個人情報の利用目的に関する公表事項個人情報の利用目的について【ご本人から直接書面取得以外で取得する場合の利用目的】個人情報の種別利用目的開示区分 ①研修内容の充実取引先から委託されたデータ非開示 ②研修後の実践的フォローのため【開示対象個人情報の利用目的】個人情報の種別利用目的資料請求やお問い合わせを頂いた方の情報お問い合わせへの対応、サービスに関するご案内お取引先情報お取引先との連絡、契約の履行、履行請求、研修アジェンダ改良等採用候補者・応募者の方に関する情報採用選考、連絡社員情報人事、総務などの雇用管理特定個人情報源泉徴収票作成事務、健康保険・厚生年金保険届出事務等個人情報保護管理者 IT マネジャー個人情報の第三者提供について当社では、あらかじめご本人の同意を得ることなく、個人情報を第三者に提供することはございません。ただし、以下の場合を除きます。 (1) ご本人の同意がある場合 (2) 法令に基づく場合 (3) 人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、ご本人の同意を得ることが困難である場合 (4) 利用目的の達成に必要な範囲内で、必要最低限の情報を委託先に提供する場合個人情報の委託について当社では、利用目的の達成に必要な範囲内において、他の事業者へ個人情報を委託することがございます。その場合は、個人情報保護体制が整備された委託先を選定するとともに、個人情報保護に関する契約を締結いたします。個人情報の共同利用当社は、当社従業員から提供された個人情報を当社のグループ会社と共同利用することがございます。共同利用する個人情報の項目氏名、所属に関する情報（会社名、部署名等）、役職名、住所、生年月日、年齢、電話番号、e メールアドレス共同利用の範囲当社のグループ会社共同利用の利用目的取得の際に弊社が通知または公表した利用目的の達成に必要な範囲（人事・労務管理等）共同利用する個人情報の管理責任者株式会社 HRD コンサルティング個人情報保護管理者取得方法書面（e メールを含む）等