~~~~~ - Das
Mindestbruttoentgelt beträgt ¤ 12,26
pro Stunde - + Auslöse - +
Montagezulage - je nach Qualifikation
und Praxis ist eine Überzahlung
möglich Kontakt: ~~~~~~~~~
InteressentInnen bewerben sich selbst
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei Herrn Florian Scharf unter der Tel.
Nr.: 0664/34 555 73 oder per e-Mail:
[email protected] Job
Consulting Personalbereitstellung
GmbH [email protected]
www.jobconsutling.at Tel.: +43 (0)
4352 55226-0 Fax: +43 (0) 4352 55
226-10 St. Michaeler Straße 2 9400
Wolfsberg, Kärnten AUSTRIA . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektriker/in beträgt 12,26 EUR brutto
pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7719339
2 Elektroinstallateur(e)innen, für
Gebäudeinstallationen und
Industrieinstallationen. Wir bieten
Ihnen: - Pünktliche Entlohnung Sozial- und arbeitsrechtliche
Absicherung - Langfristige
Beschäftigung in einem renommierten
Unternehmen - Überbezahlung je nach
Qualifikation und Berufserfahrung
möglich - Arbeitszeit: Vollzeit - 12,25
Brutto, zuzüglich Zulagen und Diäten
gemäß Kollektivvertrag Wir erwarten
folgende Qualifikationen: - LAP als
Elektroinstallateur bzw. langjährige
Praxis - Selbstständiges und
ergebnisorientiertes Arbeiten Handwerkliches Geschick Pünktlichkeit und Genauigkeit Führerschein B und eigener PKW von
Vorteil Wenn Sie sich von dieser
Position angesprochen fühlen, freuen
wir uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung! Bei Interesse kontaktieren
Sie bitte telefonisch oder per E-Mail:
Herrn Ing. Patrick Kollegger, MBA
MLS Personalbereitstellung GmbH
Ludwig Binder Straße 11 8200
Gleisdorf Handy: +43 (0) 664 822 60
82 E-Mail: [email protected].
Das Mindestentgelt für die Stellen als
Elektroinstallateur(e)innen beträgt
12,25 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7772055
1 Elektroinstallateur/in,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Abgeschlossene Berufsausbildung als
Elektroinstallateur mit
Lehrabschlussprüfung,
Berufserfahrung, Führerschein B; ein
Seite 10/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
eigener PKW wäre von Vorteil
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache KONTAKT: Bitte bewerben
Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn Anton
Schlacher. Schlacher Anton
Nennersdorferstraße 27 8700 Leoben
Tel.Nr: 0664/9732512. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroinstallateur/in beträgt 2.015,12
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7502321
1 Elektroinstallationstechniker/in, .
Einsatzort: Leoben
Aufgabenbeschreibung: - EInstallationen im privaten,
gewerblichen und industriellen Bereich
(Zubau, Neubau, Sanierungen,
Reparaturen) - Störungsbehebungen,
Wartungsarbeiten, Verteilerbau Allgemeine Tätigkeiten im EInstallationsbereich Das erwarten wir
von Ihnen: Fachlich: - Abgeschlossene
Ausbildung als
Elektroinstallationstechniker/in (Erste) Erfahrung in diesem Bereich
von großem Vorteil - Führerschein
Klasse B, KFZ von Vorteil Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Persönlich: - Eigeninitiative,
Genauigkeit - Zuverlässigkeit und
Teamfähigkeit - Kompetentes und
gepflegtes Auftreten - Bereitschaft für
eventuell anfallende Überstunden
Arbeitszeit: Vollzeit im Ausmaß von
38,5 Stunden pro Woche Entlohnung: Mindestentgelt: EUR 12,25 brutto pro
Arbeitsstunde - Zuzüglich
Montagezulage (EUR 0,794 brutto pro
Arbeitsstunde) - Zuzüglich Taggelder
lt. KV (EUR 13,20 pro Arbeitstag ab 5
Stunden bzw. EUR 22,00 ab 9
Stunden) - Bereitschaft zur
Überzahlung je nach Qualifikation
bzw. Erfahrung ist gegeben Starten Sie
jetzt in Ihre berufliche Zukunft und
bewerben Sie sich! Wir freuen uns auf
Ihre Online-Bewerbung inklusive
Lebenslauf, Foto und Zeugnissen. Link
für die Bewerbung:
www.bueroring.at/jobs_extern_a/2214
Weitere interessante Jobangebote
finden Sie unter
www.bueroring.at/suche-job/jobboerse
Da wir uns gerne Zeit für Sie nehmen,
können wir Bewerbungsgespräche nur
nach vorheriger Terminvereinbarung
Stand: 22.03.2016
und Online-Registrierung führen.
Kontaktdaten der zuständigen Büroring
Niederlassung: Büroring
Personalmanagement GmbH Frau
Edith Antowitzer Kärntnerstraße 414 /
8054 Graz Tel.: +43 (0) 50 148 HP:
www.bueroring.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als
Elektroinstallationstechniker/in beträgt
12,25 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7796338
1 Elektriker/in, zum Aufbau einer FM
- Sparte Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung mit LAP mindestens 5 Jahre Berufserfahrung Führerschein Klasse B - MSRKenntnisse von Vorteil
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Einsatzort: St. Michael KONTAKT:
Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Frau Sandra
Kögler Technisches Büro IBE Solution GmbH Kärntnerstraße 6 8770
St. Michael E-Mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Elektriker/in beträgt 2.500,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7703648
1 Instandhaltung Elektrik (m/w),
Ihre Aufgaben: - Instandsetzung
elektrischer Anlagen - Betreuung,
Wartung, Instandhaltung, Reparatur
und Überwachung aller
betriebstechnischer Einrichtungen,
Maschinen, Geräte und Anlagen Störungsbehebung - Durchführung
regelmäßiger Inspektionsarbeiten Überprüfungen (E8001 und E8002)
inklusive Dokumentation Ihr Profil: Abgeschlossene Lehre als Betriebsoder Steuerungstechniker/-in Werkmeisterschule für industrielle
Steuerungstechnik erwünscht - Sehr
gute Kenntnisse in SPS-Steuerung (S7)
- Erfahrung mit Frequenzumwandlern Kenntnisse über
Maschinensicherheitsverordnung Erfahrung mit WSCAD - sehr gute
EDV Kenntnisse - Einige Jahre
Berufserfahrung als
Anlagenelektriker/-in oder
Elektroinstallateur/-in Rufbereitschaft/ Bereitschaft zur
Schichtarbeit - Einsatzbereitschaft und
Teamfähigkeit Die Entlohnung
entspricht der jeweiligen Einstufung
laut Kollektivvertrag für die
Sägeindustrie. Der Mindestlohn beträgt
ab ¤ 11,60. Auf die Möglichkeit einer
Überzahlung unter Berücksichtigung
von facheinschlägiger Berufserfahrung
und Qualifikation wird jedoch
ausdrücklich hingewiesen. Wir freuen
uns auf Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen über unser
Karriereportal auf unserer Homepage
www.mm-holz.com/karriere oder per
E-Mail: [email protected] bzw.
an Mayr-Melnhof Holz Holding AG,
Mag. Dietmar Schöberl, Turmgasse 67,
8700 Leoben.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Instandhaltung Elektrik
(m/w) beträgt 11,60 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7701745
1 Anlagenelektriker/in, Ihr
Aufgabengebiet: - Aufbau und
Verdrahtung von Steuerungen Endmontage und Inbetriebnahme von
Werkzeugen und Anlagen Servicearbeiten an Kundenanlagen Lesen von Plänen und technischen
Unterlagen Unsere Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung zum
Elektrobetriebstechniker oder
Mechatroniker - Idealerweise
Erfahrung im Sondermaschinenbau Zuverlässigkeit und hohes
Qualitätsbewusstsein - Kenntnisse im
Bereich Steuerungstechnik (SPS,
Pneumatik) - Gute Deutschkenntnisse
in Wort und Schrift KONTAKT: Bitte
senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
an: Herrn DI(FH) Christian Bruggraber
Steiner Interjobs GmbH& CO KG
Parkring 3 8712 NIKLASDORF EMail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Anlagenelektriker/in beträgt 12,25
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7787775
1 Elektriker/in Schaltschrankbau, Ihr
Aufgabengebiet: - Eigenständiger
Aufbau und Bestückung von
industriellen
Schaltschränken/Verteilerkästen Verdrahtung nach Plan - Prüfung des
fertigen Schaltschrankes/Verteilers
inkl. Dokumentation - Lesen von
Plänen und technischen Unterlagen
Unsere Anforderungen: Seite 11/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
abgeschlossene Lehrausbildung
(Bereich Industrieelektrik) - Genaue
und selbstständige Arbeitsweise Erfahrung im Schaltschrank-/
Verteilerbau - Gute Deutschkenntnisse
in Wort und Schrift - Mobilität,
Flexibilität sowie hohe
Reisebereitschaft Lohn: ¤ 12,25/h mit
Bereitschaft zur Überzahlung
Arbeitsort: Österreich Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjobs GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektriker/in Schaltschrankbau beträgt
12,25 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7659595
1 Elektroinstallateurhelfer/in,
Anforderungen: - Mehrjährige
Berufserfahrung von Vorteil Führerschein B - Selbstständige und
verantwortungsbewusste Arbeitsweise Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Überstundenbereitschaft
Tätigkeitsbereich: - diverse
Hilfstätigkeiten bei
Elektroinstallationsarbeiten
Bereitschaft zur Überbezahlung je nach
Qualifikation Bei diesem
Stellenangebot handelt es sich um eine
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice Leoben,
Vordernbergerstraße 10,8700 Leoben.
Bitte übermitteln Sie Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen , vorrangig per
e-mail und Angabe der
Auftragsnummer 7616857, an Herrn
Gerald Jestl: [email protected]
Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroinstallateurhelfer/in beträgt
1.725,52 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7616857
1 Montagetischler/in, für KIKA
Leoben Ihre Aufgaben: Lieferung und
Montage der Möbel und
Raumausstattungsartikel beim Kunden
Montagearbeiten und Umbauten in der
Filiale Inkassotätigkeit beim Kunden
Werkzeugpflege Fuhrparkpflege Ihr
Stand: 22.03.2016
Profil: abgeschlossene
Tischlerausbildung oder Erfahrung in
der Möbelmontage Führerschein B (C
von Vorteil) handwerkliches Geschick
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kundenorientierung Teamfähigkeit
Leistungsbereitschaft ordentliches und
gepflegtes Erscheinungsbild
Willkommen in der Welt der großen
Karrieren: Auf Sie warten eine
gründliche Einschulung in einem
engagierten Team, leistungsorientierte
Entlohnung und attraktive
Weiterentwicklungsmöglichkeiten! Bei
Interesse bewerben Sie sich bitte online
unter:
http://www.kika.com/at/karriere/stellen
angebote/ KIKA Leoben
Kärntnerstraße 8 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Montagetischler/in beträgt 10,06 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7754173
2 Tischler/innen oder
Zimmer(er)innen, oder artverwandte
Berufe für Produktionsbetrieb.
Arbeitsort: Leoben Anforderungen: Lehre mit LAP oder ohne LAP Berufserfahrung - Schichtbereitschaft Führerschein B und Fahrzeug von
Vorteil Entlohnung: Mindestentgelt auf
Vollzeitbasis beträgt für Helfer/innen ¤
1.700,- brutto monatlich, für
Facharbeiter/innen ¤ 2.051,80 brutto
monatlich, Überbezahlung möglich.
Dienstgeber: JOB TEAM Personal
Service GmbH, Triester Straße 14 /
1.OG Unit 2b, 8020 Graz. Bewerbung
nach telefonischer Terminvereinbarung
unter der Tel.Nr. 0316/77-11-77 oder
per E-Mail an: [email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Tischler/innen beträgt 2.051,80 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7771368
1 Handwerker/in, für Ausbesserungsund Renovierungsarbeiten.
Anforderungen: Lehre bzw.
mehrjährige Praxis bevorzugt als
Maler/in, Tischler/in, Boden- oder
Fliesenleger/in (LAP nicht notwendig)
Zuverlässig und Gewissenhaft
handwerklich geschickt FS B - eigenes
Auto zur Erreichung des Arbeitsortes
von Vorteil Reisebereitschaft im Raum
Steiermark körperlich fit gute PC
Grundkenntnisse gute deutsche
Sprachkenntnisse Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, Montag bis
Freitag Bewerbungen ausschließlich
nach telefonischer Terminvereinbarung
oder per E-Mail (inkl. Lebenslauf +
Foto). Dienstgeber: WIT-Group
Personalservice GmbH Niederlassung
Gleisdorf Ludersdorf 204 / 2. Stock
8200 Gleisdorf Telefon: 0664/2640150
E-Mail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Handwerker/in beträgt 1.800,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7797525
1 Baggerführer/in Mobilbagger, für
den Straßen-und Leitungsbau
ANFORDERUNGSPROFIL: Führerschein B - Baggerschein von
Vorteil - Praxis erwünscht Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Arbeitsort: Obersteiermark Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung bei: Herrn
Bmst.Ing. Horst Walcher unter:
03847/6433 Swietelsky, Bauges.m.b.H.
Kehrgasse 16 8793 Trofaiach Tel.Nr:
03847/6433 e-mail:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Baggerführer/in Mobilbagger beträgt
13,44 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7769268
1 Walzenführer/in, für eine 10
Tonnen Walze für Baustellen im Bezirk
Leoben. Anforderungen: Eigener PKW
Führerschein C und E sowie Fahrpraxis
sind erforderlich. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
Dienstgeber: Schweiger Hubert jun.,
Erdbewegung, Gößgraben 18, 8793
Trofaiach, Tel.Nr: 03847/2500.
Bewerbungen nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn
Schweiger Tel.Nr. 0664/3424764.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Walzenführer/in beträgt 9,00 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7744171
1 Fertigerfahrer/in, Ihre
Qualifikationen: Einschlägige
Berufserfahrung, Führerschein B,
Einsatzbereitschaft und
Zuverlässlichkeit. Unser Angebot: Wir
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
bieten ein solides und langfristiges
Arbeitsumfeld auf Basis Vollzeit in
einem dynamischen Team.
Kollektivvertragliches Mindestentgelt
mit der Bereitschaft zur Überzahlung je
nach Qualifikationsprofil. Ihre
Bewerbung richten Sie bitte an:
HITTHALLER + TRIXL
Baugesellschaft m.b.H z. Hd. Herrn
Prok. Wolfgang Steiner Josef HeißlStraße 1+3, 8700 Leoben Tel.: +43
3842 22555-124
[email protected] Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird gewährleistet.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Fertigerfahrer/in beträgt 13,44 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7660674
1 Walzenfahrer/in, Ihre
Qualifikationen: Einschlägige
Berufserfahrung, Führerschein B,
Einsatzbereitschaft und
Zuverlässlichkeit. Unser Angebot: Wir
bieten ein solides und langfristiges
Arbeitsumfeld auf Basis Vollzeit in
einem dynamischen Team.
Kollektivvertragliches Mindestentgelt
mit der Bereitschaft zur Überzahlung je
nach Qualifikationsprofil. Ihre
Bewerbung richten Sie bitte an:
HITTHALLER + TRIXL
Baugesellschaft m.b.H z. Hd. Herrn
Prok. Wolfgang Steiner Josef HeißlStraße 1+3, 8700 Leoben Tel.: +43
3842 22555-124
[email protected] Die
vertrauliche Behandlung Ihrer
Unterlagen wird gewährleistet.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Walzenfahrer/in beträgt 12,51 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7660687
1 Hubstaplerfahrer/in, . Arbeitsort:
Leoben Anforderungen: - Einschlägige
Praxis als Staplerfahrer/in - Erfahrung
in der Holzbranche von Vorteil - 2-4
Schichtbereitschaft - Führerschein B
und Fahrzeug von Vorteil Ausreichende Deutschkenntnisse
Dienstgeber: JOB TEAM Personal
Service GmbH, Triester Straße 14 /
1.OG Unit 2b, 8020 Graz. Bewerbung
nach telefonischer Terminvereinbarung
unter der Tel.Nr. 0316/77-11-77 oder
per E-Mail an: [email protected].
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Stand: 22.03.2016
Hubstaplerfahrer/in beträgt 1.700,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7796849
1 Hubstaplerfahrer/in, .
Anforderungen: II-Schicht -und
Überstundenbereitschaft technisch,
hohes Grundverständnis mind. 2 Jahre
Praxis als Staplerfahrer/in über 16 t
schnelle Koordination, Fleiß und
Lernwille 38,5 h/ Woche Gültiger
Staplerschein Gute Deutschkenntnisse
in Wort und Schrift Führerschein B
und eigener PKW von Vorteil Wir
bieten einen Bruttolohn von ¤ 11,60/
Std. - in Abhängigkeit von
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich. Schriftliche
Bewerbung: [email protected]
Telefonische Auskünfte Montag Freitag, von 08:00 - 17:00 Uhr Tel:
0664/ 88 737 905 Bewerbungstermine
ausschließlich gegen telefonische
Voranmeldung! EcoWorks GmbH
Dieter Forstner Sonnberg 122 8653
Stanz . Das Mindestentgelt für die
Stelle als Hubstaplerfahrer/in beträgt
11,60 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7449293
2 Hubstaplerfahrer/innen,
Anforderungen: - Staplerschein, Praxis
sowie Deutschkenntnisse in Wort und
Schrift sind erforderlich. Kommissionskenntnisse sind von
Vorteil. - Ein eigener PKW zur
Erreichung des Dienstortes ist von
Vorteil. Der Verdienst beträgt ¤ 10,89
brutto/Stunde. Bei entsprechender
Qualifikation ist eine Überzahlung
möglich. Sollte diese Stelle für Sie
interessant sein, dann senden sie ihre
aussagekräftige Bewerbung an:
Vengust & Partner GmbH
Prettachstraße 6 8700 Leoben
[email protected] Tel:
03842/22590 Fax: 03842/22590-10 .
Das Mindestentgelt für die Stellen als
Hubstaplerfahrer/innen beträgt 10,89
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7762709
1 Gräderfahrer/in, für den Straßenbau
ANFORDERUNGSPROFIL: Führerschein B - Praxis erwünscht
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache Arbeitsort: Obersteiermark
Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei:
Herrn Bmst.Ing. Horst Walcher unter:
03847/6433 Swietelsky, Bauges.m.b.H.
Kehrgasse 16 8793 Trofaiach Tel.Nr:
03847/6433 e-mail:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Gräderfahrer/in beträgt 14,33 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7769350
2 Produktionsmitarbeiter/innen, Wir
erwarten von Ihnen: - abgeschlossene
Ausbildung - ausreichende
Deutschkenntnisse um nach Plan bzw.
Vorgaben arbeiten zu können Teamgeist und Flexibilität Schichtbereitschaft - Führerschein B,
Pkw zum Erreichen des Arbeitsplatzes
Wir bieten Ihnen: - einen
krisensicheren Job in einem
wachsenden Unternehmen - sehr gute
Entlohnung - volle soziale Absicherung
- ein gutes Arbeitsklima sowie
Sonderleistungen Wenn Sie an einer
gut bezahlten Dauerstelle interessiert
sind, bewerben Sie sich unter:
LoreLeih Personaldienste
Industriestraße 24/3 7400 Oberwart
Frau Klein Tel.: 0664/88418305 Email:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Produktionsmitarbeiter/innen beträgt
10,13 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7763121
1 Produktionsarbeiter/in, . Arbeitsort:
Leoben Anforderungen: - Erfahrung in
der Holzbranche - 2-4
Schichtbereitschaft - Führerschein B
und Fahrzeug von Vorteil Ausreichende Deutschkenntnisse
Dienstgeber: JOB TEAM Personal
Service GmbH, Triester Straße 14 /
1.OG Unit 2b, 8020 Graz. Bewerbung
nach telefonischer Terminvereinbarung
unter der Tel.Nr. 0316/77-11-77 oder
per E-Mail an: [email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Produktionsarbeiter/in beträgt 1.519,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7797016
1 Produktionsarbeiter/in, . Ihre
Aufgaben: Tätigkeiten im gesamten
Produktionsablauf nach umfassender
Seite 13/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Einschulung. Vollzeitbeschäftigung in
den ersten drei Monaten, danach
Umstellung auf Teilzeit. Ihre
Qualifikationen: Abgeschlossene
Lehre. 3-Schichtbereitschaft.
Handwerkliches Geschick. Eigenes
Fahrzeug unbedingt erforderlich.
Einwandfreier Leumund. Ihre Benefits:
Angenehmes Betriebsklima in einem
dynamischen, erfolgreichen Team. Wir
freuen uns auf Sie! Lohn/Gehalt 1.
Monat EUR 1013,57 brutto monatlich,
ab dem 2. Monat 1104,79 brutto
monatlich. Beschäftigungsform:
Teilzeit Referenznummer: 1570728445
Manpower T: +43-3862-81 588
Bewerben Sie sich bitte ausschließlich
ONLINE unter
http://www.manpower.at/bewerber/job
boerse?refcode1570728445&plattform
AMS. Das Mindestentgelt für die Stelle
als Produktionsarbeiter/in beträgt
1.992,63 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7608373
2 Produktionmitsarbeiter/in
(Ausbildung zum(r)
Maschinenführer/in), Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung
vorzugsweise TischlerIn oder
MaschinenbautechnikerIn II-Schicht und Überstundenbereitschaft
technisch, hohes Grundverständnis
Genauigkeit, Fleiß und Lernwille 38,5
h/ Woche FS B und eigener Pkw zur
Erreichung des Arbeitsortes von
Vorteil Gute Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift Wir bieten einen
Bruttolohn von ¤ 10,42/ Std. - in
Abhängigkeit von Qualifikation und
Berufserfahrung ist eine Überzahlung
möglich. Schriftliche Bewerbung:
[email protected] Telefonische
Auskünfte Montag - Freitag, von 08:00
- 17:00 Uhr Tel: 0664/ 88 737 905
Bewerbungstermine ausschließlich
gegen telefonische Voranmeldung!
EcoWorks GmbH Dieter Forstner
Sonnberg 122 8653 Stanz . Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Produktionmitsarbeiter/in (Ausbildung
zum(r) Maschinenführer/in) beträgt
10,42 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7478347
Stand: 22.03.2016
1 Saugwagen Beifahrer/in, .
Arbeitsort: Trofaiach Ihre Aufgaben: °
Helfer bei Arbeiten mit
Saugtankwagen, Saugen und Reinigen
von flüssigen, gefährlichen Abfällen
mit Einstieg in Schächten und Tanks °
Ersatzweise Ladetätigkeiten anderer
Fahrzeugkategorien zB Hakenfahrzeug
oder Kastenwagen ° Zusammenarbeit
mit der Disposition Ihr Profil: °
Vorzugsweise ADR-Ausbildung ° Cund E-Führerschein von Vorteil °
Flexibilität, Belastbarkeit und
Zuverlässigkeit ° Hohe
Kundenorientierung ° Bereitschaft zu
Überstunden und Wochenendarbeit
Unser Angebot: ° Wir bieten eine
Entlohnung nach KV (Stand Dez.
2015) von mindestens ¤ 8,88
brutto/Stunde plus positionsspezifische
Zulagen ° Sicherer Arbeitsplatz in
einem wachsenden Unternehmen °
Sehr gutes Betriebsklima ° Umfassende
Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
und vielfältige
Entwicklungsmöglichkeiten °
Mitarbeitervergünstigungen und events ° Mentorenprogramm,
gesundheitsfördernde Maßnahmen
Wenn Sie an dieser herausfordernden
Aufgabe in einer zukunftsorientierten
Branche interessiert sind, freuen wir
uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung mit Foto: Ing. Stefan
Bierbaumer +43 (664) 80598 2316 .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Saugwagen Beifahrer/in beträgt 8,88
EUR brutto pro Stunde. Bereitschaft
zur Überzahlung. Kenn-Nr. 7729192
5 Hilfsarbeiter/innen,
Aufgabengebiet: - Arbeiter in einer
mechanischen Aufbereitungsanlage für
Abfälle - Betrieb der Anlage,
Manipulation, Wartungsarbeiten Ihr
Anforderungsprofil: Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Pünktlichkeit - Zuverlässigkeit Flexibilität - Selbständige Arbeitsweise
- Da es sich um leicht erlernbare
Tätigkeiten handelt, sind keine
Vorkenntnisse erforderlich. Auch ohne
Berufsausbildung bieten wir Ihnen ein
interessantes Aufgabengebiet. Radladerfahrkenntnisse, Staplerschein
von Vorteil - Ein PKW ist zum
Erreichen des Arbeitsplatzes von
Vorteil Wir bieten: Vollzeitbeschäftigung im Ausmaß von
40 Wochenstunden - Bruttomonatslohn
¤ 1.430,71, exkl. Zulagen - 3
Schichtbetrieb (06.00-14.30, 14.0022.30, 22.00-06.30) Ihre schriftliche
Bewerbung (inkl. Lebenslauf und
Zeugnisse) richten Sie bitte an: Anton
Mayer Ges.m.b.H. Murfeld 1 8770 St.
Michael oder per E-mail
[email protected] .
Das Mindestentgelt für die Stellen als
Hilfsarbeiter/innen beträgt 1.430,71
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7734560
1 Rauchfangkehrerhelfer/in,
Anforderungen: eigener PKW ist von
Vorteil, körperliche Belastbarkeit,
Schwindelfreiheit und
kundenorientiertes Auftreten werden
vorausgesetzt. Arbeitszeit: 40Stundenwoche, Montag bis Freitag in
der Zeit von 5.00 bis 15.00 Uhr nach
Absprache KONTAKT: Bitte bewerben
Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung in der Zeit von
9.00 bis 11.00 Uhr bei: Herrn Michael
Haberl Tel.: 0676/84127910 HABERL
Michael Vordernbergerstr.60 8790
Eisenerz . Das Mindestentgelt für die
Stelle als Rauchfangkehrerhelfer/in
beträgt 7,90 EUR brutto pro Stunde.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7764946
1 Verkäufer/in für Sanitärartikel, /
Fliesen. (Vollzeit) Ihre Aufgaben: KundInnenberatung und Verkauf Erstellung von KundInnenaufträgen Durchführung der Warenpräsentation Disposition - Beschilderung und
Preisauszeichnung Ihr Profil: - Freude
am Umgang mit Menschen und am
Verkauf - Fachkenntnisse im Bereich
Sanitär und Heizung Kommunikationsfähigkeit Belastbarkeit und genaues Arbeiten Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit Staplerschein von Vorteil Einwandfreier Leumund Fakten, die für
uns sprechen: - Führend im Bereich der
großflächigen Bau- und Gartenmärkte
in Europa - Wachsend mit derzeit rund
17.000 Mitarbeiter/-innen Internationalität durch Standorte in 9
Ländern - Attraktiv aufgrund
individueller Einarbeitung und
beruflicher Entwicklungsperspektiven
Wir bieten Ihnen ein
Seite 14/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
maßgeschneidertes
Einarbeitungsprogramm, welches Sie
optimal auf Ihre Aufgaben bei
Hornbach vorbereitet. Auch bei Ihren
Karriereambitionen unterstützen wir
Sie durch gezielte Förderprogramme,
die Ihnen langfristige Perspektiven bei
Hornbach ermöglichen. Für diese
Position bieten wir ein
überkollektivvertragliches Jahresgehalt
ab brutto ¤ 23.100,-. Selbstverständlich
besteht bei entsprechender
Qualifikation Bereitschaft zur weiteren
Überzahlung. Die Sicherheit unseres
internationalen, erfolgreichen
Konzerns, sowie die Beteiligung an
unserem erfolgsabhängigen
Prämienmodell runden unser Angebot
ab. Wenn Sie die Chance nutzen
wollen, dann sollten wir uns
kennenlernen. Bewerben Sie sich bitte
über unsere Homepage
www.hornbach.at/jobs Und so können
Sie sich bewerben: 1. Stelle suchen 2.
Benutzerkonto erstellen 3. Lebenslauf
hochladen 4. Kontaktinformationen
eintragen 5. Anhänge
(Bewerbungsschreiben, Zeugnisse)
hochladen 6. Fragen beantworten und
bewerben 7. Bestätigung 8.
Benutzerkonto verwalten. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in für Sanitärartikel beträgt
23.100,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7706289
1 Verkäufer/in Obst & Gemüse, in
Teilzeit geringfügig (10
Wochenstunden) Wie sehen Ihre
zukünftigen Aufgaben aus? - Aktiver
Verkauf von Obst & Gemüse Produktion von Gemüse- und
Obstschüsseln und Befüllung der
Salatbar - Optimale Warenpräsentation
und -platzierungen - Frische- und
Qualitätskontrollen - Sicherstellung der
optimalen KundInnenzufriedenheit und
-beratung Welche Qualifikationen
sollten Sie mitbringen? Abgeschlossene Ausbildung im
Verkauf oder Gastronomie oder Ausreichende Berufserfahrung in einer
vergleichbaren Position Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Freude am Umgang mit KundInnen Freundlichkeit und Kontaktfreudigkeit
Wir bieten Ihnen mehr als nur einen
Stand: 22.03.2016
Job durch eine interessante Tätigkeit
mit umfangreicher Aus- und
Weiterbildung, attraktive Vorteile
sowie einen sicheren Arbeitsplatz in
einem expandierenden Unternehmen!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
über unsere Jobbörse auf
www.merkurmarktjobs.at . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in Obst & Gemüse beträgt
1.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7712236
1 Verkäufer/in (Lebens- und
Genussmittelhandel) und
Servierer/in (Tätigkeit in beiden
Berufen), für eine
Teilzeitbeschäftigung (20
Wochenstunden) IHRE AUFGABEN:
Freude am Umgang mit Kunden
freundliche und kompetente Betreuung
der Kunden/Gäste Einhalten der
firmeninternen Vorgaben
Sicherstellung der ständigen
Verfügbarkeit der definierten TopProdukte Durchführung aller Arbeiten
in der Filiale unter Einhaltung der
gesetzlichen Hygiene,
Sicherheitsvorschriften und den
internen Zielen ansprechende
Warenpräsentation IHR PROFIL:
abgeschlossene Ausbildung im
Einzelhandel mehrjährige
Berufserfahrung im Verkauf von
Vorteil strukturierte Arbeitsweise,
Genauigkeit und hohes Maß an
Eigeninitiative hohe
Kommunikationsstärke sowie
Kenntnisse in der Kundenberatung
sicheres, freundliches Auftreten
gepflegtes Äußeres Bereitschaft zur
Weiterbildung Teamfähigkeit UNSER
ANGEBOT: geregelte Dienstzeiten
laufende interne und externe
Schulungen zu bereichsspezifische
Themen angenehmes, freundliches
Arbeitsklima in unserem Team sehr
gute Erreichbarkeit mit öffentlichen
Verkehrsmitteln wir bieten KVMindestgehalt ¤ 1.217,43 brutto/
Monat (38,5 Std/ Woche)
BEWERBUNG: Bitte senden Sie Ihre
Bewerbung - am besten per EMail - an:
Personalentwicklung, Markus Schlögl
Albin Sorger zum Weinrebenbäcker
GmbH & CO KG Eggenberger Allee
36, A-8020 Graz,
[email protected],
www.sorgerbrot.at . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Verkäufer/in (Lebens- und
Genussmittelhandel) beträgt 1.217,43
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7769156
1 Profi-Autoverkäufer (m/w),
Stellentyp: Vollzeitbeschäftigung
Aufgaben: - Professionelle
Fahrzeugpräsentation Kundenberatung zu allen
Ausstattungsmerkmalen und
Fahrzeugkonfiguration - Proaktive
Akquise neuer Kunden und Betreuung
der Bestandskunden - Organisation von
Probefahrten und Begeisterung der
Kunden durch Erläuterungen Engagierter und motivierter Verkauf
von Neu- und Gebrauchtwagen Finanzierungs- und
Versicherungsberatung - Durchführung
der Fahrzeugauslieferungen Angebot: Arbeiten in einem motivierten Team Aktives Mitgestalten in einem sich neu
ausrichtenden und dynamischen
Unternehmen - Arbeiten mit dem
neuesten Stand der technischen
Möglichkeiten - Weiterbildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten
Anforderungen: - Bevorzugt
mehrjährige Berufserfahrung im
Fahrzeughandel - Kommunikationsund Kontaktstärke - Gepflegtes und
seriöses Auftreten - Begeisterung für
die Marken unseres Konzerns Das
Mindestbruttogehalt richtet sich nach
dem Kollektivvertrag für Angestellte in
Handelsbetrieben und beträgt 21.420
EUR/Jahr (Fixum, Provision).
