2014年度達成結果/2015年度目標

2014年度トピックス(CSR活動報告書 2015年版)
2014年度達成結果/2015年度目標
中核主題
組織統治
CSRに対する
取り組み
人権
2014年度達成結果
コンプライアンス体制構築推進部会を設置
独禁法、下請法および建設業法遵守のための定期講
し、更なる体制の強化を実施
習会の継続実施
独禁法、下請法および建設業法遵守のため
内部統制監査(全社統制)において情報セキュリティ
の定期講習会の実施
監査を実施
次世代育成支援制度の拡充(育児にかかわ
従業員に対す
る「短時間勤務制度」について対象従業員
る取り組み
の範囲の拡大を実施)
労働
安全・衛生に
対する取り組
み
公正な事業
2015年度目標
海外労務管理強化に向けた取り組み強化
ダイバーシティーに対応した制度作り・障害者雇用
の促進
次世代育成支援制度の更なる拡充
安全継承徹底の為の自己評価と改善、ヒヤ
安全監査(安全継承の自己評価に対する監査)、ヒ
リハット提案の推進、事前評価の徹底とリ
ヤリハット提案の推進、リスクアセスメントの継
スクアセスメントの継続による災害の撲滅
続、高齢化への対応教育による災害の撲滅
ディレクトリ整理・リンク方法整理、およ
株主・投資家
びアクセス解析を全ページ対象で可能化
ウェブサイトを活用したステークホルダーへの会社
様に対する取
株主総会サイトを開設
情報発信力の強化
り組み
中期経営計画の取り組みを動画にて紹介
公正な事業
調達先・取引
先に対する取
環境負荷の少ない材料・製品の調達
環境負荷の少ない材料・製品の調達
り組み
昭和電線グループは、優れた技術と高い品質の製
消費者
お客様に満足頂く製品・サービスを提供す
品・サービスを通じてお客様との「信頼」を深める
お客様満足度
る為に、問題・課題を的確に抽出し、各種
ことを経営理念としています。そのために昭和電線
に対する取り
手法も用いながら改善を繰り返し業務品質
ホールディングスの経営会議にて、毎月お客様のク
組み
向上への取り組みを強化・継続
レームに関する情報をモニターし、お客様満足度の
向上のため、各種改善活動を継続的に実施します。
コミュニティー
工場見学、構外清掃、Kis ISOの出前授
地域社会に対
業、スポーツ大会&地元主催の展示会参加
する取り組み
など積極的に地域社会と交流
地域社会とのコミュニケーションの継続・強化
グループ環境自主行動計画(第5次ボ
ランタリープラン)に基づく、2014
年度目標7件に対し、すべて達成
環境
環境に対する
取り組み
エネルギー消費量原単位の改善(達成)
省エネ改善施策(達成)
資源有効活用の排出量原単位(達成)
ゼロエミッション(達成)
VOC大気排出量削減(達成)
環境貢献製品の拡大(達成)
生物多様性の保全(達成)
グループ環境自主行動計画(第5次ボランタリープ
ラン)に基づく、2015年度目標の達成