公益財団法人産業雇用安定センター平成２７年度人事労務管理セミナーのご案内「改正労働契約法に対応する法務実務」～企業の人材戦略に合わせた有期契約労働者の雇用管理のあり方～【セミナーの内容】雇用調整の対象になりやすい有期契約労働者の保護を目的に、改正労働契約法が施行されて２年が経過しました。その改正内容は企業の労務管理に大きな影響を及ぼすものが多く、未だ対応を模索している企業も少なくありません。特に、有期契約労働者の無期契約転換については、今後の人材戦略を踏まえた上で、その労働条件と労務管理について検討し、転換対象者が出てくる平成 30 年４月までに、無期転換労働者に適用する就業規則の作成と周知、労働契約書の見直しと交付、社員登用制度の検討などを行う必要があります。また、「雇止め法理」が労働契約法に定められたことで、契約更新拒否による雇止めに関する労働紛争の増加が予想されます。これに伴い、将来、有期契約労働者の雇止めを予定する場合は、正社員との役割の違いを明確にし、契約更新基準や更新回数上限などを契約書に明記して、更新手続きを厳格に行っていく必要があります。本セミナーでは、改正労働契約法の内容を振り返りながら、有期契約労働者の活用も踏まえて、無期転換労働者の対策実務、有期契約の更新及び更新拒否の法務的対応、そして有期契約労働者の労働条件のあり方などについてお話しします。１．無期労働契約への転換～平成 30 年４月までにやっておくべき対策実務～２．「雇止め法理」の法定化～労働トラブルを回避する契約更新のあり方～３．不合理な労働条件の禁止講師紹介～実務上対応しておきたいこと～大久由子（おおひさ埼玉県総合労働福祉協会よしこ）常務理事（社会保険労務士）講師プロフィール大学卒業後、出版社勤務を経て、石油類販売小売業の取締役として経営企画・運営に参画し、労務管理・教育業務に８年間従事。その後、社会保険労務士の資格を取得。大手資格受験予備校である株式会社 LEC 東京リーガルマインドにおいて、社労士資格取得コースの専任講師や公共職業安定所から委託された職業訓練講師として７年間講師業に従事。現在は、埼玉県総合労働福祉協会の常務理事として在籍。中小企業から大企業に至るまで 100 社を超えるクライアント企業に対して人事労務全般のコンサルティング、企業研修・セミナー講師などを行う一方、協会内部では管理職として職員の採用・教育・管理の業務にも従事し、プレーイングマネージャーとして業務を行う。開催日時平成２７年 8 月２４日（月）１３：３０～１６：３０（開場１３：００）開催会場大宮ソニックシティ９階受講料賛助会員５,０００円９０６号室会員以外１０,０００円申込受理後、受講料振込口座のご案内を折り返しお送りします。定員申込方法５０名（定員になり次第、締切ります。）別紙「参加申込書」をＦＡＸで、公益財団法人産業雇用安定センター埼玉事務所宛にお送りください。お問い合わせ先公益財団法人産業雇用安定センター埼玉事務所（担当：吉村）ＴＥＬ０４８－６４２－１１２１ＦＡＸ０４８－６４６－４９１５お申し込みにあたって１「受講申込書」をＦＡＸでお送りください。後日、受講者証、受講料請求書をお送りいたします。（企業申し込みの場合はご担当者様宛になります。）開催日間近のお申し込みの場合は、受講者証をＦＡＸでお送りいたします。 ①受講料はセミナー開催日 2 日前までにお振り込みください。（振込手数料はご負担願います）２ ②現金でのお取り扱いは致しておりません。なお、領収書は原則として発行しておりません。３申し込み後、キャンセルのご連絡は埼玉事務所宛て、速やかにお願い致します。開催日前日および当日の連絡については、原則として受講料の払い戻しは致しませんので、ご了承ください。 048-646-4915 ＦＡＸ公益財団法人産業雇用安定センターＴＥＬ 048-642-1121 埼玉事務所宛「改正労働契約法に対応する法律実務」～企業の人材戦略に合わせた有期契約労働者の雇用のあり方～（当センター担当参与：平成２７年度人事労務管理セミナー企業申込みご担当者受講申込書賛助会員・賛助会員以外会社名所在地） (該当する方に○をお付け下さい) 〒部署・役職名 TEL 氏名 FAX メールアドレス受講者名（フリガナ）受講料計 \ 部署名役職名 1 2 3 個人申込み＊ご氏名ご住所メールアドレス TEL 〒 FAX 受講料 \ 受講申込書記載の情報につきましては、当セミナー受講者整理のために使用するほか、場合によっては当センターが開催するセミナー等のご案内やアンケートの実施に使用させていただくことがあります。予めご了承ください。当センターではお客様の個人情報を厳重に管理しておりますので、外部に開示することは一切ございません。