Zusätzlich bieten wir eine großzügige
Überzahlung durch Verkaufsprämien.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen
diese Herausforderung anzunehmen,
erwartet Sie eine interessante und
abwechslungsreiche Tätigkeit. Wir
freuen uns auf Ihre aussagekräftige
schriftliche Bewerbung mit Foto an
Frau Birgit Allmer. Email:
[email protected] .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Profi-Autoverkäufer (m/w) beträgt
21.420,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7679315
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Abteilungsleiter/in, Teilzeit (32
Wochenstunden) möglich. Als
Abteilungsleiter/in führen Sie Ihr Team
zu optimalen Verkaufsleistungen
sorgen für eine perfekte
Warenpräsentation und sind für alle
organisatorischen Belange in Ihrer
Abteilung verantwortlich
ANFORDERUNGEN:
Berufserfahrung im Einzelhandel
Führungserfahrung ist von Vorteil
idealerweise Produktkenntnisse hohe
Kundenorientierung und Freude am
Umgang mit Menschen Erfahrung in
der Mitarbeiterführung ist von Vorteil
selbstständige und zuverlässige
Arbeitsweise sicheres, offenes und
gepflegtes Auftreten Flexibilität,
Einsatz- und Lernbereitschaft WIR
BIETEN: optimale Einschulung und
ein umfassendes Aus- und
Weiterbildungsprogramm
ausgezeichnete Verdienstmöglichkeiten
angenehmes Betriebsklima einen
attraktiven Arbeitsplatz Gerne bieten
wir engagierten Verkäufern/innen
(auch aus anderen Branchen) die
Möglichkeit, den nächsten
Karriereschritt bei XXXLutz zu setzen.
Das KV-Mindestgehalt für diese
Position beträgt ¤ 1.450,00 brutto
(Vollzeit) - Überzahlung je nach
Qualifikation/Berufserfahrung natürlich
möglich! Bei Interesse senden Sie uns
Ihre aussagekräftige schriftliche
Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse,
Foto) an: XXXLutz Niklasdorf, Frau
Bogensberger Monika, Leobnerstraße
61, 8712 Niklasdorf, 050 111/123 220,
[email protected] . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Abteilungsleiter/in
beträgt 1.450,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7680180
1 Store Assistant Manager/in,
Zusammen mit dem/der Store
Manager/in ist der/die Store Assistant
Manager/in für den Verkauf von
Videospielen, Computerspielen,
Konsolen und dem damit verbundenen
Merchandising zuständig. Im
Mittelpunkt steht dabei die Umsetzung
des hohen Qualitätsanspruches gemäß
den Unternehmensrichtlinien, sowie
eine starke Service- und
Kundenorientierung. Daneben
unterstützen Sie den Store Manager bei
seinen täglichen administrativen
Stand: 22.03.2016
Aufgaben. Voraussetzungen: Abgeschlossene Berufsausbildung
(Handel/Dienstleistung) oder alternativ
kfm. Ausbildung mit erster
Berufserfahrung im Einzelhandel Freundliches Auftreten sowie hohe
Dienstleistungsbereitschaft Verkäuferisches Geschick Leistungsbereitschaft und Engagement
- Selbstständigkeit, eine schnelle
Auffassungsgabe und
Verantwortungsbewusstsein Technisches Verständnis und
Produktkenntnisse - Leumundszeugnis
ohne Eintragungen von
Vermögensdelikten Interessiert?
Möchtest Du Teil unseres
sympathischen und motivierten Teams
in einem sich ständig
weiterentwickelnden Unternehmen
werden? Gehalt gemäß
Kollektivvertrag für Angestellte im
Handel je nach Qualifikation und
Berufserfahrung (mindestens 1.523
EUR brutto/Monat). Dann freuen wir
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cription/1 Informationen zu unserem
Unternehmen finden Sie im Internet
unter: http://www.gamestop.de. Das
Mindestentgelt für die Stelle als Store
Assistant Manager/in beträgt 1.523,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7774977
1 Store Manager/in in Leoben, Bist
Du bereit mitzuspielen? ... Du bist ein
Verkaufstalent? ... Du überzeugst
unsere Kunden durch eine
hervorragende Beratung? ... Du
motivierst Dein Team durch Deine
Service- und Kundenorientierung? ...
Du hast das Know how, einen unserer
Stores zu leiten? ... Dein Arbeitsstil
kennzeichnet sich durch ein hohes Maß
an Eigenverantwortung, Spaß und
Einsatzbereitschaft? ... Du hast eine
Ausbildung im Einzelhandel
erfolgreich abgeschlossen? ... Du hast
bereits Berufserfahrung im
Einzelhandel gesammelt? In dieser
Position übernimmst Du die
ergebnisorientierte Leitung einer
unserer Stores. Dazu gehört in erster
Linie der Verkauf von Videospielen,
Computerspielen, Konsolen und das
damit verbundene Merchandising, die
Mitarbeiterführung sowie die
Personaleinsatzplanung.
Voraussetzungen: - Abgeschlossene
Berufsausbildung im Einzelhandel Berufserfahrung im Einzelhandel Bereitschaft zur Übernahme von
Verantwortung - Wille zum Erfolg
sowie überdurchschnittliche
Einsatzbereitschaft - Teamgeist und
hohe soziale Kompetenz - große
Kontaktfreude und
Kommunikationsfähigkeit - Erfahrung
und Freude im Umgang mit PC- und
Konsolenspielen Interessiert? Wir
bieten Dir ausgezeichnete
Karrieremöglichkeiten in einem sehr
interessanten und dynamischen
Umfeld. Gehalt gemäß
Kollektivvertrag für Angestellte im
Handel je nach Qualifikation und
Berufserfahrung (mindestens 1.850
EUR brutto/Monat). Willst Du ein Teil
unseres sympathischen und motivierten
Teams in einem genauso
herausfordernden wie familiären
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Unternehmen findest Du im Internet
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Mindestentgelt für die Stelle als Store
Manager/in in Leoben beträgt 1.850,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7774980
1 Einrichtungsberater/in, Teilzeit 30
Wochenstunden.
ANFORDERUNGEN: Freude am
Umgang mit Kunden und am
Einrichten Verkaufserfahrung und
idealerweise Planungskenntnisse
Kreativität und gestalterische
Fähigkeiten sprachliche Gewandtheit
und überzeugende Argumentation
Flexibilität, Einsatz- und
Lernbereitschaft selbstständige und
zuverlässige Arbeitsweise sicheres,
offenes und gepflegtes Auftreten
Verkaufserfahrung ist von Vorteil,
gerne bieten wir auch Quer- (zB
Tischler/innen) und
Wiedereinsteigern/innen die
Möglichkeit, in unserem erfolgreichen
XXXLutz Team mit zu arbeiten. Wir
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
bieten ein Jahresbruttogehalt bis ¤
49.000,00 (Vollzeit) - je nach
Qualifikation/Berufserfahrung/Bereich.
Bei Interesse senden Sie uns Ihre
aussagekräftige schriftliche Bewerbung
(Lebenslauf, Zeugnisse, Foto) an:
XXXLutz Niklasdorf, Frau
Bogensberger Monika, Leobnerstraße
61, 8712 Niklasdorf, 050 111/123 220,
[email protected] . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Einrichtungsberater/in
beträgt 49.000,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7680198
1 Tankstellenkassier/in, für Vollzeitund Teilzeit-Beschäftigung für unsere
A1 Tankstelle in Eisenerz. Ihre
Aufgabe: Eigeninitiative beim Verkauf
unserer Produkte, Aufgaben rund um
die SB-Tankstelle. Ihr Profil: Freude
am Verkauf,
Verantwortungsbewusstsein,
Eigenständigkeit,
Organisationsvermögen, Belastbarkeit,
Teamfähigkeit, Fkl. B. Auf das
Arbeitsverhältnis findet der
Kollektivvertrag (KV) für die
ArbeitnehmerInnen der Garagen-,
Tankstellen- und
Servicestationsunternehmungen
Österreichs Anwendung (KV TS).
Gemäß KV VG 2b Bruttolohn EUR
1.440,00; entsprechende
Vordienstzeiten werden angerechnet.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:
A1 Tankstellenbetrieb GmbH,
Bundesstraße 8, A-8077 GrazGössendorf. Ansprechpartner: Thomas
Weber, Tel.: 0664 / 88 54 28 61, EMail: [email protected]
. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Tankstellenkassier/in beträgt 1.440,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7764795
1 Handelsvertreter/in, auf
selbständiger Basis Ihre Aufgaben Als
Handelsvertreter/In im Außendienst
sind Sie in erster Linie für jegliche
Vertriebsaktivitäten in unserem
Direktvertriebskanal verantwortlich.
Sie akquirieren und betreuen
Neukunden vom Zeitpunkt der
Kontaktaufnahme bis zur Übergabe des
Kunden an das Abwicklungsteam. In
einer ersten Phase unterstützen Sie das
Team von MeinAlpenStrom auch in der
Stand: 22.03.2016
Entwicklung von Vertriebsplänen und
unterstützenden Unterlagen. Ihre
Qualifikationen Erfahrung im
Direktvertrieb und in der persönlichen
Ansprache an Neukunden.
Selbstständige Arbeitsweise und
eigenständige Planung von
Vertriebsbesuchen. Mobilität in ganz
Österreich, mit Schwerpunkt
Steiermark, Burgenland, Wien,
Niederösterreich sowie Oberösterreich.
Sie haben Spaß und Freude am
Direktvertrieb und sind gerne in
Kontakt mit neuen Persönlichkeiten.
Sie sind hungrig nach Erfolg und
beruflicher Weiterentwicklung. Wenn
Sie Interesse für diese Tätigkeit haben,
bewerben Sie sich bitte vorrangig per
mail, bei Herrn Mag. Philipp Rehulka:
[email protected]
Mein AlpenStromGmbH Proleber
Straße 6 8712 Niklasdorf Tel.: 0664
883 00 509 Mail
[email protected]
Web www.meinalpenstrom.at Like uns
auf
www.facebook.com/meinalpenstrom .
Die Angabe des Mindestentgelts für
dieses Stellenangebot ist nicht
verpflichtend, da die gesetzlichen
Bestimmungen zur Entgeltangabe hier
nicht zutreffen. Kenn-Nr. 7315073
1 Vertriebsmitarbeiter/in im
Außendienst, für das Gebiet östliche
Steiermark Sind Sie in der Lage andere
Menschen mit Spaß, Wissen, und
Charme zu begeistern? Haben Sie kein
Problem damit, die Initiative zu
ergreifen, statt darauf zu warten, dass
ein Kunde anruft? Dann sind Sie schon
bestimmt als Vertriebsmitarbeiter/in
tätig? Falls nicht, sollten Sie mal
darüber nachdenken. In beiden Fällen
sollten wir uns kennenlernen! IHRE
AUFGABE Aktives Akquirieren neuer
Lyreco-Kunden, in einem klar
abgegrenzten Verkaufsgebiet
Individuelles Betreuen von kleinen und
mittelständischen Unternehmen
Kontaktaufnahme zu Entscheidern vor
Ort Präsentation des Waren- und
Serviceangebots Angebotserstellung
und Umsetzung der LyrecoVertriebsstrategien
ANFORDERUNGSPROFIL
Kommunikativ, freundlich und
zielorientiert Idealerweise Erfahrungen
im Direktvertrieb Hohe
Eigenmotivation und Spaß am
Verkaufen Gute MS-Office Anwender
und Internetkenntnisse Gültiger
Führerschein der Klasse B WIR
BIETEN Ein über dem
Kollektivvertrag liegendes Fixgehalt
von jährlich zwischen ¤ 26.600 und ¤
34.580 je nach Qualifikation und
Erfahrung + 35% Prämie bei
Erreichung der Zielvorgaben
Leistungsorientiertes Gehaltssystem
mit prozentuellen Steigerungen des
Fixgehalts Festanstellung Klar
abgegrenztes und überschaubares
Verkaufsgebiet Firmen PKW (auch zur
privaten Nutzung) + moderne
Kommunikationsausstattung
Hervorragende
Entwicklungsmöglichkeiten
(Trainings/Workshops) Freundliche
Firmenkultur mit legendären
Firmenveranstaltungen Haben Sie Lust
auf Außendienst in einem
Weltkonzern? Schauen Sie doch mal
vorbei: www.lyreco.at Bei Interesse
schicken Sie Ihre Bewerbung per Email
an Frau Wallisch:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Vertriebsmitarbeiter/in im Außendienst
beträgt 26.600,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7746277
1 EinsteigerIn in den
Verkaufsaußendienst, Einsteiger und
Verkaufsprofis (m./w.) Gebiet:
Obersteiermark Ihre Aufgabe ist der
aktive Verkauf unserer Produkte und
Dienstleistungen an neue und
bestehende Kunden im Bereich
Werkstätten in Ihrem Verkaufsgebiet.
Sie tragen maßgeblich zur
Weiterentwicklung unseres
Unternehmenserfolges bei, indem Sie
Neukunden gewinnen und bestehende
Kundenbeziehungen ausbauen. Sie
bringen mit: Verkaufserfahrung von
Vorteil aber kein MUSS
Handwerklich, technisch oder kaufm.
Ausbildung (Metall, Bau, KFZ, Holz...)
Kontaktfreudigkeit & Begeisterung für
den Verkauf Ehrgeizig &
leistungsorientiert An seriöser,
langfristiger Kundenbetreuung
interessiert Wir bieten: Aus- und
Weiterbildung im Rahmen unserer
Verkaufsakademie Laufende
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Produktschulungen Verkaufsgebiet in
der Nähe Ihres Wohnortes
Angestelltenverhältnis (Fixum,
Prämien...) Firmen-PKW auch zur
Privatnutzung Für diese Position ist ein
überkollektivvertragliches
Jahresbruttogehalt von ¤ 29.552,(zuzüglich Diäten) vorgesehen. Eine
Überzahlung durch leistungsbezogene
Provisionen und Prämien ist natürlich
gegeben. Das Kellner & Kunz Team
freut sich auf Ihre Online-Bewerbung
unter www.reca.co.at.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
EinsteigerIn in den
Verkaufsaußendienst beträgt 29.552,00
EUR brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7642790
1 Finanz- und Vermögensberater/in
im Außendienst, für das Gebiet
Leoben, Bruck und Mürztal. Wir
bieten: - Angestelltenverhältnis auf
Vollzeitbasis in einem TopUnternehmen - Qualifizierte
Ausbildung und professionelle
Unterstützung - Attraktive
Verdienstmöglichkeiten bei flexiblen
Arbeitszeiten - Umfangreiche
Sozialleistungen und Arbeiten im Team
Anforderungsprofil: - Berufserfahrung
im Banken- oder Versicherungswesen
von Vorteil (v. a. im Bereich
Finanzieren) - Ambitioniert und Freude
am aktiven Verkauf Begeisterungsfähigkeit Eigenverantwortung und
unternehmerisches Denken - Sehr gute
Kommunikationsfähigkeit und
souveränes Auftreten - Führerschein B
mit eigenem PKW Tätigkeitsbereiche: Sie bieten maßgeschneiderte Lösungen
im Bereich Sparen, Finanzieren,
Vorsorgen und Versichern an Gewinnung neuer Kunden und die
Pflege von bestehenden Kunden sind
die Voraussetzung für Ihren Erfolg
Einstiegsgehalt ab ¤ 21.210,86
Jahresbrutto gemäß Kollektivvertrag
für Angestellte des Außendienstes der
Versicherungsunternehmen. Bei
Vorliegen von relevanten
Qualifikationen und Berufserfahrungen
bieten wir eine entsprechende
Überzahlung. Interesse geweckt?
Bewerben Sie sich noch heute. Richten
Sie bitte Ihre aussagekräftige
schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf,
Stand: 22.03.2016
Zeugnissen und Foto an Herrn Rudolf
Brunnegger - E-Mail:
[email protected]
Dienstgeber: Wüstenrot Kärntnerstraße
303 8700 Leoben. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Finanz- und
Vermögensberater/in im Außendienst
beträgt 21.210,86 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7480014
1 Kundenberater/in, mit eigenem
PKW Der weitere Ausbau von
bestehenden Kundenkontakten und die
aktive Gewinnung von Neukunden
stellen wichtige
Aufgabenschwerpunkte dar. Was sind
Ihre Aufgaben: - Den
Versicherungsbedarf Ihrer Kunden zu
analysieren - Ihnen maßgeschneiderte,
auf ihre Bedürfnisse und Wünsche
abgestimmte Versicherungslösungen
anzubieten - Sie unterstützen Ihre
Kunden als Partner und helfen ihnen,
riskante Lebenssituationen abzusichern
Sie erhalten eine praxisnahe
Ausbildung von kompetenten Trainern.
Sie verfügen über gewinnendes
Auftreten, Kommunikationsfähigkeit
und Eigenverantwortung? Wir bieten
Ihnen leistungsbezogenes, attraktives
Einkommen und Sicherheit eines
seriösen Unternehmens! Wir freuen
uns, Sie kennen zu lernen:
Oberösterreichische Versicherung AG,
Gruberstr. 32, 4020 Linz, Dr. Gudula
Scheiblberger, Tel. 057891-71-394
Bewerbung mit Foto per email an:
[email protected] Das
kollektivvertragliche
Jahresmindesteinkommen beträgt EUR
19.715,85 und setzt sich zusammen aus
Fixum und leistungsabhängigen
Provisionen, die wesentlich über das
Mindestentgelt hinaus gehen können. .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Kundenberater/in beträgt 19.715,85
EUR brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7439736
1 Customer Care Manager (m/w) ,
Dienstort: 8700 Leoben
Aufgabengebiet: Betreuung
internationaler Service Kunden
Direkter Ansprechpartner für interne
und externe Kunden für alle Service
Aufträge und Projekte Erarbeiten von
Lösungen/Changes gemeinsam mit
dem Kunden Kalkulieren von
Lösungen/Changes Leitung und
Organisation von technischen
Statusbesprechungen technisches
Problemmanagement (Schnittstelle mit
dem Kunden) Termin- und ThemenKoordinator zwischen Kunden und
Techniker Verwaltung von technischen
Informationen und Schnittstelle zu
kaufmännischen Themen technische
Bearbeitung von Reklamationen in
Zusammenarbeit mit 2nd und 3rd Level
Support Anforderungsprofil:
abgeschlossene höhere technische
Schule - HTL / Fachhochschule /
Studium mehrjährige Berufserfahrung
Kenntnisse im Bereich Datenbanken
von Vorteil gute Microsoft Office
Kenntnisse technische
Ausbildung/Verständnis im IT Bereich
Englisch in Wort und Schrift, eine
weitere Fremdsprache wäre von Vorteil
Freude im Umgang mit Kunden
Belastbarkeit und Organisationstalent,
Flexibilität Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit ITIL Kenntnisse von
Vorteil Wir bieten: herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen
Vollzeitbeschäftigung individuelle
Förderung motivierendes Betriebsklima
und ein attraktives Umfeld Für diese
Position gilt ein kollektivvertragliches
Monatsbruttoentgelt in Höhe von EUR
1.909,44 (14x p.a.) Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich. Wenn wir
Ihr Interesse geweckt haben, senden
Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: Customer
Care Manager (m/w), Leoben per EMail an: [email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Customer Care Manager (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7791712
Seite 18/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Account Quality Manager (m/f),
Your responsibilities: - Qualification of
new customers & plant qualifications Qualification of new part numbers
(projects) or qualification of standard
customers - Customer-related qualityreporting: General status-reporting and
first article/sample inspection - Driving
forth of customer-related internal
corrective and preventive measures Handling, coordination and monitoring
of claims and contact person for
quality-relevant issues - Inspection of
customer contracts for quality-relevant
points - Assistance in customer audits
Your profile: - Technical educational
background in engineering / electronics
/ electrotechnology / plastics / chemical
engineering - Knowledge of PCB and
manufacturability - Excellent EDP
skills (Lotus Notes, MS Office,
Minitab, SAP) - High customer
orientation - Representation of AT&S
interests to customer - Communication
skills ¡V solving conflicts and
clarifying indecision - An good
command of both spoken and written
English - Ability to work under
pressure - High willingness to travel
worldwide Concerning this vacant
position AT&S offers a monthly gross
salary - according to the applicable
collective agreement - of ¤ 2.979,81.
There shall be provided an
overpayment depending on
qualification and related work
experience If you are interested in a
challenging task and would like to
support our team with your know how,
please send your detailed application
until January 5th 2016 to:
[email protected] - Ronald Schaller.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Account Quality Manager (m/f) beträgt
2.979,81 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7562436
1 Verkaufsberater/in, für das
Vertriebsgebiet Raum Murau bis
Leoben. Das neue Portal bietet
Unternehmen aus dem Bereich
Handwerk & Dienstleistung die
Möglichkeit eines kostenpflichtigen
Firmeneintrags. Potentielle
Auftraggeber können über eine
Website und eine App Aufträge und
Ausschreibungen erstellen, die direkt
Stand: 22.03.2016
an die ausgewählten registrierten
Firmen weitergeleitet werden. Ihr
Aufgabengebiet: <Verkauf von
Firmeneintragungen (Zielgruppe
Handwerker und Dienstleister im Raum
Wien) <Telefonische
Neukundenakquisition auf Basis einer
umfassenden Datenbank Ihr Profil:
<Erfahrung in der Telefonakquise
<Spaß am Verkauf und an der
Kommunikation <Engagement,
Motivation und Überzeugungfähigkeit
<Basiswissen im Marketing vorteilhaft
Unser Angebot: <Teilzeit- oder
Vollzeitanstellung nach dem
kollektivvertraglich geregelten
Gehaltsschema (Bereitschaft zur
Überzahlung ist je nach Erfahrung
vorhanden) <Zusätzliche
Provisionsregelung <3 monatige
Probezeit Bewerben Sie sich
vorzugsweise via E-Mail unter:
[email protected] oder per Post: Hadi
APP GmbH Kaserngasse 41 A 8750
Judenburg Tel: 0660 4283040 Wir
freuen uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung ! . Das Mindestentgelt für
die Stelle als Verkaufsberater/in beträgt
1.425,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7772703
2 Verkaufspersönlichkeit mit
Beratungs-Know-how (w/m), für
unser Team in Leoben D.A.S.
Österreich ist fast 60 Jahre am Markt
und Pionier in Sachen
Rechtsschutzversicherung. Das
beeindruckt nicht nur unsere
Kundinnen und Kunden, sondern macht
uns auch zu einem starken Arbeitgeber.
Unsere rund 450 Mitarbeitenden
nehmen gerne die Dinge in die eigene
Hand und punkten durch kompetente
Rechtsberatung und Top-Service. Wir
bieten: Eigenverantwortliche Akquise
und Kundenbetreuung im Privat- und
Firmengeschäft Großen
Gestaltungsspielraum und freie
Zeiteinteilung Solide Grundausbildung
und regelmäßige Weiterbildungen
Attraktive Sozialleistungen wie z. B.
Kinderzulage oder Altersvorsorge
Angestelltenverhältnis mit einem
Jahresmindestgehalt nach
Kollektivvertrag von 21.210,86 Euro
brutto Zusätzliche leistungsabhängige
Provisionen Sie bieten: Eine
abgeschlossene Berufsausbildung
Gutes Einfühlungsvermögen und
professionelles Auftreten Starke
Serviceorientierung und Freude am
Umgang mit Kundinnen und Kunden
Interesse am selbstständigen Arbeiten
und Gestalten Freude an Fortbildung
und persönlicher Weiterentwicklung
Zielstrebigkeit und ein hohes Maß an
Selbstmotivation Sind Sie neugierig
geworden? Dann melden Sie sich bitte
bei Frau Mag. Claudia Haiden
Organisationsleiterin Tel. 0316/712
207 - 4211 Mobil: 0676/88 327 - 4211
[email protected] Wir freuen uns
auf Sie. . Das Mindestentgelt für die
Stellen als Verkaufspersönlichkeit mit
Beratungs-Know-how (w/m) beträgt
21.210,85 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7562653
3 Versicherungsberater/innen im
Außendienst, Vollzeitbeschäftigung
mit freier Zeiteinteilung. Ein eigener
PKW und Führerschein B sind
unbedingt erforderlich. Wir bieten
neben einer fundierten Ausbildung ein
nach oben hin unlimitiertes Gehalt,
beginnend mit ¤ 1.750.- brutto pro
Monat Bewerbungen bitte an: Frau
Mag. Gerlinde Schreiber, Generali
Versicherung AG, Zirkusstraße 29,
8700 Leoben, Tel.: 0676/8258 3035
oder [email protected].
Das Mindestentgelt für die Stellen als
Versicherungsberater/innen im
Außendienst beträgt 1.750,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7676984
2 Kundenberater/in im Außendienst,
Das erwartet Sie - Beruflicher Erfolg
als Neueinsteiger und Umsteiger Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem
Beruf mit Zukunft - Außerordentliche
Verdienstmöglichkeiten - Praxisnahe
Ausbildung durch Trainer und
Experten - Angestellt sein, aber
selbständig arbeiten Wir erwarten uns Aufbau und Pflege langfristiger
Kundenbeziehungen - Individuelle
Absicherung der Lebenssituation Ihrer
Kunden - Soziale Verantwortung Einsatz, Teamgeist und Freude am Job
UNIQA bietet - Einen
herausfordernden Beruf (im
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Angestelltenverhältnis) in einem
sicheren und dynamischen
Unternehmen - Begleitung und
Unterstützung vom ersten Tag an,
durch erfahrene Kollegen und
Führungskräfte - Die
Qualitätspartnerschaft - unser
einzigartiges
Kundenbindungsinstrument Ihr
jährliches Mindesteinkommen:
21.210,86 Euro brutto zuzüglich
variabler Komponente. Durch Ihre
persönliche Leistung ist es
selbstverständlich möglich, darüber
hinaus weit mehr zu verdienen. Wir
freuen uns auf Ihre Bewerbung!
UNIQA Österreich Versicherungen AG
Landesdirektion Steiermark
ProfitCenter Leoben Regionalmanager
Oliver Helm Telefon: +43664 823 22
94 E-Mail: [email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Kundenberater/in im Außendienst
beträgt 21.210,86 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7791258
1 Bereichsleiter/in und Manager/in,
für die Immobilienberatung mit guten
Immobilienberaterkenntnissen und
mehrjähriger erfolgreicher Tätigkeit.
Zusätzliche Kenntnisse im Banken-,
Finanz- oder Versicherungsbereich
wären vorteilhaft. Weitere
Anforderungen: gute EDV-Kenntnisse
sowie freundlicher Umgang mit
KundInnen und Lernbereitschaft.
Weiters ist Führerschein B und ein
eigener PKW erforderlich. Es handelt
sich um eine Teilzeitbeschäftigung im
Angestelltenverhältnis im Ausmaß von
12,5 Stunden pro Woche (Fixum EUR
420,-- zuzüglich Umsatzbeteiligung bis
EUR 3.200,-- pro Monat), sodass es
eine Vollzeitstelle wird mit einem
monatlichen Bruttoverdienst inklusive
Umsatzbeteiligung von bis zu EUR
3.600,--. Falls Sie Interesse haben,
können Sie auch ins Management
wechseln (Verdienst je nach
Teamgröße und Gesamtumsatz
monatlich brutto EUR 4.000,-- bis
EUR 10.000,--). Der Verdienst für den
Bereichsleiterposten bei 40 Stunden
pro Woche entspricht EUR 1.400,-- bis
EUR 3.600,--, für die
Managementposten darüber. Arbeitsort:
Raum Leoben, Bruck an der Mur und
Stand: 22.03.2016
Mürzzuschlag (Steiermark Nord)
Dienstgeber: AVI Allfinanz- und
Vorsorge-Institut, Wiener Straße 9,
2650 Payerbach, Tel. 02666/52777.
Bewerbung mit Lebenslauf und Foto
bitte ausschließlich an AVI Allfinanz
Vorsorge Immobilien GmbH in 2650
Payerbach, Wiener Straße 9 (mit
Repräsentanz 1010 Wien, Alte Börse,
Börseplatz, Eingang Wipplingerstraße
34, 1.Stock, Top 127) an Johann
Swoboda: Email [email protected], Tel.:
0676 848 849 100.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Bereichsleiter/in und
Manager/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7698346
1 zielorientierte/n
Immobilienmakler/in, Ihr
Aufgabengebiet umfasst die
Akquisition, Bewerbung und Verkauf
von Immobilien. Ein eigener PKW ist
unbedingt erforderlich! Gebiet:
Obersteiermark Wir bieten: Fixgehalt
mit Leistungskomponente, umfassende
Einschulung, KM Geld Ihre schriftliche
Bewerbung richten Sie bitte an:
PlanetHome Immobilien z. H. Frau
Silvia Bajzek Joanneumring 5 8010
Graz oder per Mail an
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
zielorientierte/n Immobilienmakler/in
beträgt 1.300,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7783825
10 MitarbeiterIn zur Ausbildung als
VerschieberIn, Aufgabenbereich Selbstständiges Durchführen von
Verschubtätigkeiten (Kuppeln,
Bremsen, Sichern von Wagen,
Signalübermittlung) - Bedienung
sicherungstechnischer Einrichtungen Erdung von Oberleitungen Bewachung von Eisenbahnkreuzungen
- Zugschluss- und
Vollständigkeitsmeldung,
Zugbeobachtung - Bedienung von
Vorheizanlagen Anforderungsprofil Guter körperlicher Allgemeinzustand
(Hörfähigkeit, Sehfähigkeit,...) - Kein
Brillen- oder Kontaktlinsenträger Hohes Sicherheitsbewusstsein Absolute Verlässlichkeit bzw.
Pünktlichkeit - Absolute
Drogenabstinenz - Bereitschaft zum
Schichtdienst - Abgeleisteter Präsenz/oder Zivildienst bei männlichen
Bewerbern bzw. Nachweis über
Befreiung - Sehr gute DeutschKenntnisse - Einwandfreier Leumund
Auswahlverfahren Die Teilnahme am
Auswahlverfahren mit einem
Informations- und Praxistag sowie der
eignungspsychologischen und
ärztlichen Tauglichkeitsfeststellung ist
der erste Schritt für Ihre zukünftige
Laufbahn als VerschieberIn. Wir bieten
Das kollektivvertragliche
Mindestentgelt (laut Kollektivvertrag
für die Arbeitnehmer/innen der
österreichischen
Eisenbahnunternehmen) beträgt ¤
24.937,64 brutto/Jahr + gegebenenfalls
einsatzabhängige Nebenbezüge von bis
zu ¤ 600,- / Monat. Haben wir Ihr
Interesse geweckt? Dann freuen wir
uns auf Ihre aussagekräftige
Bewerbung (Motivationsschreiben,
Lebenslauf, Zeugnisse,
Staatsbürgerschaftsnachweis,
Geburtsurkunde) über unsere ONLINEBerufsbörse(www.oebb.at/bb). Sollten
Sie Fragen zu dieser Ausschreibung
haben, steht Ihnen Frau Katharina
Frühwirth (0664/6172902) sehr gerne
zur Verfügung! Unser Unternehmen
hat es sich zum Ziel gesetzt, den
Frauenanteil zu erhöhen. Wir freuen
uns daher besonders über Bewerbungen
von Frauen. Ihre Bewerbung
übermitteln Sie bitte an: Katharina
Frühwirth E-Mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stellen als MitarbeiterIn zur
Ausbildung als VerschieberIn beträgt
24.937,64 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7700503
1 Lkw-Lenker/in, für
Baustellenfahrten mit einem Kipper
(Schottertransporte) im Bezirk Leoben.
BewerberInnen aus dem regionalen
Bereich werden bevorzugt!
Anforderungen: Führerschein C und
Fahrpraxis sind erforderlich,
Führerschein E wäre von Vorteil.
Ausreichende Deutschkenntnisse
werden vorausgesetzt Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
Dienstgeber: Schweiger Hubert jun.,
Erdbewegung, Gößgraben 18, 8793
Seite 20/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Trofaiach, Tel.Nr: 03847/2500.
Bewerbungen nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn
Schweiger Tel. 0664/3424764. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als LkwLenker/in beträgt 9,00 EUR brutto pro
Stunde. Bereitschaft zur Überzahlung.
Kenn-Nr. 7744134
1 Pkw-Lenker/in, für
Krankentransport-und Dialysefahrten
Anforderungen: - Führerschein B und
Fahrpraxis - Gute Deutschkenntnisse
BewerberInnen aus dem regionalen
Bereich werden präferiert! Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Entlohnung: Mindestens KV, die
tatsächliche Entlohnung ist abhängig
von Erfahrung und Qualifikation.
Bewerbung: Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Weigl
unter: 0664/4436150 Dienstgeber: Taxi
Weigl GmbH Taxiunternehmen Herr
Johann Weigl Tel. 0664/4436150 Max
Kobergasse 17 8700 LEOBEN . Das
Mindestentgelt für die Stelle als PkwLenker/in beträgt 1.100,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7649322
2 Taxichauffeur(e)innen, mit
Taxischein oder der Bereitschaft den
Taxischein nachzumachen. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, Wechseldienst
nach Absprache. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Taxichauffeur/in
beträgt 1.170,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung plus
Tagesdiäten. Dienstgeber: Kermec
Brigitte, Taxiunternehmen, Josef Graf
Gasse 5, 8700 Leoben, Tel.:
03842/82013. Bewerbung: Nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Kermec.. Das Mindestentgelt für
die Stellen als Taxichauffeur(e)innen
beträgt 1.170,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7479803
1 Taxichauffeur/in, mit Taxischein.
Kundenorientiertes und seriöses
Auftreten werden vorausgesetzt.
Ausreichende Deutschkenntnisse sind
erforderlich! Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache.
Dienstgeber: Taxi Weigl GmbH
Taxiunternehmen Herr Johann Weigl
Tel. 0664/4436150 Max Kobergasse 17
Stand: 22.03.2016
8700 LEOBEN Nähere Auskünfte zum
Stellenangebot und zur Bewerbung
erteilt Ihnen: Arbeitsmarktservice
Leoben Herr Gerald Jestl Tel.:
03842/43545-403 oder e-mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Taxichauffeur/in beträgt 1.100,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7503075
1 Empfangsmitarbeiter/innen,
Teilzeit (24h) Ihre Aufgaben sind, die
Mitarbeit an der Rezeption
(Schriftverkehr, Terminplanung
Wellness & Beauty, AquaKursplanung, aktiver Verkauf), die
Ablagenstrukturierung (Asia Spa Club,
Elektronische Geldwertkarte,
Statistiken), die Rechnungskontrolle
(Becken-/Bahnengebühren), die
Überwachung der Zusatzverkäufe, die
Gästekorrespondenz und das
Reklamationsmanagement, die
Stammkundenkarteipflege/aktualisierung sowie die regulären
Empfangstätigkeiten und das
Kundenservice. Ihr Profil Sie verfügen
über eine abgeschlossene
Berufsausbildung oder entsprechende
Kassensystem-/Computerkenntnisse.
Sie besitzen ein hohes Maß an
Flexibilität, Belastbarkeit und
Organisationsgeschick. Zu Ihren
persönlichen Stärken gehören
Kontaktfreudigkeit,
Durchsetzungsfähigkeit,
Verantwortungsbewusstsein sowie
sicheres kunden- und
dienstleistungsorientiertes Auftreten.
Ihre Perspektive ist die Tätigkeit in
einem wachstumsstarken Unternehmen
mit einem abwechslungsreichen und
anspruchsvollen Arbeitsplatz und hoher
Eigenverantwortung, das Kennenlernen
und Mitgestalten des professionellen
Dienstleistungsmanagement und die
Möglichkeit der persönlichen
Entwicklung in einem dynamischen
Umfeld. Ihre Bewerbungsunterlagen
Wenn Sie sich dieser vielseitigen und
verantwortungsvollen Aufgabe
gewachsen fühlen, freuen wir uns auf
Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem
Eintrittstermin an: Asia Spa Leoben
BetriebsgesmbH zH: Frau Birgit
Gruber In der Au 3 8700 Leoben
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Empfangsmitarbeiter/innen beträgt
1.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7678916
1 Kellner/in oder Servierer/in, mit
Inkasso. Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder
angelernte Kraft mit Praxis im
Speisentragen. - Ausreichende
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeitszeit: 5-Tagewoche,
Vollzeitbeschäftigung täglich ab 16.00
Uhr. Dienstgeber: Arkadenhof,
Gasthof, Hauptplatz 11, 8700 Leoben,
Tel.Nr: 03842/42074. Bewerbung:
Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Petra
Gritschnig täglich ab 10.00 Uhr unter
03842/42074.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Kellner/in beträgt
1.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7780270
1 Servierer/in, mit Inkasso und Praxis.
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 20 Stunden pro Woche in
der Zeit von 9.00 bis 18.00 Uhr nach
Absprache. Dienstgeber: Cafe Bellini,
Hauptplatz 17, 8700 Leoben, Tel.Nr:
0676/4881309. Bewerbung: Nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Herrn Schögl. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Servierer/in beträgt
1.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7731818
1 Servierer/in, mit Inkasso.
Anforderung: Lehrabschluss oder
angelernte Kraft mit Praxis im
Speisentragen. Arbeitszeit: 40Stundenwoche nach Absprache.
Öffnungszeit: 10.00 bis 24.00 Uhr,
Sonn- und Feiertag frei. Dienstgeber:
Zum Greif - Fam.Feiel, Gasthof,
Waasenstraße 5, 8700, Leoben, Tel.Nr:
03842/21486. Bewerbung: Nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Herrn Feiel in der Zeit von 10.00 bis
12.00 Uhr. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Servierer/in beträgt 1.400,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7734891
Seite 21/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Servierer/in, ohne Inkasso.
Anforderungen: mit Ausbildung oder
angelernte Kraft mit Praxis im
Speisentragen Arbeitszeit: Voll- oder
Teilzeitbeschäftigung, Montag bis
Sonntag in der Zeit von 11.00 bis 22.00
Uhr nach Absprache. KONTAKT:
Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei:
Herrn Xuwei Cheng Tel.: +43 3842
43185 oder 0699/18880003 Restaurant
C&C WOK KG Kärntnerstraße 133
8700 LEOBEN . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Servierer/in beträgt
1.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7746302
1 Servierer/in oder Kellner/in, mit
Inkasso und Praxis. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung, 40Stundenwoche - Tag und Nachtschicht
nach Absprache. Öffnungszeit: 0.00 bis
24.00 Uhr. Dienstgeber: Jackpoint,
Sportwetten, Kärntnerstraße 165, 8700
Leoben, Tel.Nr: 03842/45767.
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Claudia
Puff unter Tel. 0676/7989789 täglich
ab 13:00 Uhr. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Servierer/in beträgt
1.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7768813
1 Servierer/in, mit Inkasso und Praxis.
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 20 Wochenstunden nach
Absprache, Öffnungszeit: 11.00 bis
22.00 Uhr. Dienstag Ruhetag
Bewerbung: Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Hakan
Kemac ab 11 Uhr Uhr unter:
03842/43038 oder 0660/5719677.
Dienstgeber Napoleon Pizzeria - Cafe
Mühltalerstraße 26 8700 LEOBEN
Herr Hakan Kemac Tel.Nr:
03842/43038 oder 0660/5719677 . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7768898
1 Servierer/in, mit Inkasso.
ANFORDERUNGSPROFIL Stand: 22.03.2016
Lehrabschluss oder angelernte Kraft
mit Praxis - Ausreichende
Deutschkenntnisse Arbeitszeit:
Saisonstelle bis Ende Oktober,
Vollzeitbeschäftigung in der Zeit von
7.00 bis 19.00 Uhr nach Absprache.
BewerberInnen mit Wohnort in Leoben
und Umgebung sind erwünscht.
Bewerbung: Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Martini
unter Tel. 0676/9397009 Dienstgeber:
Cafe Martini, Hauptplatz 13, 8700
Leoben, Tel.Nr: 0676/9397009.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7784114
1 Servierer/in, mit Inkasso und Praxis.
Arbeitszeit: 20-Stundenwoche von
Montag bis Samstag nach Absprache,
Öffnungszeit: 8.00 bis 02.00 Uhr. Zum
Erreichen des Arbeitsplatzes wird ein
eigenes Fahrzeug benötigt.
Dienstgeber: Michi`s Cafe, Cafe Konditorei, Leobnerstraße 38, 8712
Niklasdorf, Tel.Nr: 03842/81844.
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Ranner
unter Tel. 0660/1650099 täglich ab
14.00 Uhr. . Das Mindestentgelt für die
Stelle als Servierer/in beträgt 1.400,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7784245
1 Servierer/in, mit Inkasso.
Anforderungen: Abgeschlossene
Ausbildung oder angelernte Kraft mit
Praxis im Speisentragen. Zum
Erreichen des Arbeitsplatzes wird ein
eigenes Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
18 bis 20 Stunden pro Woche - von
Donnerstag bis Sonntag in der Zeit von
14.00 bis 24.00 Uhr nach Absprache.
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
ab 14.00 Uhr bei: Frau Sieglinde
Simbürger Tel.: 03832/2314 Gasthof
Knappenwirt Bergmannstraße 33 8713
St. Stefan ob Leoben . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7616146
1 Servierer/in, mit Inkasso. Sehr gutes
Trinkgeld! Praxis im Speisentragen
erwünscht, aber nicht Bedingung. Zum
Erreichen des Arbeitsplatzes wird ein
eigenes Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit:
5-Tagewoche, Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 25 Wochenstunden nach
Absprache, Küchenbetrieb bis 21.30
Uhr, Mittwoch Ruhetag Dienstgeber:
Spary, Gasthof, Liesing 21, 8773
Kammern, Tel.Nr: 03844/8677.
Bewerbung: nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Herrn Lobnik
in der Zeit von 9.00 bis 11.00 Uhr. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7534986
1 Servierer/in, mit Inkasso
Anforderungen: - Praxis. kundenorientiertes und gepflegtes
Auftreten - Verlässlichkeit selbsständiges Arbeiten - ausreichende
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung,
flexible Arbeitszeit nach Absprache,
auch Wochenenddienst. Zum Erreichen
des Arbeitsplatzes wird ein eigenes
Fahrzeug benötigt KONTAKT: nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Birgit Ackerl unter Tel.
0664/2633000 oder Herrn Alfred
Schlager unter Tel. 0660/5088280 Der
Wilde Berg WILDPARK MAUTERN
GmbH Alpsteig 1 8774 Mautern. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servierer/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7764922
1 Servierer/in, mit Inkasso. Sie Haben
Erfahrung in der Gastronomie und
bewahren auch in stressigen
Situationen Ruhe, dann sind Sie bei uns
richtig. Eigener PKW ist von Vorteil.
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung nach
Absprache Bewerbung an: Petra Tilzer,
Dorffeld 8, 8790 Eisenerz oder unter
[email protected] Telefon
06648200642 . Das Mindestentgelt für
die Stelle als Servierer/in beträgt
1.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7616757
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Barmann/-dame, Aufgaben: Verantwortlich für die Begrüßung und
Bewirtung der Gäste im Barbereich Sicherstellen eines optimalen
Serviceablaufs im Barbereich Zubereiten von Mixgetränken und
Cocktails - Einhaltung der
vorgeschriebenen HACCP-Richtlinien
- Durchführung eines
umsatzorientierten Verkauf Profil: Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Abgeschlossene Berufsausbildung im
Service Bereich - Sehr gute Kenntnisse
der deutschen und englischen Sprache,
Italienisch von Vorteil Ausgezeichnete organisatorische
Fähigkeiten sowie
Kommunikationsstärke - Positive und
gewinnende Ausstrahlung Was Sie
erwartet: - einen Arbeitsplatz mit einem
jungen und motivierten Team - 45
Stunden/ 5-Tage Woche - Laufende
Schulungen & Weiterbildungen im
Rahmen der Falkensteiner Academy Zusätzlich zum Gehalt bieten wir
günstige Mitarbeiterreisen in unsere
Falkensteiner Hotels & Residences
sowie Mitarbeiterverpflegung im Haus.
Für diese Position gilt ein KVMindestgrundgehalt von EUR 1.747,00
brutto pro Monat. Bei entsprechender
Qualifikation und Erfahrung ist die
Bereitschaft zur KV-Überzahlung
vorhanden. Sie sind an dieser
Herausforderung interessiert? Dann
freuen wir uns auf Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen inklusive
Zeugnissen und Lebenslauf per Email
an Frau Petra Edlinger:
[email protected]
m. Wir freuen uns von Ihnen zu hören
und Welcome Home!. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Barmann/-dame beträgt 1.747,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7791972
1 Thekenkraft (m./w.), für die
Zubereitung der Getränke
ANFORDERUNGSPROFIL - Praxis Ausreichende Deutschkenntnisse
BewerberInnen mit Wohnort in Leoben
und Umgebung sind erwünscht.
Arbeitszeit: Saisonstelle bis Ende
Oktober, Vollzeitbeschäftigung in der
Zeit von 7.00 bis 19.00 Uhr nach
Absprache. BewerberInnen mit
Wohnort in Leoben und Umgebung
Stand: 22.03.2016
sind erwünscht. Bewerbung: Nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Herrn Martini unter Tel. 0676/9397009
Dienstgeber: Cafe Martini, Hauptplatz
13, 8700 Leoben, Tel.Nr:
0676/9397009.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Thekenkraft (m./w.)
beträgt 1.400,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7784110
1 Jungkoch/-köchin, mit
abgeschlossener Ausbildung und
Praxis. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung in der Zeit von
10.00 bis 22.00 Uhr nach Absprache,
Sonn- und Feiertag frei. Dienstgeber:
Zum Greif - Fam.Feiel, Gasthof,
Waasenstraße 5, 8700 Leoben, Tel.Nr:
03842/21486. Bewerbung: Nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Herrn Feiel in der Zeit von 10.00 bis
12.00 Uhr. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Jungkoch/-köchin beträgt
1.425,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7734835
1 Jungkoch/-köchin oder Beikoch/köchin, Anforderungen: Kochkenntnissen und Praxis. kundenorientiertes und gepflegtes
Auftreten - Verlässlichkeit selbständiges Arbeiten - ausreichende
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung,
flexible Arbeitszeit nach Absprache,
auch Wochenenddienst. Zum Erreichen
des Arbeitsplatzes wird ein eigenes
Fahrzeug benötigt KONTAKT: nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Birgit Ackerl unter Tel.
0664/2633000 oder Herrn Alfred
Schlager unter Tel. 0660/5088280 Der
Wilde Berg WILDPARK MAUTERN
GmbH Alpsteig 1 8774 Mautern. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Jungkoch/-köchin beträgt 1.500,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7764935
1 Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe), mit abgeschlossener
Ausbildung und Praxis. Arbeitszeit:
Teilzeit- oder Ganztagsbeschäftigung 30 bis 40 Wochenstunden nach
Absprache, Montag bis Sonntag in der
Zeit 10.00 bis 2.00 Uhr, vorwiegend
Wochenenddienst. KONTAKT: Bitte
senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
an: Herrn Ing. Daniel Krebs [email protected]
Centertainment21 KG Kärntnerstraße
77 8700 LEOBEN . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe) beträgt 1.450,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7713668
1 Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe), Anforderungen:
Abgeschlossene Ausbildung oder
angelernte Kraft mit Praxis.
Selbständiges Arbeiten wird
vorausgesetzt. Zum Erreichen des
Arbeitsplatzes wird ein eigenes
Fahrzeug benötigt. Arbeitszeit:
Ganztags- oder Teilzeitbeschäftigung
im Ausmaß von 30 bis 40
Wochenstunden nach Absprache.
Öffnungszeit: Montag bis Freitag von
11.00 bis 15.00 und von 17.00 bis
23.00, Samstag von 11.00 bis 15.00
Uhr. Bitte bewerben Sie sich nach
telefonischer Terminvereinbarung bei:
Herrn Wolfgang Zechner Tel.:
0664/4208499 Gästehaus Zechner
Bundesstraße 20 8770 SANKT
MICHAEL IN OBERSTEIERMAR .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Koch/Köchin (Hotel- und
Gastgewerbe) beträgt 1.500,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7604256
1 Frühstückskoch/-köchin, - für die
Zubereitung unserer
Frühstücksspezialitäten. - Praxis in der
Küche ist erforderlich - Backkenntnisse
werden vorausgesetzt Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
werden vorausgesetzt. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 bis 30 Wochenstunden nach
Absprache. Arbeitsbeginn um 5:30
Uhr, auch Wochenend-und
Feiertagsdienst. Entlohnung:
Mindestens Kollektivvertrag 1.400,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Die genaue
Entlohnung ist abhängig von
Qualifikation und Berufserfahrung.
Seite 23/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Ausschließlich schriftliche Bewerbung
mit Lebenslauf, Foto und Zeugnissen
an Fr. Direktor Nina Neuhold-Kofler,
vorrangig per E-mail:
[email protected] Dienstgeber:
Hotel Kongress, Hauptplatz 1, 8700
Leoben, TEL. 03842/46800-67 E-mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Frühstückskoch/-köchin beträgt
1.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7575220
1 Koch/Köchin, Teilzeit (20
Stunden/Woche). IHR PROFIL:
idealerweise abgeschlossene
Ausbildung als Koch/Köchin
idealerweise Berufserfahrung in der
Gastronomie Belastbarkeit,
Flexibilität, Teamgeist hohe
Qualitätsorientierung
Arbeitsort/Erreichbarkeit aus näherer
Umgebung bzw. mit eigenem Fahrzeug
WIR BIETEN: optimale Einschulung
und ein umfassendes Aus- und
Weiterbildungsprogramm angenehmes
Betriebsklima attraktiven Arbeitsplatz
Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der
Öffnungszeiten von Montag bis
Samstag Abend, Sonn- und Feiertag
frei! Das KV-Mindestgehalt für diese
Position beträgt ¤ 1.450,00 brutto
(Vollzeit) Überzahlung je nach
Qualifikation/Berufserfahrung natürlich
möglich! Jetzt Arbeitsplatz sichern!
XXXLutz Niklasdorf, Frau
Bogensberger Monika, Leobnerstraße
61, 8712 Niklasdorf, 050 111/123 220,
[email protected] . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Koch/Köchin beträgt
1.450,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7780062
1 Koch/Köchin, Sie kennen sich mit
Hausmannskost gut aus und bewahren
auch in stressigen Situationen Ruhe,
dann sind Sie bei uns richtig.
Unterkunft vorhanden. Eigener PKW
ist von Vorteil. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Bewerbung an: Petra Tilzer, Dorffeld 8,
8790 Eisenerz oder unter
[email protected] Telefon
06648200642 . Das Mindestentgelt für
die Stelle als Koch/Köchin beträgt
1.500,00 EUR brutto pro Monat auf
Stand: 22.03.2016
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7609485
1 Küchengehilf(e)in, mit
Kochkenntnissen und Praxis.
Ausreichende Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift werden vorausgesetzt.
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 20 Wochenstunden
vorwiegend von Freitagb bis Sonntag
in der Zeit von 10.00 bis 1.00 Uhr nach
Absprache KONTAKT: Bitte senden
Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Herrn Ing. Daniel Krebs [email protected]
Centertainment21 KG Kärntnerstraße
77 8700 LEOBEN . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Küchengehilf(e)in beträgt 1.400,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7733902
2 Küchengehilf(en)innen, für Mithilfe
in der Küche und die Speisenausgabe
im SB-Restaurant Anforderungen: Kochkenntnissen und Praxis. kundenorientiertes und gepflegtes
Auftreten - Verlässlichkeit selbsständiges Arbeiten - ausreichende
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Arbeitszeit: Vollzeitbeschäftigung,
flexible Arbeitszeit nach Absprache,
auch Wochenenddienst. Zum Erreichen
des Arbeitsplatzes wird ein eigenes
Fahrzeug benötigt KONTAKT: nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Birgit Ackerl unter Tel.
0664/2633000 oder Herrn Alfred
Schlager unter Tel. 0660/5088280 Der
Wilde Berg WILDPARK MAUTERN
GmbH Alpsteig 1 8774 Mautern. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Küchengehilf(en)innen beträgt
1.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7764958
1 Gastgewerbliche Hilfskraft (m./w.),
für diverse Reinigungsarbeiten.
Ausreichende Deutschkenntnisse
werden vorausgesetzt. Arbeitszeit: 5Tage-, 40 Stundenwoche in der Zeit
von 8.00 bis 22.00 Uhr nach
Absprache. Ein Quartier kann
bereitgestellt werden. Dienstgeber:
Gietl Ges.m.b.H, Gasthof, Seiz 5, 8773
Kammern, TEL. (03844)8203.
Bewerbung: Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Gietl.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Gastgewerbliche Hilfskraft (m./w.)
beträgt 1.400,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7756345
3 Gastgewerbliche Hilfskräfte
(m./w.), Aushilfskräfte - geringfügige
Beschäftigung Anforderungen: kundenorientiertes und gepflegtes
Auftreten - Verlässlichkeit Ganauigkeit - selbsständiges Arbeiten ausreichende Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift Arbeitszeit: 10
Wochenstunden nach Absprache, auch
Wochenenddienst. Zum Erreichen des
Arbeitsplatzes wird ein eigenes
Fahrzeug benötigt KONTAKT: nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Birgit Ackerl unter Tel.
0664/2633000 oder Herrn Alfred
Schlager unter Tel. 0660/5088280 Der
Wilde Berg WILDPARK MAUTERN
GmbH Alpsteig 1 8774 Mautern. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Gastgewerbliche Hilfskräfte (m./w.)
beträgt 1.400,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7764980
1 Abwascher/in und Abräumer/in
(Tätigkeit in beiden Berufen), für das
SB-Restaurant Anforderungen: kundenorientiertes und gepflegtes
Auftreten - Verlässlichkeit Ganauigkeit - selbsständiges Arbeiten ausreichende Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache,
auch Wochenenddienst. Zum Erreichen
des Arbeitsplatzes wird ein eigenes
Fahrzeug benötigt KONTAKT: nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Birgit Ackerl unter Tel.
0664/2633000 oder Herrn Alfred
Schlager unter Tel. 0660/5088280 Der
Wilde Berg WILDPARK MAUTERN
GmbH Alpsteig 1 8774 Mautern. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Abwascher/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7764904
1 Haushaltshilfe (m./w.), geringfügige BeschäftigungSeite 24/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
ANFORDERUNGSPROFIL: Führerschein B und eigener PKW ausreichende Deutschkenntnisse
Arbeitszeit: Geringfügige
Beschäftigung im Ausmaß von ca. 10
Stunden pro Woche nach Absprache.
Arbeitsort: 8714 Kraubath Entlohnung:
Bis zur Geringfügigkeitsgrenze von
EUR 415,72,-- netto monatlich.
Bewerbung: Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau Hinger
unter 0699/1818 801 in der Zeit von
09:00 bis 12:00 Uhr Dienstgeber
Apartments & Mietwohnungen Hinger
GmbH & Co KG Donawitzerstraße 15
8700 Leoben E-Mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Haushaltshilfe (m./w.) beträgt 9,00
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
7782808
1 SUB-UNTERNEHMER (m./w.),
MIT GEWERBESCHEIN DenkmalFassaden-Gebäudereinigung auf
Selbständigenbasis für LEOBEN.
Arbeitszeit und Entlohnung nach
Vereinbarung. KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich nach telefonischer
Terminvereinbarung zwischen 13 und
15 Uhr bei: Herrn Manojlovic Tel.: +43
660 6516566 oder per eMail:
[email protected] Epex
Group Austria GmbH 1030 WIEN .
Die Angabe des Mindestentgelts für
dieses Stellenangebot ist nicht
verpflichtend, da die gesetzlichen
Bestimmungen zur Entgeltangabe hier
nicht zutreffen. Kenn-Nr. 7772342
1 Raumpfleger/in, im Raum
LEOBEN. Einschlägige
Berufserfahrung sowie zeitliche
Flexibilität werden vorausgesetzt.
Beschäftigungsausmaß: Teilzeit, 16
Wochenstunden Arbeitszeiten: Montag
- Freitag ab 07:00 Uhr Dienstgeber:
A.Schwarzl GmbH, Gebäudereinigung,
Fasanturmweg 40, 8055 Graz.
BEWERBUNG: Bitte bewerben Sie
sich schriftlich per E-Mail unter
[email protected] oder telefonisch
unter der Nummer: 0316/462460.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Raumpfleger/in beträgt 8,36 EUR
brutto pro Stunde. Kenn-Nr. 7780251
1 Reinigungskraft (m./w.), Es handelt
sich um eine gerinfügige Stelle ( 6.25
Stand: 22.03.2016
Wochenstunden) zum ehest möglichen
Eintritt. ARBEITSORT: St. Michael
ARBEITSZEIT: Montag bis Freitag
jeweils 1 Stunde und 15 Minuten ab 9
Uhr Voraussetzungen: Ausreichende
Kenntnisse der deutschen Sprache
Verlässlichkeit Flinke und saubere
Arbeitsweise Auto von Vorteil, da Bus
nicht direkt stehen bleibt) Zusätzlicher
Hinweis zum Sprachverständnis: Sie
müssen auch selbständig und alleine
ein Vorstellungsgespräch auf Deutsch
mit uns führen können. Die nötigen
Reinigungsarbeiten werden Ihnen
selbstverständlich im Vorfeld erklärt,
müssen dann aber von Ihnen ohne
private Begleitperson erledigt werden
können. Dienstgeber: ÖWD Cleaning
Services, 8010 Graz Bitte NUR nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Objektleiterin Frau Fahrwickl unter
T/0664 8830 3355 von 8-16 Uhr. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,36
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
7706517
1 Reinigungskraft (m./w.), für die
LCS Leoben. ANFORDERUNGEN:
Reinigungserfahrung, Lernbereitschaft,
genaues und kundenorientiertes
Arbeiten sowie ausreichende
Kenntnisse der deutschen Sprache
werden vorausgesetzt.
BESCHÄFTIGUNGSAUSMASS:
TEILZEIT, 36 Wochenstunden,
Montag bis Samstag von 14:00 - 20:00
Uhr. Geboten wird ein fixer
Arbeitsplatz sowie eine Dauerstelle.
DIENSTGEBER: Simacek Facility
GesmbH, Ungergasse 8, 8020 Graz.
BEWERBUNG: BewerberInnen
melden sich bitte telefonisch bei Frau
Susanne Hummerich unter der
Mobilnummer: 0664/85 23 553.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,36
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
7732083
1 Reinigungskraft (m./w.), für
ST.MICHAEL ob Leoben. Wir wenden
uns an genaue, verlässliche
Bewerber/innen mit >> gepflegtem
Äusseren und >> ausreichenden
Deutschkenntnissen. >> Praxis in der
Reinigung ist von Vorteil, jedoch nicht
Bedingung! ARBEITSZEIT: 13,5
Stunden/Woche, morgens ab 7.00 Uhr
DIENSTGEBER: Hectas
Facilityservice GmbH&Co KG SCS 1,
Officeebene, Top 4/3/7a 8054
Seiersberg BEWERBUNG: bitte NUR
nach telefonischer Terminvereinbarung
mit Frau Bischof-Hiebler (Montag bis
Freitag von 08:00 Uhr bis 17:00 Uhr)
unter der Mobil- Nr.: 0664/1647566.
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,36
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
7680842
1 Reinigungskraft (m./w.), für Leoben
Anforderungsprofil: - Praxis in der
Unterhaltreinigung - ausreichende
Kenntnisse der deutschen Sprache in
Wort und Schrift - Zuverlässigkeit
Arbeitszeit: - Teilzeit (2 Objekte,
vormittag + nachmittag) ab sofort Montag bis Samstag Bewerbung:
telefonische Terminvereinbarung mit
Fr. Strasser unter der Tel.Nr. +43 664
100 39 57. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Reinigungskraft (m./w.)
beträgt brutto ¤ 8,36 pro Stunde.
WISAG Gebäudereinigung GmbH
Feldkirchnerstr. 8055 Seiersberg. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,36
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
7766339
1 Reinigungskraft (m./w.), für
Eisenerz Anforderungsprofil: - Praxis
in der Unterhaltreinigung ausreichende Kenntnisse der deutschen
Sprache in Wort und Schrift Zuverlässigkeit Arbeitszeit: - 11,25
Wochenstunden ab sofort - Montag bis
Freitag Bewerbung: telefonische
Terminvereinbarung mit Fr. Strasser
unter der Tel.Nr. +43 664 100 39 57.
WISAG Gebäudereinigung GmbH
Feldkirchnerstr. 8055 Seiersberg. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt 8,36
EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
7782702
1 Reinigungskraft (m./w.),
AUFGABENBEREICH:
Reinigungsarbeiten von
Studentenzimmern,
Sanitäreinrichtungen, Gänge,
Gemeinschaftsräumen sowie
Fensterreinigung ANFORDERUNG:
Praxis, gepflegtes Auftreten,
ausreichende Deutschkenntnisse,
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
Englischkenntnisse von Vorteil
ARBEITSZEIT: Montag bis Freitag
von 9:00 bis 13:00 Uhr,
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 Std/Woche ENTLOHNUNG: Das
monatliche Entgelt für 20 Std beträgt
EUR 752,00 brutto pro Monat (15x
jährlich). KONTAKT: Bitte um
schriftliche Bewerbung per E-Mail an
Hrn. Michael Alteneder:
[email protected] oder
unter AKADEMIKERHILFE
STUDENTENUNTERSTÜTZUNGSV
EREIN zH. Hrn. Michael Alteneder
Schillerstrasse 27 8700 Leoben Email:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt
1.504,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7729491
1 Reinigungskraft (m./w.), für die
Reinigung der Büroräume und der
sanitären Anlagen. Befristetes
Dienstverhältnis von 30.6. bis
11.9.2016 Anforderungen: kundenorientiertes und gepflegtes
Auftreten - Verlässlichkeit Ganauigkeit - selbsständiges Arbeiten ausreichende Deutschkenntnisse in
Wort und Schrift Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung, 3 Tage in der
Woche, 25 Wochenstunden, Montag
bis Sonntag flexible Arbeitszeit nach
Dienstplan. Zum Erreichen des
Arbeitsplatzes wir ein eigenes fahrzeug
benötigt. KONTAKT: Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen mit
Lebenslauf, Zeugnissen und Foto per
E-Mail an: Herrn Andreas Spöcker - EMail:
[email protected] Der
Wilde Berg WILDPARK MAUTERN
GmbH Alpsteig 1 8774 Mautern . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Reinigungskraft (m./w.) beträgt
1.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7764864
1 Reinigungskraft (m./w.), mit
Erfahrung Tätigkeit: Reinigung der
Appartements und der allgemein
Flächen in unserer Anlage Arbeitszeit:
20 Stunden in der Woche in der Zeit
von ca 10:00 bis 15:00 Uhr nach
Absprache Wochenend- und
Stand: 22.03.2016
Feiertagsdienstbereitschaft wird
vorausgesetzt! eigener Pkw ist von
Vorteil Kontakt: Erzberg Alpin Resort
Petergstammstraße 1 8790 EISENERZ
Frau Christina Niederl Tel.:
0699/15017009 e-mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Reinigungskraft (m./w.)
beträgt 1.400,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7713333
1 Reinigungskraft (m./w.), WIR
BIETEN: geringfügige Beschäftigung
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 10 Stunden pro Woche
nach Absprache KONTAKT: Bitte
bewerben Sie sich bei: Herrn DI
Andreas Heider. HBT Stahlbau GmbH
Kaiserschildstraße 3 - 6 8790 Eisenerz
Tel.Nr: 03848/8123 e-Mail:
[email protected] . Das Mindestentgelt für
die Stelle als Reinigungskraft (m./w.)
beträgt 10,00 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 7713436
1 Reinigungskraft (m./w.), geringfügige BeschäftigungArbeitszeit: Geringfügige
Beschäftigung im Ausmaß von ca. 10
Stunden pro Woche nach Absprache.
Dienstgeber: GEP - Transporte GmbH,
Transportunternehmen, Rötzbachgasse
28, 8793, Trofaiach, Tel.Nr:
03847/23851. Bewerbung: Nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Frau Dunja Gep unter
0676/840656321. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Reinigungskraft
(m./w.) beträgt 8,50 EUR brutto pro
Stunde. Kenn-Nr. 7681826
1 Klärwart/in, Der Tätigkeitsbereich
umfasst: - die Übernahme von
fachspezifischen Aufgaben als
Schlosser/in, im Speziellen die
Reparatur und Wartung von
Anlagenteilen der Kläranlage Leoben
sowie der Kläranlagen oder
Anlagenteilen der Verbandsmitglider
Erwartet wird: - eine abgeschlossene
Berufsausbildung als Schlosser/in mit
Praxis - Teamfähigkeit und
Bereitschaft zur Weiterbildung als
Klärfacharbeiter - Führerschein de
Gruppe B /Gruppe C vorteilhaft) - bei
männlichen Bewerbern
abgeschlossener Präsenz- oder
Zivildienst Ein Wohnsitz bzw. die
Wohnsitznahme in Leoben, Proleb oder
St. Peter-Freienstein ist erwünscht Die
Ausschreibung richtet sich an
männliche und weibliche Bewerber
gleichermaßen. Schriftliche
Bewerbungen sind mit Zeugnissen,
Foto und Lebenslauf bis spätestens
19.3.2016 (einlangend ) an den
Reinhaltungsverband Leoben, 8700
Leoben, Obritzfeldweg 1 oder per Mail
an [email protected] zu richten .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Klärwart/in beträgt 1.687,90 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7690470
1 Friseur/in,
ANFORDERUNGSPROFIL: abgeschlossene Berufsausbildung und
Praxis - freundliches und gepflegtes
Auftreten - Freude am Kundenkontakt Weiterbildungsbereitschaft WIR
BIETEN: Eine Teilzeitbeschäftigung
mit einen Arbeitszeitausmaß von 2530 Std. Wochenstunden nach
Absprache. Tatsächliche
ENTLOHNUNG: Ist abhängig von
Qualifikation und Berufsjahre.
Frisörsalon In Coiffeur - Größing
Kaiserfeldgasse 10 8700 Leoben Tel.:
03842/44425 Frau Christiane Größing
Bei diesem Stellenangebot handelt es
sich um eine
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice Nähere Auskünfte
zum Stellenangebot und zur
Bewerbung erteilt das
Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 E-mail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Friseur/in beträgt 1.325,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7625240
1 Friseur/in,
ANFORDERUNGSPROFIL: abgeschlossene Berufsausbildung und
Praxis - freundliches und gepflegtes
Auftreten - Freude am Kundenkontakt Kreativität - gute Deutschkenntnisse
WIR BIETEN: Eine
Teilzeitbeschäftigung mit einen
Arbeitszeitausmaß von 20- 30 Std.
Wochenstunden nach Absprache.
Tatsächliche ENTLOHNUNG: Ist
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
abhängig von Erfahrung und
Qualifikation Frisörsalon Hair Style
Hinteregger Zirkusstraße 25 8700
Leoben Tel.: 03842/23728 Frau Silvia
Geißler Bei diesem Stellenangebot
handelt es sich um eine
Bewerber/innenvorauswahlstelle des
Arbeitsmarktservice Nähere Auskünfte
zum Stellenangebot und zur
Bewerbung erteilt das
Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 E-mail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Friseur/in beträgt 1.325,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7631564
1 Friseur/in oder Friseurhilfskraft
(m/w), - geringfügigANFORDERUNGSPROFIL: freundliches und gepflegtes Auftreten Freude am Kundenkontakt - gute
Deutschkenntnisse Es sind auch gerne
ältere BewerberInnen eingeladen sich
zu bewerben! Arbeitszeit: Geringfügige
Beschäftigung 10 Std./wtl., Mittwoch
und Samstag in der Zeit von 08:00 13:00 Uhr. Eine Übernahme in ein
vollversichertes Teilzeitdienstverhältnis
ist nicht ausgeschlossen. Entlohnung:
Bis zur Geringfügigkeitsgrenze von
EUR 415,72,-- netto monatlich.
Bewerbung: Nach telefonischer
Terminvereinbarung mit Frau
Rodlauer-Achatz Jutta unter
0664/5255704 Dienstgeber Frisiersalon
Jutta Lindenweg 2 8772 Traboch
Tel.Nr: 0664/5255704 . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Friseur/in oder Friseurhilfskraft (m/w)
beträgt 1.325,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7749144
1 Friseur/in,
ANFORDERUNGSPROFIL: abgeschlossene Berufsausbildung und
Praxis - freundliches und gepflegtes
Auftreten - Freude am Kundenkontakt gute Deutschkenntnisse WIR BIETEN:
Eine Teilzeitbeschäftigung mit einen
Arbeitszeitausmaß von 20- 25
Wochenstunden nach Absprache.
ENTLOHNUNG: Das Mindestentgelt
für die Stelle als Friseur/in beträgt
1.325,00 EUR brutto pro Monat auf
Stand: 22.03.2016
Basis Vollzeitbeschäftigung. Die
tatsächliche Entlohnung ist abhängig
von Erfahrung und Qualifikation.
KONTAKT: Bitte bewerben Sie sich
nach telefonischer Terminvereinbarung
bei Frau Ursula Stangl Tel.
03848/5400. Stangl Ursula
Kriechbaumweg 13 8790 Eisenerz
Tel.Nr: 03848/5400. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Friseur/in beträgt 1.325,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7756920
1 Friseur/in, mit abgeschlossener
Berufsausbildung. Für 15 bis 40
Wochenstunden nach Vereinbarung. In
unserem dm friseurstudio in 8793
Trofaiach, Pulverstraße 1 Freuen Sie
sich auf... - das Arbeiten in einem
dynamischen Team - top Aus- und
Weiterbildungen rund um Schnitt,
Coloration, Produkte und Trends - die
Möglichkeit auf eine zusätzliche
Nageldesignausbildung - im Team
abgestimmte Arbeitszeiten Der
kollektivvertragliche Lohn beträgt je
nach Qualifikation und Erfahrung von
¤ 1.325,- bis ¤ 1.590,- brutto für
Vollzeit (40 Wochenstunden), plus
Provision und Überzahlung auf Basis
unseres transparenten
Einkommenssystems. Unser Team
freut sich auf Ihre Bewerbung! dm
Jobline 0800/3658633 (Montag bis
Freitag von 07:30 bis 17:30) oder
online unter www.dm-drogeriemarkt.at
. Das Mindestentgelt für die Stelle als
Friseur/in beträgt 1.325,00 EUR brutto
pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7660409
1 Fußpfleger/in, mit abgeschlossener
Berufsausbildung und Praxis.
Arbeitszeit: Teilzeitbeschäftigung im
Ausmaß von 20 Wochenstunden nach
Absprache Bewerbung: Nach
telefonischer Terminvereinbarung mit
Fr. Angelika Hitzelberger-Volkmann
unter 03842/42169 E-mail:
[email protected] Dienstgeber:
Angelika Hitzelberger-Volkmann ,
Fußpflege und Massage, Langgasse 13,
8700 Leoben, Tel.Nr: 03842/42169..
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Fußpfleger/in beträgt 1.250,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7716574
1 Bademeister/in und
Saunawärter/in (Tätigkeit in beiden
Berufen), Ihre Aufgaben Das
Aufgabengebiet umfasst Tätigkeiten
wie Aufsicht und Betreuung des Badeund Saunabetriebs und Ausführung
technischer Arbeiten, wie Wartung,
Bedienung und Überwachung der
bädertechnischen Einrichtungen. Sie
führen Reinigungs- und
Desinfektionsarbeiten durch und sorgen
darüber hinaus für Sauberkeit und
Sicherheit in Umkleidekabinen und
Duschen. Sie kümmern sich ebenso um
die Freiflächen und Grünanlagen. Ihr
Profil Flexibles Arbeiten, sehr gute
Umgangsformen sowie Teamfähigkeit
zeichnen Sie aus. Kundenorientiertes
Handeln und Denken sowie ein
gepflegtes und freundliches Auftreten
gegenüber Gästen setzen wir voraus.
Eine aktuelle Ausbildung zum
Ersthelfer wäre von Vorteil. Ihre
Perspektive ist die Tätigkeit in einem
wachstumsstarken Unternehmen mit
einem abwechslungsreichen und
anspruchsvollen Arbeitsplatz und hoher
Eigenverantwortung. Ihr Gehalt Das
Mindestentgelt für die Stelle als Badeund Saunameister (m/w) beträgt
1.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung im
Wechseldienst. Bereitschaft zur
Überzahlung. Ihre
Bewerbungsunterlagen Wenn Sie sich
dieser vielseitigen und
verantwortungsvollen Aufgabe
gewachsen fühlen, freuen wir uns auf
Ihre Bewerbung mit frühestmöglichem
Eintrittstermin an: Asia Spa Leoben
BetriebsgesmbH zH: Nicole
Schedlbauer In der Au 3 8700 Leoben
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Bademeister/in beträgt 1.400,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7782140
2 Qualifizierte
SicherheitsdienstmitarbeiterInnen
im Bahnhofsdienst in LEOBEN, ab
1.4.2016. Vollzeit, Ausgewogener
Schichtdienst, Sonn- und Feiertage,
Tag- und Nachtdienst.
Stellenbeschreibung: Nach
Seite 27/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Absolvierung einer medizinischen
Eignungsprüfung sowie einer ca. 2monatigen, gründlichen
Einschulungsphase, setzen Sie den
Sicherheits- und Servicegedanken
unseres Kunden jederzeit und überall in
die Tat um: Einerseits hilfsbereit und
äußerst freundlich, andererseits
bestimmt im Umgang und mit der
nötigen Durchsetzungsstärke.
Entlohnung: EUR 9,55 brutto/Stunde,
nach abgeschlossener
Zusatzqualifizierung EUR 10,70
brutto/Stunde möglich. Ihr
Aufgabengebiet: ....umfasst
Sicherheitsrundgänge,
Auskunftserteilung, Kundenbetreuung
und Gepäckhandling. Während ihrer
Kontrollgänge achten Sie auf
allgemeine Gefahren bzw.
Unregelmäßigkeiten sowie die
Einhaltung der Hausordnung und
ergreifen entsprechende Maßnahmen.
In Konfliktsituationen reagieren Sie
umgehend mit deeskalierenden
Maßnahmen. Für
mobilitätseingeschränkte Reisende
(z.B. RollstuhlfahrerIn,
Gehbehinderung, Sehbehinderung,
andere Einschränkung) leisten Sie Ein-,
Um- und Ausstiegshilfe. Je nach
Aufgabenschwerpunkt sind Sie
außerdem erste Ansprechperson in
puncto Beschwerdemanagement sowie
in Bezug auf Fundgegenstände,
beaufsichtigen Fremdpersonal, treten
im Anlassfall mit Behörden in Kontakt
und setzen das Hausrecht durch.
Unsere Anforderungen:
°Unbescholtenheit - keine gerichtlichen
Verurteilungen! °Gute
Deutschkenntnisse (B2)
°Englischkenntnisse (mindestens A2),
jede weitere Sprache von Vorteil
°Kundenorientiertes Auftreten
°Tadellose Umgangsformen, gepflegtes
Erscheinungsbild °Freundliches,
offenes, hilfsbereites Wesen
°Durchsetzungsstärke,
Verantwortungsbewusstsein
°Stressresistenz °Führerschein B
°Lernbereitschaft Von Vorteil:
°Brandschutzwart °Erste Hilfe (16 Std.)
°Für den Sicherheitsdienst relevante
Ausbildungen Wenn wir Interesse
geweckt haben, richten Sie bitte eine
schriftliche Bewerbung mit Lebenslauf,
wenn möglich per Email an:
[email protected] G4S
Stand: 22.03.2016
Secure Solutions AG 8020 Graz,
Lazarettgürtel 55/Top2 Tel.: +43
(0)316 7088 - 8532 Fax: +43 (0)316
7088 - 8915 EMail: mailto:[email protected] Web:
http://www.g4s.at . Das Mindestentgelt
für die Stellen als Qualifizierte
SicherheitsdienstmitarbeiterInnen im
Bahnhofsdienst in LEOBEN beträgt
9,55 EUR brutto pro Stunde. Kenn-Nr.
7745434
1 Bauleiter/in GU - Hochbau, für den
Standort Wien Ihre Herausforderung
Eigenständige Abwicklung von
Baustellen im Raum Wien technische
Aufgaben meistern und dabei die
wirtschaftlichen Aspekte imm Auge
behalten proaktive Kontaktpflege und
Korrespondenz mit allen
Projektbeteiligten Ausschreibung,
Verhandlung und Koordination von
Subunternehmern Führen des
Baustellenteams Ihre Qualifikation
Bautechnische Ausbildung (HTL,
Studium) mind. 10 Jahre
Berufserfahrung, davon mind. 3 Jahre
als GU-Bauleiter/in fundiertes
kaufmännisches Know-how effizientes
Projektmanagement gepaart mit
Kontaktfreudigkeit sehr gute
Anwenderkenntnisse im MS Office und
Auer/Nemetschek Abhängig von
Qualifikation und Berufserfahrung wird
diese Stelle mit einem
Bruttojahresgehalt von mindestens ¤
55.000,- vergütet. Bereitschaft zur
Überzahlung nach Qualifikation und
Erfahrung. Wenn Sie die Vielfalt, die
Sicherheit und die Perspektiven eines
der leistungsfähigsten Bauunternehmen
Österreichs schätzen und selbst Teil
unseres Teams werden möchten, dann
bewerben Sie sich online: (http://oestustettin.bewerberportal.at/Jobs/Index)
ONLINE BEWERBEN!! . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Bauleiter/in GU - Hochbau beträgt
55.000,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7686881
1 Bauleiter/in GU - Hochbau, für den
Standort Graz Ihre Herausforderung
Eigenständige Abwicklung von
Baustellen im Raum Steiermark
technische Aufgaben meistern und
dabei die wirtschaftlichen Aspekte imm
Auge behalten proaktive Kontaktpflege
und Korrespondenz mit allen
Projektbeteiligten Ausschreibung,
Verhandlung und Koordination von
Subunternehmern Führen des
Baustellenteams Ihre Qualifikation
Bautechnische Ausbildung (HTL,
Studium) mind. 8 Jahre
Berufserfahrung, davon mind. 3 Jahre
als GU-Bauleiter/in fundiertes
kaufmännisches Know-how effizientes
Projektmanagement gepaart mit
Kontaktfreudigkeit sehr gute
Anwenderkenntnisse im MS Office und
Auer/Nemetschek Abhängig von
Qualifikation und Berufserfahrung wird
diese Stelle mit einem
Bruttojahresgehalt von mindestens ¤
55.000,- vergütet. Bereitschaft zur
Überzahlung nach Qualifikation und
Erfahrung. Wenn Sie die Vielfalt, die
Sicherheit und die Perspektiven eines
der leistungsfähigsten Bauunternehmen
Österreichs schätzen und selbst Teil
unseres Teams werden möchten, dann
bewerben Sie sich online: (http://oestustettin.bewerberportal.at/Jobs/Index)
ONLINE BEWERBEN!! . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Bauleiter/in GU - Hochbau beträgt
55.000,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7687000
1 Senior Kalkulant/in Hochbau,
Standort Wien Ihre Herausforderung Eigenständige Kalkulation von GUHochbauprojekten auf Basis
funktionaler Leistungsbeschreibungen Führen eines Kalkulationsteams
während der gesamten Angebotsphase Leitung von
Subunternehmerausschreibungen samt
Anbotseinholung und
Preisspiegelerstellung - Ausarbeiten
von Varianten und Einsparungen Erstellen von Arbeitskalkulationen und
Arbeitsvorbereitung inkl.
Bauablaufplanung - Pflege der
Kalkulationsstammdaten Ihre
Qualifikation - Bautechnische
Ausbildung (HTL, Studium) Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung als
GU-Kalkulant oder GU-BauleiterIn Erfahrung in der Führung von
Projektteams in der Kalkulation oder
der Baustellenabwicklung - Sehr gute
Anwenderkenntnisse in
Seite 28/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Auer/Nemetschek und MS-Office
Abhängig von Qualifikation und
Berufserfahrung wird diese Stelle mit
einem Bruttojahresgehalt von
mindestens ¤ 62.000 vergütet. Wenn
Sie die Vielfalt, die Sicherheit und die
Perspektiven eines der
leistungsfähigsten Bauunternehmen
Österreichs schätzen und selbst Teil
unseres Teams werden möchten, dann
bewerben Sie sich online. Online
Bewerbung! www.oestu-stettin.at
(http://oestustettin.bewerberportal.at/Jobs/Index)
Nähere Auskünfte zum Stellenangebot
und zur Bewerbung erteilt das
Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 E-mail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als Senior
Kalkulant/in Hochbau beträgt
62.000,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7686956
1 Junior Kalkulant/in Hochbau, Ihre
Herausforderung - Weitgehend
selbstständige Kalkulation von BMund GU Hochbauten - Erstellen von
Leistungsverzeichnissen anhand
funktioneller Leistungsbeschreibungen
- Subunternehmerausschreibungen
samt Anbotseinholung und Preisspiegelerstellung - Ausarbeitung
von Varianten und Einsparungen Erstellung der Arbeitskalkulation und
Arbeitsvorbereitung - Aufbereiten von
Nachkalkulationsdaten für die
Kalkulationsbabteilung Ihre
Qualifikation - Abgeschlossene
bautechnische Ausbildung (HTL,
Studium) - Mindestens 3 Jahre
Berufserfahrung als Bautechniker bzw.
in der - Hochbaukalkulation Erfahrungen in der Errichtung bzw.
Kalkulation von Wohnbauten
erwünscht - Sehr gute
Anwenderkenntnisse in
Auer/Nemetschek und MS-Office
Abhängig von Qualifikation und
Berufserfahrung wird diese Stelle mit
einem Bruttojahresgehalt von
mindestens ¤ 35.000 vergütet. Wenn
Sie die Vielfalt, die Sicherheit und die
Perspektiven eines der
leistungsfähigsten Bauunternehmen
Österreichs schätzen und selbst Teil
Stand: 22.03.2016
unseres Teams werden möchten, dann
bewerben Sie sich online. (http://oestustettin.bewerberportal.at/Jobs/Index)
Online bewerben! . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Junior Kalkulant/in
Hochbau beträgt 35.000,00 EUR brutto
pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7798094
1 Hochbautechniker/in oder
Dachdecker-Spenglermeister/in,
ANFORDERUNG - adäquate
Qualifikation - gute EDV-und
AutoCAD-Kenntnisse
AUFGABENBEREICH Ihr
Aufgabengebiet umfasst sämtliche
Arbeiten in der Arbeitsvorbereitung,
Anbotslegung, Baustellenbetreuung,
Aufmaßerstellung sowie
Baustellenabrechnung.
ENTLOHNUNG Anfangsgehalt: ¤
1.909,44 lt. KV Angestellte
Metallgewerbe Vollzeitbeschäftigung,
je nach Qualifikation ist eine
Überzahlung möglich. Wenn Sie an
dieser abwechslungsreichen Tätigkeit
interessiert sind, richten Sie Ihre
schriftliche Bewerbung mit Foto an
unser Büro zu Hd. Herrn Steinbauer
Otto. Dachdeckerei-Spenglerei
Sajowitz Ges.m.b.H. Judendorferstraße
39 8700 Leoben Tel. 03842/46823 Fax
03842/46823-3 Email:
[email protected]
www.sajowitz-dach.at. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Hochbautechniker/in oder DachdeckerSpenglermeister/in beträgt 1.909,44
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7701870
1 Quality Engineer (m/w),
Aufgabengebiet: - Operative
Durchführung von Tests aus
Endanwendersicht in enger
Zusammenarbeit mit dem jeweiligen
Test- und Entwicklungsteam Strukturierte Dokumentation der
Ergebnisse und Einlastung von
Abweichungen - Kommunikation mit
dem zugeordneten Quality Manager
bezüglich Testfortschritt und
eventueller Fehlerkorrekturen Profil: Technische Grundausbildung (FH,
HTL oder vergleichbare Ausbildung) Erfahrung in Bezug auf
Softwarequalität - Erfahrung mit
Datenbanken und PL/SQL von Vorteil
- Systemkenntnisse in Unix, Linux und
Windows - Basiswissen im Bereich
Lagerlogistik von Vorteil - eine rasche
Auffassungsgabe für komplexe
Prozesse - Englisch in Wort und Schrift
- Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Quality Engineer (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7749022
1 Automatisierungstechniker/in Entwicklung; Job-Nr: 43300, .
ANFORDERUNGSPROFIL
Qualifikation/Praxis: fundierte
technische Grundausbildung (HTL, FH,
TU) mehrjährige Berufserfahrung in
der Programmierung von Simatic S7
oder SPS von Vorteil technisches
Grundverständnis für
Maschinensteuerungen erste Erfahrung
in der Lagerlogistik von Vorteil gute
allgemeine IT-Kenntnisse
Reisebereitschaft (circa 15%)
kundenorientiertes Auftreten,
vernetztes Denken und Lernbereitschaft
Seite 29/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
AUFGABENGEBIET:
Lösungsfindung, Konzeption und
Entwicklung von
Maschinensteuerungen Integration von
Lösungen im hausinternen Testzentrum
fachliche Unterstützung der
Inbetriebnahmeteams
Erstinbetriebnahmen vor Ort beim
Kunden Test und Freigabe neuer
Programmiereditoren Produktschulung
für Inbetriebnahme, Planung und
Hotline interne Dokumentation und
Tests von SPS-Bausteinen
Arbeitsort/Erreichbarkeit: der Betrieb
ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln
erreichbar Führerschein der Gruppe B
und eigenes Fahrzeug zum Erreichen
des Arbeitsplatzes von Vorteil WIR
BIETEN Arbeitszeit/Ausmaß/Dauer:
Ganztagsbeschäftigung genaue
Arbeitszeit nach Vereinbarung Bei
Interesse senden Sie Ihre schriftliche
Bewerbung bitte an : Kern & Partner
Personalmanagement GmbH
Herrenstraße 18 4020 LINZ Frau Mag.
Magdalena Mühlgrabner
[email protected] T:
+43 732 944310 230 F: +43 810 9554
112176 Weitere interessante JobAngebote finden Sie unter www.kernpartner.at .. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Automatisierungstechniker/in
- Entwicklung; Job-Nr: 43300 beträgt
2.362,20 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7433457
1 VisualisierungstechnikerIn, .
Arbeitsort: Graz und Leoben Was sind
meine Aufgaben? - Konzeption und
Erstellung von
Visualisierungssystemen Inbetriebnahme der Visualisierungen
bei unseren Kundenanlagen - Interne
und externe Schulungen
Anlagenvisualisierung Was bringe ich
mit? - Abgeschlossene technische
Grundausbildung (HTL) idealerweise
in den Fachgebieten EDV-,
Automatiserungs-, Elektro-,
Steuerungs- oder Regeltechnik Kenntnisse von Steuerungen (Siemens
S7) erforderlich - Grundkenntnisse in
VBA und Java erforderlich - Gute
EDV-Kenntnisse (Windows Server,
Netzwerke) - Englisch in Wort und
Schrift - Reisebereitschaft Kommunikationsstärke und
Stand: 22.03.2016
Eigeninitiative - Führerschein B von
Vorteil Was muss ich noch wissen? Je
nach konkreter Qualifikation und
Berufserfahrung ist ein
Jahresbruttogehalt von mindestens
EUR 26.600,00 vorgesehen. Die
letztgültige Gehaltsvereinbarung
treffen wir im Rahmen eines
persönlichen Gespräches. Wie bewerbe
ich mich? Wenn Sie an dieser
attraktiven Herausforderung interessiert
sind, ein hohes Maß an Engagement
und Teamgeist mitbringen, freuen wir
uns auf Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen entweder online
oder per E-Mail an:
[email protected] Dienstgeber:
Siemens Personaldienstleistungen
GmbH, www.siemens.at/spdl. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
VisualisierungstechnikerIn beträgt
26.600,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7756741
3 Maschinenbautechniker/innen, Ihr
Aufgabengebiet: CNC Drehen und
Fräsen Schweißarbeiten
Sonderanfertigungen
Fertigungsarbeiten im EdelstahlBereich (WIG-Schweißen) Wartung
und Reparatur unserer Maschinen und
Anlagen Ihr Profil: abgeschlossene
Ausbildung als Maschinenbautechniker
(m/w) mit Lehrabschluß einschlägige
Erfahrung CNC Drehen und Fräsen
Schweißkenntnisse genaue
Arbeitsweise mit hohem
Qualitätsbewusstsein Flexibilität
technisches Verständnis eigener PKW
von Vorteil Staplerschein von Vorteil
Lernbereitschaft und selbständiges
Arbeiten abgeleisteter Präsenzdienst
verlässlich Reisebereitschaft
Schichtbereitschaft Gehalt: 2.400-brutto / Monat zuzüglich Zulagen und
Diäten, Überzahlung je nach
Qualifikation möglich Wir bieten Ihnen
eine Dauerstelle in einem attraktiven
Unternehmen. Eine
überdurchschnittliche Entlohnung
sowie ein perfektes Betriebsklima
runden das Angebot ab. Bewerbungen
mit Lebenslauf vorzugsweise per EMail an: [email protected]
oder telefonisch unter 0676 / 84 20 72
444 Studirach GmbH Personal Service
Stadlgasse 8a A - 4470 Enns Tel.:
+43(0)7223 / 89 272 - 214 Fax:
+43(0)7223 / 89 272 - 40 Mobil:
+43(0)676 / 84 20 72 214 E-Mail:
[email protected] Web:
www.studirach.at. Das Mindestentgelt
für die Stellen als
Maschinenbautechniker/innen beträgt
2.400,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7719098
1 technische/r Angestellte/r, 1 Stelle
für eine/n vollbeschäftigte/n
technische/n Angestellte/n am
Department Mineral Resources
Engineering - Lehrstuhl Bergbaukunde,
Bergtechnik und Bergwirtschaft an der
Montanuniversität Leoben ab
voraussichtlich 01.06.2016 in einem
auf 2 Jahre befristeten
Arbeitsverhältnis mit
Verlängerungsmöglichkeit (Verw.Gr.
IIIa nach Uni-KV, monatl.
Mindestentgelt exkl. Szlg.: 1.921,50 ¤
für 40 Wochenstunden (14x jährlich),
tatsächliche Einstufung erfolgt lt.
anrechenbarer tätigkeitsspezifischer
Vorerfahrung). Aufgabenbereich: Durchführen von Laboruntersuchungen
und Feldmessungen in
Bergbaubetrieben unter und über Tage,
Präparieren von Gesteinsproben. Durchführen von Kernbohrungen in
Betrieben. - Entwickeln und
Applizieren von Messvorrichtungen an
Laborproben. - Instrumentieren von
Versuchsanlagen im Feld. - Schreiben
von Messprogrammen in gängigen
Softwarelösungen. - Auswerten von
Labor- und Feldversuchen und
Anfertigen von Versuchsprotokollen
und Berichten. Qualifikationen:
Absolvent einer höheren technischen
Lehranstalt (HTL, BULME)
vorzugsweise
Maschinenbau/Elektrotechnik,
Englischkenntnisse in Wort und
Schrift, Führerschein B, Gruben-/
Bergbautauglichkeit. Erwünschte
Zusatzqualifikationen: Führerschein C,
Erfahrungen im Bereich von
Labormesstechnik, Sprengbefugnis.
Persönliche Anforderungen:
Belastbarkeit, Engagement und hohes
Maß an Selbstständigkeit sowie
Selbstorganisation, Pro-aktive
Persönlichkeit und Teamfähigkeit,
Bereitschaft zum Arbeiten im Feld und
unter Tage, Flexibilität im
Seite 30/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Aufgabenbereich und Lernbereitschaft,
Reisebereitschaft. Männliche Bewerber
nur nach abgeschlossenem Präsenz/Zivildienst. Referenznummer:
1603APA Ende der Bewerbefrist: 04
.April 2016 Die Montanuniversität
Leoben strebt eine Erhöhung des
Frauenanteiles an und fordert deshalb
qualifizierte Frauen ausdrücklich zur
Bewerbung auf. Frauen werden bei
gleicher Qualifikation wie der
bestgeeignete Mitbewerber vorrangig
aufgenommen. Für Ihre Bewerbung
verwenden Sie bitte unser Online
Bewerbungsformular auf der
Homepage:
http://www.unileoben.ac.at/index.php?i
d2780 . Das Mindestentgelt für die
Stelle als technische/r Angestellte/r
beträgt 1.921,50 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7780157
1 Quality Engineer (m/w), Dienstort:
8700 Leoben Aufgabengebiet:
Operative Durchführung von Tests aus
Endanwendersicht in enger
Zusammenarbeit mit dem jeweiligen
Test- und Entwicklungsteam
Strukturierte Dokumentation der
Ergebnisse und Einlastung von
Abweichungen Kommunikation mit
dem zugeordneten Quality Manager
bezüglich Testfortschritt und
eventueller Fehlerkorrekturen
Anforderungsprofil: Technische
Grundausbildung (FH, HTL oder
vergleichbare Ausbildung) Erfahrung
in Bezug auf Softwarequalität
Erfahrung mit Datenbanken und
PL/SQL von Vorteil Systemkenntnisse
in Unix, Linux und Windows
Basiswissen im Bereich Lagerlogistik
von Vorteil eine rasche
Auffassungsgabe für komplexe
Prozesse Englisch in Wort und Schrift
Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Wir bieten: Vollzeitbeschäftigung und
abwechslungsreiche Tätigkeiten bei
unserem Kunden gute Betreuung von
Ihrem JobPower Betreuer pünktliche
und korrekte Bezahlung Für diese
Position gilt ein kollektivvertraglicher
Monatslohnlohn von brutto EUR
1909,44 mit Überzahlung je nach
Qualifikation und Berufserfahrung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre vollständigen und
Stand: 22.03.2016
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: Quality
Engineer / Leoben per E-Mail an:
[email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Quality Engineer (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7791799
1 CAD-Konstrukteur/in, IHR
PROFIL: Abgeschlossene technische
Ausbildung (HTL, FH, UNI)
Fachrichtung Maschinenbau,
Automatisierungstechnik oder
gleichwertiges Sehr gute Kenntnisse in
einem 3D CAD-Programm Gute
Englischkenntnisse Selbstständige und
genaue Arbeitsweise Kreativität und
Eigeninitiative Lernbereitschaft WAS
SIE ERWARTET: Entwicklung,
Konstruktion und Berechnung von
Teilen für den Maschinenbau und
Sondermaschinenbau Erstellung von
technischen Dokumentationen
Erstellung von Stücklisten Technische
Unterstützung und Zusammenarbeit mit
Produktion und Vertrieb Dienstort:
Leoben - Umgebung Dienstantritt: ab
sofort Gehalt: Metallindustrie.
Grundstufe E 2338,54 Wenn wir Ihr
Interesse an diesem Stellenangebot
geweckt haben, senden Sie bitte Ihre
aussagekräftige Bewerbung
ausschließlich an: Herrn DI Wolfgang
Zankl [email protected]
KSZ GmbH Parkring 2 A-8712
Niklasdorf Tel.nr.: +43 3842 81381
Mobil: +43 676 4753007 . Das
Mindestentgelt für die Stelle als CADKonstrukteur/in beträgt 338,54 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7701002
1 Entwicklung
Automatisierungstechnik (w/m), Ihr
Aufgabengebiet: - Führende Mitarbeit
an Lösungsfindung, Konzeption und
Entwicklung von
Maschinensteuerungen - Integration
dieser Lösungen im hausinternen
Testzentrum - Fachliche Unterstützung
der Inbetriebnahmeteams Erstinbetriebnahmen vor Ort beim
Kunden - Test und Freigabe neuer
Programmiereditoren Produktschulung für Inbetriebnahme,
Planung und Hotline - Interne
Dokumentation und Tests von SPSBausteinen Ihr Profil: - Fundierte
technische Grundausbildung (Lehre,
HTL, FH, TU) - Mehrjährige
Berufserfahrung in der
Programmierung von Simatic S7 Erfahrung mit Antriebstechnik, sowie
Profibus- und EthernetKommunikation - Technisches
Grundverständnis für
Maschinensteuerungen - Gute
allgemeine EDV-Kenntnisse - Englisch
in Wort und Schrift - Reisebereitschaft
(circa 15%) - Positives Auftreten,
strukturiertes Denken und
Lernbereitschaft zeichnen Sie aus
Unser Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
2.395,27 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Entwicklung Automatisierungstechnik
(w/m) beträgt 2.395,27 EUR brutto pro
Seite 31/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 7768960
1 SPS S7
Automatisierungstechniker/in, Ihr
Aufgabengebiet: - Selbständige
Projektvorbereitung zur
Inbetriebnahme der Anlagensteuerung
beim Kunden - Erstellung von SPS
Programmen zur Steuerung der
Kommissioniersysteme Inbetriebnahme der Anlagensteuerung
beim Kunden - Kundenschulungen Ihr
Profil: - Technische Grundausbildung
in der Elektrotechnik (Lehre oder HTL)
- Kenntnisse in der Programmierung
von Steuerungen (Siemens S7)
erforderlich - Gute EDV-Kenntnisse
(MS Office) - Englisch in Wort und
Schrift - Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.909,44 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben, Österreich
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als SPS
S7 Automatisierungstechniker/in
beträgt 1.909,44 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7769435
1 Entwickler/in
Automatisierungstechnik, Dienstort: 8700 Leoben Aufgabengebiet: Stand: 22.03.2016
Führende Mitarbeit an Lösungsfindung,
Konzeption und Entwicklung von
Maschinensteuerungen - Integration
dieser Lösungen im hausinternen
Testzentrum - Fachliche Unterstützung
der Inbetriebnahmeteams Erstinbetriebnahmen vor Ort beim
Kunden - Test und Freigabe neuer
Programmiereditoren Produktschulung für Inbetriebnahme,
Planung und Hotline - Interne
Dokumentation und Tests von SPSBausteinen Anforderungsprofil: Fundierte technische Grundausbildung
(Lehre, HTL, FH, TU) - Mehrjährige
Berufserfahrung in der
Programmierung von Simatic S7 Erfahrung mit Antriebstechnik, sowie
Profibus- und EthernetKommunikation - Technisches
Grundverständnis für
Maschinensteuerungen - Gute
allgemeine EDV-Kenntnisse - Englisch
in Wort und Schrift - Reisebereitschaft
(circa 15%) - Positives Auftreten,
strukturiertes Denken und
Lernbereitschaft zeichnen Sie aus Wir
bieten: - herausfordernde Tätigkeit in
einem international erfolgreichen
Unternehmen - Vollzeitbeschäftigung individuelle Förderung - motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld Entlohnung: - Für diese
Position gilt ein kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
2.395,27 (14x p.a.) - Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich - plus
attraktive Sozialleistungen Bewerbung:
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: Entwickler
Automatisierungstechnik (m/w) per EMail an: [email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Entwickler/in Automatisierungstechnik
beträgt 2.395,27 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7713157
1 Visualisierungstechniker (m/w) ,
Dienstort: 8700 Leoben
Aufgabengebiet: Konzeption und
Erstellung von
Visualisierungssystemen
Inbetriebnahme der Visualisierungen
bei unseren Kundenanlagen interne und
externe Schulungen auf die
Anlagenvisualisierung
Anforderungsprofil: bgeschlossene
Technische Grundausbildung (HTL)
idealerweise in den Fachgebieten:
EDV, Automatisierungs-, Elektro-,
Steuerungs- oder Regeltechnik
Kenntnisse von Steuerungen (Siemens
S7) erforderlich Grundkenntnisse in
VBA und Java erforderlich Gute EDVKenntnisse (Windows Server,
Netzwerke) Englisch in Wort und
Schrift Reisebereitschaft
Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Wir bieten:
Vollzeitbeschäftigung und
abwechslungsreiche Tätigkeiten bei
unserem Kunden gute Betreuung von
Ihrem JobPower Betreuer pünktliche
und korrekte Bezahlung Für diese
Position gilt ein kollektivvertraglicher
Monatslohnlohn von brutto EUR
1.909,44 mit Überzahlung je nach
Qualifikation und Berufserfahrung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
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Anführung des Betreffs:
Visualisierungstechniker / Leoben per
E-Mail an [email protected] oder
per Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt.. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Visualisierungstechniker (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7791771
1 PCB Field Application Engineer
(m/f), Your responsibilities - Provide
smart technical solutions for strategic
Seite 32/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
key customers within our Business
Unit Mobile Devices - Take technical
leadership and advise customers in
meetings, presentations, and
discussions - Customer design review
and feasibility assessment, as well as
allocation of projects to manufacturing
plants within AT&S - Liaise and act as
technical interface between selected
customers and AT&S (Sales, Design,
Production) - Initiate product concept
creation and clarification of technical
realization - Prepare and develop
technical requirements and roadmaps Cooperate with R&D to work on future
technologies Your profile - Technical
Degree/Master (preferably Advanced
Electronics or Electrical Engineering)
and good commercial understanding Relevant working experience in either
Printed Circuit Board, Advanced
Electronics or Semiconductor Industry
- Project Management skills and ability
to manage complex tasks - Good
analytical skills with attention to details
and a high quality approach - Proactive
team player with hands on mentality Effective communication &
exceptional problem solving skills Fluent written and verbal English Very good computer skills (Office,
CAD) - Willingness to travel (40%) Must be authorized to work in the US
(US citizenship or Green Card) We
offer - Career development possibilities
in a multinational, dynamic company A positive and rewarding working
atmosphere - Excellent working
conditions Location: San Jose,
California (USA) Address your
application to: AT & S Austria
Technologie & Systemtechnik
Aktiengesellschaft Fabriksgasse 13 A8700 Leoben Austria
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als PCB
Field Application Engineer (m/f)
beträgt 2.298,16 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7697680
1 Process Engineer Junior (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: Effektiver und
effizienter Betrieb der vorhandenen
Fertigungsanlagen im Bereich
Advanced Packaging Mitarbeit bei der
Einführung neuer Produktionsanlagen
und Produktionstechnologien unter
Stand: 22.03.2016
Berücksichtigung der vordefinierten
Ziele Kontinuierliche
Prozessverbesserung und Erkennung
von Kostenoptimierungspotentialen
Erstellung von
Verfahrensanweisungen, FMEA's,
Pflichtenhefte und Kontrollpläne
Feinabstimmung und Optimierung
hinsichtlich der Verwendung von
Chemikalien, Roh-, Hilfs- und
Betriebsstoffen Einhaltung und
Umsetzung der aktuellen Qualitätsbzw. Umweltmanagementstandards
und Arbeitssicherheitsrichtlinien
Schulung von MitarbeiterInnen in
Bezug auf neue Anlagen bzw.
Produktionsverfahren Ihr Profil:
Abgeschlossene technische Ausbildung
(z.B. HTL mit dem Schwerpunkt
Elektrotechnik/Elektronik,
Maschinenbau/Automatisierungstechni
k, Werkstoffwesen) Mehrjährige
Berufspraxis in Industrie
Selbstständiger Arbeitsstil
Hervorragende EDV Kenntnisse
(Microsoft Office, SAP) Sehr gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bereitschaft für Reisen und
Auslandseinsätze Flexibilität und
Teamfähigkeit Belastbarkeit Unser
Angebot: Spannende, vielfältige
Themenstellungen in einem
internationalen Technologiekonzern
Hervorragende Aus- und
Weiterbildungsmöglichkeiten im
internationalen Umfeld Für diese
Position bieten wir ein
Mindestjahresbruttogehalt von ¤
32.174,24. Abhängig von Ihrer
Qualifikation und Vorerfahrung ist eine
marktgerechte Überzahlung möglich.
Wenn Sie sich von dieser
Ausschreibung angesprochen fühlen,
freuen wir uns über Ihr Interesse und
Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte
senden Sie diese an:
[email protected] - Ronald Schaller .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Process Engineer Junior (m/w) beträgt
32.174,24 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7682240
Technische Unterstützung und
Betreuung unserer weltweiten Kunden
- Priorisierung des Störfalls durch
gezielte Fragestellungen mit dem
Kunden - Durchführung der ersten
Analyse des Störfalles - Protokollieren
und Weiterleiten der Störfälle an die
entsprechenden internen Stellen Ihr
Profil: - Technische Grundausbildung
in der Elektrotechnik (Lehre oder HTL)
- Kenntnisse in der SPS
Programmierung von Steuerungen
(Siemens S7) erforderlich - Kenntnisse
im Bereich Antriebs- und Servotechnik
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Englisch in Wort und Schrift Belastbarkeit und Organisationstalent Geringe Reisebereitschaft
(hauptsächlich Büro-Dienst,
Heimarbeit auf Bereitschaft) Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
fürunseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR 1.909,44 pro
Monat. Wir bieten jedoch eine
marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als SPS
TechnikerIn im Kundensupport beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7749349
1 SPS TechnikerIn im
Kundensupport, Ihr Aufgabengebiet: Telefonische Störungsbehebung von
software- und steuerungstechnischen
Problemen unserer Anlagen -
1 Steuerungsplanung (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Erstellung von
Planungsunterlagen für die SPSSteuerung unserer logistischen
Automatisierungsanlagen Seite 33/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Entwicklung eines
Steuerungshardwarekonzeptes
entsprechend den
Kundenanforderungen - Ableitung der
daraus erforderlichen
Steuerungskomponenten - Definition
der Sensorik und Aktorik und
Einbindung ins System - Aufbereitung
der entsprechenden
Detailinformationen für SPS,
Visualisierung, Produktion, Einkauf
und Montage - Projektbegleitung bis
zur Inbetriebnahme beim Kunden Ihr
Profil: - Technische Grundausbildung
im Fachbereich Elektrotechnik (FH
oder HTL) mit mehrjähriger
Berufserfahrung - PC-Kenntnisse (MSOffice, Autocad oder Vectorworks,
COMOS von Vorteil) - Englisch in
Wort und Schrift - Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.909,44 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Steuerungsplanung (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7768781
Stand: 22.03.2016
1 Elektroplanung Entwicklung
(m/w), Ihr Aufgabengebiet: Erstellung von CAD Musterdaten Erstellung der Elektroschaltpläne auf
CAD - Energie- und
Leistungsaufteilung - Dimensionierung
- Erstellung von Testprotokollen Dokumentation Ihr Profil: - Technische
Grundausbildung im Fachbereich
Elektrotechnik (FH oder HTL) mit
mehrjähriger Berufserfahrung - PCKenntnisse (MS-Office, COMOS, C#
und VB Script) - Englisch in Wort und
Schrift - Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.909,44 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroplanung Entwicklung (m/w)
beträgt 1.909,44 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7768973
1 Elektroplanung (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Erstellung von CAD
Musterdaten - Erstellung der
Elektroschaltpläne auf CAD - Energieund Leistungsaufteilung Dimensionierung - Aufbereitung der
Fertigungs- und Montageunterlagen -
Erstellung von Testprotokollen Dokumentation - Projektbegleitung bis
zur Inbetriebnahme Ihr Profil: Technische Grundausbildung im
Fachbereich Elektrotechnik (FH oder
HTL) mit mehrjähriger
Berufserfahrung - PC-Kenntnisse (MSOffice, E3, COMOS von Vorteil) Englisch in Wort und Schrift Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.909,44 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben, Österreich Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroplanung (m/w) beträgt 1.909,44
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7769249
1 Elektrotechniker/in
Instandhaltung, Ihre Aufgaben Fehlersuche und -behebung an
Steuerungsanlagen Programmanpassung an bestehenden
Steuerungen - CAD-Dokumentation
von Schaltplankorrekturen/erweiterungen - Planung, Vergabe und
Begleitung von externen
Instandhaltungsprojekten Seite 34/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Durchführung von qualitätsrelevanten
Messungen - Durchführung von
Arbeitseinteilungen Ihr Profil Abgeschlossene HTL-Ausbildung
(Elektro-/Regelungs/Automatisierungstechnik etc.) Berufserfahrung in der Instandhaltung
bzw. Planung elektrischer Anlagen Kenntnisse/Erfahrung im Bereich SPS
(S7, WinCC, B&R) Kenntnisse/Erfahrung im Bereichen
Antriebe (FU, Servo) und Regelungen SAP-Kenntnisse von Vorteil - Teamund Kommunikationsfähigkeit Selbstständige und strukturierte
Arbeitsweise KONTAKT Bitte senden
Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:
Herrn DI(FH) Christian Bruggraber
Steiner Interjobs GmbH& CO KG
Parkring 3 8712 NIKLASDORF EMail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektrotechniker/in Instandhaltung
beträgt 37.200,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7666921
1 E-Planer (m/w), Ihr Aufgabengebiet:
- Planung und Umsetzung von
elektrischen Anlagen - Einsätze
österreichweit (Salzburg Umgebung,
Graz), auch international möglich
Unsere Anforderungen: Abgeschlossene technische Ausbildung
(idealerweise HTL) - Erfahrung in der
Projektumsetzung von industriellen
Anlagen - Erfahrung auf EPLAN P8
und ELCAD - Gute MS-Office
Kenntnisse - Selbstständige und
strukturierte Arbeitsweise Führerschein und Mobilität
KONTAKT Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjobs GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als EPlaner (m/w) beträgt 40.000,00 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7733791
1 Steuerungstechniker/in im
Außendienst, Ihr Aufgabengebiet: Inspektion, Wartung und
Instandhaltung automatisierter
industrieller/haustechnischer Anlagen Stand: 22.03.2016
Fehlerdiagnose und Reparatur Kommunikation mit Kunden und
Lieferanten Unsere Anforderungen: Abgeschlossene elektrotechnische
Ausbildung (idealerweise HTL) Kenntnisse/Erfahrung im Bereich
vernetzter Steuerungstechnik (SPS,
BUS etc.) - Erfahrung in den Bereichen
Fehlerdiagnostik, Reparatur- und
Wartungsdienst - Flexibilität und
Reisebereitschaft (Ö bzw.
angrenzendes Ausland) - Gute
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein B KONTAKT: Bitte
senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen
an: Herrn DI(FH) Christian Bruggraber
Tel.: +43 3842 81385 Steiner Interjobs
GmbH& CO KG Parkring 3 8712
NIKLASDORF E-Mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Steuerungstechniker/in im Außendienst
beträgt 33.000,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7787768
1 Elektroplanung (m/w), Dienstort:
8700 Leoben Aufgabengebiet: Erstellung der Elektroschaltpläne auf
CAD -Energie- und
Leistungsaufteilung -Dimensionierung
-Aufbereitung der Fertigungs- und
Montageunterlagen -Erstellung von
Testprotokollen -Dokumentation Projektbegleitung bis zur
Inbetriebnahme Anforderungsprofil:
·Technische Grundausbildung im
Fachbereich Elektrotechnik (FH oder
HTL) mit mehrjähriger
Berufserfahrung ·PC-Kenntnisse (MSOffice, E3, COMOS von Vorteil)
·Englisch in Wort und Schrift
·Reisebereitschaft
·Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Wir bieten:
·herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen ·Vollzeitbeschäftigung
·individuelle Förderung ·motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld ·Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
1909,44 (14x p.a.) ·Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich. Wenn wir
Ihr Interesse geweckt haben, senden
Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs:
Elektroplanung (m/w), Leoben per EMail an [email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroplanung (m/w) beträgt 1.909,44
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7635112
1 Steuerungsplanung (m/w) ,
Dienstort: 8700 Leoben
Aufgabengebiet: Erstellung von
Planungsunterlagen für die SPSSteuerung unserer logistischen
Automatisierungsanlagen Entwicklung
eines Steuerungshardwarekonzeptes
entsprechend den
Kundenanforderungen Ableitung der
daraus erforderlichen
Steuerungskomponenten Definition der
Sensorik und Aktorik und Einbindung
ins System Aufbereitung der
entsprechenden Detailinformationen
für SPS, Visualisierung, Produktion,
Einkauf und Montage
Projektbegleitung bis zur
Inbetriebnahme beim Kunden
Anforderungsprofil: Technische
Grundausbildung im Fachbereich
Elektrotechnik (FH oder HTL) mit
mehrjähriger Berufserfahrung PCKenntnisse (MS-Office, Autocad oder
Vectorworks, COMOS von Vorteil)
Englisch in Wort und Schrift
Reisebereitschaft
Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Wir bieten:
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen Vollzeitbeschäftigung
individuelle Förderung motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
1.909,44 (14x p.a.) Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich. Wenn wir
Ihr Interesse geweckt haben, senden
Seite 35/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs:
Steuerungsplanung (m/w), Leoben per
E-Mail an [email protected] oder
per Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Steuerungsplanung (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7713153
1 VisualisierungstechnikerIn, Ihr
Aufgabengebiet: - Konzeption und
Erstellung von
Visualisierungssystemen Inbetriebnahme der Visualisierungen
bei unseren Kundenanlagen - interne
und externe Schulungen auf die
Anlagenvisualisierung Ihr Profil: abgeschlossene Technische
Grundausbildung (HTL) idealerweise
in den Fachgebieten: EDV,
Automatisierungs-, Elektro-,
Steuerungs- oder Regeltechnik Kenntnisse von Steuerungen (Siemens
S7) erforderlich - Grundkenntnisse in
VBA und Java erforderlich - Gute
EDV-Kenntnisse (Windows Server,
Netzwerke) - Englisch in Wort und
Schrift - Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.909,44 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
Stand: 22.03.2016
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
VisualisierungstechnikerIn beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7748945
1 Elektroplanung Entwicklung
(m/w), Dienstort: 8700 Leoben
Aufgabengebiet: Erstellung von CAD
Musterdaten Erstellung der
Elektroschaltpläne auf CAD Energieund Leistungsaufteilung
Dimensionierung Erstellung von
Testprotokollen Dokumentation
Anforderungsprofil: Technische
Grundausbildung im Fachbereich
Elektrotechnik (FH oder HTL) mit
mehrjähriger Berufserfahrung PCKenntnisse (MS-Office, COMOS, C#
und VB Script) Englisch in Wort und
Schrift Reisebereitschaft
Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Wir bieten:
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen Vollzeitbeschäftigung
individuelle Förderung motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
1.909,44 (14x p.a.) Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich. Wenn wir
Ihr Interesse geweckt haben, senden
Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs:
Elektroplanung Entwicklung (m/w),
Leoben per E-Mail an
[email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Elektroplanung Entwicklung (m/w)
beträgt 1.909,44 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7713085
1 SPS-Programmierer/in, . IHR
PROFIL: - Abgeschlossene technische
Ausbildung im Bereich Elektrotechnik
- Erfahrung mit dem Programm
Siemens S7 - Deutsch und Englisch in
Wort und Schrift - Gute EDVKenntnisse - Hohe Reisebereitschaft
WAS SIE ERWARTET: - Selbständige
Projektvorbereitung zur
Inbetriebnahme der Anlagensteuerung
beim Kunden - Erstellung von SPS
Programmen zur Steuerung der
Kommissioniersysteme Inbetriebnahme der Anlagensteuerung
beim Kunden - Kundenschulungen
WAS WIR BIETEN: - Einen
interessanten und abwechslungsreichen
Arbeitsplatz - Spannende und
vielfältige Möglichkeiten zur
beruflichen und persönlichen
Weiterentwicklung - Flexible
Arbeitszeitmodelle - Finanzielle
Unterstützung bei
Weiterbildungsmaßnahmen
ARBEITSORT: Leoben
ARBEITSBEGINN: Ab sofort
ENTGELT: Eine adäquate Bezahlung
ist abhängig von der jeweiligen
Branche sowie Ausbildung und
beruflichen Erfahrung der
BewerberInnen, somit ist eine
Überzahlung des Mindestgrundgehaltes
von EUR 2.000,- für diese Stelle
gegeben. KONTAKT: Wenn Sie an
abwechslungsreichen Projekten
interessiert sind und großen Wert auf
ein offenes und entspanntes
Betriebsklima legen, senden Sie Ihre
aussagekräftige Bewerbung an: MTech Fröschl Maschinen- und
Anlagenbau GmbH [email protected]
Nadine Grumeth Parkring 2 8074
Grambach AUSTRIA Phone: +43
(0)316 / 40 50 95 Fax: +43 (0)316 / 40
50 95 42. Das Mindestentgelt für die
Stelle als SPS-Programmierer/in
beträgt 2.000,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Seite 36/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7782752
1 Laboratory Manager, Your tasks:
1.Overall Laboratory owner at
Chongqing site; 2.Assure lab KPI
delivered by daily smoothly running
with required service; 3.Monitor,
measure and improve the performance
of the laboratory by CIP activities.
4.Lab team organization planning,
setup and development; 5.Quality
reporting ; 6.Contact Window/interface
with internal/external customer;
7.Develop local out-source laboratory
support to enlarge lab capability;
8.Other Job assignment from superior.
Managerial Functions: 1.Set-up
Laboratory organization (Physical,
Reliability, Chemical, SEM/FIB, Miniassembly) 2.Implementation shift plans
3.Leadership, motivation and
encouragement of lab staff 4.Define job
content, initiate and provide necessary
training and assure continuous
qualification of lab staff 5.Set priorities
and assure execution of commitments
with lab staff Your profile: 1.Technical
background (Bachelor +), experience in
manufacturing(electronic or
semiconductor) industry preferred
2.Experience with laboratory setup and
development would be preferred
3.Experience in quality standards and
management systems 4.Works
independently 5.Strong analytical skills
6.Fluent in English 7.Strong
communication skill Location:
Chongqing, China Address your
application to: AT & S Austria
Technologie & Systemtechnik
Aktiengesellschaft Fabriksgasse 13 A8700 Leoben Austria
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Laboratory Manager beträgt 2.298,16
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7697814
1 Junior Arbeitsvorbereiter/in Stahl/Maschinenbau, für den Standort
Leoben Ihre Herausforderung Arbeitsvorbereitung für Stahl- und
Schalungsbauprojekte -Erstellung von
Stücklisten und Zuschnittslisten Bearbeitung von Lieferantenanfragen
und Ausschreibungen -Liefer- und
Versandkontrolle sowie Überprüfung
Stand: 22.03.2016
der Ausführungspläne -Mitwirkung in
der Arbeitsfolgeplanung Ihre
Qualifikation -HTL, FH bzw. TU
Maschinenbau -Grundlagen MS Office
und AutoCAD, Inventor von Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Abhängig von Qualifikation und
Berufserfahrung wird diese Stelle mit
einem Bruttojahresgehalt von
mindestens ¤ 28.000 vergütet.
Bereitschaft zur Überzahlung nach
Qualifikation und Erfahrung Wenn Sie
die Vielfalt, die Sicherheit und die
Perspektiven eines der
leistungsfähigsten Bauunternehmen
Österreichs schätzen und selbst Teil
unseres Teams werden möchten, dann
bewerben Sie sich online. (http://oestustettin.bewerberportal.at/Jobs/Index)
Online bewerben! . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Junior
Arbeitsvorbereiter/in Stahl/Maschinenbau beträgt 28.000,00 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7791782
1 Mitarbeiter/in technischer
Kundensupport, . Ihre Aufgaben:
Telefonische Störungsbehebung von
software- und steuerungstechnischen
Problemen unserer Anlagen
Technische Unterstützung und
Betreuung unserer weltweiten Kunden
Priorisierung des Störfalls durch
gezielte Fragestellungen mit dem
Kunden Durchführung der ersten
Analyse des Störfalles Protokollieren
und Weiterleiten der Störfälle an die
entsprechenden internen Stellen Ihr
Profil: Fachkenntnisse in Elektro- und
SPS Technik und/oder
Berufserfahrung im Umgang mit
Betriebssystemen (Windows, Linux,
AIX-Unix) und/oder
Datenbankerfahrung in Oracle und
PL/SQL und/oder Erfahrung im
Umgang mit Programmiersprachen
(Java, C#, C++) Belastbarkeit und
Organisationstalent Bereitschaft zu
Schichtdiensten bis 20 Uhr bzw. Nachtsowie Wochenendbereitschaft in
Heimarbeit teilweise Reisebereitschaft
Englisch in Wort und Schrift
Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Für diese Position sind
brutto EUR 1.900/Monat vorgesehen.
Bereitschaft zur Überzahlung je nach
Qualifikation und Berufserfahrung. Ihr
Ansprechpartner: Mag. Isabella
Theuermann E: [email protected] T:
0316/23 21 27 0 M: 0664/230 52 08
www.personos.at. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Mitarbeiter/in
technischer Kundensupport beträgt
1.900,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7744443
1 Test- und Inbetriebnahmeleitung
(m/w), In der Position der Test- und
Inbetriebnahmeleitung sehen wir Sie
vor Ort in einer Schlüsselposition die
garantiert, dass alle Projektaspekte
(Kundenzufriedenheit, Sicherheit,
Qualität und Termine) eingehalten
werden. Sie koordinieren aktiv unser
Team vor Ort und führen dieses durch
die unterschiedlichen Projektphasen
und sind somit ein wesentlicher
Bestandteil unseres Projektteams. Ihr
Aufgabengebiet: - Leitung der
Inbetriebnahme einzelner
Anlagenbauprojekte - Überwachung
der Tests im Haus anhand der erstellten
Testpläne - Koordination mit dem
Kunden hinsichtlich der
durchzuführenden Testszenarien Testüberwachung in Abstimmung mit
dem Inbetriebnahmeplan vor Ort Terminüberwachung in Abstimmung
mit dem Projektmanagement Effiziente (fachlich und wirtschaftlich)
Planung der Projektressourcen Selbstständige Koordination
erforderlichen Tätigkeiten vor Ort mit
den jeweilig betroffenen Partnern
(intern und extern) Ihr Profil: Ausbildung im IT Bereich bzw.
Erfahrung in der Abwicklung von
Software Projekten - rasche,
strukturierte und anlaytische
Auffassungsgabe für komplexe
Prozesse - Erfahrung im Bereich
Software Tests und IT Hardware von
Vorteil - ISTQB-Zertifizierung von
Vorteil - Erfahrung in der Führung von
Teams - Kenntnisse im Bereich
Projektinbetriebnahmen - Basiswissen
im Bereich Lagerlogistik von Vorteil Englisch in Wort und Schrift - Hohe
Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
Seite 37/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
2.395,27 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als Testund Inbetriebnahmeleitung (m/w)
beträgt 2.395,27 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7749232
1 Software Engineer / Consulting
(m/w), Ihr Aufgabengebiet: - Analyse
und Optimierung logistischer Prozesse
mit Schwerpunkt Software in enger
Zusammenarbeit mit unseren Kunden,
Lieferanten und unserem Vertrieb Abstimmung der Steuerungskonzepte
und Logistiklösungen mit dem Kunden
- Erarbeiten von
Lösungsbeschreibungen, Kalkulationen
und Angebotspräsentationen Ihr Profil:
- Abgeschlossene technische
Ausbildung (TU/ FH/HTL) Verständnis für komplexe Abläufe im
Arbeitsprozess unserer Kunden Verständnis für die
Integrationsmöglichkeit des KNAPP
Logistiklösungen in die
Kundensysteme - Englisch in Wort und
Schrift, weitere Fremdsprachen von
Vorteil - Reisebereitschaft für kurze
Dienstreisen - Kommunikationsstärke,
Eigeninitiative, Kreativität und
Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Unser
Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
Stand: 22.03.2016
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Software Engineer / Consulting (m/w)
beträgt 1.909,44 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7749378
1 SPS-Programmierer (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: · SPSProgrammerstellung · Inbetriebnahme
österreichweit, auch international
möglich Unsere Anforderungen: ·
Abgeschlossene technische Ausbildung
(idealerweise HTL) · Erfahrung in der
Projektumsetzung von industriellen
Anlagen · Mehrjährige
Programmiererfahrung auf Siemens S7
· Erfahrung auf WinCC/PCS7
Visualisierungen · Gute MS-Office
Kenntnisse · Selbstständige und
strukturierte Arbeitsweise ·
Führerschein und Mobilität Gehalt:
Jahresbrutto ¤ 42.000,-- KONTAKT
Bitte senden Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen an: Herrn
DI(FH) Christian Bruggraber Steiner
Interjobs GmbH& CO KG Parkring 3
8712 NIKLASDORF E-Mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als SPSProgrammierer (m/w) beträgt
42.000,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7268783
1 Customer Care Manager (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Betreuung
internationaler Service Kunden Direkter Ansprechpartner für interne
und externe Kunden für alle Service
Aufträge und Projekte - Erarbeiten von
Lösungen/Changes gemeinsam mit
dem Kunden - Kalkulieren von
Lösungen/Changes - Leitung und
Organisation von technischen
Statusbesprechungen - technisches
Problemmanagement (Schnittstelle
zwischen Kunde und KNAPP) Termin- und Themen- Koordinator
zwischen Kunden und KNAPP
Techniker - Verwaltung von
technischen Informationen und
Schnittstelle zu kaufmännischen
Themen - technische Bearbeitung von
Reklamationen in Zusammenarbeit mit
2nd und 3rd Level Support Ihr Profil: abgeschlossene höhere technische
Schule ¿ HTL / Fachhochschule /
Studium - mindestens 2-3 Jahre
Berufserfahrung - Kenntnisse im
Bereich Datenbanken von Vorteil gute Microsoft Office Kenntnisse technische Ausbildung/Verständnis im
IT Bereich - Englisch in Wort und
Schrift, Spanisch und/oder Italienisch
in Wort und Schrift - Freude im
Umgang mit Kunden - Belastbarkeit
und Organisationstalent, Flexibilität Kommunikationsstärke Teamfähigkeit - ITIL Kenntnisse von
Vorteil Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR 1.909,44 pro
Monat. Wir bieten jedoch eine
marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Seite 38/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Customer Care Manager (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7768868
1 Senior JAVA Entwicklung (m/w),
Ihr Aufgabengebiet: - Konzeption,
Entwicklung und Integration von neuen
Software Lösungen - Fehleranalyse,
Behebung und Optimierung
bestehender Anwendungen Unterstützung der Projektabwicklung
Ihr Profil: - Fundierte Ausbildung im
IT Bereich (TU, FH, HTL) - Sehr gute
Kenntnisse in Java - Fundierte
Kenntnisse gängiger Frameworks und
Entwicklungswerkzeuge - Fundierte
Kenntnisse der Betriebssysteme
(Windows, Linux/Unix) Datenbankkenntnissse (Oracle) von
Vorteil - Englisch in Wort und Schrift Analytisches Denken, Genauigkeit und
Belastbarkeit zeichnen Sie aus Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 2.395,27 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Einsatzort: Graz oder Leoben,
Österreich Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
Stand: 22.03.2016
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als Senior
JAVA Entwicklung (m/w) beträgt
2.395,27 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7769305
1 Software Engineer (Ing) (m./w.)
oder Software Engineer (DI) (m./w.),
Dienstort: 8700 Leoben
Aufgabengebiet: · Analyse und
Optimierung logistischer Prozesse mit
Schwerpunkt Software in enger
Zusammenarbeit mit unseren Kunden,
Lieferanten und unserem Vertrieb ·
Abstimmung der Steuerungskonzepte
und Logistiklösungen mit dem Kunden
· Erarbeiten von
Lösungsbeschreibungen, Kalkulationen
und Angebotspräsentationen
Anforderungsprofil: · Abgeschlossene
technische Ausbildung (TU/ FH/HTL)
· Verständnis für komplexe Abläufe im
Arbeitsprozess unserer Kunden ·
Verständnis für die
Integrationsmöglichkeit der
Logistiklösungen in die
Kundensysteme · Englisch in Wort und
Schrift, weitere Fremdsprachen von
Vorteil · Reisebereitschaft für kurze
Dienstreisen · Kommunikationsstärke,
Eigeninitiative, Kreativität und
Teamfähigkeit zeichnen Sie aus Wir
bieten: · herausfordernde Tätigkeit in
einem erfolgreichen Unternehmen ·
Vollzeitbeschäftigung · motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld · Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches monatliches
Mindestgehalt von brutto EUR
1.909,44 / Überzahlung je nach
Ausbildung und Berufserfahrung
möglich Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns Ihre
vollständigen und aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: Software
Engineer (m/w), Leoben per E-Mail an
[email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Software Engineer (Ing) (m./w.) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7659849
1 Test & Release Management Customer Service (m/w),
Aufgabengebiet: - Sicherstellung der
gewünschten Softwarequalität durch
Umsetzung und Auswahl geeigneter
Teststrategien - Durchführung
hausinterner Test (manuell und
automatisiert) - Dokumentation und
Auswertung von Testergebnissen Weiterentwicklung der Testprozesse
und Qualitätsstandards Profil: Technische Grundausbildung (FH,
HTL oder vergleichbare Ausbildung) Erfahrung mit Datenbanken und
PL/SQL - Systemkenntnisse in Unix,
Linux und Windows - Basiswissen im
Bereich Lagerlogistik von Vorteil eine rasche Auffassungsgabe für
komplexe Prozesse - Berufserfahrung
in Bezug auf Softwarequalität und
Qualitätsmanagement - Englisch in
Wort und Schrift Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. - Einsatzort: Leoben,
Österreich Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
Seite 39/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als Test &
Release Management - Customer
Service (m/w) beträgt 1.909,44 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7769224
1 IT Service Entwicklung (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Unterstützung beim
Konzeptdesign neuer IT Services für
unsere Kunden - Entwicklung und
Umsetzung von IT Services basierend
auf definierten Konzepten Überwachung der laufenden IT
Services Ihr Profil: - Fundierte
Ausbildung im IT Bereich (TU, FH,
HTL) - Sehr gute Linux (Novell SLES)
Administrationskenntnisse, LPIC-2
erwünscht - Fundierte Kenntnisse im
Bereich Oracle Datenbanken (Oracle
DBA Zertifizierung von Vorteil) Guter Überblick im Bereich aktueller
Server Hardware - Englisch in Wort
und Schrift - Analytisches Denken,
Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen
Sie aus - Kommunikationsstärke,
Initiative und Ideenreichtum Unser
Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. - Einsatzort: Graz
oder Leoben, Österreich Sind Sie bereit
für ein hervorragendes Team, eine
spannende Herausforderung und ein
kollegiales Arbeitsklima? Einsatzort:
Leoben, Österreich Bitte verwenden
Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich
das Bewerbungsformular zum
jeweiligen Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Stand: 22.03.2016
Mindestentgelt für die Stelle als IT
Service Entwicklung (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7769291
Release Management Customer Service
(m/w) beträgt 1.909,44 EUR brutto pro
Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7635398
1 Test & Release Management
Customer Service (m/w) , Dienstort:
8700 Leoben Aufgabengebiet:
Sicherstellung der gewünschten
Softwarequalität durch Umsetzung und
Auswahl geeigneter Teststrategien
Durchführung hausinterner Test
(manuell und automatisiert)
Dokumentation und Auswertung von
Testergebnissen Weiterentwicklung der
Testprozesse und Qualitätsstandards
Anforderungsprofil: Technische
Grundausbildung (FH, HTL oder
vergleichbare Ausbildung) Erfahrung
mit Datenbanken und PL/SQL
Systemkenntnisse in Unix, Linux und
Windows Basiswissen im Bereich
Lagerlogistik von Vorteil eine rasche
Auffassungsgabe für komplexe
Prozesse Berufserfahrung in Bezug auf
Softwarequalität und
Qualitätsmanagement Englisch in Wort
und Schrift Kommunikationsstärke,
Initiative, Ideenreichtum,
Durchsetzungsstärke Wir bieten:
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen Vollzeitbeschäftigung
individuelle Förderung motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches
Monatsbruttogehalt in Höhe von EUR
1909,44 (14x p.a.) Je nach fachlicher
Qualifikation und Berufserfahrung ist
eine Überzahlung möglich. Wenn wir
Ihr Interesse geweckt haben, senden
Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: Test &
Release Management Customer Service
(m/w), Leoben per E-Mail an
[email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als Test &
1 IT-Techniker, System- und
Clientbetreuer (m/w), mit mindestens 3
Jahren praktischer Erfahrung im
Bereich Windows Server,
Netzwerktechnik, Firewall,
Virtualisierung Voraussetzung:
Praxisnachweis sowie erfolgreiche
Ausbildung/Kurs, Führerschein B,
eigener PKW; Wir bieten: Ein
gestandenes Unternehmen mit über 12
Jahren Branchenkenntnissen, ein gutes
Team, sowie die Möglichkeit sich
weiter zu entwickeln. Grundgehalt
mind. ¤ 2350,-- brutto monatlich zzgl.
Jahresprämien, abhängig von
Qualifikation und Erfahrung;
Diensthandy, Dienstlaptop. Sie
verfügen über eine entsprechende
Ausbildung und interessieren sich für
diese Tätigkeit, dann übermitteln Sie
bitte Ihre vollständigen
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf
und Foto, vorrangig per e-mail und
Angabe der Auftragsnummer 7659023,
an Herrn Gerald Jestl; E-mail:
[email protected] BITTE
BEACHTEN SIE, DASS IHRE
DATEI 5 MB NICHT
ÜBERSCHREITET! Die vertrauliche
Behandlung Ihrer Unterlagen wird
selbstverständlich gewährleistet.
Nähere Informationen erhalten Sie bei
der AMS Geschäftsstelle Leoben: Herr
Gerald Jestl Arbeitsmarktservice
Leoben Service für Unternehmen A8700 Leoben, Vordernbergerstraße 10
Tel.: +43 (0) 3842/43545-403 Fax: +43
(0) 3842/43545-190 mailto:
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als ITTechniker, System- und Clientbetreuer
(m/w) beträgt 2.350,00 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7659023
1 technischer Kundensupport (m/w),
Ihr Aufgabengebiet: - Telefonische
Störungsbehebung von software- und
steuerungstechnischen Problemen
unserer Anlagen - Technische
Unterstützung und Betreuung unserer
weltweiten Kunden - Priorisierung des
Seite 40/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Störfalls durch gezielte Fragestellungen
mit dem Kunden - Durchführung der
ersten Analyse des Störfalles Protokollieren und Weiterleiten der
Störfälle an die entsprechenden
internen Stellen Ihr Profil: Fachkenntnisse in Elektro- und SPS
Technik und/oder - Berufserfahrung im
Umgang mit Betriebssystemen
(Windows, Linux, AIX-Unix) und/oder
- Datenbankerfahrung in Oracle und
PL/SQL und/oder - Erfahrung im
Umgang mit Programmiersprachen
(Java, C#, C++) - Belastbarkeit und
Organisationstalent - Bereitschaft zu
Schichtdiensten bis 20 Uhr bzw. Nachtsowie Wochenendbereitschaft in
Heimarbeit - teilweise
Reisebereitschaft - Englisch in Wort
und Schrift - Kommunikationsstärke,
Initiative und Ideenreichtum Unser
Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
technischer Kundensupport (m/w)
beträgt 1.909,44 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7769403
Problemmanagement (Schnittstelle
zwischen Kunde und KNAPP) Termin- und Themen- Koordinator
zwischen Kunden und KNAPP
Techniker - Verwaltung von
technischen Informationen und
Schnittstelle zu kaufmännischen
Themen - Überwachung von der
Einhaltung der vertraglichen
zugesagten Service Leistungen technische Bearbeitung von
Reklamationen in Zusammenarbeit mit
2nd und 3rd Level Support Ihr Profil: abgeschlossene techn. höhere Schule HTL / Fachhochschule / Studium - gute
Microsoft Office Kenntnisse technische Ausbildung/Verständnis im
IT Bereich - Freude im Umgang mit
Kunden - Belastbarkeit und
Organisationstalent, Flexibilität Englisch in Wort und Schrift, eine
weitere Fremdsprache wäre von Vorteil
- Kommunikationsstärke Teamfähigkeit - ITIL Kenntnisse von
Vorteil Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR 1.909,44 pro
Monat. Wir bieten jedoch eine
marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Service Level Manager IT (m/w)
beträgt 1.909,44 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7768901
1 Service Level Manager IT (m/w),
Ihr Aufgabengebiet: - technisches
1 Junior Software Entwicklung
(m/w), Ihr Aufgabengebiet: - Betreuen
Stand: 22.03.2016
und Weiterentwickeln eines derzeit
bestehenden Softwareproduktes Erstellung der entsprechenden
Systemdokumentation - Konfiguration,
Weiterentwicklung und die
Testentwicklung für zukünftige
Anforderungen - Unterstützung der
Projektabwicklung Ihr Profil: Fundierte IT-Ausbildung (FH/HTL
oder vergleichbare Ausbildung) Kenntnisse im Bereich der
objektorientierten Programmierung Kenntnisse der Technologien .NET, C#
oder Java - Englisch in Wort und
Schrift - Analytisches Denken,
Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen
Sie aus - Kommunikationsstärke,
Initiative und Ideenreichtum Unser
Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. Dienstort: Hart bei Graz oder Leoben
möglich - Wir sind ein Unternehmen in
dem Sie individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. - Einsatzort: Leoben,
Österreich Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als Junior
Software Entwicklung (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7769329
1 Software Projektabwicklung
(m/w), Ihr Aufgabengebiet: Abwicklung von Logistikprojekten, mit
Seite 41/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
selbst entwickelten Software-Produkten
- Erstellung, Planung und
Durchführung hausinterner
Softwaretests (inkl. System- und
Abnahmetests) - Einführung des
Systems beim Kunden Dokumentation und Nachverfolgung
auftretender Störungen und Fehler Ihr
Profil: - Technische Grundausbildung
(FH, HTL oder vergleichbare
Ausbildung) - Erfahrung mit ORACLE
Datenbanken, SQL, PL/SQL, C# und
.NET - Systemkenntnisse in Unix,
Linux und Windows - Kenntnisse im
Bereich der IT-Hardware - Basiswissen
im Bereich Lagerlogistik von Vorteil eine rasche, strukturierte und
anlaytische Auffassungsgabe für
komplexe Prozesse - ISTQBZertifizierung von Vorteil - Kenntnisse
in der Etablierung von Tests runden Ihr
Profil ab - Englisch in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. Dienstort: Hart bei Graz oder Leoben
möglich - Wir sind ein Unternehmen in
dem Sie individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. - Einsatzort: Leoben,
Österreich Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Einsatzort: Leoben,
Österreich Bitte verwenden Sie für Ihre
Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Software Projektabwicklung (m/w)
Stand: 22.03.2016
beträgt 1.909,44 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7769348
1 Softwareentwickler/in, Dienstort:
8700 Leoben Aufgabengebiet: ·
Konzeption, Entwicklung und
Integration von neuen Software
Lösungen · Fehleranalyse, Behebung
und Optimierung bestehender
Anwendungen · Unterstützung der
Projektabwicklung Anforderungsprofil:
· Fundierte Ausbildung im IT Bereich
(TU, FH, HTL) · Sehr gute Kenntnisse
in PL/SQL · Fundierte Kenntnisse der
Betriebssysteme (Windows,
Linux/Unix) · Englisch in Wort und
Schrift · Analytisches Denken,
Genauigkeit und Belastbarkeit zeichnen
Sie aus · Kommunikationsstärke,
Initiative und Ideenreichtum Wir
bieten: · herausfordernde Tätigkeit in
einem erfolgreichen Unternehmen ·
Vollzeitbeschäftigung · motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld · Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches monatliches
Mindestgehalt von brutto EUR
2.395,27 / Überzahlung je nach
Ausbildung und Berufserfahrung
möglich Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns Ihre
vollständigen und aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs: PL/SQL
Entwicklung (m/w), Leoben per E-Mail
an [email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Softwareentwickler/in beträgt 2.395,27
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7659876
1 Kunststofftechniker/in (DI), in der
Steiermark. Unsere Anforderungen: Sie
sind Diplomingenieur (MUL) der
Fachrichtung Kunststofftechnik eventuell konnten Sie bereits erste
Berufserfahrung im Bereich der
Kunststoffverarbeitung / Entwicklung
oder Konstruktion sammeln ·
Projektmanagementkenntnisse sind von
Vorteil, · Sie sind ein
problemlösungsorientierter Mensch ·
Sie verfügen über gute Kenntnisse in
Englisch · Reisebereitschaft (innerhalb
der EU) Ihre Aufgaben: Optimierung
von Fertigungsabläufen, Planung von
Produktionsschritten, Erstellen von
Entwicklungskonzepten und
eigenständige Durchführung von der
Konzeptphase bis zur Serienreife,
Auswahl und Festlegung der
Materialien, Veranlassen,
Überwachung und Durchführen von
Prüfungsplänen, Erstellen von
Produktspezifikationen Sie sind eine
zuverlässige, engagierte Person auf die
man sich verlassen kann. Eintritt: ab
Sofort Kollektivvertrag: Angestellte im
Eisen- und Metallverarbeitenden
Gewerbe KONTAKT: Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen mit
Lebenslauf und Zeugnissen
ausschließlich per Email an KSZ
GmbH Parkring 2 8712
NIKLASDORF Email: [email protected]. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Kunststofftechniker/in (DI)
beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7687809
1 PL/SQL Entwicklung (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Konzeption,
Entwicklung und Integration von neuen
Software Lösungen - Fehleranalyse,
Behebung und Optimierung
bestehender Anwendungen Unterstützung der Projektabwicklung
Ihr Profil: - Fundierte Ausbildung im
IT Bereich (TU, FH, HTL) - Sehr gute
Kenntnisse in PL/SQL - Fundierte
Kenntnisse der Betriebssysteme
(Windows, Linux/Unix) - Englisch in
Wort und Schrift - Analytisches
Denken, Genauigkeit und Belastbarkeit
zeichnen Sie aus Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
Seite 42/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 2.395,27 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
PL/SQL Entwicklung (m/w) beträgt
2.395,27 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7749104
1 Holztechniker/in oder Tischler/in,
ANFORDERUNGSPROFIL - mit
abgeschlossener Berufsausbildung und
Lehrabschlussprüfung oder
vergleichbarer Ausbildung mindestens 5 Jahre Berufserfahrung CAD und QS - Kenntnisse Führerschein B und eigener PKW
WAS SIE ERWARTET Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
- Führung des Abbund-und
Verladeteams - Qualitätssicherung maschinenunterstützte Abbundarbeiten
Arbeitsort: Gaishorn Entlohnung:
Mindestens EUR 2200,-brutto/monatlich mit der Bereitschaft
zur Überzahlung. KONTAKT: Vorab
benötigen wir Ihre
Bewerbungsunterlagen per mail unter :
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Vorstellung ausschließlich nach
Terminvereinbarung! Phoenix Personal
& Logistik GmbH Her Herbert Schöpf
Tel.: +43 3842 42646 Straußgasse 10
8700 LEOBEN E-Mail:
[email protected] -. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Holztechniker/in beträgt 2.200,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7749901
Stand: 22.03.2016
1 Servicetechniker/in, für Tirol,
Vorarlberg und Salzburg
Anforderungen: Kenntnisse und
Erfahrungen im Bereich: ISO
Steuerung Elekronik Hydraulik
Englisch Kundenorientiertes Auftreten
Reisebereitschaft Homeoffice
Bruttogehalt mindestens ¤ 2.500,abhängig von Qualifikation und
Berufserfahrung Wohn - und Dienstort
Tirol Nur schriftliche Bewerbungen
KONTAKT: Ausschließlich
schriftliche Bewerbungen
WEMATECH Handels GmbH
Prettachstraße 6 8700 Leoben e-mail:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Servicetechniker/in beträgt 2.500,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7700692
1 technische Projektabwicklung
Customer Service (m/w), Ihr
Aufgabengebiet: - Umsetzung von
Erweiterungsprojekten von
bestehenden Logistiksystemen Ausarbeiten von Lösungen mit dem
Kunden - Einführung und
Inbetriebnahme des Systems beim
Kunden - interne Prozessbegleitung
von der Lösungsfindung, über die
Planung und Entwicklung bis hin zur
Realisierung Ihr Profil: - Technische
Grundausbildung (FH, HTL oder
vergleichbare Ausbildung) - Erfahrung
mit Datenbanken und PL/SQL Systemkenntnisse in Unix, Linux und
Windows - Basiswissen im Bereich
Lagerlogistik von Vorteil - eine rasche
Auffassungsgabe für komplexe
Prozesse - Englisch in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative,
Ideenreichtum, Durchsetzungsstärke
Unser Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. Einsatzort: Graz oder
Leoben, Österreich Sind Sie bereit für
ein hervorragendes Team, eine
spannende Herausforderung und ein
kollegiales Arbeitsklima? Einsatzort:
Leoben, Österreich Bitte verwenden
Sie für Ihre Bewerbung ausschließlich
das Bewerbungsformular zum
jeweiligen Jobangebot auf
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Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
technische Projektabwicklung
Customer Service (m/w) beträgt
1.909,44 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7769200
1 System Engineer (m/w), . Ihr
Aufgabengebiet: Helpdesk und Vorort
Techniker Problembehebungen inkl.
Dokumentation Dokumentation von
Störungen und Anfragen
Selbstständiges Umsetzen von allen ITStörungen Installation von Hard- und
Softwarekomponenten Unterstützung
bei internen IT-Projekten
Rufbereitschaft Ihr Profil:
Abgeschlossene IT Ausbildung (Lehre,
HTL, Fachschule) Erfahrung in allen
Clientbereichen sowie Kenntnisse in
der Netzwerktechnik Selbstständige
und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Kunden- und Serviceorientierung
Führerschein der Klasse B muss
vorhanden sein Das gebotene
Jahresbruttogehalt liegt bei EUR
28.000,- Wir bieten gerne eine
marktübliche Überzahlung je nach
relevanter Arbeitserfahrung und
Qualifikation. Wenn Sie das Profil mit
einer Bereitschaft zur persönlichen
Weiterentwicklung, einem
ausgeprägten Teamgeist abrunden, und
bei komplexen Aufgabenstellungen
einen kühlen Kopf bewahren, so freuen
wir uns über Ihre aussagekräftige
schriftliche Bewerbung
(Motivationsschreiben, Lebenslauf mit
Foto und relevante Zeugnisse) senden
Sie bitte per E-Mail an [email protected] TODAY
Experts Oberösterreich GmbH
Seite 43/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Gruberstraße 17/1/1a, 4020 Linz
Cornelia Fritz, MSc (WU), MA (JKU)
+43 732 78 24 33 [email protected] www.today-experts.com .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
System Engineer (m/w) beträgt
28.000,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7771803
1 MitarbeiterIn, für die Mithilfe von
Probenaufbereitung/Probenvorbereitun
g/Probenversand. Dienstort: Trofaiach
Tätigkeit: - Mithilfe bei der
Probenaufbereitung: Homogenisierung, Teilung,
Verjüngung, Zerkleinerung,... Probenvorbereitung - Extraktion,
Eluation, Filtration,... - Probenversand Verpackung und Versand von Proben
Anforderungen: - eventuell Ausbildung
zum Chemielabortechniker/in, oder
vergleichbar - Kenntnisse bei der
Probenvor- und Probenaufbereitung
und bei der Probennahme (Feststoffund Flüssigproben) - Basiswissen bei
Labortätigkeiten - Hohe
Organisationsfähigkeit und
Eigenverantwortlichkeit Teamfähigkeit - Selbständiges arbeiten
Entlohnung ab ¤ 1.800,00
Brutto/Monat mit der Bereitschaft zur
Überzahlung je nach Ausbildung und
Berufserfahrung. Wir freuen uns auf
Ihre persönliche Bewerbung! Wir sind
von Montag bis Freitag, jeweils von
8:00 - 12:00 Uhr (ohne
Terminvereinbarung) für
Vorstellungsgespräche für Sie da!
Schriftliche Bewerbung bitte an:
[email protected]
Dienstgeber: 25
PersonaldienstleistungsgesmbH
Kärntnerstrasse 7b/4. Stock A-8020
Graz. Das Mindestentgelt für die Stelle
als MitarbeiterIn beträgt 1.800,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7756083
1 Chemielabortechniker/in, für den
Arbeitsort 8793 Trofaiach. Ihre
Aufgaben: °Breites Spektrum an
umweltanalytischen Untersuchungen
an Boden-, Abfall-, Grund- und
Abwasserproben °Probenvorbereitung
(Filtration, Extraktion, Aufschluss) für
instrumentelle Untersuchungen
Stand: 22.03.2016
°Bestimmung verschiedenster
umweltrelevanter Parameter und
Verbindungen mittels
spektroskopischer Methoden (ICP-MS)
bzw. parameterspezifische
Analysatoren (AOX/POX/EOX) und
die Kalorimetrie °Auswertung und
Dokumentation (uniLIME) unter
Berücksichtigung der DIN EN ISO
17025 °Durchführung von internen und
externen, qualitätssichernden
Maßnahmen (wie Ringversuche)
°Methodenvalidierung und
Methodenentwicklung °Unterstützung
der Laborleitung in sämtliche Belangen
des Labormanagements Ihr Profil:
°Erfolgreich abgeschlossene
Berufsausbildung als
Chemielabortechniker(in),
abgeschlossenes Studium der Chemie
(FH/TU/UNI), HTL für Chemie oder
vergleichbar °Fachwissen im Bereich
der spektroskopischer Methoden
(vorrangig ICP-MS) °Basiswissen in
der instrumentellen Analytik bzw. in
der Qualitätssicherung im Labor °Erste
Berufserfahrung ist von Vorteil
°Idealerweise Erfahrung im
umweltanalytischen oder
umwelttechnischen Bereich °Gute MSOffice-Kenntnisse °Sie besitzen
Eigeninitiative, die Fähigkeit,
analytisch zu denken, sind zielstrebig
und zuverlässig °Kommunikation und
Arbeiten im Team sind für Sie
selbstverständlich. Unser Angebot:
°Wir bieten ein Jahresbruttogehalt nach
KV ab 21740,-- (auf Basis
Vollbeschäftigung) mit der Bereitschaft
zur marktkonformen Überzahlung
abhängig von Ihrer Qualifikation und
Berufserfahrung °Ein interessanter und
abwechslungsreicher Aufgabenbereich
mit umfangreichem Probenspektrum
°Selbstständiges und
eigenverantwortliches Arbeiten in
einem aufgeschlossenen, gut
ausgebildeten Team °Umfassende Ausund Weiterbildungsmöglichkeiten
°Mitarbeitervergünstigungen und events °Mentorenprogramm
°Gesundheitsfördernde Maßnahmen
Wenn Sie an dieser herausfordernden
Aufgabe in einer zukunftsorientierten
Branche interessiert sind, freuen wir
uns auf Ihre aussagekräftige OnlineBewerbung auf
www.saubermacher.at/karriere.at z.H.
Frau Annemarie Gräßler Tel. 059 800-
1302 . Das Mindestentgelt für die Stelle
als Chemielabortechniker/in beträgt
21.740,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7782125
1 Technisch(er)e Zeichner/in, für
Heizung, Lüftung und Sanitär zum
sofortigen Eintritt Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung Reisebereitschaft - Führerschein Klasse
B. - zum Erreichen des Arbeitsplatzes
wird ein eigenes Fahrzeug benötigt.
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Einsatzort: St. Michael und Zweigstelle
Wien KONTAKT: Bitte senden Sie
Ihre Bewerbungsunterlagen an: Frau
Sandra Kögler Technisches Büro IBE Solution GmbH Kärntnerstraße 6 8770
St. Michael E-Mail: [email protected]. Das Mindestentgelt für die
Stelle als Technisch(er)e Zeichner/in
beträgt 2.500,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7659148
5 Unteroffizier/innen (Bundesheer),
Anforderungen: - Führungsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein Entscheidungsfreudigkeit - körperliche
Belastbarkeit - Freude im Umgang mit
jungen Menschen - Fähigkeit zur
Arbeit im Team Voraussetzungen: geistige, körperliche, charakterliche
und fachliche Eignung Unbescholtenheit - österreichische
Staatsbürgerschaft - Lebensalter von
mindestens 18 Jahren, um die
Ausbildung zum Unteroffizier
beginnen zu können - Für Personen, die
den ordentlichen Zivildienst vollständig
geleistet haben Bescheid über das
Erlöschen der Zivildienstpflicht
Ablauf: - Grundwehrdienst - Kurs
Militärische Führung 1 oder
abgeschlossene ¿EinjährigFreiwilligen¿-Ausbildung - Praktische
Verwendung und Vertiefung der
Ausbildung - erfolgreich abgelegte
Zulassungsprüfung für die
Heeresunteroffiziersakademie Verfügbarkeit eines
Ausbildungsplatzes am jeweils
notwendigen Lehrgang - Ausbildung
zum Unteroffizier an der
Heeresunteroffiziersakademie und an
den Waffen- und Fachschulen
Seite 44/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Entlohnung - Stand 2015: - Zu Beginn
der Ausbildung als Person im
Ausbildungsdienst - beginnend mit ¤
1.008,12 netto - Ab dem 13. Monat als
Person im Ausbildungsdienst in der
UO-Laufbahn ¤ 1.540,27 netto Zusätzlich Ausbildungsprämien für
bestandene Kurse - Freie Unterkunft
und Verpflegung Dienstgeber:
Bundesministerium für
Landesverteidigung und Sport
(BMLVS) Bewerbungen: Bei Eignung
und Interesse bewerben Sie sich
schriftlich an das Heerespersonalamt
Graz, Straßgangerstrasse 171, 8052
Graz zu Handen Herr Major Freyer EMail: Über die Homepage
www.bundesheer.at oder
www.thechance.at Service Line:
0810/242 810 . Die Angabe des
Mindestentgelts für dieses
Stellenangebot ist nicht verpflichtend,
da die gesetzlichen Bestimmungen zur
Entgeltangabe hier nicht zutreffen.
Kenn-Nr. 7426666
1 Assistenz Konzern-Logistik (m/w),
Ihre Aufgaben: - Unterstützung der
Konzern-Logistik Leitung bei allen
operativen Aufgaben Prozessverfolgung aller laufenden
Projekte sowie Unterstützung bei der
Optimierung von Prozessen und
organisatorischen Abläufen Datenaufbereitung, Erstellung von
Statistiken, Analysen und
Auswertungen hinsichtlich logistischer
Prozesse - Schnittflächenmanagement
zwischen Konzern-Logistik Leitung
und Fachabteilungen - Vorbereitung,
Überprüfung und Erstellung von
Präsentationen - Diverse Sonder- und
Projektaufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium
im Bereich Wirtschaft idealerweise mit
dem Schwerpunkt Transport &
Logistik - Sehr gutes Verständnis für
wirtschaftliche Zusammenhänge - Sehr
gute Anwenderkenntnisse in den MS
Office Programmen (Excel, Word,
PowerPoint) sowie Affinität zu ITSystemen (ERP-Systeme) - Hohe
Flexibilität, Organisationsfähigkeit und
Belastbarkeit - Konzeptionelle und
analytische Fähigkeiten, aber auch
hands-on und lösungsbezogen Schnelle Auffassungsgabe und gute
Kommunikationsfähigkeit - Gute
Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen
Stand: 22.03.2016
eine abwechslungsreiche,
verantwortungsvolle und
anspruchsvolle Tätigkeit und ein
Gehalt ab ¤ 2.000,-- brutto monatlich
auf Basis Vollzeit. Auf die Möglichkeit
einer Überzahlung wird unter
Berücksichtigung von
facheinschlägiger Berufserfahrung und
Qualifikation hingewiesen. Wir freuen
uns auf Ihre aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen über unser
Karriereportal auf unserer Homepage
www.mm-holz.com/karriere oder per
E-Mail: [email protected] bzw.
an Mayr-Melnhof Holz Holding AG,
Mag. Dietmar Schöberl, Turmgasse 67,
8700 Leoben.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Assistenz KonzernLogistik (m/w) beträgt 2.000,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7719640
1 Assistenz Konzern-Logistik (m/w),
Ihre Aufgaben: - Unterstützung der
Konzern-Logistik Leitung bei allen
operativen Aufgaben Prozessverfolgung aller laufenden
Projekte sowie Unterstützung bei der
Optimierung von Prozessen und
organisatorischen Abläufen Datenaufbereitung, Erstellung von
Statistiken, Analysen und
Auswertungen hinsichtlich logistischer
Prozesse - Schnittflächenmanagement
zwischen Konzern-Logistik Leitung
und Fachabteilungen - Vorbereitung,
Überprüfung und Erstellung von
Präsentationen - Diverse Sonder- und
Projektaufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium
im Bereich Wirtschaft idealerweise mit
dem Schwerpunkt Transport &
Logistik - Sehr gutes Verständnis für
wirtschaftliche Zusammenhänge - Sehr
gute Anwenderkenntnisse in den MS
Office Programmen (Excel, Word,
PowerPoint) sowie Affinität zu ITSystemen (ERP-Systeme) - Hohe
Flexibilität, Organisationsfähigkeit und
Belastbarkeit - Konzeptionelle und
analytische Fähigkeiten, aber auch
hands-on und lösungsbezogen Schnelle Auffassungsgabe und gute
Kommunikationsfähigkeit - Gute
Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen
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verantwortungsvolle und
anspruchsvolle Tätigkeit und ein
Gehalt ab ¤ 2.000,-- brutto monatlich
auf Basis Vollzeit. Auf die Möglichkeit
einer Überzahlung wird unter
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Qualifikation hingewiesen. Wir freuen
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an Mayr-Melnhof Holz Holding AG,
Mag. Dietmar Schöberl, Turmgasse 67,
8700 Leoben.. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Assistenz KonzernLogistik (m/w) beträgt 2.000,00 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7754253
1 Product Manager Advanced
Packaging (m/f), Your tasks New
customer identification for ECP®
technology and other AT&S products,
services and technologies as enabler for
ECP® sales Strong customer and
market orientation with the ability to
identify future trends and requirements
Creation and definition of product
solutions Technical expert / project
leader for customer projects
Coordination of ECP® technology
activities within BU Advanced
Packaging and across other AT&S
Business Units Technical presentations
/ papers withECP® technology
Analysis of product requirements
Concept creation and technical
feasibility Your profile Technical
education and some years of
professional experience in the field of
embedding, packaging or Printed
Circuit Board industry Team player
with strong communication skills and
the ability to motivate customer
acquisition teams Willingness to travel
frequently both within the continent
and to AT&S relevant locations
worldwide Excellent communication
skills and a high level of social
competence Fluency in English and
German both written and orally, other
languages (e.g. French) are an asset IT
skills We offer Career development
possibilities in a multinational,
dynamic company A vibrant, positive
and rewarding working atmosphere
Excellent working conditions Our
salary packages are competitive and
Seite 45/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
take individual qualifications and
experience into consideration. In
accordance with the Austrian collective
labour agreement, we advise you that
the minimum gross annual salary for
this role is 41.717,- Euro. If you are
interested in this challenging task and
want to become part of the AT&S
team, please send us your application
and detailed resume to:
[email protected] - Ronald Schaller .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Product Manager Advanced Packaging
(m/f) beträgt 41.717,00 EUR brutto pro
Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7682203
1 Process Module Engineer (m/f),
(lithography, chemical processes,
mechanical processes, assembly,
optical/electrical test, metrology) Your
tasks: - Develop, design and
qualification of new products,
technologies, equipment, material,
processes and production lines - Define
new product, process and equipment
specifications - Provide feasibility
studies of new concepts and ideas Define and implement measurements to
ensure product quality - Liaison with
suppliers and internal relevant
departments for technological
development and process improvement
- Ensure stable and robust process with
full procedure compliance high quality
and reliable products - Continuously
improve the process capability, quality,
yield, productivity and resource
optimization Your profile: - 3 to 5 year
experience in process engineering or
similar experience in IC-Substrate,
Assembly, IC-Packaging or related
industry - Degree from university or
higher technical college (chemistry,
physics, plastics technology,
chemical/process/electrical
engineering) - Knowledge of project
management - Knowledge of quality
tools like SPC, MSA, DOE, FMEA,
CP, etc. - Good analytical skills with
attention to details - Good stress
management skills - Experience in
working with intercultural teams
preferred - Willingness to travel and
stay abroad for a certain time in one of
our locations - Open minded approach Good team working spirit and
leadership skills - Good
Stand: 22.03.2016
communication and negotiation skills Fluent written and oral English
(Mandarin would be of advantage) Computer skills - MS Office Package
(Word, Excel) We offer: - Career
development possibilities in an
international environment - Excellent
working conditions - Performance
oriented salary and bonus - Be part of
an international technical network
Location: Chongqing, China If you are
interested in this challenge and would
like to take a role in a successful,
international company, please send
your detailed application to Human
Resources Group [email protected].
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Process Module Engineer (m/f) beträgt
2.298,16 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7697841
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Einsatzort: Leoben, Österreich Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
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Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Projektmanagement Customer Service
(m/w) beträgt 1.909,44 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 7769414
1 Projektmanagement Customer
Service (m/w), Ihr Aufgabengebiet: Technische und kaufmännische
Kundenbetreuung im Bereich Customer
Service - Projektleitung von Projekten
vom Vertrieb bis zur Realisierung Koordination aller internen
Fachbereiche - Koordination der
externen Projektpartner Ihr Profil: Abgeschlossene technische oder
kaufmännische Ausbidlung
(HTL/HAK/FH) - mehrjähriger
Berufserfahrung idealerweise im
Bereich Intralogistik oder Anlagenbau Sehr gute Englisch- und Französisch-,
Spanisch- oder Italienischkenntnisse in
Wort und Schrift - Sehr gute MSOffice Anwenderkenntnisse (Excel,
Word, PowerPoint) - Reisebereitschaft
- Kommunikationsstärke, Initiative,
Organisationsgeschick und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 1.909,44 pro Monat.
1 Projektmanagement Customer
Service (m/w) , Dienstort: 8700
Leoben Aufgabengebiet: · Technische
und kaufmännische Kundenbetreuung
im Bereich Customer Service ·
Projektleitung von Projekten vom
Vertrieb bis zur Realisierung ·
Koordination aller internen
Fachbereiche · Koordination der
externen Projektpartner
Anforderungsprofil: · Abgeschlossene
technische oder kaufmännische
Ausbildung (HTL/HAK/FH) ·
mehrjähriger Berufserfahrung
idealerweise im Bereich Intralogistik
oder Anlagenbau · Sehr gute Englischund Französisch-, Spanisch- oder
Italienischkenntnisse in Wort und
Schrift · Sehr gute MS-Office
Anwenderkenntnisse (Excel, Word,
PowerPoint) · Reisebereitschaft ·
Kommunikationsstärke, Initiative,
Organisationsgeschick und
Ideenreichtum Wir bieten: ·
herausfordernde Tätigkeit in einem
erfolgreichen Unternehmen ·
Vollzeitbeschäftigung · motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld · Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches
Monatsbruttoentgelt von EUR
1.909,44. Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns Ihre
vollständigen und aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
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Seite 46/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Projektmanagement Customer Service
(m/w), Leoben per E-Mail an
[email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Projektmanagement Customer Service
(m/w) beträgt 1.909,44 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7719662
1 Projektmanagement Customer
Service (m/w), Dienstort: 8700 Leoben
Aufgabengebiet: Technische und
kaufmännische Kundenbetreuung im
Bereich Customer Service
Projektleitung von Projekten vom
Vertrieb bis zur Realisierung
Koordination aller internen
Fachbereiche Koordination der
externen Projektpartner
Anforderungsprofil: Abgeschlossene
technische oder kaufmännische
Ausbildung (HTL/HAK/FH)
mehrjähriger Berufserfahrung
idealerweise im Bereich Intralogistik
oder Anlagenbau Sehr gute Englischund Französisch-, Spanisch- oder
Italienischkenntnisse in Wort und
Schrift Sehr gute MS-Office
Anwenderkenntnisse (Excel, Word,
PowerPoint) Reisebereitschaft
Kommunikationsstärke, Initiative,
Organisationsgeschick und
Ideenreichtum Wir bieten:
herausfordernde Tätigkeit in einem
erfolgreichen Unternehmen
Vollzeitbeschäftigung motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches
Monatsbruttoentgelt von EUR 1.909,44
(14x pro Jahr) Wenn wir Ihr Interesse
geweckt haben, senden Sie uns Ihre
vollständigen und aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs:
Projektmanagement Customer Service
(m/w), Leoben per E-Mail an:
[email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH,
Stand: 22.03.2016
Bahnhofstraße 22/2, 9020 Klagenfurt
am Wörthersee. Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Projektmanagement Customer Service
(m/w) beträgt 1.909,44 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7791739
1 Quality Engineer Data
Management (m/w), Ihr
Aufgabengebiet Aufbau und
Weiterentwicklung des Data
Management sowie Einführung neuer
Applikationen Kontinuierliche
Verbesserung der
Qualitätsmanagement-Systeme in
Hinblick auf technische und
prozessuale Aspekte Analyse der
Qualitätsdaten, bei Bedarf Veranlassen
von Korrektur- und
Vorbeugemaßnahmen Zusammenarbeit
mit Kunden und Lieferanten bei
Qualitätsangelegenheiten Leitung oder
Mitarbeit bei Projekten (Six Sigma
Programme,...) und bei FMEA`s
Weiterentwicklung der on-line qualityrelated data Erfassung, Analyse und
Interpretation Umsetzung und Betrieb
des Data Storage zusammen mit der IT
Ihr Profil Abgeschlossene technische
Berufsausbildung (HTL, HBLVA, FH,
¿) oder mehrjährige einschlägige
Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse
in statistischen Methoden und Quality
Management-Werkzeugen und
¿systemen (z.B. ISO9001, TS16949,
Six Sigma, ...) Sehr gute
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute EDV Kenntnisse (MS Office,
SAP) Projektmanagementfähigkeiten
sowie ausgeprägte analytische
Fähigkeiten Hohe Belastbarkeit und
Flexibilität Unser Angebot Spannende,
vielfältige Themenstellungen in einem
internationalen Technologiekonzern
Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
und Gestaltungsspielraum Interessante
berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Für diese Position bieten wir ein
Mindestmonatsbruttogehalt von ¤
2.298,16. Abhängig von Ihrer
Qualifikation und Vorerfahrung ist eine
marktgerechte Überzahlung möglich.
Wenn Sie sich von dieser
Ausschreibung angesprochen fühlen,
freuen wir uns über Ihr Interesse und
Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte
senden Sie diese an:
[email protected] - Ronald Schaller .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Quality Engineer Data Management
(m/w) beträgt 2.298,16 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7682262
1 Quality Engineer, Foto Imaging
(m/w), Ihr Aufgabengebiet Betreuung
von Kunden in allen
Qualitätsangelegenheiten und
Umsetzung und Einhaltung des QMS
nach TS16949 / EN9100 / ISO13485
Umsetzung der Umwelt- und
sicherheitsrelevanten Anforderungen
nach ISO 14001 Analyse der
Qualitätsdaten, bei Bedarf Veranlassen
von Korrektur- und
Vorbeugemaßnahmen Zusammenarbeit
mit Kunden und Lieferanten bei
Qualitätsangelegenheiten Leitung oder
Mitarbeit bei Projekten und bei
FMEA`s Betreuung des SAP Claim
Modules Durchführung von Audits Ihr
Profil Abgeschlossene technische
Berufsausbildung (HTL, HBLVA )
oder mehrjährige einschlägige
Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse
in statistischen Methoden und Quality
Management-Werkzeugen und systemen (z.B. ISO9001, TS16949, ..)
Gute Englischkenntnisse in Wort und
Schrift Sehr gute EDV Kenntnisse (MS
Office, SAP)
Projektmanagementfähigkeiten Hohe
Belastbarkeit und Flexibilität Unser
Angebot Spannende, vielfältige
Themenstellungen in einem
internationalen Technologie-konzern
Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
und Gestaltungsspielraum Interessante
berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Für diese Position bieten wir ein
Mindestjahresbruttogehalt von ¤
2.298,16. Abhängig von Ihrer
Qualifikation und Vorerfahrung ist eine
marktgerechte Überzahlung möglich.
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Das Mindestentgelt für die Stelle als
Seite 47/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Quality Engineer, Foto Imaging (m/w)
beträgt 2.298,16 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7682298
1 Supplier Quality Manager, Your
tasks: 1.Work with
Purchasing/commodity team for
supplier sourcing, selection, rating;
2.Supply chain risk assessment;
3.Leading function of supplier audit,
qualification(system part) and
performance monitoring, periodic
reporting related status(SAP, Lotus
Notes database, IQS...);. 4.Be as
communication channel or contact
window between the suppliers and the
relevant internal and external
customers towards the resolution of any
reported queries, issues and concerns
5.System development and CIP for
supplier related topics (e.g.: off spec
review flow, goods receiving, suppliers
claim...) 6.Initiate appropriate continual
improvement programs with the
selected suppliers for the purpose of
improving the quality level, reducing
the cost and developing the supplier to
a desired standard 7.Release qualified
material/product via the Lotus-Notes
database/ 8.Monitor and report the
supplier quality performance indicators
9.Supplier development programs and
report its progress 10.Other Job
assignment from superior. Managerial
Functions: 1.Design and implement
organization structure within the
department 2.Define responsibility and
authority within quality team for
supplier handling 3.Set priorities and
assure execution of commitments.
4.Provide training of people and
suppliers Your profile: 1.Technical
background (Bachelor +), experience in
related industry preferred 2.Broad
experience in quality standards and
management systems 3.Experience in
interacting with suppliers 4.Leadership,
decisiveness and social skills 5.High
ability to communication with English
(spoken and written) 6.Good
presentation skills 7.Ability to work
under pressure Location: Chongqing,
China Address your application to: AT
& S Austria Technologie &
Systemtechnik Aktiengesellschaft
Fabriksgasse 13 A-8700 Leoben
Austria [email protected] . Das
Stand: 22.03.2016
Mindestentgelt für die Stelle als
Supplier Quality Manager beträgt
2.298,16 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7697723
1 Management System(QMS)
supervisor, Your tasks: 1.Driver of the
Quality management system setup and
implementation at Chongqing plant for
substrate/SLP part; 2.Initiate all
necessary actions to prepare for
external certifications. 3.Ensure that the
QMS is adapted to new external
requirements. 4.Ensure that
documentation rules are considered
throughout the company. 5.Elaborate
documentation rules. 6.Execute internal
QMS training. 7.Check and point out
weaknesses in QMS continuously.
8.Prepare the internal audit plan
9.Execute internal audits 10.Support
external audits (agenda, internal
information, accompanying auditors,...)
11.Trace corrective and preventative
actions, resulting from audits
12.Support other departments in
preparation of QM-documents
13.Prepare quality reporting (weekly,
monthly, yearly) 14.Maintaining
SAP/MES tables and functions
15.Other Job assignment from superior
Managerial Functions: 1.Motivation
and encouragement of all employees to
adhere to QM rules 2.Define and
supervise all necessary actions in the
company to achieve external quality
certificates (ISO9001, TS16949) Your
profile: 1.Technical background
(Bachelor +), experience in related
industry preferred 2.Broad experience
in quality standards (ISO 9001,
QS9000) 3.Fluent in English 4.Strong
analytical skills 5.Leadership,
decisiveness and social skills 6.Ability
to represent the company to external
organizationals (certification bodies,..)
Location: Chongqing, China Address
your application to: AT & S Austria
Technologie & Systemtechnik
Aktiengesellschaft Fabriksgasse 13 A8700 Leoben Austria
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Management System(QMS) supervisor
beträgt 2.298,16 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7697755
1 Qualitätsmanagement - Software
(m/w), Aufgabengebiet: - Aktives
Quality- und AbweichungsManagement mit Projektteam und
Kunden - Enge Zusammenarbeit und
Kommunikation mit dem Technischer
Projektleitung, Entwicklungsteam und
QS Team - Erstellung und Management
von Test-Plänen im Rahmen des SWEntwicklungsprozesses - Konzeption
von Metriken zur Risikobewertung des
Projektverlaufes - Verfassen
notwendiger Dokumentationen
(Release Informationen,
Risikobewertungen) - Durchführung
von Schulungen - Unterstützung des
Kunden beim QA-Prozess und
Testaufbau - Erstellung von Testfällen
und deren Kontrolle sowie Planung und
Überwachung der Automatisierung Aktive Mitarbeit bei der
Weiterentwicklung des gesamten QAProzesses, der Richtlinien und
Vorgaben für Software Testing Koordination von zugeteilten Quality
Engineers Profil: - Eine abgeschlossene
technische Ausbildung mit
informatischem Schwerpunkt (TU, FH
oder vergleichbarer Abschluss) Erfahrung in den Bereichen QA /
Testing-Management iErfahrung mit
QM / Functional-Testing-Tools und
Technologien für die
Softwareentwicklung - Zertifizierungen
im Bereich QA (z.B. ISTQB) sind von
Vorteil - Grundlegendes Verständnis
für den Software-Entwicklung-Zyklus
(Konzeption, Planung,
Programmierung, Abnahme, Roll-Out,
¿) - Erfahrung mit Datenbanken und
PL/SQL von Vorteil Systemkenntnisse in Unix, Linux und
Windows - Basiswissen im Bereich
Lagerlogistik von Vorteil - Englisch in
Wort und Schrift - in hohes Maß an
Eigenverantwortung und
Qualitätsbewusstsein - Freude am
Arbeiten im Team und mit Kunden
sowie eine offene und kommunikative
Persönlichkeit Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
Seite 48/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 2395,27 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Qualitätsmanagement - Software (m/w)
beträgt 2.395,27 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7748964
1 Qualitätsmanagement - Software
(m/w) , Dienstort: 8700 Leoben
Aufgabengebiet: Aktives Quality- und
Abweichungs-Management mit
Projektteam und Kunden Enge
Zusammenarbeit und Kommunikation
mit dem Technischer Projektleitung,
Entwicklungsteam und QS Team
Erstellung und Management von TestPlänen im Rahmen des SWEntwicklungsprozesses Konzeption
von Metriken zur Risikobewertung des
Projektverlaufes Verfassen
notwendiger Dokumentationen
(Release Informationen,
Risikobewertungen) Durchführung von
Schulungen Unterstützung des Kunden
beim QA-Prozess und Testaufbau
Erstellung von Testfällen und deren
Kontrolle sowie Planung und
Überwachung der Automatisierung
Aktive Mitarbeit bei der
Weiterentwicklung des gesamten QAProzesses, der Richtlinien und
Vorgaben für Software Testing
Koordination von zugeteilten Quality
Engineers Anforderungsprofil: Eine
abgeschlossene technische Ausbildung
Stand: 22.03.2016
mit informatischem Schwerpunkt (TU,
FH oder vergleichbarer Abschluss)
Erfahrung in den Bereichen QA /
Testing-Management iErfahrung mit
QM / Functional-Testing-Tools und
Technologien für die
Softwareentwicklung Zertifizierungen
im Bereich QA (z.B. ISTQB) sind von
Vorteil Grundlegendes Verständnis für
den Software-Entwicklung-Zyklus
(Konzeption, Planung,
Programmierung, Abnahme, RollOut,...) Erfahrung mit Datenbanken
und PL/SQL von Vorteil
Systemkenntnisse in Unix, Linux und
Windows Basiswissen im Bereich
Lagerlogistik von Vorteil Englisch in
Wort und Schrift in hohes Maß an
Eigenverantwortung und
Qualitätsbewusstsein Freude am
Arbeiten im Team und mit Kunden
sowie eine offene und kommunikative
Persönlichkeit Wir bieten:
Vollzeitbeschäftigung und
abwechslungsreiche Tätigkeiten bei
unserem Kunden gute Betreuung von
Ihrem JobPower Betreuer pünktliche
und korrekte Bezahlung Für diese
Position gilt ein kollektivvertraglicher
Monatslohnlohn von brutto EUR
1.909,44 mit Überzahlung je nach
Qualifikation und Berufserfahrung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben,
senden Sie uns Ihre vollständigen und
aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen mit Foto unter
Anführung des Betreffs:
Qualitätsmanagement - Software (m/w)
/ Leoben per E-Mail an
[email protected] oder per
Postweg an: JobPower
Personaldienstleistung GmbH
Bahnhofstraße 22/2 9020 Klagenfurt
am Wörthersee Für Informationen oder
Terminvereinbarungen sind wir für Sie
unter 0463 / 287075 erreichbar. Ihre
Bewerbung wird selbstverständlich
vertraulich behandelt. . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Qualitätsmanagement - Software (m/w)
beträgt 1.909,44 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7797065
1 Marktmanager/in Trainee (m./w.),
Im MERKUR
Vertriebstraineeprogramm bilden wir
Sie in 18 Monaten zur Führungskraft
aus! Hauptaufgaben der Stelle: - Als
MarktmanagerIn sind sie
verantwortlich für einen kompletten
MERKUR Markt und führen ein Team
von durchschnittlich 100
MitarbeiterInnen. - Tägliche Aufgaben
sind die Qualitätssicherung, die
Sicherung der wirtschaftlichen
Zielerreichung, der Frische der
Lebensmittel als auch der
Kundenzufriedenheit. Anforderungen
an die BewerberInnen: Abgeschlossenes Studium (Wirtschaft
von Vorteil) ODER
kaufmännsiche/gastronomische
Ausbildung - Erfahrung im Handel, in
der Gastronomie ODER in einer
vergleichbaren Branche Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität,
analytisches Denkvermögen sowie
Einsatzbereitschaft Wir bieten: Bereits während der Ausbildung ein
Jahresbruttogehalt ab EUR 33.600,00
für 50,0 Std. abhängig von
Qualifikation und Erfahrung. In der
Zielposition als MarktmanagerIn
verdienen Sie ein Gesamtjahresgehalt
von mindestens EUR50.000,-. Je nach
Größe und Umsatz des verantworteten
Marktes steigt dieses Gehalt anteilig. Ein herausforderndes
Traineeprogramm - Jobrotation in ganz
Österreich - Persönlichkeits- und
Fachseminare - Einen sicheren
Arbeitsplatz - Vorteile eines
Großkonzerns Wir freuen uns auf Ihre
Bewerbung über unsere Jobbörse auf
www.merkurmarktjobs.at . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Marktmanager/in Trainee (m./w.)
beträgt 33.600,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7731510
1 Process Engineer (m/w), Ihr
Aufgabengebiet Entwicklung/Optimierung und
Industrialisierung neuer Technologien
(Schwerpunkte: Laser, X-Ray und
Registration, sowie ECP Technologien,
¡K) - Projektdefinition und
Projektumsetzung mit Lieferanten und
Maschinenherstellern - Erstellung von
Verfahrensanweisungen, FMEA¡¿s,
Pflichtenhefte und Kontrollplanen Einfuhrung und Qualifikation neuer
Anlagen und Produktionstechnologien Sicherstellen einer effizienten
Fertigung mit optimaler
Seite 49/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Prozessabsicherung - Spezifische
Schulung von MitarbeiterInnen in
Bezug auf neue Anlagen bzw.
Produktionsverfahren - Einhaltung und
Umsetzung der Qualitats- bzw.
Umweltmanagementsstandards und
Arbeitssicherheitsrichtlinien Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung
(Master in Elektrotechnik / Elektronik /
Automatisierung / Chemie /
Kunststofftechnik) - Sehr gutes
Projektmanagement Know-How Ausgepragte Innovationsfahigkeit Analytisches Denken und
selbststandiger Arbeitsstil - Sehr gute
Kommunikationsfahigkeit und gute s
Prasentations-Know-How - Hohe
Teamfahigkeit und Hands-OnMentalitat - Gute EDV
Anwenderkenntnisse - Gute Englisch
Kenntnisse in Wort und Schrift Wenn
Sie sich von dieser Ausschreibung
angesprochen fühlen, freuen wir uns
über Ihr Interesse und Ihre
Bewerbungsunterlagen. Bitte senden
Sie diese an: [email protected] Ronald Schaller. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Process Engineer
(m/w) beträgt 2.590,97 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7411602
1 International Talent Program Process Module Engeneer, to
accelerate your technical career abroad
AT&S offers you: - 1 year talent
program, located at our AT&S
Headquarter in Leoben (Austria),
comprising 8 months of basic training
alongside the AT&S production lines,
then 4 months of advanced on the job
training within a specific production
area. - support through a tailor made
mentoring program - a comprehensive
portfolio of functional, quality, soft
skills and intercultural trainings interesting and exciting (inter)national
projects - attractive and performance
oriented salary package - challenging
and dynamic working environment The
focus of the AT&S International Talent
Program is to prepare you for your
assignment as a highly professional
technica expert in one of our flagship
facilities in China. Candidates who
successfully complete this program will
manage specific technical process
development for new and existing
Stand: 22.03.2016
AT&S products along the AT&S
production line. AT&S seeks
candidates who are: Degree-qualified
from university or higher technical
college (e.g. material science,
mechanical engineering, chemistry,
polymere sciences or similar technical
studies) with at least one year relevant
job experience in an industrial
environment or academic research, who
are innovative and outside the box
thinkers, excellent communicators and
good teamplayers with a pioneering
spirit. Concerning this vacant position
AT&S offers a monthly gross salary
according to the applicable collective
agreement of at least ¤ 2.298,16,-.
Depending on qualification and
adequacy there might be an
overpayment. Get in touch with us and
send your application! Claudia
Steinmetz HR Specialist, AT&S AG
Fabriksgasse 13, 8700 Leoben Tel.:
03842/200 5639
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
International Talent Program - Process
Module Engeneer beträgt 2.298,16
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7590804
1 Process Module Engineer(AOI),
Responsibilities and main tasks: Develop, design and qualification of
new products, technologies, equipment,
material, processes and production
lines - Define new product, process and
equipment specifications - Provide
feasibility studies of new concepts and
ideas - Define and implement
measurements to ensure product quality
- Liaison with external suppliers
(equipment, material or chemical
suppliers) and internal relevant
departments for technological
development and process improvement
- Take responsibility in new process
qualification and new product
implementation - Ensure stable and
robust process with full procedure
compliance to manufacture high quality
and reliable products - Actively
participate or drive project for new
process qualification, new product
implementation - Continuously
improve the process capability, quality,
yield, productivity and resource
optimization - Train the new employees
and transfer know-how to other
engineers to relevant departments and
other plant - Document know-how and
keep updating quality related details so
as to handover the well-established
processes for mass production
Required Qualifications and Skill
Profile: - Degree from university or
higher technical college - Knowledge
of project management, data evaluation
and design of experiments - Knowledge
of quality tools like SPC, MSA, DOE,
FMEA, CP, etc - Good analytical skills
with attention to details. - Good stress
management skills - Process
engineering experience in IC-Substrate,
HDI-PCB, Assembly, IC-Packaging or
related industry - Fluent written and
oral English (Mandarin would be of
advantage) - Experience in working
with intercultural teams preferred Willingness to travel and stay abroad
for a certain time in one or our
locations - Open minded approach Good team working spirit and
leadership skills - Good
communication and negotiation skills Computer skills ¿ MS Office Package
(Word, Excel) Location: Chongqing
Address your application to: AT & S
Austria Technologie & Systemtechnik
Aktiengesellschaft Fabriksgasse 13 A8700 Leoben Austria
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Process Module Engineer(AOI) beträgt
2.289,16 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7697879
1 Bilanzbuchhalter/in, mit
Bilanzbuchhalterprüfung und
zumindest einem Jahr Praxis. Es sind
auch Wiedereinsteiger/innen
erwünscht. Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß nach
Absprache. Sie verfügen über eine
entsprechende Ausbildung und
interessieren sich für diese Tätigkeit,
dann bewerben Sie sich bitte in der Zeit
von 16:00 bis 18:00 Uhr unter der Tel.
Nr. 0664/2748843. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Bilanzbuchhalter/in
beträgt 2.080,00 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7604416
Seite 50/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 geringfügig Beschäftigte/r , für 8
Stunden pro Woche nach Absprache
Ihre Aufgaben: - Tätigkeit an der Kassa
und das Verräumen der Ware Überarbeitung und Präsentation von
Obst & Gemüse - Brot backen regelmäßige Qualitätskontrollen der
Frischebereiche - Reinigungsarbeiten
Ihr Profil: - Begeisterung für den
Handel - Zuverlässigkeit und
Verantwortungsbewusstsein Kundenfreundlichkeit und Teamgeist überdurchschnittliches Engagement
Wir bieten: - sehr gutes Arbeitsklima top-sicherer Arbeitsplatz minutengenaue Zeiterfassung vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten attraktive Karrierewege überdurchschnittliche Bezahlung
Bezahlung im Gehaltsgebiet B
(Salzburg, Vorarlberg) ab ¤ 11,-/Stunde
und im Gehaltsgebiet A (übrige
Bundesländer) ab ¤ 10,-/Stunde bis zur
Geringfügigkeitsgrenze von ¤ 415,72
monatlich; Eintritt zum 01./15. des
Monats Bewerben Sie sich am besten
noch heute auf www.lidl.at/karriere
Bewerbungen von Menschen mit
Behinderungen sind ausdrücklich
erwünscht. . Das Mindestentgelt für die
Stelle als geringfügig Beschäftigte/r
beträgt 10,00 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 7706865
2 Verkaufsmitarbeiter/in, auf
Teilzeitbasis 20 Wochenstunden
Verkaufen mit Herz. Das zählt. Als
VerkaufsmitarbeiterIn in einer unserer
Filialen sind Sie ganz nah bei unseren
KundInnen. Deshalb suchen wir
Menschen, die gern mit und für unsere
KundInnen arbeiten und die
vielfältigen Herausforderungen
schätzen. Eine gute Stimmung im
Team, ansprechende
Entwicklungsmöglichkeiten und eine
überdurchschnittliche Bezahlung
gehören selbstverständlich dazu. Ihre
Aufgaben: - Tätigkeit an der Kassa und
das Verräumen der Ware Überarbeitung und Präsentation Obst &
Gemüse - Brot backen - regelmäßige
Qualitätskontrollen der Frischebereiche
- Reinigungsarbeiten Ihr Profil: Begeisterung für den Handel Zuverlässigkeit und
Verantwortungsbewusstsein Kundenfreundlichkeit und Teamgeist Stand: 22.03.2016
überdurchschnittliches Engagement
Wir haben Ihnen viel zu bieten: - sehr
gutes Arbeitsklima - top-sicherer
Arbeitsplatz - minutengenaue
Zeiterfassung - vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten attraktive Karrierewege überdurchschnittliche Bezahlung
Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) im
Gehaltsgebiet B (Salzburg, Vorarlberg)
ab ¤ 25.718,- und im Gehaltsgebiet A
(übrige Bundesländer) ab ¤ 23.380,jeweils zzgl. Vertretungsgeld mit der
Bereitschaft zur Überzahlung je nach
Berufserfahrung Bewerben Sie sich am
besten noch heute auf
www.lidl.at/karriere Bewerbungen von
Menschen mit Behinderungen sind
ausdrücklich erwünscht. . Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Verkaufsmitarbeiter/in beträgt
23.380,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7706871
2 Verkaufsmitarbeiter/in, auf
Teilzeitbasis 20 Wochenstunden
Verkaufen mit Herz. Das zählt. Als
VerkaufsmitarbeiterIn in einer unserer
Filialen sind Sie ganz nah bei unseren
KundInnen. Deshalb suchen wir
Menschen, die gern mit und für unsere
KundInnen arbeiten und die
vielfältigen Herausforderungen
schätzen. Eine gute Stimmung im
Team, ansprechende
Entwicklungsmöglichkeiten und eine
überdurchschnittliche Bezahlung
gehören selbstverständlich dazu. Ihre
Aufgaben: - Tätigkeit an der Kassa und
das Verräumen der Ware Überarbeitung und Präsentation Obst &
Gemüse - Brot backen - regelmäßige
Qualitätskontrollen der Frischebereiche
- Reinigungsarbeiten Ihr Profil: Begeisterung für den Handel Zuverlässigkeit und
Verantwortungsbewusstsein Kundenfreundlichkeit und Teamgeist überdurchschnittliches Engagement
Wir haben Ihnen viel zu bieten: - sehr
gutes Arbeitsklima - top-sicherer
Arbeitsplatz - minutengenaue
Zeiterfassung - vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten attraktive Karrierewege überdurchschnittliche Bezahlung
Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) im
Gehaltsgebiet B (Salzburg, Vorarlberg)
ab ¤ 25.718,- und im Gehaltsgebiet A
(übrige Bundesländer) ab ¤ 23.380,jeweils zzgl. Vertretungsgeld mit der
Bereitschaft zur Überzahlung je nach
Berufserfahrung Bewerben Sie sich am
besten noch heute auf
www.lidl.at/karriere Bewerbungen von
Menschen mit Behinderungen sind
ausdrücklich erwünscht. . Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Verkaufsmitarbeiter/in beträgt
23.380,00 EUR brutto pro Jahr auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7706877
1 Personalverrechner/in, Ihr
Aufgabengebiet: - Unterstützung des
bestehenden Teams in der
Lohnverrechnung und der
Reisekostenabrechnung - Erstellung
Dienstverträge - Sonstige
administrative Tätigkeiten Personaladministration von Dienstreise
ins Ausland - Kontakt mit Behörden
und Ämter Ihr Profil: - abgeschlossene
kaufmännische Ausbildung erfolgreich absolvierte
Personalverrechnerprüfung mehrjährige Erfahrung in der
Personalverrechnung wünschenswert sehr gute MS Office
Anwenderkenntnisse - Teamfähigkeit,
hohe Problemlösungskompetenz,
Engagement, Zuverlässigkeit Unser
Angebot: - Eine herausfordernde
Tätigkeit in einem international
erfolgreichen Unternehmen. - Wir sind
ein Unternehmen in dem Sie
individuell gefördert (KNAPP
Akademie) und gefordert werden. - Da
das Engagement und die Zufriedenheit
unserer MitarbeiterInnen entscheidend
für unseren nachhaltigen Erfolg sind,
legen wir großen Wert auf ein
motivierendes Betriebsklima und ein
attraktives Umfeld. - Für diese Position
gilt ein kollektivvertragliches
Mindestgehalt von EUR brutto
1.909,44 pro Monat. Wir bieten jedoch
eine marktkonforme Bezahlung in
Abhängigkeit von der Qualifikation
und Vorerfahrung sowie attraktive
Sozialleistungen. - Einsatzort: Leoben,
Österreich Sind Sie bereit für ein
hervorragendes Team, eine spannende
Herausforderung und ein kollegiales
Arbeitsklima? Bitte verwenden Sie für
Seite 51/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
Ihre Bewerbung ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Personalverrechner/in beträgt 1.909,44
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7732576
1 Global Commodity Manager (m/f),
Ihr Aufgabengebiet Aufbau und
Etablierung von neuen, sowie
Betreuung bestehender
Lieferantenbeziehungen Verantwortung
für Preisverhandlungen und
Vertragsimplementierung von
strategischen Lieferanten für bestimmte
Warengruppen (Chemie,
Industriemetalle) Aktive Durchführung
von Lieferantenbewertungen,
Evaluierung und Verbesserung
bestehender Lieferantenbeziehungen
Internationale Marktbeobachtung und
proaktive Marktanalyse bzw.
Ermittlung alternativer
Beschaffungsquellen Schnittstelle zum
operativen Einkauf bzw. zu den
Einkaufsdisponenten weltweit Ihr
Profil Mehrjährige Berufserfahrung im
strategischen Einkauf bzw. im Sourcing
der Commodities Chemie und
Industriemetalle in einem
Industrieunternehmen Technische
Ausbildung (HTL, FH, Universität)
oder kaufmännische Ausbildung mit
ausgeprägtem technischen Verständnis
Grundkenntnisse im Vertragsrecht
Analytische Denkweise,
Umsetzungsstärke und Zuverlässigkeit
Exzellente Kommunikationsfähigkeiten
und hohes Verhandlungsgeschick
Internationale Reisebereitschaft
Profunde Englischkenntnisse in Wort
und Schrift Unser Angebot Spannende,
vielfältige Themenstellungen in einem
internationalen Technologie-konzern
Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
und Gestaltungsspielraum Interessante
berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
Für diese Position bietet AT&S ein
Mindestjahresbruttogehalt von ¤
41.717,-. Abhängig von Ihrer
Qualifikation und Erfahrung wird eine
marktgerechte Überzahlung geboten.
Wenn Sie sich von dieser
Ausschreibung angesprochen fühlen,
Stand: 22.03.2016
freuen wir uns über Ihr Interesse und
Ihre Bewerbungsunterlagen. Bitte
senden Sie diese an:
[email protected] - Ronald Schaller .
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Global Commodity Manager (m/f)
beträgt 41.717,00 EUR brutto pro Jahr
auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7682217
1 Teamassistenz HR (m/w), im
Ausmaß von 20 Stunden Der
Aufgabenbereich umfasst
schwerpunktmäßig: - Officetätigkeiten
(Telefon, Schriftverkehr,
Ansprechpartner für Kunden und
Mitarbeiter in sämtlichen Belangen) allg. HR-Angelegenheiten
(Bewerbersuche und Verwaltung,
Ausstellung von Dienstverträgen,
Überlassungsmitteilungen, ...) lückenlose Pflege der MitarbeiterStammdaten (inkl.
Untersuchungsberichte, Anmeldungen,
Schweißzeugnisse, ...) - Aufbereitung
von Angeboten - Erstellung von
monatlichen Umsatz- und
Aktivitätsreports Wir bieten Ihnen eine
abwechslungsreiche und vielseitige
Tätigkeit mit hoher
Selbstverantwortung und flexibler
Zeiteinteilung. das
kollektivvertragliche Mindesgehalt
beträgt ¤ 2.008,32 brutto/Monat bei
Vollzeitbeschäftigung. Überzahlung je
nach Qualifikation und
Berufserfahrung möglich. Die
Voraussetzungen für diese vielseitige
Tätigkeit sind: - Abschluss an einer
kaufmännischen berufsbildeneden
höheren Schule - mindestens 3 Jahre
Berufserfahrung (z.B. in der
Lohnverrechnung oder als Assistentin,
arbeitsrechtliches Wissen von Vorteil) sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office,
Workexpert-Erfahrung von Vorteil) Kontaktfreudigkeit, professionelles und
freundliches Auftreten Zuverlässigkeit, Selbständigkeit und
Genauigkeit - Präzise und
verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Wenn Sie darüber hinaus eine
organisationsstarke und bodenständige
Persönlichkeit sind, Teamgeist und
Kundenorientierung zu Ihren Stärken
zählen, freuen wir uns auf Ihre
Bewerbung an [email protected]!
ESTET Personal GmbH Madstein 2
8770 St. Michael . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Teamassistenz HR
(m/w) beträgt 2.008,32 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7731752
1 Technisch(er)e Sachbearbeiter/in,
Was REKORD erwartet: persönliche &
telefonische Beratung im Innendienst
Bearbeitung von Kundenanfragen &
Reklamationen Erstellung von
Angeboten inkl. technischer
Ausarbeitung Erfassung & Abwicklung
von Aufträgen handwerklichtechnische Ausbildung (zB
Tischlerlehre, HTL o.ä) technisches
Grundverständnis & gute EDVKenntnisse (MS Office) ausgeprägte
Kunden- & Verkaufsorientierung
Erfahrung in der Fensterbranche
erwünscht Was REKORD bietet:
abwechslungsreiche Tätigkeit in einem
eingespielte Team umfassende
Einschulung sowie laufende
Weiterbildung viel Eigenverantwortung
& Top Betriebsklima
leistungsbezogener Verdienst (KVMindestgehalt ¤ 1946 brutto)
Bewerbungen an: HEKA Fenster
GmbH Hr. Gruber Michael Seefeld 100
8774 Mautern [email protected] . Das Mindestentgelt für
die Stelle als Technisch(er)e
Sachbearbeiter/in beträgt 1.946,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7771800
1 Dipl. Gesundheits- und
Krankenpfleger/-schwester, für den
Mobilen Dienst im Raum
Liesingtal/Mautern.
Beschäftigungsausmaß: 50% Ihre
Aufgaben:
Pflege/Betreuungsbedarfsfeststellung
und Planung der häuslichen
Gesundheits- und Krankenpflege mit
einem standardisierten
Einschätzungsinstrument.
Kontinuierliche Zusammenarbeit mit
den jeweils zuständigen
Hausärzt/innen. Beratung, Anleitung
und Entlastung der
Angehörigen/Bezugspersonen.
Prävention und Gesundheitsförderung.
Mobilisation und Reaktivierung der
Klienten. Mitarbeit bei
medizinisch/diagnostischen,
Seite 52/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
therapeutischen und rehabilitativen
Maßnahmen auf ärztliche Anordnung.
Zusammenarbeit mit Krankenanstalten,
Ambulanzen, Pflegeheimen,
Fachärzten, therapeutischen Diensten,
Gemeinden, öffentlichen und privaten
Einrichtungen, Mobilen Palliativteams,
Sozialarbeiter/innen. Information und
Beratung zur Verwendung von
Hilfsmitteln. Vermittlung von
Unterstützungsangeboten Pflege
schwerstkranken und sterbender
Menschen Mitwirkung an
qualitätsverbessernden Maßnahmen in
der Pflege- und Betreuungssituation
nach dem aktuellen Stand der
Wissenschaft. Ihr Profil: Eine
abgeschlossene Ausbildung als
diplomierte Gesundheits- und
Krankenpflegeperson, ev. mit
Erfahrung aus dem mobilen Pflegeund Betreuungsbereich. Die
Bereitschaft für ein aktives
eigenverantwortliches Arbeiten in der
Pflegepraxis zu Hause beim Klienten
und hohes Ausmaß an sozialem
Einfühlungsvermögen. Achtung vor
der Menschenwürde und den
individuellen Bedürfnissen im Sinne
einer bedarfsgerechten Pflege und
Betreuung. Die Arbeit im Sinne
unseres Pflege- und
Betreuungsleitbildes und dem
Gesamtleitbild der Hilfswerk
Steiermark GmbH umzusetzen. Sie
verfügen über einen Führerschein der
Gruppe B (Dienstwagen wird bereit
gestellt) und haben Interesse an einer
TEILZEITBESCHÄFTIGUNG (4 - 5
Stunden/Tag, inkl. Wochenenddienste
und Abendversorgung). Wir bieten:
Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem
abwechslungsreichen und
vielschichtigen Aufgabenbereich in der
Pflegepraxis zu Hause beim Klienten.
Ein offenes und vertrauensvolles
Betriebsklima unter der Leitung einer
erfahrenen DGKP/Einsatzleitung. Ein
jährliches Fort- und
Weiterbildungsangebot zum Erwerb
von vertieftem Fachwissen in
verschiedenen Spezialbereichen.
Gehalt: Für die ausgeschriebenen
Stellen gilt lt. Kollektivvertrag der
Mobilen Dienste Steiermark ein
kollektivverantwortliches
Monatsbruttogehalt - DGKP Stufe 1
von mind. ¤ 2318,48 auf Vollzeitbasis
zusätzlich die Gefahrenzulage in der
Stand: 22.03.2016
Höhe von ¤ 165,03 und Wochenendund Feiertagszulagen. Dienstgeber:
Hilfswerk Steiermark GmbH PaulaWallisch-Straße 9 8055 Graz Tel. 0316
/ 81 31 81 [email protected] Ihre
Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte
an: PDL Erika Wagner PaulaWallischstrasse 9 8055 Graz
[email protected].
Das Mindestentgelt für die Stelle als
Dipl. Gesundheits- und
Krankenpfleger/-schwester beträgt
2.318,48 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7733821
1 Medizinisch(er)e Masseur/in, mit
Zusatzqualifikation Elektrotherapie.
Anforderung: - entsprechende
Ausbildung - Freude an der Arbeit Gepflegtes Äußeres - Freundliches und
einfühlsames Auftreten Wir bieten: ein freundliches motiviertes Team Gutes Betriebsklima - Voll- oder
Teilzeitbeschäftigung nach Absprache Eigener Arbeitsbereich Wenn Sie
Interesse haben schicken Sie sich bitte
Ihre Bewerbung mit Foto an [email protected] oder bei Fragen melden
Sie sich telefonisch unter 0043(0)3842-216760 von Montag bis
Donnerstag in der Zeit von 08:00 bis
13:00 Uhr und Freitag von 08:00 12:00 Uhr. Knabl Gerhard
Ferd.Hanuschstraße 34 8700 Leoben
Tel.Nr: 03842/21676 . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Medizinisch(er)e Masseur/in beträgt
1.200,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7480081
1 Physiotherapeut/in,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Fachkompetenz, Pflichtbewußtsein,
Flexibilität, Einfühlungsvermögen,
Teamfähigkeit, EDV Kenntnisse
AUFGABENPROFIL: Vorbereitung,
Planung und Durchführung der
Therapien Einzel- und
Gruppengymnastiken durchführen
Einheiten zur Sturzprophylaxe anbieten
Atemtherapien Lymphdrainagen
Massagen Vorbereitung für eine
bevorstehende Rehabilitation
Umsetzungen der Verordnung des
zuständigen Arztes Dokumentation der
durchgeführten Tätigkeiten in der
Pflegedokumentation Dokumentation
der BewohnerInnen und deren
Therapien pro Woche Arbeitszeit:
Teilzeitbeschäftigung im Ausmaß von
20 Stunden pro Woche nach
Vereinbarung KONTAKT: Frau
Michaela Poschar VERBENA Pflege
GmbH Gößgrabenstraße 29 8793
Trofaiach Tel.Nr: 03847/30090. Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Physiotherapeut/in beträgt 2.337,40
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7568827
1 Zahnärztlich(er)e Assistent/in oder
Zahnärztlich(er)e Fachassistent/in,
mit positiv abgeschlossener
Ausbildung als Zahnärztlich(er)e
Assistent/in oder Zahnärztlich(er)e
Fachassistent/in. Eine
Zusatzausbildung für Mundhygiene
wäre erwünscht. Selbständiges
Arbeiten, Zuverlässigkeit, Flexibilität,
Ehrlichkeit, Teamfähigkeit und
Leidenschaft zum Beruf sind
erforderlich. Arbeitszeit:
Vollzeitbeschäftigung mit 35
Wochenstunden im Rahmen der
Ordinationszeiten bzw. nach
Absprache. Sie verfügen über eine
entsprechende Ausbildung und
interessieren sich für diese Tätigkeit,
dann übermitteln Sie bitte Ihre
vollständigen Bewerbungsunterlagen
mit Lebenslauf und Foto- vorrangig per
e-mail- an Herrn Dr. Alexander
Grünberger E-mail:
[email protected] ZahnarztOrdination Dr. Grünberger Alexander
Peter Tunnerstraße 4 8700 LEOBEN
Tel.: 03842 43666 E-mail:
[email protected] . Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als Zahnärztlich(er)e
Assistent/in beträgt 1.216,00 EUR
brutto pro Jahr auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7665565
1 Pflegehelfer/in, für eine
Vollzeitstelle (Dauerdienstverhältnis).
Mit Ihrem Einverständnis ist eine
Übernahme in ein fixes
Dienstverhältnis beim Kunden nach 3
Monaten möglich. Arbeitsort: Leoben
Was wir von Ihnen erwarten: Ein
hohes Maß an Einfühlungsvermögen
Seite 53/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
und Freude am Beruf
Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und
ein wertschätzende Miteinander
Diplomatie, Loyalität und Flexibilität
Selbstständiges und
eigenverantwortliches Arbeiten
Verlässlichkeit und eine ehrliche
Kommunikation Führerschein B und
eigener PKW sind vom Vorteil - jedoch
kein Muss!) Abgeschlossene
Ausbildung zum/zur Pflegehelfer/in
Was wir Ihnen bieten: Die Möglichkeit
einer Übernahme bei unseren Kunden
nach drei Monaten Ein sehr
ausführliches Bewerbungsgespräch
Großzügige Anrechnung von
Vordienstzeiten und eine korrekte
Gehaltsabrechnung Wertschätzung,
Verständnis, Kompetenz & Zeit für
Sie! Jegliche Unterstützung für Ihren
Neustart mit umfangreichen
Informationen über die neue
Arbeitsstelle Bei Bedarf eine
kostenlose Unterkunft während des
Überlassungszeitraumes
Gehaltsangaben: Das monatliche
Mindestgehalt bei einer
Vollzeitanstellung beträgt EUR
2.063,61 und wird je nach
Anstellungsausmaß und
Berufserfahrung dementsprechend
angepasst. Sonstige Zuschläge (Sonnund Feiertagsarbeit) sind hier noch
nicht enthalten. Aliquote
Sonderzahlungen (Urlaubs- und
Weihnachtsgeld) werden im Quartal
ausbezahlt. Überzahlung nach
Vereinbarung möglich! Sie fühlen Sich
durch dieses Inserat angesprochen und
möchten Teil unseres Teams werden?
...... .... dann bewerben Sie sich noch
heute mit der von uns für Sie erstellten
Vorlage unter
www.personalmanagementbuchsbaum.eu/Meine Bewerbung oder
übermitteln Sie uns einen lückenlosen
tabellarischen Lebenslauf inkl. Fortund Weiterbildungen mit Foto an:
[email protected] Wir freuen uns schon
sehr, SIE bei einem persönlichen
Vorstellungsgespräch kennenlernen zu
dürfen! Personalmanagement
Buchsbaum Feldkirchner Straße 210 A
- 8073 Feldkirchen bei Graz
Telefonische Auskünfte erhalten Sie
unter: +43(0) 316 - 911 485 Frau
Samra Hamzic Besuchen Sie uns auch
auf unserer Homepage unter
Stand: 22.03.2016
www.personalmanagementbuchsbaum.eu !. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Pflegehelfer/in beträgt
2.063,61 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung.
Bereitschaft zur Überzahlung. KennNr. 7782795
2 Pflegehelfer/innen, Einsatzbereich:
Seniorenzentrum (Pflegeheim)
Einsatzort: Leoben
Wochenstundenverpflichtung: 30 -38
WOST je nach Vereinbarung
Entlohnung: nach SWÖ
Kollektivvertrag, bei 38 WOST zw. ¤
1.888,70 und ¤ 2.096,50 + SEG-Zulage
38 WOST: ¤ 179,10. Sie haben - eine
abgeschlossene Ausbildung zur/zum
PflegehelferIn - Lust auf eine neue
Herausforderung. Wenn Sie gerne in
einem sozialen Unternehmen arbeiten
möchten, freuen wir uns über Ihre
vollständigen, aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen per Post oder EMail. Wir bieten Ihnen einen sicheren
Arbeitsplatz mit interessantem
Aufgabengebiet, ein vertrauensvolles
und offenes Betriebsklima, sowie eine
ausführliche Einschulung. Weiters
bieten wir ein umfangreiches Fortbzw. Weiterbildungsangebot.
Bewerben Sie sich: Volkshilfe
Steiermark Gemeinnützige BetriebsGmbH Seniorenzentrum Leoben z.H.
Frau Katrin Großauer Pestalozzistraße
31, 8700 Leoben oder per E-Mail:
[email protected] .
Das Mindestentgelt für die Stellen als
Pflegehelfer/innen beträgt 1.888,70
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7782052
1 Pflegehelfer/in, Voraussetzungen:
Abgeschlossene adäquate
Berufsausbildung, teamorientiert,
soziale Kompetenz, flexibel und
belastbar. Arbeitszeit: Vollzeit- oder
Teilzeitbeschäftigung - Stundenausmaß
erfolgt nach Absprache. Dienstgeber:
VERBENA Pflege GmbH
Gößgrabenstraße 29, 8793 Trofaiach,
Tel.Nr: 03847/30090, E-Mail:
[email protected]. Bewerbung:
nach telefonischer Terminvereinbarung
mit Frau Kerstin Pöltl . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Pflegehelfer/in beträgt 1.888,70 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7641971
1 Operationsassistent/in, am LKH
Hochsteiermark Standort Leoben
Anforderungen: Erfolgreiche
Absolvierung einer nach dem § 24, 22ff
MAB-G anerkannten Ausbildung zur
OP-Assistenz oder Ausbildung zur/zum
Operationsgehilfin/en, anerkannt nach
dem Bundesgesetz über die Regelung
des medizinisch-technischen
Fachdienstes und der
Sanitätshilfsdienste (§35 Abs. 3 MABG) - fachlich-pflegerische Kompetenz sozial-persönliche Kompetenz Flexibilität und Teamfähigkeit - EDV
Grundkenntnisse (Microsoft Office
Word und Outlook)
Beschäftigungsausmaß: 100%
Gehaltsschema: SII/4 Schema lt.
KAGes-Richtlinien (Mindestentgelt
Vollzeit ¤ 1.762,30 zzgl. Zulagen und
allfälliger Vordienstanrechnung)
(KAGes Gehaltsansätze) Dienstantritt
ab sofort bzw. nach Vereinbarung
Befristung vorerst auf die Dauer von 12
Monaten Bewerbungsfristende
31.05.2016 Kontakt Bewerbungen
richten Sie an das LKH
Hochsteiermark, Oberpfleger Karl
Lendl, MSc, Vordernberger Straße 42,
A-8700 Leoben. Tel. Rückfragen sind
unter der Telefonnummer: 00433842/401-3354 oder mittels E-Mail
unter [email protected] möglich.
Das Land Steiermark und wir als
Unternehmen im Alleineigentum des
Landes Steiermark streben eine weitere
Erhöhung des Frauenanteils an und
laden daher besonders Frauen zur
Bewerbung ein. Das Mindestentgelt für
die Stelle als Operationsassistent/in
beträgt 1.762,30 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7658923
1 SozialarbeiterIn - DSA, Mag.(FH),
Bachelor, Master , Funktion:
SozialarbeiterIn - DSA, Mag.(FH),
Bachelor, Master Einsatzort: Mobiles
Palliativteam Leoben
Beschäftigungsausmaß: 20
Wochenstunden Aufgaben/Ziele:
Beratung und Unterstützung von
PalliativpatientInnen Anforderungen:
abgeschlossenes Diplom bzw.
Fachhochschulabschluss
Berufserfahrung erwünscht Kenntnisse
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Arbeitsmarktservice
Steiermark
und Erfahrungen im Bereich der
Hospiz- und Palliativversorgung
erwünscht Führerschein B Interesse an
der Mitarbeit in einem
interdisziplinären Team Dienstantritt:
Frühestens 18.April 2016 Einsatz:
Bezirk Leoben Dienstgeber: Volkshilfe
Steiermark Mindestentgelt: Nach
Kollektivvertrag SWÖ auf Basis einer
Vollzeitbeschäftigung im 1.Berufsjahr
¤ 2.369,-- Kontakt: Mobiles
Palliativteam Leoben 8700 Leoben,
Vordernbergerstraße 42 z.H.
Koordinatorin Doris Marek Tel:
03842/401/2848 [email protected] . Das Mindestentgelt für die
Stelle als SozialarbeiterIn - DSA,
Mag.(FH), Bachelor, Master beträgt
2.369,00 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7784267
1 Tagesmutter/-vater, im Raum
Leoben in Vollzeit (40
Stunden/Woche) oder Teilzeit
(Beschäftigungsausmaß nach
Absprache). ANFORDERUNGEN:
abgeschlossene Ausbildung zur
Tagesmutter/-vater und
Kinderbetreuer/in Der Arbeitsort ist bei
Ihnen zu Hause! Sie bekommen die
Kinder vom Dienstgeber vermittelt
(eine Betreuungsbewilligung für Ihre
Wohnung / Haus ist Voraussetzung).
ENTLOHNUNG: 2,66 Euro brutto pro
Stunde und Kind; es können bis zu 4
Kinder gleichzeitig betreut werden.
DIENSTGEBER: Hilfswerk
Steiermark GmbH Paula-WallischStraße 9 8055 Graz BEWERBUNG:
Bitte vereinbaren Sie telefonisch ein
Bewerbungsgespräch mit Frau
Rottensteiner unter der Handynummer
0664/80785 2001.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Tagesmutter/-vater
beträgt 2,66 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 7781711
1 Tagesmutter/-vater, im Raum St.
Michael/Oberstmk. in Vollzeit (40
Stunden/Woche) oder Teilzeit
(Beschäftigungsausmaß nach
Absprache). ANFORDERUNGEN:
abgeschlossene Ausbildung zur
Tagesmutter/-vater und
Kinderbetreuer/in Der Arbeitsort ist bei
Ihnen zu Hause! Sie bekommen die
Kinder vom Dienstgeber vermittelt
(eine Betreuungsbewilligung für Ihre
Stand: 22.03.2016
Wohnung / Haus ist Voraussetzung).
ENTLOHNUNG: 2,66 Euro brutto pro
Stunde und Kind; es können bis zu 4
Kinder gleichzeitig betreut werden.
DIENSTGEBER: Hilfswerk
Steiermark GmbH Paula-WallischStraße 9 8055 Graz BEWERBUNG:
Bitte vereinbaren Sie telefonisch ein
Bewerbungsgespräch mit Frau
Rottensteiner unter der Handynummer
0664/80785 2001.. Das Mindestentgelt
für die Stelle als Tagesmutter/-vater
beträgt 2,66 EUR brutto pro Stunde.
Kenn-Nr. 7781712
6 Tagesmütter/-väter,
ANFORDERUNGSPROFIL:
Abgeschlossene Ausbildung in der
Kinderbetreuung; Führerschein B,
eigener PKW WIR BIETEN:
Arbeitszeit: Teilzeit- oder
Vollzeitbeschäftigung nach Absprache
Andrea`s KIMO Fr. Andrea
Engelmaier Reitingweg 9 8770
St.Michael Email:
[email protected]
Internet:www.andrea-s-ki-mokinderbetreuungmobil.at Nähere
Auskünfte zum Stellenangebot und zur
Bewerbung erteilt das
Arbeitsmarktservice Leoben
Vordernbergerstraße 10, 8700 Leoben
Herr Gerald Jestl Tel: 03842/43545403 E-mail: [email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Tagesmütter/-väter beträgt 1.761,36
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7652055
1 Familienentlaster(in),
Anforderungen: - Ausbildung als
Pflegehelfer(in), Fachsozialbetreuer(in)
oder Pädagoge(in) - Führerschein B
und ein eigenes Fahrzeug flexible
Arbeitszeit: überwiegend nachmittags Teilzeitbeschäftigung bis zu maximal
20 Wochenstunden nach Absprache
Entlohnung: nach Bags 5 - 6,
Einstiegsstufe 4 je nach Ausbildung,
Grundlohn brutto: 2049,20 - 2209,70
bei 100% Arbeitgeber: Verein Mit uns,
Waasenstraße 9, 8700 Leoben, E-Mail:
[email protected] Bewerbung entweder
schriftlich an die Vereinsadresse oder
telefonisch unter 0664/5233233 bei
Frau Jutta Kucher . Das Mindestentgelt
für die Stelle als Familienentlaster(in)
beträgt 2.049,20 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7765392
1 DAF (Deutsch als Fremdsprache)LehrerIn, für das UMF (männliche
unbegleitete Minderjährige
Flüchtlinge) Quartier Welcome
Mautern. Wir bieten: Ihre Arbeit macht
Sinn! Sie arbeiten mit großer
Eigenverantwortung Ihr
Aufgabengebiet ist abwechslungsreich
und interessant Sie arbeiten in einer
vielfältigen und bunten Organisation
Sie nützen interne und externe Fortund Weiterbildung sowie Supervision
Sie haben Anspruch auf freiwillige
Sozialleistungen (unterschiedliche
Leistungen je nach individueller
Situation) Einstufung laut
Kollektivvertrag der Caritas.
Mindestentgelt lt. KV (IV/1) ¤
2.171,40 brutto, mit VDZ bis zu (IV/5)
¤ 2.415,40 brutto, auf Basis
Vollbeschäftigung. Zuzüglich allfällige
Nacht-, Sonntags- und
Feiertagszulagen. Ihre Aufgaben:
Unterbringung und sozialpädagogische
Betreuung von Unbegleiteten
Minderjährigen Flüchtlingen gemäß
den Vorgaben der Grundversorgung
und der Rahmenrichtlinie des Landes
Steiermark Dokumentation und
Berichtswesen Achten auf die
Einhaltung der Hausordnung Führung
der Anwesenheitsliste Ansprechperson
vor Ort v.a. für die Behörden
(Kontrollen) Wir erwarten:
Erforderliche Ausbildung (Zertifikat ist
verpflichtend laut Vorgaben des
Landes) Belastbarkeit, Flexibilität und
Motivation Wir freuen uns auf Ihre
schriftliche Bewerbung an:
[email protected] oder an
Caritas der Diözese Graz-Seckau,
Personalbüro, Grabenstraße 39, 8010
Graz Oder bewerben Sie sich online
über www.caritas.at - Jobs und Bildung
- Offene Stellen Für nähere
Informationen steht Ihnen Frau Sabina
Dzalto, Leiterin, unter der
Telefonnummer 0676/ 88 015 619
gerne zur Verfügung!. Das
Mindestentgelt inklusive Überzahlung
für die Stelle als DAF (Deutsch als
Fremdsprache)-LehrerIn beträgt
2.171,40 EUR brutto pro Monat auf
Basis Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7654650
Seite 55/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
2 Betreuer/in, für das Heim des
Schulvereins der Berg-und
Hüttenschule Leoben (HTL-Leoben)
Ihre Aufgaben - Unterstützung der
Betreuungsleitung bei folgenden
Aufgaben: o Gestaltung und
Durchführung von Freizeitangeboten
und Lernbetreuung inkl. Monitoring o
Durchführung von Fallbesprechungen o
Dienstvorbereitung - Leistung von
Nachtdiensten - Kontrollgänge im
Hause - Schadensmeldung an die
Betreuungsleitung - Unterstützung bei
administrativen Tätigkeiten für das
Heim Wir erwarten uns Abgeschlossene Ausbildung an einer
Bildungsanstalt für Sozialpädagogik
oder Reife- und Diplomprüfung an
einem Institut fur Sozialpädagogik oder
Befähigungsprüfung für
Erzieherinnen/Erzieher oder
abgeschlossenes ordentliches Studium
der Sozialpädagogik, Pädagogik oder
Psychologie oder abgeschlossene
Fachhochschule für Soziale
Arbeit/Sozialmanagement oder
vergleichbare Ausbildung. - Freude,
pädagogisches Geschick und
Einfühlungsvermögen im Umgang mit
Schülerinnen und Schülern. Teamgeist und Kommunikationsstärke
im Umgang mit Kollegen/innen, Eltern
und Führungskräften. - Hohes
Engagement bei der Mitgestaltung der
Heimentwicklung. - Zuverlässigkeit,
persönliche Motivation,
Verantwortungsbewusstsein,
Organisationsgeschick und
Durchsetzungsvermögen. Wir bieten
Ihnen - Ein motiviertes, kollegiales
Arbeitsumfeld mit kurzen
Entscheidungswegen. - Eine
verantwortliche und herausfordernde
Tätigkeit mit einem
abwechslungsreichen Aufgabengebiet Teilzeitanstellung im Ausmaß von 2030 Wochenstunden nach Absprache
(Mo-Fr) - Raum für lösungsorientierte
Ideen, Flexibilität, Eigenverantwortung
und Gestaltungsfreiraum. - Einen
professionellen Trägerverein, der
unbürokratisch die Entwicklung
fordert. - Monatsbruttogehalt ab
1.735,46 (VZ-Basis) Bei Interesse für
diese Tätigkeit übermitteln Sie bitte
Ihre vollständigen schriftlichen
Bewerbungsunterlagen vorrangig per
mail an Frau Martina Schaffer:
[email protected] Kontaktinfos
Stand: 22.03.2016
Schulverein der Berg- und
Hüttenschule Leoben Max-TendlerStraße 3 A-8700 Leoben Telefon:
03842/44 888 Fax: 03842/44 888 -3 email: [email protected] Webpage:
http://www.htl-leoben.at . Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Betreuer/in beträgt 1.735,46 EUR
brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7788088
1 Abteilungsleitung Customer
Service (m/w), Ihr Aufgabengebiet: Organisatorische, strategische und
fachliche Führung der Abteilung
Customer Service - Mitarbeiterführung
disziplinärer und fachlich Überwachung und Optimierung (der
KPIs) betriebswirtschaftlicher
Kennzahlen - Bereitstellung von
Reports und Statistiken Bereichsübergreifende
Zusammenarbeit sowie Schnittstelle zu
den Fachbereichen Modifizierung und
Optimierung von Abläufen Weiterentwicklung der
Kundenbeziehungen auf Basis
strategischer Zielsetzungen Sicherstellung einer erstklassigen
Servicequalität - Angebotslegung und
aktiver Verkauf von Serviceleistungen
- Verantwortung für
Auftragsabwicklungen Kommunikation mit den
Niederlassungen in Bezug auf alle
Aktivitäten im Customer Service
(Fulfillments) - Sie gehen aktiv auf
Kundenanforderungen ein, schaffen
entsprechende Lösungsansätze und
steigern so die Kundenzufriedenheit Sie stehen in engem Austausch mit den
lokalen und internationalen
Teammitgliedern im Bereich Customer
Service Ihr Profil: Technische/kaufmännische
Grundausbildung (FH oder Universität)
mit mehrjähriger Berufserfahrung im
Kundenservice / After Sales Mindestens 5 Jahre Erfahrung als
Führungskraft mit
Personalverantwortung - ausgeprägtes
Prozessverständnis - Englisch
verhandlungssicher, weitere
Fremdsprachen von Vorteil Reisebereitschaft Kommunikationsstärke, Initiative und
Ideenreichtum Unser Angebot: - Eine
herausfordernde Tätigkeit in einem
international erfolgreichen
Unternehmen. - Wir sind ein
Unternehmen in dem Sie individuell
gefördert (KNAPP Akademie) und
gefordert werden. - Da das Engagement
und die Zufriedenheit unserer
MitarbeiterInnen entscheidend für
unseren nachhaltigen Erfolg sind, legen
wir großen Wert auf ein motivierendes
Betriebsklima und ein attraktives
Umfeld. - Für diese Position gilt ein
kollektivvertragliches Mindestgehalt
von EUR brutto 2.395,27 pro Monat.
Wir bieten jedoch eine marktkonforme
Bezahlung in Abhängigkeit von der
Qualifikation und Vorerfahrung sowie
attraktive Sozialleistungen. Sind Sie
bereit für ein hervorragendes Team,
eine spannende Herausforderung und
ein kollegiales Arbeitsklima?
Einsatzort: Leoben, Österreich Bitte
verwenden Sie für Ihre Bewerbung
ausschließlich das
Bewerbungsformular zum jeweiligen
Jobangebot auf
www.knapp.com/karriere. KNAPP
Systemintegration GmbH
Waltenbachstraße 9, 8700 Leoben
[email protected] . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Abteilungsleitung Customer Service
(m/w) beträgt 2.395,27 EUR brutto pro
Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.
Kenn-Nr. 7749568
2 Logistiker/innen, in Teilzeit 20
Wochenstunden. Wir erwarten von
Ihnen: - abgeschlossene Ausbildung ausreichende Deutschkenntnisse um
nach Plan bzw. Vorgaben arbeiten zu
können - Teamgeist und Flexibilität Schichtbereitschaft - Führerschein B,
Pkw zum Erreichen des Arbeitsplatzes
Wir bieten Ihnen: - einen
krisensicheren Job in einem
wachsenden Unternehmen - sehr gute
Entlohnung - volle soziale Absicherung
- ein gutes Arbeitsklima sowie
Sonderleistungen Wenn Sie an einer
gut bezahlten Dauerstelle interessiert
sind, bewerben Sie sich unter:
LoreLeih Personaldienste
Industriestraße 24/3 7400 Oberwart
Frau Klein Tel.: 0664/88418305 Email:
[email protected]. Das
Mindestentgelt für die Stellen als
Logistiker/innen beträgt 10,13 EUR
brutto pro Stunde. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7731457
Seite 56/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
1 Universitätsassistentin/en, 1
Arbeitsplatz für eine/n
vollbeschäftigte/n
Universitätsassistentin/en am Lehrstuhl
für Fördertechnik und
Konstruktionslehre im Department
Product Engineering ab voraussichtlich
Anfang April 2016 in einem auf 4 Jahre
befristeten Arbeitsverhältnis.
Gehaltsgr. B1 nach Uni-KV, monatl.
Mindestentgelt exkl. Szlg.: ¤ 2.696,50
für 40 Wochenstunden (14 x jährlich),
tatsächliche Einstufung erfolgt lt.
anrechenbarer tätigkeitsspezifischer
Vorerfahrung. Voraussetzungen:
Abgeschlossenes Diplom- oder
Masterstudium (MU/TU) in einer der
Fachrichtungen Maschinenbau,
Mechatronik, Luft- und
Raumfahrttechnik oder einer
vergleichbaren Fachrichtung.
Ausgezeichnete Deutsche
Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
(Muttersprache oder gleichwertige
Kenntnisse), Gute Englischkenntnisse
in Wort und Schrift, Tätigkeitsprofil:
Sie übernehmen die selbständige
wissenschaftliche Bearbeitung von
Fragestellungen zum Thema
Maschinenbau, Fördertechnik und
Erdölmaschinen. Zu Ihren Aufgaben
gehört die Planung, Auswertung und
Koordination wissenschaftlicher und
experimenteller Arbeiten die sich
entlang des gesamten Prozesses vom
Konzept bis hin zum Bauteil/Anlage
definieren. Qualifikationsprofil:
Kenntnisse im Bereich des
Maschinenbau, der Konstruktionslehre,
sowie Grundlagenkenntnisse der FEM Simulation. Versierter Umgang mit
dem PC, sowie gängiger Office und
CAD Software. Großes Interesse an
Fragen der Mechanik und der
Computersimulation. Es besteht die
Bereitschaft zur Anfertigung einer
Dissertation und zur Mitwirkung an
Projekten der Antrags- bzw.
Auftragsforschung mit gleichermaßen
grundlagen- und
anwendungsorientierten
Fragestellungen, sowie die Mitwirkung
in der Lehre und die Durchführung
administrativer Aufgaben. Gewünschte
Eigenschaften: Hohe Motivation,
Eigeninitiative und -verantwortung,
sowie Teamfähigkeit und
organisatorische Fähigkeiten.
Stand: 22.03.2016
Außerdem gute
Kommunikationsfähigkeit mit den
Mitarbeitern/innen von Lehrstuhl und
Kunden. Wir bieten einen interessanten
und abwechslungsreichen Arbeitsplatz,
an dem Sie die Möglichkeit haben, an
innovativen Forschungsprojekten zu
arbeiten. Ein teamorientiertes
Arbeitsklima und die intensive
Zusammenarbeit mit Industriepartnern
bieten ideale fachliche und persönliche
Entwicklungsmöglichkeiten.
Referenznummer: 1603WPA Ende der
Bewerbefrist: 01.04.2016 Die
Montanuniversität Leoben strebt eine
Erhöhung des Frauenanteiles an und
fordert deshalb qualifizierte Frauen
ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Frauen werden bei gleicher
Qualifikation wie der bestgeeignete
Mitbewerber vorrangig aufgenommen.
Für Ihre Bewerbung verwenden Sie
bitte unser Online Bewerbungsformular
auf der Homepage:
http://www.unileoben.ac.at/index.php?i
d2780 . Das Mindestentgelt für die
Stelle als Universitätsassistentin/en
beträgt 2.696,50 EUR brutto pro Monat
auf Basis Vollzeitbeschäftigung. KennNr. 7780194
1 wissenschaftliche/n
Projektmitarbeiter/in, 1 Arbeitsplatz
für eine/n vollbeschäftigte/n
wissenschaftliche/n
Projektmitarbeiter/in am Lehrstuhl für
Funktionale Werkstoffe und
Werkstoffsysteme im Department
Metallkunde und Werkstoffprüfung ab
voraussichtlich April 2016 in einem auf
drei Jahre befristeten Arbeitsverhältnis.
Gehaltsgruppe B1 nach Uni-KV,
monatl. Mindestentgelt exkl. Szlg.: ¤
2.696,50 für 40 Wochenstunden (14 x
jährlich), die tatsächliche Einstufung
erfolgt laut etwaiger anrechenbarer
tätigkeitsspezifischer Vorerfahrung.
Voraussetzungen: - Abgeschlossenes
Studium (Dipl.-Ing./M.Sc.)
Werkstoffwissenschaft, Metallurgie
oder einer vergleichbaren
Studienrichtung - Erfahrung in der
Mikrostruktur- und
Eigenschaftscharakterisierung
komplexer Werkstoffe Ausgezeichnete Kenntnis der deutschen
und englischen Sprache in Wort und
Schrift Erwünschte
Zusatzqualifikationen: - Erfahrung in
Werkstoffkunde und -prüfung dünner
Schichten - Erfahrung mit modernen
Werkstoffcharakterisierungsmethoden
(z.B. Raster- und
Durchstrahlungselektronenmikroskopie
, Elektronenrückstreubeugung, Focused
Ion Beam, Röntgendiffraktion,
Nanoindentation, Tribologie) - Wille
zur Erarbeitung einer Dissertation und
zur Publikationstätigkeit Eigeninitiative und
Verantwortungsbewusstsein Bereitschaft zur Mitarbeit in der Lehre
Aufgaben: - Mitarbeit an einem Projekt
zur Entwicklung von verschleißfesten
Hartstoffschichten für
Zerspanungsanwendungen - Erstellung
von wissenschaftlichen Korrelationen
zwischen Abscheidungsbedingungen,
Aufbau und Struktur der Schichten,
deren Eigenschaften und dem
Anwendungsverhalten - Auswertung
und Dokumentation der erhaltenen
Ergebnisse, Erstellung von
Publikationen - Anfertigung einer
Dissertation - Mitarbeit in der Lehre
und der Verwaltung Referenznummer:
1603WPB Ende der Bewerbefrist:
01.04.2016 Die Montanuniversität
Leoben strebt eine Erhöhung des
Frauenanteiles an und fordert deshalb
qualifizierte Frauen ausdrücklich zur
Bewerbung auf. Frauen werden bei
gleicher Qualifikation wie der
bestgeeignete Mitbewerber vorrangig
aufgenommen. Für Ihre Bewerbung
verwenden Sie bitte unser Online
Bewerbungsformular auf der
Homepage:
http://www.unileoben.ac.at/index.php?i
d2780 . Das Mindestentgelt für die
Stelle als wissenschaftliche/n
Projektmitarbeiter/in beträgt 2.696,50
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Kenn-Nr.
7780212
1 Fitnessbetreuer/in und AerobicTrainer/in (Aerobic-Instruktor/in)
(Tätigkeit in beiden Berufen), mit
entsprechender Ausbildung und Praxis.
Freude am Arbeiten mit Menschen,
gemeinsames Erreichen der Ziele
unserer Kunden, Motivations-,
Kommunikations- und
Animationsfähigkeit. Arbeitszeit: Volloder Teilzeitbeschäftigung nach
Absprache. Dienstgeber: Lifestyle,
Fitnesscenter, Josef Heißlstraße 40,
Seite 57/58
Arbeitsmarktservice
Steiermark
8700 Leoben, Tel.Nr: 03842/22222, Email: [email protected]
Ausschließlich schriftliche
Bewerbungen vorrangig per e-mail
unter: [email protected] mit
Lebenslauf, Zeugnissen und Foto zu
Handen Frau Erika Wilding . Das
Mindestentgelt für die Stelle als
Fitnessbetreuer/in beträgt 1.600,00
EUR brutto pro Monat auf Basis
Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur
Überzahlung. Kenn-Nr. 7748984
Stand: 22.03.2016
Seite 58/58

Baggerfahrer/in - Schaufler GmbH

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